Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de jul.

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ELECTRICISTAS DE 1ª, 2ª, 3ª

Tareas

TRABAJOS EN INSTALCIONES ELECTRICAS, VIVIENDA NUEVA, INDUSTRIAL...

Requisitos

CURSOS DE PREVENCION DE 20H , Y 6 H, ESPECIALIDAD ELECTRICIDAD

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada5 de jul.

Hablar en público Desarrollo curricular Coaching Entrenamiento de fitness Entrenamiento con pesas Planificación de clases Asesor de condición física Entrenamiento atlético Asesoramiento para perder peso Gestión del peso

Requisitos:

Estudios mínimos:

• Cursando: ciclo formativo grado superior

Imprescindible residente en:

• Provincia Puesto Vacante

Conocimientos necesarios

• Entrenamiento
• Gestión
• Habilidades sociales

Descripción

ENTRENADOR PERSONAL PARA LOS CLUBES DE BARCELONA

¿Quieres formar parte de una empresa de entrenadores/as personales en plena expansión nacional? ¡Este es tu sitio!

Somos F4 Trainers/AvanzaFit, expertos en entrenamiento personal y nutrición, con presencia en centros de toda España y más de 300 profesionales.

Te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte profesionalmente junto con un equipo centrado en el talento, joven, dinámico, y altamente cualificado que tienen como objetivo ayudar a las personas a mejorar su salud y su rendimiento a través de un programa individualizado que atienda a las características y objetivos de la persona.

Tu rendimiento te permitirá crecer dentro de la compañía promocionando a coordinador/a de área o regional en un corto periodo de tiempo.

¿Cómo será tu día a día?

· Te encargarás de la captación y gestión de la cartera de tus clientes/as

· Estudio y valoración de la condición física de las personas a entrenar

· Diseño de las rutinas de entrenamiento, y establecer unos objetivos realistas,

· Control riguroso de las personas que entrenas y asesoramiento nutricional

· Motivación a los clientes/as para lograr sus objetivos

¿Qué valoramos para esta posición?

· Grado superior de deporte, CAFYD o Doble grado Fisioterapia + CAFYD

· Habilidades sociales y dotes de liderazgo

· Orientación al cliente y a la consecución de objetivos

· Flexibilidad horaria

· No es necesario tener experiencia

¿Qué ofrecemos?

· Jornada de 20h más horas complementarias.

· Salario según convenio más incentivos en función de la consecución de objetivos.

· Promoción interna real (coordinador/a de club, de zona y regional)

· Formación inicial a cargo de la empresa

· Formación en gestión de negocio y herramientas de marketing

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de jul.

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If you think your perfect workmate would be R2D2... Your place is here!

We are expanding our teams in the Aerospace sector to be part of our Space Avionics division, within the Flight Segment and Robotics business unit in Madrid.

We´ll get to the point; we'll tell you what's not on the web. If you want to know more about us go to GMV website.

WHAT CHALLENGE WILL YOU BE TAKING ON?

As part of our team, you will participate in the advancement of space flight projects, focusing on the design of digital hardware, FPGA, integrated SoC technologies and innovations in the space segment of avionics. The overall project consists of contributing to cutting-edge initiatives for on-board developments for upcoming ESA missions and commercial space customers.

Among your main duties, you will join in the design and develop integrated hardware and software based on the new space-qualified system-on-chip, heterogeneous processing platforms, adaptive computing acceleration platforms, VPU, L-GPU, TPU and other novel platforms, contributing to digital hardware design projects and FPGA development.

You will also collaborate on the model-based design and implementation of Manycore heterogeneous devices based on RISC-V architectures for aerospace applications, and contribute to adaptive integrated SDR projects, incorporating cutting-edge technologies.

WHAT DO WE NEED IN OUR TEAM?

For this position, we are looking for engineers in electronics, industrial engineering, computer science, telecommunications, or related fields in the area of programmable digital hardware/software with experience in the design and development of digital hardware, FPGAs, system-on-chip (SoC) implementations, and real-time operating systems.

