Totes les ofertes d'ocupació

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 d’oct.

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What's Up! Living English. Academia de formación de inglés, que ofrece un entorno dinámico y motivador para el aprendizaje del idioma, con más de 35 centros en toda España.

¿Que buscamos?

Asesor comercial para cubrir vacantes en Madrid Sur (Alcorcón, Fuenlabrada y Paseo de Extremadura)

Sus funciones principales serán:

• Captación de nuevos alumnos y asesoramiento sobre los cursos
• Atención al estudiante
• Gestión de leads y seguimiento de potenciales clientes
• Participación en eventos y acciones comerciales
• Coordinación con el equipo académico
• Introducción de datos al sistema (CRM)
  
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato por tiempo indefinido
• Atractivo salario compuesto de salario base + comisiones + bonus
• Entorno dinámico y multicultural
• Eventos de team building
• Acceso gratuito a nuestro curso de inglés
• Formación continua y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa
  
  
  

Requisitos:

Nuestr@ candidat@ ideal tiene:

• Habilidades comerciales y de comunicación
• Capacidad de negociación y cierre de ventas
• Acostumbrad@ a trabajar por objetivos
• Gente extrovertida y optimista
• Honest@, responsable, organizad@, dinámic@ y resolutiv@
• Buena presencia
• Preferentemente con inglés (no excluyente)
• Al menos 1 año de experiencia en puesto similar (no excluyente)
  
  
  

#empleo

• Flexibilitat horàriaSi
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Somos una empresa joven, con un largo recorrido previo y en fase de crecimiento.

En Quark, diseñamos infraestructuras para conectar digitalmente al mundo de una manera segura, eficiente y sostenible; desarrollando ingeniería, PM/CM y servicios de consultoría.

Nuestra temprana especialización y constante apuesta por la adopción de avances tecnológicos nos ha convertido en una empresa reconocida a nivel internacional por el talento, la calidad y la innovación de cada uno de sus proyectos.

Cada Data Center que desarrollamos tiene detrás decisiones técnicas muy exigentes: cómo garantizar la continuidad de servicio, cómo asegurar redundancia real, cómo integrar sistemas eléctricos con arquitectura, mecánica o control sin margen de error.

Y ahí es donde el equipo eléctrico juega un papel clave.

Para reforzar nuestro equipo, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Especialista en Estudios y Cálculos Eléctricos, con experiencia demostrable en el uso de ETAP para el análisis y simulación de sistemas eléctricos de media y baja tensión.

Buscamos un perfil con sólidos conocimientos técnicos en ingeniería eléctrica, procedente de sectores como la industria, la generación de energía, las infraestructuras eléctricas o instalaciones de alta criticidad, que quiera aplicar su experiencia al desarrollo de proyectos de Data Centers de gran escala y complejidad técnica.

No es necesario contar con experiencia previa en Data Centers, pero sí con una sólida trayectoria en el desarrollo de estudios eléctricos mediante herramientas especializadas de simulación.

Qué harás:

• Modelado y simulación de sistemas eléctricos mediante ETAP:
  
  

Serás responsable del desarrollo, configuración y mantenimiento de modelos eléctricos en ETAP para instalaciones de media y baja tensión, incluyendo redes de distribución, transformadores, generadores, sistemas UPS, cuadros eléctricos y cargas.

Desarrollarás modelos que permitan analizar diferentes configuraciones de red y escenarios de operación, verificando el comportamiento de los sistemas eléctricos y contribuyendo a la optimización de su diseño.

• Desarrollo de cálculos y estudios eléctricos:
  
  

Realizarás estudios eléctricos mediante ETAP, incluyendo principalmente:

• Estudios de flujo de cargas (Load Flow) y análisis de caídas de tensión.
• Estudios de cortocircuito conforme a normativa IEC y ANSI/IEEE.
• Estudios de coordinación, selectividad y ajuste de protecciones eléctricas.
• Análisis de armónicos y calidad de energía.
• Estudios de arco eléctrico (Arc Flash).
• Estudios de arranque de motores y análisis de su impacto en la red.
• Estudios de sistemas de puesta a tierra.
• Análisis de diferentes escenarios de operación, contingencias y configuraciones de redundancia.
  
