• Posibilidad de crecimiento.
• Atractivo paquete salarial.

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía de viajes a medida sector lujo.

Descripción

• Negociar tarifas, acuerdos comerciales, incentivos y private fares con aerolíneas nacionales e internacionales.
• Construir y mantener relaciones sólidas con los equipos comerciales, de pricing y de distribución de aerolíneas.
• Desarrollar una estrategia aérea global que permita ofrecer precios competitivos y márgenes consistentes sin comprometer la calidad del producto.
• Controlar y optimizar la estructura de tarifas (RBDs, fare bases, ATPCO, NDC, ancillaries…).
• Detectar oportunidades de optimización, renegociación o reestructuración tarifaria.
• Resolver incidencias tarifarias complejas y asegurar que las reglas y condiciones están correctamente implementadas.
• Asegurar que todo el inventario aéreo está correcto, actualizado y funcionando sin errores.
• Supervisar la parte técnica de integraciones, reservas, ticketing y procesos asociados.
• Coordinarse con proveedores tecnológicos y equipos internos para garantizar solidez en la operativa.
• Definir procesos y protocolos para el crecimiento del departamento.
• Ser el punto de referencia interno en todo lo relacionado con vuelos y aerolíneas.
• En una segunda fase, liderar un equipo especializado.
• Representar a la compañía ante aerolíneas de Estados Unidos, Europa y LATAM.
• Participar en negociaciones estratégicas en inglés de alto nivel.
• Adaptar la estrategia aérea a mercados internacionales conforme la empresa crezca.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia consolidada en aerolíneas, en posiciones comerciales, de pricing, cuentas clave o distribución.
• Haber negociado tarifas, incentivos, acuerdos netos o cupos directamente con aerolíneas.
• Entendimiento profundo de la lógica comercial y operativa de una aerolínea.
• Dominio total del vocabulario GDS (Amadeus preferente)
• RBDs, fare rules, NDC, ATPCO, fare filing, ancillaries, interline, private fares, stopovers, etc.
• Experiencia resolviendo incidencias complejas de tarifas, disponibilidad o emisión.
• Perfil muy comercial, negociador, segura de sí misma.
• Excelente presencia, comunicación impecable y capacidad de representar a la compañía en alto nivel.
• Inteligencia social y capacidad de moverse con soltura en entornos corporativos.
• Persona resolutiva, autónoma, con visión práctica y ritmo alto de trabajo.
• Inglés nivel C2 o equivalente (idealmente background bilingüe).
• Mentalidad de empresa en crecimiento: versatilidad, velocidad y espíritu "hands-on".

¿Cuáles son tus beneficios?

• Atractivo proyecto de la mano de CEO reconocido en el sector.
• Crecimiento profesional.