Familiarity with space segment technologies, experience in model-based design, multicore systems and heterogeneous system design based on RISC-V architectures, as well as practical experience with integrated adaptive SDR projects and neural networks, will be an advantage.

WHAT DO WE OFFER?

🕑 Hybrid working model and 8 weeks per year of teleworking outside your usual geographical area.

💻 Flexible start and finish times, and intensive working hours Fridays and in summer.

🚀 Personalized career plan development, training and language learning support.

🌍 National and international mobility. Do you come from another country? We can offer you a relocation package.

💰 Competitive compensation with ongoing reviews, flexible compensation and discount on brands.

💪Wellbeing program: Health, dental and accident insurance; free fruit and coffee, physical, mental and financialhealth training, and much more!

⚠️ In our recruitment processes you will always have telephone and personal contact, face-to-face or online, with our talent acquisition team. In addition, bank transfers and bank cards will never be requested. If you are contacted through any other process, please write to our team at [email protected]

❤️We promote equal opportunities in recruitment, and we are committed to inclusion and diversity.

WHAT ARE YOU WAITING FOR? JOIN US

If you have any questions please do not hesitate to contact Diego Hernandez Rojo, in charge of this vacancy.

Diego Hernandez Rojo

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de jul.

. Office

Job Description JEFE/A DE OBRA – INSTALACIONES ELÉCTRICAS En ILERWORK, consultora especializada en selección de talento para los sectores de la construcción e ingeniería, buscamos un/a Jefe/a de Obra para incorporarse a una empresa consolidada y líder en el desarrollo y ejecución de proyectos de instalaciones eléctricas y balizamiento.

Si eres Ingeniero/a Industrial y cuentas con experiencia en la gestión de obras de instalaciones eléctricas, esta es una excelente oportunidad para formar parte de un proyecto sólido, con alcance nacional y posibilidades de desarrollo profesional.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Planificar, organizar y dirigir la ejecución de obras de instalaciones eléctricas y sistemas de balizamiento.
• Coordinar equipos de trabajo, subcontratas y proveedores.
• Supervisar la correcta ejecución de los trabajos, garantizando el cumplimiento de los plazos, la calidad y la normativa vigente.
• Realizar el seguimiento técnico y económico de los proyectos.
• Gestionar compras, contratación de materiales y control de suministros.
• Elaborar certificaciones, mediciones e informes de avance de obra.
• Resolver incidencias técnicas y coordinar la obra con clientes, dirección facultativa y otros departamentos.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales y Seguridad y Salud.
  
  

Requisitos -Grado en Ingeniería Industrial, preferiblemente con especialidad en Electricidad o similar.

• Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Obra en proyectos de instalaciones eléctricas.
• Se valorará especialmente la experiencia en balizamiento.
• Experiencia en planificación, control económico y gestión integral de obras.
• Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones.
• Conocimientos de AutoCAD, Presto, Microsoft Office y MS Project (valorable).
• Carné de conducir.
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional, en función de las necesidades de los proyectos.
  
  

Ventajas -Incorporación a una empresa consolidada y referente en su sector.

• Contrato estable.
• Participación en proyectos de instalaciones eléctricas y balizamiento aeroportuario de ámbito nacional.
• Desarrollo profesional y posibilidades reales de crecimiento.
• Retribución competitiva, acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto.
• Excelente ambiente de trabajo y participación en proyectos de alta complejidad técnica.
  
  

Si buscas un nuevo reto profesional dentro del sector de las instalaciones eléctricas y quieres formar parte de un proyecto estable y con proyección, queremos conocerte.

Confidencialidad del proceso En ILERWORK garantizamos la máxima confidencialidad durante todo el proceso de selección.

La información facilitada por las personas candidatas será tratada con absoluta discreción y de conformidad con la normativa vigente en materia de protección de datos.

Compromiso con la igualdad de oportunidades En ILERWORK creemos en el talento como único criterio de selección.

Promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad, por lo que todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de raza, origen étnico, nacionalidad, edad, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, estado civil, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente.

Tu experiencia, conocimientos y capacidad profesional son lo que realmente importa.

Envíanos tu CV a : ****** Requirements JEFE/A DE OBRA – INSTALACIONES ELÉCTRICAS En ILERWORK, consultora especializada en selección de talento para los sectores de la construcción e ingeniería, buscamos un/a Jefe/a de Obra para incorporarse a una empresa consolidada y líder en el desarrollo y ejecución de proyectos de instalaciones eléctricas y balizamiento.

Si eres Ingeniero/a Industrial y cuentas con experiencia en la gestión de obras de instalaciones eléctricas, esta es una excelente oportunidad para formar parte de un proyecto sólido, con alcance nacional y posibilidades de desarrollo profesional.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Planificar, organizar y dirigir la ejecución de obras de instalaciones eléctricas y sistemas de balizamiento.
• Coordinar equipos de trabajo, subcontratas y proveedores.
• Supervisar la correcta ejecución de los trabajos, garantizando el cumplimiento de los plazos, la calidad y la normativa vigente.
• Realizar el seguimiento técnico y económico de los proyectos.
• Gestionar compras, contratación de materiales y control de suministros.
• Elaborar certificaciones, mediciones e informes de avance de obra.
• Resolver incidencias técnicas y coordinar la obra con clientes, dirección facultativa y otros departamentos.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales y Seguridad y Salud.
  
  

¿Qué buscamos?

• Grado en Ingeniería Industrial, preferiblemente con especialidad en Electricidad o similar.
• Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Obra en proyectos de instalaciones eléctricas.
• Se valorará especialmente la experiencia en balizamiento.
• Experiencia en planificación, control económico y gestión integral de obras.
• Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones.
• Conocimientos de AutoCAD, Presto, Microsoft Office y MS Project (valorable).
• Carné de conducir.
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional, en función de las necesidades de los proyectos.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a una empresa consolidada y referente en su sector.
• Contrato estable.
• Participación en proyectos de instalaciones eléctricas y balizamiento aeroportuario de ámbito nacional.
• Desarrollo profesional y posibilidades reales de crecimiento.
• Retribución competitiva, acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto.
• Excelente ambiente de trabajo y participación en proyectos de alta complejidad técnica.
  
  

Si buscas un nuevo reto profesional dentro del sector de las instalaciones eléctricas y quieres formar parte de un proyecto estable y con proyección, queremos conocerte.

Confidencialidad del proceso En ILERWORK garantizamos la máxima confidencialidad durante todo el proceso de selección.

La información facilitada por las personas candidatas será tratada con absoluta discreción y de conformidad con la normativa vigente en materia de protección de datos.

Compromiso con la igualdad de oportunidades En ILERWORK creemos en el talento como único criterio de selección.

Promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad, por lo que todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de raza, origen étnico, nacionalidad, edad, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, estado civil, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente.

Tu experiencia, conocimientos y capacidad profesional son lo que realmente importa.

Envíanos tu CV a: ******

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de jul.

Teletreball . Azure

Ubicación:

Barcelona L'Hospitalet de Llob, ES, 08908

Fecha de publicación: 28 jun 2026

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

¿Qué podrás hacer?

En KPMG, la protección de la información apegado a la tecnología es un aspecto estratégico. Te incorporarás a un equipo especializado en tecnologías de protección de la información en todo su ciclo de vida.

Colaborarás en iniciativas clave para clientes de referencia nacionales e internacionales y con colaboración directa con la red internacional de KPMG y los equipos de producto de fabricantes.

¿Qué necesitas saber?

Modelo de trabajo: Híbrido

Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Certificaciones Microsoft SC-401 o SC-100. Valorable Máster, Postgrado o formación adicional en Ciberseguridad y certificaciones asociadas a DLP; Insider Risk Management o protección de fugas de información.