  

Interpretarás los resultados obtenidos, identificarás posibles problemas de diseño y propondrás soluciones técnicas que garanticen la seguridad, fiabilidad y correcto funcionamiento de las instalaciones.

• Definición y validación de criterios de diseño eléctrico:
  
  

Participarás en la definición y validación de los criterios de diseño de los sistemas eléctricos, aportando soporte técnico mediante cálculos y simulaciones.

Contribuirás al dimensionamiento de equipos, selección de protecciones y verificación de las características eléctricas de las instalaciones, asegurando la coherencia entre los estudios realizados y las soluciones de ingeniería propuestas.

• Elaboración de documentación técnica e informes de cálculo
  
  

Desarrollarás y revisarás informes técnicos de los estudios realizados, justificando las hipótesis de cálculo, metodologías empleadas, resultados obtenidos y recomendaciones de diseño.

Colaborarás en la revisión de diagramas unifilares, especificaciones técnicas, hojas de datos y documentación de fabricantes, verificando su coherencia con los modelos y resultados de los cálculos eléctricos.

• Coordinación técnica y soporte a proyectos
  
  

Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de ingeniería eléctrica de diferentes proyectos nacionales e internacionales, proporcionando soporte especializado en cálculos y estudios eléctricos.

Participarás en reuniones técnicas con los equipos de diseño, clientes y proveedores para presentar y justificar los resultados de los estudios, resolver cuestiones técnicas y contribuir a la toma de decisiones de ingeniería.

No es imprescindible disponer de experiencia previa en el sector Data Center, siendo especialmente relevante la experiencia en estudios eléctricos de instalaciones industriales, energéticas o infraestructuras eléctricas complejas.

• Normativa y estándares técnicos
  
  

Asegurarás que los estudios eléctricos se desarrollen conforme a la normativa y estándares técnicos aplicables, incluyendo IEC, IEEE, EN, NFPA y NEC, según los requisitos de cada proyecto.

Contribuirás a establecer y mejorar las metodologías de cálculo, criterios técnicos y procedimientos de modelado y simulación eléctrica dentro del equipo.

Qué esperamos de ti:

• Titulación en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similar.
• Experiencia profesional relevante (al menos años de experiencia) en ingeniería eléctrica, especialmente en el desarrollo de estudios y cálculos de sistemas eléctricos de media y baja tensión.
• Experiencia demostrable en el manejo de ETAP, con capacidad para desarrollar modelos eléctricos y ejecutar e interpretar estudios de simulación de forma autónoma.
• Experiencia práctica en la realización de estudios de cortocircuito, flujos de carga y coordinación y selectividad de protecciones eléctricas.
• Conocimientos sólidos de sistemas eléctricos de media y baja tensión, incluyendo transformadores, generadores, aparamenta eléctrica y sistemas de protección.
• Conocimiento de normativa y estándares técnicos aplicables a cálculos eléctricos, especialmente IEC e IEEE.
• Capacidad para interpretar diagramas unifilares, analizar resultados de simulaciones y elaborar informes técnicos que justifiquen las soluciones adoptadas.
• Capacidad para trabajar de forma coordinada con equipos de ingeniería multidisciplinares.
• Inglés alto (hablado y escrito) B2-C1.
  
  

Se valorará positivamente:

• Experiencia en proyectos de Data Centers o infraestructuras críticas.
• Experiencia en estudios de arco eléctrico (Arc Flash), análisis de armónicos, arranque de motores y sistemas de puesta a tierra.
• Experiencia en sistemas eléctricos industriales complejos, instalaciones de generación eléctrica o grandes infraestructuras energéticas.
• Conocimiento de estándares como Uptime Institute, TIA-942, IEC, NFPA o NEC.
• Manejo de otras herramientas de cálculo y simulación eléctrica, como DIgSILENT PowerFactory, SKM Power Tools o Caneco.
• Experiencia en la revisión y validación de estudios eléctricos realizados por terceros.
• Experiencia coordinando pequeños equipos técnicos o paquetes de trabajo especializados.
  
