Totes les ofertes d'ocupació

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Are you ready to join a world leader in the exciting and dynamic fields of the Pharmaceutical and Medical Device industries? PQE Group has been at the forefront of these industries since 1998, with 40 subsidiaries and more than 2000 employees in Europe, Asia and the Americas. Working in a consulting reality as PQE Group will give you the chance to work on projects for the most important national and international pharmaceutical companies.

Due to our constant growth, we are looking for a Junior Business Development to support our projects in Madrid, Spain.

You will be responsible for:

• Increase sales by proactively seeking new customers.
• Conducting business negotiations with customers.
• Preparation of commercial offers.
• Preparation and approval of contracts.
• Acceptance orders.
• Prompt resolution of all emerging issues with customers.
• Maintaining reporting documentation.
• Managing Internal CRM tools.

About you:

• Education: Bachelor's Degree in Economics, Marketing, Finance or related to Business Development
• Experience in similar roles in the Pharmaceutical Environment/Consultancy Services will be a plus
• Spanish native, English fluent (at least B2)
• Availability to travel
• Business Development mentality: Highly motivated, open-minded, organized mindset, enthusiastic, result-oriented and team player, able to work under pressure and stay resilient.

Next Steps

Upon receiving your application, if a match is found, the Recruiting department will contact you for an initial HR interview.

If there's a positive match, a technical interview with the Hiring Manager will be arranged.

In the case of a positive feedback coming from the Hiring Manager interview, the recruiter will contact you for the next steps or to discuss our proposal.

Alternatively, if the feedback is negative, we will contact you to halt the recruitment process.

Working at PQE Group

As a member of the PQE team, you will be part of a challenging, multicultural company that values collaboration and innovation. PQE Group gives you the opportunity to work on international projects, improve your skills and interact with colleagues from all corners of the world.

If you are looking for a rewarding and exciting career, PQE Group is the perfect place for you.

Apply now and take the first step towards an amazing future with us.

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Monitorar, analisar e reportar indicadores de desempenho. Apoiar na gestão de requisitos legais e atendimento a condicionantes ambientais. Contribuir para o gerenciamento das informações documentadas. Participar de auditorias internas e externas auxiliando na preparação de documentos.

Formação Acadêmica

Não informado

Salário

A combinar

Cargo

Estagiário

Empresa

Quality soluções médicas

Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências.

Ramo

Saúde/ Hospitalar

(BD)

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¿Te apasiona la atención al cliente y quieres trabajar en un ambiente dinámico?

En Dia España valoramos a personas como tú, que disfrutan de ofrecer una experiencia de compra excepcional. ¡Queremos conocerte!

Tu Misión Será

• Ser la cara amable que gestiona las compras de nuestros clientes, asegurando una experiencia de pago ágil y agradable.
• Asesorar a los clientes sobre promociones, productos y resolverás sus dudas.
• Realizar la apertura y cierre de la caja.
• Reponer la mercancía que llega para abastecer los lineales y que nuestros clientes encuentren sus productos.
• Colocar precios y carteles (publicitarios, promociones…)
• Retirar aquellos productos no aptos para la venta.
• Contribuirás al orden y a la limpieza de las zonas de trabajo.
  
  

En Dia creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión.

• Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%.
  
  

¿Qué buscamos en ti?

• Una actitud positiva y ganas de aprender son lo más importante.
• Pasión por el cliente y una sonrisa que contagie.
• Habilidad para comunicarte de forma clara y efectiva.
• Flexibilidad horaria y con disponibilidad para trabajar los fines de semana.
• Se valora experiencia previa pero no es imprescindible.
  
  

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido y jornada parcial a 24 horas semanales (con aumentos de jornada).
• Trabajar en una empresa consolidada con posibilidad de desarrollar tu carrera.
• Nosotros te enseñamos, recibirás formación inicial completa y continua.
• Descuentos en compras para tí y tus familiares.
• Salario competitivo y retribución flexible.
• Pertenecer a una de las empresas con Mejor Reputación Corporativa de España según el Ranking Merco Empresas 2025.
• Ubicación: Alicante, 03011.
  
  

Una empresa sólida, con más de 45 años de historia, en la que podrás aprender cada día en un entorno dinámico y formado por grandes profesionales. ¿Te unes al reto?

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#SomosÁvoris

¿Te gustaría formar parte de una de las 100 mejores empresas para trabajar en España?

En Ávoris creemos en el poder del talento y en la importancia de las personas. Por eso, ponemos el bienestar, la formación continua y el desarrollo profesional en el centro de todo lo que hacemos. Este compromiso nos ha llevado a ser reconocidos por Forbes como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, un logro que nace directamente de la valoración de nuestros propios equipos.