Experiencia:

Experiencia en la definición e implantación de estrategias de protección de la información utilizando Microsoft Purview o tecnologías similares, incluyendo clasificación, etiquetado, protección de la información y prevención de pérdida de datos con DLP e Insider Risk Management. Experiencia en el despliegue de soluciones de gobierno y protección de la información para dato estructurado como Azure Purview.

Definición del diseño, planes de pruebas, planes de despliegue y estrategias de gestión del cambio relacionadas con el despliegue de tecnología.

Ejecución de evaluaciones del entorno de Purview en Microsoft 365 y planes de mejora desde un punto de vista técnico y estratégico. Priorización de los planes de acción e iniciativas basado en riesgos.

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.
  
  

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de jul.

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Estamos seleccionando el perfil de R&D Business Developer en Producción Animal para reconocido Centro de Investigación, ubicado en La Seu d’Urgell.

📢 ¿Te apasiona la innovación y la transferencia de conocimiento al sector agroalimentario? ¿Te gustaría contribuir al desarrollo de proyectos de I+D+i con impacto real en la industria?

FUNCIONES

🔹 Desarrollo de negocio en I+D+i: identificar oportunidades y fomentar la captación de recursos a través de proyectos con empresas del sector de producción animal.

🔹 Gestión de proyectos y consorcios: coordinar propuestas, participar en convocatorias públicas (CDTI, etc.) y asegurar el cumplimiento de objetivos.

🔹 Relación con stakeholders 🤝: actuar como interlocutor/a con empresas, administraciones e instituciones, generando nuevas colaboraciones.

🔹 Gestión de cartera de clientes: preparar ofertas técnicas y económicas y realizar seguimiento de proyectos.

🔹 Identificación de oportunidades 🔍: analizar mercado, detectar tendencias y potenciar la transferencia de conocimiento del centro.

🔹 Coordinación de equipo: supervisar y alinear a un pequeño equipo dentro del área.

REQUISITOS:

✔ Grado en Veterinaria, Ingeniería Agrónoma o similar.

✔ Experiencia en desarrollo de negocio y/o gestión de proyectos de I+D+i.

✔ Conocimiento del sector de producción animal (sanidad, nutrición, bienestar, etc.).

✔ Idiomas: catalán, castellano e inglés.

✔ Perfil orientado a resultados, con habilidades de comunicación, negociación y trabajo en entornos multidisciplinares.

✔Disponibilidad para desplazamientos de la zona asignada, carnet de conducir y coche propio.

OFRECEMOS:

✨ Contrato indefinido, posición estable con proyección.

✨ Jornada de 37,5 h/semana con flexibilidad horaria.

✨ Jornada intensiva en verano + viernes tarde libre.

✨ 22 días de vacaciones + días de conciliación + horas para asuntos propios

✨ Entorno de trabajo dinámico con impacto directo en innovación y sostenibilidad 🌱

📍 Ubicación: La Seu d’Urgell

🌱 Si quieres desarrollar tu carrera en un entorno donde la ciencia, la innovación y la colaboración con la industria van de la mano…

👉 Aplica ahora y forma parte de un proyecto con impacto real en el sector agroalimentario.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de jul.

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Position

Ingeniero/a industrial- Leioa

Reference

2026-3

Date

2026-07-03

What are we looking for?

Saitec busca un ingeniero/a industrial para nuestra sede central en Leioa, en el departamento de Industria y energía:

Funciones Principales

• Elaboración integral de proyectos de instalaciones y Planes de Autoprotección (PAU), garantizando el cumplimiento normativo y la excelencia técnica.
• Supervisión y control de obra para instalaciones mecánicas (PCI, ventilación, redes hidráulicas, etc.) en infraestructuras críticas, incluyendo entornos ferroviarios y viarios.
• Aplicación y actualización constante de la normativa técnica vigente para asegurar la viabilidad legal de los proyectos.
• Participación activa en el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de diseño hasta la puesta en marcha y recepción de obra.
  