  

Qué te ofrecemos:

• Contarás con políticas de flexibilidad horaria y trabajo en remoto.
• Tendrás acceso a un plan de compensación flexible.
• Te damos la oportunidad de disfrutar de un programa de bienestar físico y emocional.
• Nuestro compromiso es darte una estabilidad laboral y proyectos de larga duración.
• A través de las herramientas y un amplio abanico formativo podrás avanzar en tu desarrollo profesional.
• Trabajarás en un ambiente colaborativo, donde la estrecha relación dentro de las diferentes disciplinas facilita el intercambio de ideas, la proactividad y la autonomía para desenvolverse en equipos de proyectos complejos.
• Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr).
  
  

¿Por qué trabajar con Nosotros? En Sener, te ofrecemos la oportunidad de desarrollar y utilizar tus habilidades técnicas en una Ingeniería familiar internacional puntera y disfrutar de múltiples experiencias profesionales. ¿Quieres conocernos? https://www.group.sener/es

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. Excel

¡Únete a Hilti!

Estamos buscando un/a Sales Engineer para incorporarse en nuestro equipo de ventas localizado en Málaga.

¿Cuáles serán tus funciones?

Serás Responsable, Entre Otras, De Las Siguientes Funciones

• Consecución del plan de venta a través del desarrollo a corto y medio plazo de las oportunidades en clientes y proyectos dentro del sector industrial.
• Investigación, detección, estructuración y desarrollo del territorio identificando los clientes y proyectos foco del área de influencia, asegurando la penetración tanto en cliente como en proyecto.
• Asegurar el soporte técnico al cliente/ formaciones técnicas.
• Apoyo en obra/proyecto, relación multinivel, asesoramiento técnico, venta y demostración de soluciones, servicios y productos HILTI.
• Reporte, planificación y seguimiento de las oportunidades próximas y futuras con el fin de asegurar la máxima conversión en venta.
• Generación y transmisión de la información de clientes, proyectos, oportunidades de negocio con otros compañeros, áreas y canales; etc.
  
  

¿Qué requisitos debes cumplir?

• Grado en Ingeniería (preferiblemente Industrial o Civil).
• Deseable experiencia en ventas en el sector industrial o construcción.
• Habilidades de comunicación e interpersonales. Orientación al cliente.
• Conocimiento de Excel a nivel usuario.
• Valorable nivel de inglés B2 o superior.
  
  

¿Qué puedes esperar?

La oportunidad de trabajar en una empresa multinacional, referente en el sector y con una cultura de Compañía consolidada y basada en el cuidado de sus empleados, el trabajo en equipo y la orientación a resultados. Te proporcionaremos todo lo que necesites para desarrollar tus funciones, incluido un vehículo corporativo y una formación personalizada. Deberás asumir una gran responsabilidad al tener tu propia cartera de clientes formada por empresas del sector de la Construcción y otras industrias. Trabajarás con un equipo de gran valor humano liderado por tu jefe de ventas. Asimismo, tendrás libertad para gestionar tu agenda, lo que te permitirá disfrutar tanto de las relaciones con los compañeros como de autonomía. Además, tendrás acceso a una serie de beneficios, entre otros: Retribución flexible. Seguro de vida y accidentes. Acceso a un seguro médico cofinanciado (1ºaño 50%, 2º año 75%, 3º año 100%). Formación en idiomas. Plan de pensiones. Programa wellbeing para empleados/as.

¿Por qué Hilti?

Hilti es el referente mundial en innovación para la construcción, con más de 34 000 personas en 120 países. Nuestro propósito, mejorar el mundo de la construcción, nos impulsa a aprender, crecer y descubrir nuevas formas de marcar la diferencia de forma duradera. Aquí podrá sacar el máximo partido a sus habilidades, colaborará con un equipo global e inclusivo y asumirá desafíos significativos. En Hilti, sus ideas y logros se harán en realidad gracias a la pasión, la determinación y el trabajo en equipo.

Compromiso con la inclusión

En Hilti, la inclusión es un pilar fundamental de nuestra forma de trabajar, liderar y crecer juntos. Tenemos el compromiso de fomentar la diversidad de pensamiento y crear un entorno inclusivo para todo el mundo en cualquier lugar. Trabajamos duro para garantizar que todas las opiniones sean valoradas y que cada miembro del equipo pueda realizar su aportación cuando lo considere oportuno. Gracias a base, podemos fortalecer nuestros equipos, mejoramos los procesos de innovación y el impacto conseguido, para mejorar juntos el sector de la construcción.