Somos un grupo turístico líder, con más de 6.000 profesionales, que apuesta por la innovación, la diversidad y la colaboración como motores de crecimiento. Si quieres formar parte de un entorno dinámico, humano y en plena expansión, ¡Ávoris es tu lugar!

En Iberojet, compañía aérea del grupo Ávoris, precisamos incorporar a un/a Subdirector/a de producción en Palma de Mallorca, cuyas principales funciones serán:

• Supervisión del departamento H24 de MCC (rectificación de defectos, gestión de diferidos y maximizar la disponibilidad de la flota.
• Realizar la contratación de las actividades de mantenimiento línea con
• las organizaciones que dispongan de las habilitaciones y aprobaciones necesarias para la realización de las mismas. Hacer el control económico del coste de dichos trabajos y
• aprobar las facturas correspondientes.
• Asistir, a petición del Director Técnico, a las reuniones del Comité
• de Operaciones del Operador donde se revisa la operativa diaria, informando de las incidencias relativas al mantenimiento de las aeronaves de la flota y coordinando con las personas correspondientes de la Organización la puesta en marcha de las medidas necesarias para solventar las deficiencias identificadas en el citado Comité.
• Participar en los proyectos específicos que sean indicados por el Director Técnico o el Director General.

¿Te interesa trabajar en la empresa líder del sector de los viajes y cumples con los siguientes requisitos? ¡No lo dudes e inscríbete en la oferta!

• Ingeniería Aeronáutica o TMA.
• Al menos 5 años de experiencia en departamentos de MCC de aerolínea.
• Capacidad y experiencia previa en gestión de equipos.
• Conocimiento de las flotas A320, A330, A350.
• Inglés.

¿Qué podemos ofrecerte a cambio de tu compromiso y confianza?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Incorporación inmediata a un equipo dinámico y con amplia experiencia en el sector.
• Desarrollo de carrera profesional en un entorno sólido, estimulante y ofreciendo una continua formación.
• Ávoris pone a tu disposición productos y servicios de viajes, deporte, ocio, etc., con descuentos y condiciones especiales por ser empleado/a.

Organización comprometida con la igualdad de oportunidades.

En Ávoris Corporación Empresarial creemos y practicamos el respeto hacia las personas que conforman la compañía, por lo que nuestro compromiso pasa por:

• Ofrecer un entorno seguro, respetuoso y confiable.
• Fomentar la igualdad de oportunidades, contribuyendo al pleno desarrollo profesional, sin tener en cuenta sexo, género, orientación sexual, raza, creencias, nacionalidad, estado civil, edad o cualquier otro factor diferenciador de la persona.
• Trabajar porque la diversidad y la inclusión de las personas representen un valor significativo del grupo.
• Impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de las personas.

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windows Inglés Excel Planificación de proyectos Liderazgo de equipos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias Mejora continua Ingeniería de Datos Avanzada

En Treball Solidari llevamos 25 años apoyando el desarrollo humano a través del trabajo y el fomento del emprendimiento, tanto en territorios del sur global como en España. Nuestros proyectos están enfocados a la cooperación internacional, la educación para la transformación social, el emprendimiento de mujeres en situación de vulnerabilidad y la economía social. Contamos con sede en Illes Balears, Cantabria, Castilla y León, Catalunya, Comunidad Valenciana y Madrid. 

Actualmente estamos buscando un/a técnico/a de proyectos para trabajar en nuestra entidad.

¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo?

FUNCIONES

• Liderar la gestión técnica del área, participando en las fases de identificación, formulación, seguimiento y justificación de proyectos sociales para nuestra entidad.
• Buscar y participar en convocatorias de financiación pública y privada, tanto a nivel local como nacional.
• Apoyar y asesorar en la identificación de nuevos proyectos, contribuyendo con propuestas innovadoras y viables según las necesidades de la organización.
• Elaborar y presentar solicitudes de subvención ante organismos públicos y entidades privadas, asegurando la correcta preparación del proyecto técnico, la propuesta económica y toda la documentación administrativa requerida.
• Dar seguimiento a las solicitudes de subvención presentadas, gestionando las comunicaciones y requerimientos de las entidades financiadoras.
• Preparar la justificación técnica y económica de los proyectos concedidos, garantizando la calidad, el cumplimiento de plazos y la correcta rendición ante los organismos financiadores.
• Actuar como referente técnico en el equipo, coordinando la implementación de proyectos y asegurando que las actividades se desarrollen conforme a los objetivos y estándares de la organización.

¿QUÉ BUSCAMOS?

FORMACIÓN:

• Estudios universitarios relacionados con Cooperación y desarrollo internacional o relación es internaciones.

