No et perdis res!
Uneix-te a la comunitat de wijobs i rep per email les millors ofertes d'ocupació
Mai no compartirem el teu email amb ningú i no t'enviarem correu brossa
Subscriu-te araInformàtica i IT
884Comercial i Vendes
815Transport i Logística
595Administració i Secretariat
572Desenvolupament de Programari
385Veure més categories
Dret i Legal
364Comerç i Venda al Detall
343Educació i Formació
294Màrqueting i Negoci
264Enginyeria i Mecànica
257Instal·lació i Manteniment
179Publicitat i Comunicació
152Disseny i Usabilitat
149Indústria Manufacturera
136Construcció
127Sanitat i Salut
120Hostaleria
109Recursos Humans
83Comptabilitat i Finances
67Immobiliària
57Arts i Oficis
54Art, Moda i Disseny
51Turisme i Entreteniment
49Atenció al client
48Producte
41Alimentació
32Cures i Serveis Personals
26Seguretat
23Energia i Mineria
20Farmacèutica
19Banca
18Social i Voluntariat
5Esport i Entrenament
3Telecomunicacions
3Assegurances
2Ciència i Investigació
1Agricultura
0Editorial i Mitjans
0Dependiente/a
NovaModa
Barcelona, ES
Dependiente/a
Moda · Barcelona, ES
.
We are looking for a friendly, reliable, and customer-focused Retail Sales Associate to join our team. The ideal candidate enjoys working with people, thrives in a fast-paced environment, and is passionate about delivering excellent customer service. If you are motivated, dependable, and eager to contribute to a positive shopping experience, we’d love to hear from you!
Oportunidad Laboral en MODA
28 de febr.Antal International
Sevilla, ES
Oportunidad Laboral en MODA
Antal International · Sevilla, ES
. Office
En Antal International estamos en búsqueda de profesionales con experiencia en retail y una fuerte pasión por la moda, para incorporarse a una de las firmas más reconocidas de nuestro país.
Buscamos personas con capacidad para liderar equipos, con formación o trayectoria en moda, y con una clara ambición de construir una carrera a largo plazo dentro de la firma.
El proyecto está orientado a identificar talento que, tras una etapa en tienda liderando equipos y gestionando la operativa del punto de venta, pueda desarrollarse y crecer hacia posiciones en las oficinas centrales ubicadas en Cataluña.
Responsabilidades
- Liderar y motivar equipos en tienda.
- Gestionar producto, operativa diaria y estándares de visual merchandising.
- Garantizar una experiencia de cliente excelente.
- Representar la identidad y valores de la marca.
- Trabajar con altas dosis de moda en el día a día.
Requisitos
- Experiencia previa en retail, preferiblemente en moda.
- Pasión y conocimiento del sector moda.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Interés en desarrollar una carrera dentro de la marca a medio y largo plazo.
- Disponibilidad y motivación para asumir un plan de crecimiento hacia oficinas centrales en Cataluña.
Qué ofrece el proyecto
- Formar parte de una de las firmas de moda más relevantes del país.
- Proyecto de desarrollo profesional con evolución hacia Head Office.
- Entorno de trabajo dinámico, exigente y muy orientado a la moda.
- Oportunidades reales de crecimiento interno.
Retail Academy
Granada, La, ES
Visual Merchandiser (Firma Moda) Marbella-Fuengirola
Retail Academy · Granada, La, ES
.
Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos gestionando para uno de nuestros clientes, empresa de moda internacional, un Programa de Gestión de Talentos en Moda en Fuengirola y Marbella enfocado en perfiles Visual.
En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich.
Durante la duración del programa participaras en distintos proyectos en varios puntos de venta de la marca desempeñando varios puestos, a la vez que formaras parte de un plan de formación y desarrollo para en el corto/medio plazo poder promocionar a posiciones de headquarters dentro de las areas relacionadas con producto.
Job Description:
- Formar parte del programa de desarrollo de talentos dentro del área Retail y con posibilidades reales de crecer en posiciones enfocadas al area de producto o servicios centrales.
- Aprenderás y perfeccionarás como gestionar y/o analizar ventas, así como a liderar y motivar comercialmente a equipos.
- Establecer buenas prácticas asociadas al Retail y saber extrapolarlas al ámbito corporate estableciendo acciones para la central.
- Gestionar diversas categorías de producto y gestionar equipos.