Aviso legal

¿Te interesa? ¡Envíanos tu CV ahora!¡Te estamos esperando!

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Job Description Desde Ilerwork buscamos un/a Encargado/a de Obra Senior para incorporarse a una constructora consolidada en un proyecto de naves logísticas en Montblanc (Tarragona) .

La persona seleccionada coordinará la ejecución diaria de la obra, garantizando el cumplimiento de la planificación, la calidad y la seguridad.

Funciones Coordinar personal, subcontratas, proveedores y maquinaria.

Organizar los trabajos y controlar los rendimientos.

Supervisar replanteos, materiales, ejecución y acabados.

Interpretar planos y resolver incidencias.

Controlar plazos, calidad y prevención de riesgos.

Reportar el avance al jefe de obra.

Requisitos Experiencia consolidada como encargado/a de obra.

Experiencia en proyectos de gran envergadura.

Valorable experiencia en naves logísticas, edificación industrial u obra civil.

Conocimientos de replanteos, planificación e interpretación de planos.

Formación PRL y carné de conducir.

Capacidad de liderazgo, organización y resolución.

Ventajas Contrato indefinido.

Jornada completa.

Vehículo de empresa y tarjeta de combustible.

Salario negociable según experiencia.

Proyecto estable y continuidad en futuras obras.

Incorporación inmediata.

Envía tu CV a ****** .

Requirements Desde Ilerwork buscamos un/a Encargado/a de Obra Senior para incorporarse a una constructora consolidada en un proyecto de naves logísticas en Montblanc (Tarragona).

La persona seleccionada coordinará la ejecución diaria de la obra, garantizando el cumplimiento de la planificación, la calidad y la seguridad.

Funciones: Coordinar personal, subcontratas, proveedores y maquinaria.

Organizar los trabajos y controlar los rendimientos.

Supervisar replanteos, materiales, ejecución y acabados.

Interpretar planos y resolver incidencias.

Controlar plazos, calidad y prevención de riesgos.

Reportar el avance al jefe de obra.

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Teletreball . Excel Salesforce

¡Servinform está creciendo y buscamos talento como el tuyo! Somos una empresa líder en servicios de BPO y Contact Center. Gestionamos proyectos para más de 1.500 empresas clientes, gracias a un equipo de más de 9.000 profesionales que desarrollan su actividad desde Madrid, Sevilla, Barcelona, Valencia y Bilbao.

Buscamos profesionales para integrarse en un servicio consolidado desde 2020, diseñado específicamente para aportar soluciones energéticas a profesionales y empresas.

¿Qué papel desempeñarás en el equipo?

• Contactar con una cartera de clientes para informarles sobre nuevas propuestas y alternativas de ahorro.
• Gestionar las interacciones a través de teléfono, email y WhatsApp.
• Analizar necesidades y ofrecer la opción más adecuada en cada caso.
  
  

Tus contactos procederán de una base de datos de antiguos clientes, lo que te permitirá gestionar oportunidades reales y ofrecer propuestas personalizadas de ahorro energético

¿Qué te ofrecemos?

• Horario: Jornada completa: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h. y viernes de 9:00 a 17:00 h.
• Teletrabajo 1 día a la semana.
• Salario: Sueldo fijo 1.428 € brutos/mes + Plan de comisiones desde la tercera venta, que pueden alcanzar hasta 1.000 €/mes.
• Incentivos desde el segundo mes (graduales y alcanzables).
• Convenio de Contact Center y Categoría Teleoperador/a
• Formación previa al inicio (selectiva): del 27 al 30 de octubre. Modalidad: 3 días online + 1 día presencial (9:00 a 15:00 h).
• Ubicación: Oficinas en Avda. de los Premios Nobel 37, Torrejón de Ardoz con servicio de lanzadera gratuito desde la estación de Renfe Soto del Henares. Zona con fácil aparcamiento gratuito.
  
  

Y Un Sistema De Ventajas Adicionales

• Welcome Pack para nuevos empleados.
• Bonos, premios, libranzas y descansos.
• -Acceso a portal de descuentos exclusivos.
• Proyecto estable y consolidado desde 2020.
  
  

Si eres una persona comunicativa, orientada a resultados y con ganas de crecer en una compañía en expansión, ¡únete a nuestro equipo!

• Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo.**
  
  

Requisitos mínimos

• Habilidades de negociación y comerciales
• Nivel medio de Excel, manejo de CRM y entornos digitales relacionados con el call center
• Capacidad de organización
• Valorable:
• Experiencia en sector energético
• Manejo de Salesforce

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Teletreball .

Importante multinacional alemana, desea incorporar a su equipo de ventas:

AREA SALES MANAGER ZONA NORTE

Soluciones Embalaje Protección Flexible

Reportando al Director Comercial, se responsabilizará de identificar y captar nuevos clientes estratégicos, detectando oportunidades de negocio en sectores industriales, logísticos y de distribución. Elaborará planes de acción comercial para alcanzar los objetivos de crecimiento de la zona (Euskadi, Navarra y Aragón). Asimismo se encargará de mantener y desarrollar relaciones estables con la cartera actual de clientes, gestionando y potenciando asimismo la red de distribuidores existente.

Identificará oportunidades de crecimiento cruzado y nuevos proyectos, siendo una venta consultiva en la que deberá analizar procesos de embalaje y protección de mercancías, detectando necesidades técnicas y operativas de los clientes para presentar soluciones adaptadas en coordinación con especialistas de producto y departamento técnico, liderando el seguimiento de las propuestas hasta el cierre del proyecto.

Se requiere:

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales B2B, muy valorable dentro de entornos dentro del sector del embalaje industrial, soluciones de protección y packaging, final de línea y automatización, industria manufacturera. logística y distribución...
• Experiencia en captación y desarrollo de negocio.
• Experiencia en gestión de CRM.
• Nivel medio de inglés.

Se ofrece:

• Contrato indefinido.
• Salario acorde a experiencia (fijo+variable).
• Coche de empresa, ordenador, iphone, etc.
• Formación a cargo de la empresa.
• Posibilidades de crecimiento profesional dentro de multinacional consolidada.

• Flexibilitat horàriaSi
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• Tipus de contracteA temps complert
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. Office

Quiénes somos:

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años!

Nuestro compromiso: Un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento.

¿Cúal será tu principal misión?

Gestión local de los proyectos de construcción de los nuevos centros, desde su inicio, supervisión técnica y coordinación de todos los agentes que intervienen en la obra hasta su finalización y entrega al departamento de Operaciones. La gestión de dichos proyectos debe realizarse velando por el cumplimiento del presupuesto aprobado, el plazo y la calidad, juntamente con el PM responsable del proyecto.

¿Qué harás en tu día a día?

• Supervisión y visitas de Obra:
• Coordinación y seguimiento del proyecto en relación directa con los proveedores externos subcontratados.
• Seguimiento continuado para asegurar la calidad y los plazos establecidos.
• Supervisión del cumplimiento de normativas legales por parte de los proveedores subcontratados en materia de seguridad.
• Control de las certificaciones de la ejecución de obra
• Coordinación proyecto.
• Desarrollo de proyectos y participación en la gestión de obtención de licencias.
• Reuniones con Ingenierías o despacho arquitectura.
• Reportes internos al PM responsable directo del proyecto y relaciones con otros departamentos (Operaciones y Financiero).
• Interlocución con el departamento de Operaciones para informar del seguimiento del avance del proyecto y entrega final del mismo.
  
  

De manera ocasional también participarás:

• Colaboración en desarrollo de presupuestos de Construcción.
• Gestiones con organismos oficiales (ayuntamientos).
  
  

¿Qué te ofrecemos?

• Un proyecto estable con contratación indefinida.
• Salario según experiencia.
• Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes.
• Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica
• Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office.
• ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!
• Gimnasio en las oficinas principales, de uso gratuito.
• Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz).
• Acceso fácil y parking en todos los centros.
• Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad.
  
  

Requisitos del puesto:

¿Qué esperamos de ti?

• Titulación en Arquitectura Técnica o Ingeniería Industrial.
• Buenos conocimientos en urbanismo, construcción, legal.
• Experiencia consolidada (entre 3 y 5 años) en la dirección técnica de obras, habiendo gestionado equipos y proyectos de construcción.
• Experiencia en la gestión de licencias y negociaciones con las entidades públicas.
• Indispensable nivel intermedio intermedio-avanzando de inglés

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
• Publicada16 d’oct.

