Técnico/a PRL - Ingeniería
Michael Page · España
- Grupo empresarial con gran presencia a nivel local e internacional
- Grupo de trabajo unido y con objetivo de crecer por el desarrollo de la empresa
¿Dónde vas a trabajar?
Nuestro cliente es una organización de gran tamaño con una presencia destacada en el sector automatización enfocada a diversas actividades. Con un enfoque sólido en la Ingeniería y la Fabricación, se enorgullece de su compromiso con la seguridad y el bienestar de sus empleados.
Descripción
- Implementar y gestionar la política de seguridad y salud en el lugar de trabajo.
- Realizar evaluaciones de riesgo y proporcionar formación en seguridad laboral.
- Investigar accidentes en el lugar de trabajo y realizar inspecciones de seguridad.
- Garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones y leyes de seguridad laboral.
- Desarrollar y mantener documentación relacionada con la seguridad laboral.
- Participar en reuniones de seguridad y proporcionar informes regulares a la dirección.
- Coordinar la adquisición y el mantenimiento de equipos de protección personal.
- Colaborar estrechamente con los departamentos de RRHH e Ingeniería para garantizar un entorno de trabajo seguro.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
- Título universitario en Ingeniería o campo relacionado.
- Certificación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.
- Experiencia en la implementación de políticas de seguridad y salud en el trabajo.
- Conocimientos sólidos de la legislación de seguridad laboral.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para formar a otros.
- Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
- Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente.
¿Cuáles son tus beneficios?
- Salario competitivo en el rango de 35.100€ - 42.900€, dependiendo de la experiencia.
- Una cultura de empresa centrada en el bienestar y la seguridad de sus empleados.
- Oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo.
- Días de vacaciones superiores a la media del sector.
- La oportunidad de trabajar en una organización que valora y respeta a sus empleados.
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