EXPERIENCIA:

• Experiencia previa mínima de 1 año en posiciones similares.
• Se valorará experiencia en formulación y justificación financiera de proyectos.

OTROS REQUISITOS:

• Buscamos un perfil líder, colaborativo, orientado al detalle, con alta capacidad de organización y planificación.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Tipo de contrato: temporal 12 meses, con posibilidad de contrato indefinido a partir del año trabajado.
• Fecha estimada de inicio: inmediata.
• Modalidad: Presencial.
• Jornada laboral: Completa (37,5h).
• Horario: de lunes a jueves de 9.00h a 17.00h y viernes de 9.00h a 14.30h
• Retribución: 29.000 euros brutos anuales.

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Teletreball . CMS

Somos WEBEDIA!

En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos digitales diseñados para nuevas generaciones, en cualquier formato o plataforma. Gestionamos los medios líderes en habla hispana con marcas tan reconocidas como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, DAP, Motorpasión o Trendencias entre otros, cabeceras que cada mes acumulan 200 millones de visitas y 250 millones de páginas vistas, y medios digitales multiplataforma tan potentes como Upeka, A Bote Pronto o CrossOver.

Webedia es también una referencia en el mundo de la influencia y la creación de contenido con talentos a través de VIZZ, agencia que representa en exclusiva a algunos de los mayores creadores de contenido en habla hispana, como Rubius, Nil Ojeda, Cristinini, IlloJuan o DjMaRiiO, entre otros.

Además, desarrollamos producciones audiovisuales de gran formato para todo tipo de plataformas, como la serie de Rubius: Next Level para Prime Video, los programas de Menuda Cebada de IlloJuan o el reto de 21 días de Nil Ojeda, y somos responsables de eventos y lanzamientos especiales como El Partidazo de Youtubers, los productos de tecnología de Rubius o la fragancia de IlloJuan y DjMaRiiO entre otros. Todo esto conforma un sinfín de proyectos apasionantes que desarrolla nuestro diverso y multicultural equipo formado por casi 200 personas en nuestras oficinas de Madrid y Barcelona.

Te invitamos a echar un vistazo a esta oportunidad, no te arrepentirás.

¿Qué es lo que buscamos?

Buscamos un/a Product Manager – Engagement & Subscriptions, que lidere el crecimiento de nuestras comunidades y nuestro modelo de suscripciones de pago.

Tu objetivo principal será hacer crecer la base de usuarios registrados, potenciar su engagement, mejorar la conversión a suscriptores y trabajar activamente en la retención de los usuarios actuales. Buscamos un perfil híbrido, a medio camino entre lo técnico y lo editorial, con visión de producto, mentalidad growth y mucha orientación a la ejecución. Alguien que entienda nuestros medios y nuestra propuesta de valor, pero que también sea capaz de testear producto, analizar datos, entender las mejoras técnicas y proponer nuevas ideas con agilidad para mejorar la experiencia del usuario.

Valoramos especialmente perfiles que vengan a demostrar cosas, con experiencia real “en el campo”, capaces de explicar proyectos concretos: qué se hizo, desde dónde se partía y hasta dónde se llegó.

¿Cuáles son las principales funciones?

Gestión del funnel de conversión

• Responsable de que el proceso de registro, login y pago funcione sin fricción en nuestros sites.
• Definición, análisis y optimización de los flujos de conversión para incrementar usuarios registrados y la conversión a suscripción paso a paso.
• Optimización de la propuesta de valor y paywalls
  
  
  

Estrategia de engagement y retención

• Definición y liderazgo de la estrategia de engagement para aumentar el uso recurrente y reducir el churn.
• Diseño de reglas de negocio para CRM y marketing automation.
• Definición y optimización de flujos de email marketing (onboarding, reactivación, winback, comunicaciones a suscriptores).
• Impulsar acciones para fomentar la participación de los usuarios y el sentimiento de comunidad.
  
  
  

Interlocución técnica y de producto

• Traducción de las necesidades de negocio en user stories claras para los equipos de desarrollo.
• Interlocución continua con equipos técnicos, producto, ux, editorial y data.
• Supervisión de la integración o desarrollo de soluciones de engagement, gestión de usuarios, paywall y suscripciones dentro del CMS.
  
  
  

Analítica y optimización continua

• Monitorización diaria de KPIs clave: Altas, Bajas, Churn Rate, LTV, ARPU, conversión y engagement.
• Análisis de datos con enfoque accionable: no buscamos reporting pasivo, sino propuestas de mejora, hipótesis y tests A/B.
• Seguimiento de resultados y toma de decisiones basada en datos.
  
  
  

¿Cuáles son los requisitos?