Requisitos:
- Titulacion superior idealmente especializada en moda, marketing, publicidad o ADE
- Disponibilidad para trabajar en Tienda durante un periodo indeterminado de tiempo.
- Movilidad geográfica nacional (imprescindible)
- Gran sensibilidad al Producto. Valoramos muy positivamente perfiles que tengan grandes conocimiento de moda, tendencias y les apasione el sector y/o formación académica relacionada.
- 2-3 años de experiencia en Retail Moda.
- Buenas capacidades Analíticas, y númericas
Ejecutivo/a de Marketing y Comunicación
26 de febr.Mayoral Moda Infantil
Ejecutivo/a de Marketing y Comunicación
Mayoral Moda Infantil · Málaga, ES
Teletreball .
#tejiendohistoriasdeéxito
En Grupo Mayoral, la moda es nuestra pasión, representada en nuestras cuatro marcas: Mayoral, Abel & Lula, Boston y Hug & Clau. Somos una compañía dinámica con más de 2.000 personas en todo el mundo, que fomenta un entorno de trabajo profesional, cercano y creativo. ¿Te unes?
Para Mayoral, buscamos incorporar un/a Ejecutivo/a de Marketing y Comunicación, capaz de combinar creatividad, estrategia y análisis. Con gusto estético, atención al detalle y verdadera pasión por la comunicación, las redes sociales y sus tendencias.
¿Cuál será tu misión?
• Planificar estrategias de redes sociales orientadas a marca, asegurando la correcta implementación de tendencias según temporalidad comercial y objetivos definidos (Instagram, TikTok, Facebook).
• Gestionar campañas de influencers alineadas con los objetivos de marca y el calendario de social media.
• Crear copywriting y contenidos adaptados a cada plataforma y formato.
• Gestionar el calendario de publicidad en redes sociales y los objetivos mensuales de performance.
• Analizar resultados y métricas clave. Elaborar informes, conclusiones estratégicas y propuestas de mejora.
• Monitorizar y potenciar el crecimiento de las comunidades digitales.
• Coordinar relaciones externas con agencia creativa, agencia de influencers y otros proveedores.
• Desarrollar contenidos y copies para diferentes soportes y plataformas, asegurando coherencia y calidad de marca.
¿Qué te ofrecemos?
#ElHiloQueteCuida
🎢 Empresa en pleno crecimiento y transformación, con excelente ambiente y equipo comprometido.
😎 Horario flexible de 8:00 a 17:30h y viernes tarde libre (8:30 a 14:30h).
⛱️ 22 días laborales de vacaciones al año + días de permiso adicionales.
💻 Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo o 2 tardes a la semana.
⚕️ Servicio médico propio.
🍴 Espacio equipado para disfrutar del almuerzo con tus compañer@s, con zona exterior.
🅿️ Zona de aparcamiento con posibilidad de carga y espacio exterior.
#ElHiloQueteDesarrolla
💡 Programas formativos ajustados a tus necesidades profesionales.
🎯 Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo interno.
#ElHiloQueteBeneficia
🪙 Oferta salarial competitiva y acorde a tu experiencia.
✅ Retribución flexible con ventajas fiscales + club de descuentos. Interesantes descuentos en productos de nuestras marcas.
#ElHiloQueteCompromete
♻️ Agenda de sostenibilidad enfocada en generar impacto positivo.
💙 Eventos corporativos y acciones de voluntariado.
¿Qué esperamos de ti?
• Grado en Periodismo, Marketing, Publicidad y RRPP o similar.
• Experiencia demostrable en gestión de redes sociales y estrategias digitales.
• Alta capacidad creativa y sensibilidad estética.
• Excelentes habilidades de comunicación y copywriting.
• Conocimiento de herramientas de social media y analítica digital.
• Perfil proactivo, autónomo y con gran capacidad organizativa.
• Mentalidad analítica y clara orientación a resultados.
• Valorable experiencia en gestión de eventos y acciones 360º.
Si te apasiona la comunicación, entiendes las métricas tanto como la creatividad y quieres formar parte de un proyecto en crecimiento, inscríbete en la oferta. ¡Te esperamos! 🚀
En Grupo Mayoral tenemos un fuerte compromiso con la Igualdad de Oportunidades independientemente del sexo, orientación sexual, color de piel, edad, religión o cualquier otra consideración no profesional y garantizamos este principio en todos los procesos de selección.
