Responsabilidades: Supervisión del personal de limpieza: Gestionar y coordinar a un equipo de personal de limpieza, asegurando que todos cumplan con sus tareas de manera eficiente. Asignar tareas y realizar seguimientos para garantizar que se cumplan...
Responsabilidades:
- Supervisión del personal de limpieza:
- Gestionar y coordinar a un equipo de personal de limpieza, asegurando que todos cumplan con sus tareas de manera eficiente.
- Asignar tareas y realizar seguimientos para garantizar que se cumplan los tiempos establecidos.
- Realizar entrenamientos y motivación del personal de limpieza, asegurándose de que tengan las habilidades necesarias.
- Gestión de calidad y estándares:
- Asegurar que todas las áreas del corporativo (oficinas, baños, pasillos, áreas comunes, etc.) estén limpias y en condiciones óptimas.
- Realizar inspecciones periódicas para verificar la calidad de los trabajos de limpieza.
- Implementar y supervisar las mejores prácticas de limpieza y sanitización según las normativas y estándares de la empresa.
- Control de inventarios:
- Gestionar y controlar el stock de productos de limpieza y equipos necesarios.
- Asegurar que los productos de limpieza estén en buenas condiciones y realizar pedidos cuando sea necesario.
- Asegurar que los materiales y equipos de limpieza sean utilizados de manera adecuada y segura.
- Cumplimiento de normas de seguridad e higiene:
- Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral y salud ocupacional dentro del equipo de limpieza.
- Asegurar el uso adecuado de productos químicos y el manejo seguro de los mismos.
- Reportar cualquier incidente o situación que represente un riesgo para la seguridad.
- Elaboración de reportes y documentos:
- Realizar informes periódicos sobre el desempeño del equipo de limpieza.
- Monitorear indicadores clave de rendimiento (KPIs) como tiempo de respuesta, eficiencia, calidad del trabajo, entre otros.
- Planificación de turnos y cobertura de áreas:
- Coordinar los horarios y turnos del personal de limpieza, asegurando la cobertura de todas las áreas necesarias.
- Gestionar las sustituciones o cambios de turnos según sea necesario.
- Formación académica:
- Nivel educativo mínimo: Secundaria terminada
- Experiencia laboral:
- Experiencia mínima de 5 años en puestos de supervisión de limpieza en entornos corporativos, industriales o de gran escala.
- Experiencia en gestión de equipos de trabajo, liderazgo y coordinación.
- Habilidades técnicas:
- Conocimiento de las normas y procedimientos de limpieza industrial, productos químicos y equipos de limpieza.
- Capacidad para implementar procedimientos de control de calidad en el área de limpieza.
- Conocimiento de los protocolos de seguridad en el manejo de productos químicos y materiales de limpieza.
- Competencias personales:
- Liderazgo: Capacidad para guiar, motivar y gestionar un equipo de trabajo.
- Comunicación efectiva: Habilidad para interactuar con diferentes departamentos y personal.
- Organización y planificación: Capacidad para gestionar recursos, tiempos y tareas de forma eficiente.
- Atención al detalle: Compromiso con la calidad y la limpieza.
- Conocimiento básico de informática (uso de sistemas de gestión de tareas, reportes, etc.).
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