• 3–4 años de experiencia en Producto Digital, Growth o Marketing, con foco en engagement, comunidades o modelos de suscripción.
• Experiencia demostrable en suscripciones de pago y crecimiento de productos digitales.
• Perfil técnico-funcional: entiendes la lógica de un CMS, APIs, flujos de usuarios y pasarelas de pago.
• Experiencia configurando y trabajando con herramientas de CRM y Marketing Automation.
• Capacidad analítica y fuerte orientación a resultados.
• Perfil hands-on, acostumbrado/a a testear, iterar y ejecutar.
• Capacidad de explicar proyectos concretos y su impacto real en el negocio.
• Valorable experiencia previa en medios digitales o empresas de contenido.
• Inglés nivel alto, mínimo b2.
  
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Excelente ambiente de trabajo con un equipo de gente talentosa y dinámica
• Trabajar con grandes marcas y grandes personalidades nacionales e internacionales en proyectos vanguardistas que buscan sorprender a la audiencia e innovar el paradigma de la comunicación de marca
• Responsabilidad desde el primer día y crecimiento profesional y personal
• Contrato indefinido
• Jornada completa de 37,5h semanales
• 22 días de vacaciones/año y 3 adicionales que asigna la empresa
• Formación ininterrumpida de lengua inglesa y francesa
• Retribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería
• Cobertura del 50% de seguro sanitario
  
  
  

Si esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto.

Si quieres saber más sobre nosotros:

Webedia Spain

• Engaging Audiences with Passion (webedia-group.com)
  
  
  

Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales.

En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

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¡Don’t choose Elis si no quieres asumir retos!

Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de Responsabilidad Social Corporativa!

¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno?

¡Si te motiva gestionar relaciones clave con clientes, impulsar el crecimiento comercial y asegurar la satisfacción de los mismos, esta posición es para ti!

En nuestra empresa, el/la Key Account Manager Salud se responsabilizará de dirigir la gestión de las cuentas estratégicas del sector salud , optimizando la relación con nuestros principales clientes y asegurando el cumplimiento de sus expectativas.

¿Cómo será tu día a día?

• Llevarás a cabo la gestión de las cuentas clave de los clientes del sector salud.
• Supervisarás el servicio a los mismos anticipando posibles necesidades y resolviendo aquellas incidencias que puedan derivarse
• Serás el/la responsable de llevar a cabo la negociación con los clientes tanto para los contratos de servicio como para actualización de las tarifas
• Te enfocarás en mejorar y ampliar las relaciones con los clientes, centrándote en poder crecer a nivel interno en las cuentas más estratégicas y abrir nuevo mercado en nuevas cuentas del sector
• Te convertirás en la persona de confianza para los clientes, estableciendo relaciones a largo plazo con ellos
  
  

Nos encantaría que formes parte del equipo si…

• Tienes formación en Comercio, Ventas, ADE o similar.
• Aportas más de 3 años de experiencia en puestos similares en el área comercial.
• Capacidad para trabajar por objetivos y enfocado/a en el buen servicio al cliente
• Eres una persona analítica con habilidades para liderar el cambio, siendo capaz de hacer propuestas de mejora
• Sabes cómo motivar y acompañar a tus compañeros/as, inspirando confianza y determinación.
• Permiso de conducir tipo B.
• Orientación hacia la mejora y optimización del servicio.
• Una personalidad emprendedora, comunicativa, negociadora y empática.
• Experiencia en relacionarte con diferentes departamentos en un entorno dinámico.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Paquete retributivo muy interesante con un fijo + variable en base a tus objetivos
• Coche de empresa + tarjeta de gasolina
• Dietas
• Beneficios sociales: retribución flexible, compra de acciones de la compañía, descuentos promocionales...
  
  

Si tienes experiencia en el área comercial, destacas por tus habilidades de negociación, orientación a la consecución de objetivos y liderazgo en servicio al cliente, y además te adaptas con éxito a entornos dinámicos y cambiantes, ¡queremos conocerte! Únete a nosotros como Key Account Manager y lleva tu carrera al siguiente nivel, contribuyendo al crecimiento y eficiencia de una compañía líder en su sector.

ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad.

ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua

Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres.

En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

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“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

MISIÓN:

• Apoyo en procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtro de CVs, coordinación de entrevistas).
• Asistencia en actividades de capacitación, clima laboral y comunicación interna.
• Apoyo en tareas administrativas del área (reportes, seguimiento de indicadores, documentación).
• Colaboración en proyectos de Recursos Humanos.
  
  

Requisitos:

• Estudiante o recién graduado/a en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
• Interés en el área de RR. HH. y aprendizaje continuo.
• Buenas habilidades de comunicación y organización.
• Manejo de herramientas Office
• Actitud proactiva y confidencialidad en el manejo de información.
  
  

Posibilidad de realizar convenio con una Institución academica.

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

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