  

What do we need?

• Ingeniero Industrial Técnico o Superior.
• Experiencia mínima de 3 años en redacción de Proyectos de instalaciones o Dirección de Obra relacionada con las instalaciones mecánicas (Protección contra incendios, ventilación, etc..) en diferentes infraestructuras (ferroviarias, viarias, hidráulicas, etc..).
• Capacidad de producir los documentos del proyecto.
• Dominio de software específico: Autocad, Presto, Revit, etc.
• Valorable experiencia en planes de autoprotección, acreditación como técnico competente y/o conocimiento de normativa en materia de autoprotección y emergencias.
• Nivel de inglés o francés mínimo B2.
  
  

What do we offer?

• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Entre 28.000€-40.000€. La banda salarial puesta en la oferta es orientativa. Analizaremos tu titulación, años de experiencia y en base a estos datos, fijaremos la retribución final para tu candidatura.
  
  

Además, si entras a formar parte de nuestro equipo, contarás con retribución emocional:

• Apostamos por la flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano.
• Trabajarás integrado en un equipo joven, multicultural y multidisciplinar, en contacto directo con diferentes departamentos, dentro de proyectos nacionales e internaciones de gran envergadura. (innovación).
• En un buen ambiente de trabajo que favorece las relaciones interpersonales.
• Nos comprometemos con un entorno de trabajo inclusivo y equitativo. Aquí celebramos la diversidad, garantizando un espacio de respeto y de igualdad real de oportunidades, para todo el personal.
• Una empresa que fomenta los proyectos a largo plazo y la estabilidad laboral.
• Cuidamos de ti, a través de campañas de salud y actividades deportivas.
• Seguiremos formándote para tu desarrollo y crecimiento personal.
• Buena comunicación en transporte público y aparcamiento.
  
  

Si tienes ganas de nuevos retos, ¡apúntate a nuestra oferta!

Location

Leioa

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• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada5 de jul.

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Ever wondered what it’s like to work for an international company like SEAT & CUPRA? 🚀

If you are looking to take the next step in your professional career, our recent Industrial PhD project in collaboration with the Universitat Politècnica de Catalunya might be exactly what you’re looking for. Focusing on elevating cybersecurity in software-defined vehicles, this project is part of the digital transformation of the company.

About The Project

The automotive industry is entering a new era defined by connectivity and autonomous driving. Modern vehicles rely on highly interconnected electronic systems where software drives functionalities. This growing connectivity creates new attack surfaces that must be identified, assessed and mitigated before they can be exploited.

To address this challenge, we are launching an ambitious PhD project focused on developing an advanced AI-assisted offensive security framework tailored specifically to the complexity of automotive electronic architectures.

The aim of this PhD is to develop an advanced AI-based framework capable of:

• Simulating complex cyberattack scenarios
• Anticipating emerging threats
• Automating and scaling penetration testing
• Enhancing proactive security in automotive systems
• The project contributes to improving:
• Vehicle safety and user data protection
• Regulatory compliance (e.g. UNECE cybersecurity standards)
• Internal cybersecurity capabilities
  
  

What do we offer?

• Possibility to carry out a strategic and research project
• Access to a leading company in the automotive sector
• Be part of the Doctorate collective of the company
• Full-time 8:00h-16.35h(flexible schedule)
• Temporary contract for 3 years
  
  

Required Qualifications

• Degree in Computer Engineering, Telecommunications or Artificial Intelligence and Master’s degree in Cybersecurity.
• Average score higher than 6.5.
• Advanced Spanish and English.
  
  

Valuable Experience

• Penetration testing methodologies,
• Vulnerability assessment and threat analysis,
• Cybersecurity risk methodologies.
  