Modelo de patronaje
23 de febr.Stradivarius
Cerdanyola del Vallès, ES
Modelo de patronaje
Stradivarius · Cerdanyola del Vallès, ES
.
Cada día más de 11.000 personas apasionadas por su trabajo añaden su marca personal a Stradivarius. Esto hace que nuestra empresa sea uno de los lugares más estimulantes para trabajar en la industria de la moda.
¿Te apasiona la moda y te emociona formar parte del proceso creativo desde dentro? ¿Te gusta ver cómo una prenda cobra vida desde el primer prototipo hasta su versión final? Entonces, esta oportunidad es para ti.
En Stradivarius buscamos a una modelo de patronaje para trabajar de la mano de los equipos de diseño, probando los prototipos de nuestras prendas en las oficinas centrales de Cerdanyola del Vallès. Se trata de una vacante temporal de un año de duración aproximadamente, a jornada completa de lunes a viernes.
¿Cuál será tu misión?
¡Vive la moda desde dentro y participa en el desarrollo de nuestras futuras colecciones! Te probarás las muestras que confeccionamos antes de enviarlas a producción final.
¿Qué buscamos?
- Una persona que disfrute con la moda y especialmente con nuestra marca.
- No es necesaria experiencia previa, ¡De la formación nos encargamos nosotros!
- Valorable capacidad para comunicarte en inglés.
- Esta posición requiere ajustarse a las medidas técnicas del tallaje base de la marca, necesarias para el desarrollo de patrones y prototipos.
- Talla M / 38
- Pecho: 90 cm
- Ancho espalda: 40cm
- Largo brazo: 63cm
- Cintura: 68 – 70 cm
- Cadera: 98 – 100 cm
- Altura de la modelo: 170 - 175cm
¿Qué ofrecemos?
- Contrato temporal de un año de duración aproximadamente.
- Jornada de lunes a viernes.
- Forma parte de un ambiente de trabajo multicultural y diverso en el que aprendes todos los días.
- Un atractivo paquete de beneficios sociales, con ventajas fiscales como: seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería.
- Affinity Card con descuento en todas las tiendas del grupo Inditex.
- Servicio de comedor parcialmente subvencionado por la empresa.
- Servicio de Bus disponible desde diferentes puntos de Barcelona.
- Tu bienestar es nuestra prioridad, así que te ofrecemos servicio médico y de enfermería.
- Gimnasio disponible en las instalaciones.
- Clases de inglés o español en remoto sin coste para ti.
- Parking gratuito con servicio de cargadores eléctricos.
- Entre otros beneficios que te harán la vida más fácil.
Claves Stradivarius
Stradivarius es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades. Garantizamos que todas las candidaturas serán tratadas justamente sin discriminación por razones de género, origen étnico, sexo, estatus marital, orientación sexual, discapacidad o edad.
En Stradivarius vivimos la moda, cada día es único y estimulante. La clave de nuestro éxito: las personas. Somos personas dinámicas, flexibles, curiosas y fomentamos los entornos colaborativos y multiculturales. Nos encantan las personas líderes, de equipos y de proyectos. Cuestionarnos el presente nos ayuda a construir el futuro. ¡Si te identificas con estos valores, tenemos que conocernos!
INGENIERO/A PARA COORDINACIÓN DE MODELO 3D
23 de febr.ADYD Group
Madrid, ES
INGENIERO/A PARA COORDINACIÓN DE MODELO 3D
ADYD Group · Madrid, ES
.
En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería.
Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación.
Buscamos Ingeniero/a para coordinación de modelo 3D con al menos 5 años de experiencia en posición similar.
Tareas principales:
- Interlocución con cliente para compresión de alcances y modificaciones en el proyecto.
- Supervisar y gestionar el trabajo del equipo de diseño/modelado, asegurando la precisión y calidad de los planos/modelo y documentos técnicos.
- Asignación de tareas, revisión de entregables y garantizar el cumplimiento de los requisitos y objetivos del proyecto.
- Colaborar con las diferentes especialidades involucradas en el proyecto para su integración global y resolver problemas relacionados con el diseño.
Requisitos:
- Imprescindible buen nivel de Ingles.
- Ubicación preferente: oficinas de Madrid o Barcelona.
