• Residir en Valencia o zona oeste de la ciudad.
• Experiencia mínima de 2 años en Administración de Personal.

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía consolidada ubicada en la zona oeste de Valencia, con un entorno de trabajo estable

Descripción

El perfil seleccionado se encargará de:

• Gestión y seguimiento del control horario y presencia.
• Elaboración y actualización de calendarios laborales.
• Coordinación con asesorías y proveedores externos.
• Gestión y seguimiento del plan de formación.
• Tramitación y control de bonificaciones y créditos formativos.
• Coordinación administrativa de acciones de Prevención de Riesgos Laborales.
• Seguimiento de documentación relacionada con cumplimiento normativo.
• Participación en procesos de selección e incorporación de personal.
• Colaboración en proyectos como planes de igualdad y otros procesos de RRHH.
• Soporte transversal a diferentes departamentos de la compañía.
• Participación en iniciativas de mejora de procesos internos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similar.
• Experiencia de entre 2 y 5 años en posiciones generalistas de Recursos Humanos.
• Conocimientos en control horario y gestión de presencia.
• Experiencia en coordinación de PRL o gestión documental relacionada.
• Perfil organizado, proactivo y orientado al detalle.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido y jornada completa.
• Salario entre 26.000 € y 30.000 € brutos anuales.
• Formación continua y desarrollo profesional.
• Participación en proyectos transversales de Recursos Humanos.
• Entorno estable y colaborativo.