  

Key Competencies

• Analytical and critical thinking
• Strong research mindset
• Problem-solving skills
• Autonomy and responsibility
• Ability to explain technical concepts clearly
  
  

At SEAT, we firmly believe in the power of diversity and inclusion as fundamental pillars of our culture, where everyone can be authentically free and freely authentic. We work with passion to create an environment in which every voice is heard and valued, ensuring equal opportunities for all people, regardless of sexual characteristics, gender identity or expression, sexual orientation, nationality, ethnicity, cultural identity, age, beliefs, or any other form of diversity.

Our commitment to diversity and inclusion is a priority that we hold ourselves accountable for every single day.

Join us and become part of our team!

#SEAT (PhD)

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de jul.

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L'entreprise

Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel.

Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison.

Nous Adressons Trois Marchés

• Les professionnels de santé, via Walter Santé
• Les actifs souhaitant se former à des compétences transverses ou à des métiers porteurs
• Les étudiants et entreprises engagés dans l’alternance
  
  

Depuis 2019, Walter Learning connaît une croissance continue : 130 000 formations dispensées à fin 2025, près de 20 M€ de chiffre d’affaires en 2025, rentable dès le premier jour et sans levée de fonds.

Notre ambition : proposer un nouveau modèle de formation professionnelle alliant flexibilité, créativité et exigence.

Description Du Poste

Notre bureau dans le centre de Madrid se développe et nous recherchons un(e) Commercial(e) francophone.

En tant que Commercial(e) / Conseiller(ère) en formation chez Walter Learning, vous contribuez directement à la croissance de l’entreprise en participant au développement commercial de notre offre de formation.

Votre mission est d’identifier, convaincre et accompagner nos prospects en vous appuyant sur une organisation commerciale structurée, des outils performants et des objectifs clairs.

Votre activité s’inscrit pleinement dans un métier commercial, centré sur la vente par téléphone. Vous intervenez tout au long du cycle de vente, en vous adaptant aux interlocuteurs et à l’offre concernée (formations Santé ou généralistes, ou en alternance), et possiblement après pour garantir le suivi et la complétion du parcours de formation de nos apprenants.

Vos Missions Principales Sont Les Suivantes

• Qualifier et traiter des leads (entrant ou via des campagnes de prospection ciblées);
• Comprendre les besoins des prospects (particuliers, professionnels de santé, entreprises, etc.);
• Présenter nos offres de formation de manière claire, convaincante et personnalisée grâce au discour et consignes de vente;
• Accompagner la décision d’achat, y compris sur les aspects administratifs et de financement;
• Assurer l'implication des apprenants jusqu'au bout de leur parcours de formation et garantir leur satisfaction;
• Utiliser quotidiennement les outils commerciaux à disposition (CRM, téléphonie…);
• Atteindre les objectifs mensuels de chiffre d’affaires et de performance.
  
  

Le poste est en français exclusivement.

Postes Synonymes

#Sales #Business Developer #BDR #BtoC # B2C #Téléopérateur #Commercial sédentaire #Télévendeur #Téléprospecteur #Téléconseiller #Customer Success #Support #Conseiller commercial

Profil recherché

Vous Avez

• un goût pour la vente, la relation client et les objectifs commerciaux
• une très bonne capacité d’écoute active et de compréhension des besoins
• une aisance téléphonique. Vous fêtes dynamique et avez une certaine capacité à convaincre
• beaucoup de rigueur dans l’application des consignes de vente
• une expérience dans un poste commercial ou de relation client appréciée
• Idéalement vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, téléphonie, etc.)
  
  

Pourquoi nous rejoindre ?

• Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
• Nous proposons des CDI de 39 heures et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs;
• Nos équipes sont très diversifiées, essentiellement d'un point de vue métier (ingénierie pédagogique, production audiovisuelle, IT, vente à distance, marketing etc.). A l'intersection entre une entreprise tech et une boîte de production, vous pourrez découvrir chez Walter Learning des métiers différents;
• Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés;
• Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations.
  
  

Déroulement des entretiens

• Rencontre avec un membre de l’équipe RH
• Rencontre avec un team leader
• Rencontre avec un associé