AdOps / Trafficker JR
22 de febr.HARMONY TALENT
Alcoy/Alcoi, ES
AdOps / Trafficker JR
HARMONY TALENT · Alcoy/Alcoi, ES
Inglés Marketing Formación Merchandising Satisfacción del cliente Moda Comercialización visual Liderazgo de equipos Control de inventario Desarrollo del personal
Puesto:AdOps / Trafficker Jr
Ubicación: Remoto + 1 día semana Alcoy (Alicante)
Tipo de contrato: Jornada completa
Importante grupo publicitario y de marketing digital de origen español que integra varias agencias especializadas para ofrecer soluciones completas en marketing, ventas, estrategia digital y tecnología, con presencia internacional y más de 500 profesionales, ubicada en Madrid con delegación en Alcoy, necesita un/a Trafficker Jr para formar parte de su equipo de Data Analitics.
Responsabilidades:
- Implementación de tecnología de adserver: Apertura de red-cuentas (CM360,Weborama…); conexiones con entorno GMP; creación de estructura en la network; implementación de píxeles para medir resultados y generar audiencias; desarrollo de planes de tráfico; propuesta del NC y parametrización de utms para GA
- Traficado de campañas: Montaje de campañas en el Ad-Server (chequeo de que los creativos, urls de redirección, naming convention, pixeles de terceros, etc)
- Soporte traficado: Acciones de trafficking a posteriori y resolución de incidencias que tenga que ver con el funcionamiento del adserver y los media pixeles.
- Formaciones: Realización de informes periódicos donde veamos la utilidad del mismo como deduplicador
- Implementación y gestión de media tags y mejoras en la medición: Auditar activos digitales para ver el funcionamiento de los media pixeles e implementación, revisión y gestión de los mismos en el TMS utilizado.
- Gestión inventario clientes: Definición de inventario a comercializar en el retail, configuración de GAM360 y activación y optimización.
- Informes Adserver: Explotación de la data de adserver para sacar insights interesantes para mejorar la toma de decisiones en cuanto a presupuestos y resultados.
Requisitos:
- Manejo básico de los principales adserver del mercado. Muy valorable Campaign Manager 360 (CM360), Weborama…
- Conocimientos básicos de marketing digital (modelos de compra, canales de activación, formatos publicitarios, conversiones, leads…)
- Conocimientos en ecosistemas digitales y sus herramientas (DSPs, plataformas de publicidad de pago por clicks, social ads, adserver, etc.)
- Valorables conocimientos en herramientas de analítica (GA)
- Conocimientos de Tag Management System, como GTM (muy valorable manejo de la herramienta)
- Conocimiento de implementación de pixeles de terceros.
- Nivel medio de Inglés.
Competencias:
- Disposición al trabajo en equipo.
- Capacidad de resolución de problemas.
- Empatía e inteligencia emocional.
- Dotes de comunicación.
- Capacidad de concentración.
- Gestión eficiente del tiempo.
- Adaptabilidad a los cambios.
- Con ganas de aprender y compartir conocimiento.
Modista/Costurera
22 de febr.Vagary Kalon
Barcelona, ES
Modista/Costurera
Vagary Kalon · Barcelona, ES
.
IMPORTANTE: solo se valolaran condidatos que cumplan con todos los requisitos minimos para el puesto.
Buscamos alien con experiencia minima y 100% enfoque en costura (i.e. no diseño, no desarollo, etc... ).
En Vagary Kalon seguimos ampliando nuestro equipo de producción y buscamos una Modista/Costurera con sólida experiencia en alta costura y confección artesanal para incorporarse a nuestro Atelier en Barcelona.
Somos un atelier especializado en prendas a medida y vestidos de novia, reconocido por nuestro enfoque artesanal, la excelencia en los acabados y la capacidad de crear piezas que reflejan la esencia y autenticidad de cada clienta.
Nuestro equipo trabaja bajo criterios de precisión, sensibilidad estética y profundo compromiso con la calidad.
Responsabilidades principales
Confeccionar prendas a medida a partir de patrones existentes o nuevos desarrollos internos.
Realizar ajustes, arreglos y modificaciones siguiendo indicaciones de las clientas y del equipo de ventas.
Preparación, planchado y acabado de las piezas garantizando los estándares de calidad de Vagary Kalon.
Participar en fittings junto al equipo de patronaje y ventas para valorar ajustes técnicos cuando necesario.
Interpretar fichas técnicas, identificar mejoras y proponer soluciones ante incidencias de confección.
Mantener orden y control de tejidos, piezas en curso y herramientas de trabajo.
Colaborar estrechamente con el equipo de patronaje y producción para asegurar la correcta ejecución de cada pieza del atelier.
Dominio de máquinas industriales y técnicas manuales de alta precisión.
Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos ajustados.
Actitud proactiva, resolutiva y detallista.
Sensibilidad estética y pasión por el trabajo artesanal.
Se Valorará
Experiencia previa en sector novia o alta costura.
Conocimientos básicos de patronaje.
Experiencia en acabados de lujo y técnicas de confección delicadas.
Si deseas formar parte de un equipo creativo y orientado a la excelencia, envíanos tu CV a ****** o aplica directamente a través de LinkedIn.
#J-*****-Ljbffr
TÉCNICO MODELO DE COBERTURA 1
20 de febr.Telefónica
Madrid, ES
TÉCNICO MODELO DE COBERTURA 1
Telefónica · Madrid, ES
.
Enviar candidatura ahora »
Fecha: 19 feb 2026
Ubicación: MADRID, ES
Empresa: Telefónica
Desde TSO buscamos incorporar una persona para desempeñar el rol de Técnico de Cobertura en el servicio de Centros de Gestión que TSO presta para diferentes clientes de la Comunidad Valenciana
FUNCIONES
Los técnicos realizarán coberturas de servicios en diferentes CGE/Cex Premium ocupando temporalmente las plazas de los gestores de servicio técnico titulares y asumiendo sus tareas durante el tiempo que realicen la cobertura:
- Responsable del servicio ante el Cliente.
- Seguimiento de la actividad del Centro y coordinación de dicha actividad.
- Identificación de problemas y propuestas de mejora.
- Análisis de los indicadores acordados.
- Elaboración y supervisión de informes de seguimiento y/o especiales.
- Preparación y asistencia a reuniones de seguimiento con el cliente y/u otros interlocutores internos para apoyo en los temas más técnicos del servicio y en las incidencias o peticiones especiales
- Seguimiento y control de la calidad de los subservicios mediante el análisis de los datos desprendidos de la operación diaria y el control de los parámetros pertinentes, verificando que se cumplen los acuerdos de nivel de servicio.
- Seguimiento y coordinación de las actividades de provisión propias del servicio.
- Apoyo técnico a los componentes de los diferentes equipos de trabajo del servicio ante incidentes o tareas de alta complejidad.
- Apoyo técnico y asesoramiento al cliente, proponiendo mejoras dentro del servicio.
- Transmisión de los procedimientos de operación propios, estructura de red y negocio específico del Centro a los interlocutores necesarios a través de los cauces habilitados a tal efecto.
- Interlocución técnica con las áreas de la EC/TSO/Telefónica competentes para la resolución conjunta de incidencias, solicitando soporte si es necesario y transmitiendo detalles de pruebas realizadas.
- Formación reglada: Grado universitario en Telecomunicaciones o Informática.
- Experiencia: es necesaria tener experiencia previa en gestión y mantenimiento de Redes de cliente de al menos 2 años.
- Conocimientos: Interés por las tecnologías de red y ganas de desarrollarte en este ámbito. Conocimientos en equipos Cisco, Fortinet, Teldat, Nokia o Juniper
- Certificaciones: Si tienes alguna (por ejemplo, Cisco CCNA), será un plus, pero no es requisito indispensable.
- Idiomas: disponer de nivel de inglés B1 o superior será importante.
- Capacidad de trabajo bajo presión.
- Toma de decisiones con autonomía y agilidad.
- Trabajo en equipo.
- Capacidad de gestión de incidencias críticas.
- Alta capacidad de análisis.
- Proactividad.
- Horario: se replica el horario del GST al que se sustituye siendo los más habituales 08:00 a 17:00 y 09:00 a 18:00.
- Ubicación física: normalmente en remoto. En caso de ser necesaria suplencia presencial, sería en domicilio del cliente.
- Proyecto: Modelo de cobertura
- FECHA DE FIN DEL PROCESO: 27 de febrero de 2026
- Interlocución: ALBERTO PORRAS VALDERRAMA
- Forma de prestación laboral: SmartWorK
Enviar CV a DS_TSOL_RRHH_TSO
Enviar candidatura ahora »