. Salesforce

Role: Change Management Consultant

Required Skills: (Salesforce Customer Success & Marketing Transformation), Lead to Cash (L2C) Hospitality program

Location: Madrid, Spain (Remote with occasional Travel)

Type: Contract /Permanent

Objetivo del rol

El/la Consultor/a de Gestión del Cambio será responsable de apoyar la adopción exitosa de nuevos procesos de negocio, formas de trabajo, plataformas y capacidades implementadas a través de las transformaciones de Customer Success y Marketing.

Trabajará estrechamente con stakeholders del negocio, equipos de proyecto, expertos funcionales (SMEs) y líderes de la organización para garantizar que los empleados estén informados, involucrados, preparados y listos para adoptar los cambios. Además, colaborará directamente con el Program Manager del cliente.

Responsabilidades principales

Estrategia y Planificación del Cambio

• Contribuir al desarrollo y ejecución de estrategias de gestión del cambio alineadas con los objetivos del programa.
• Apoyar la creación y mantenimiento de planes de cambio detallados.
• Identificar y evaluar el impacto de los cambios en las distintas áreas de negocio y grupos de usuarios.
• Apoyar evaluaciones de preparación (readiness assessments) durante todo el ciclo de vida del proyecto.

Gestión de Stakeholders

• Identificar y analizar las poblaciones de stakeholders afectadas.
• Apoyar las actividades de involucramiento y gestión de stakeholders.
• Desarrollar planes de engagement específicos para cada grupo de interés.
• Construir relaciones sólidas con los principales representantes del negocio.

Comunicaciones

• Desarrollar planes de comunicación y ejecutar campañas de comunicación.
• Crear narrativas de cambio, mensajes clave, FAQs, presentaciones y casos de éxito.
• Coordinar las actividades de comunicación junto con el Change Manager del programa.

Formación y Capacitación

• Apoyar la identificación de necesidades de formación.
• Coordinar la preparación y despliegue de actividades formativas.
• Garantizar que los usuarios dispongan de los recursos de aprendizaje adecuados.

Adopción y Preparación

• Definir y monitorizar indicadores de adopción.
• Apoyar la creación de dashboards de preparación y adopción.
• Recopilar feedback de usuarios y stakeholders.
• Identificar riesgos de adopción y recomendar acciones de mitigación.
• Apoyar las actividades posteriores al go-live y las iniciativas de mejora continua.

Requisitos y Experiencia

Experiencia

• Más de 5 años de experiencia en Gestión del Cambio (Change Management).
• Experiencia demostrable participando en programas de transformación digital y de negocio a gran escala.
• Muy valorable experiencia con plataformas de CRM, Customer Success, Marketing, Salesforce o tecnologías relacionadas.
• Experiencia trabajando en entornos internacionales y multiculturales.

Conocimientos en Gestión del Cambio

• Análisis y gestión de stakeholders.
• Evaluación del impacto del cambio.
• Planificación y ejecución de comunicaciones.
• Formación y capacitación de usuarios.
• Medición y seguimiento de la adopción.
• Evaluación de la preparación organizacional (readiness assessment).

Habilidades de Comunicación

• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.
• Capacidad para adaptar mensajes a ejecutivos, managers y usuarios finales.
• Sólidas habilidades de presentación y facilitación.

Indicadores de Éxito

El/la consultor/a contribuirá a:

• Alcanzar altos niveles de compromiso de stakeholders y alineación con los sponsors del programa.
• Garantizar una comunicación efectiva y concienciación de los usuarios afectados.
• Ejecutar con éxito los planes de formación y capacitación.
• Obtener indicadores positivos de preparación y adopción.
• Alcanzar los objetivos de adopción de negocio en los equipos de Customer Success y Marketing.
• Lograr una adopción sostenible de nuevas herramientas, procesos y formas de trabajo.

Requisito de Idioma: Inglés (nivel profesional avanzado).

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 d’oct.

. Cloud Coumputing

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

Inspirado en las escenas más innovadoras y contemporáneas de Europa, ME Málaga combina diseño de vanguardia, cultura y estilo de vida en un entorno verdaderamente único. En esta ciudad mágica y vibrante, la modernidad se entrelaza con el encanto andaluz, dando lugar a un escenario donde el arte de Picasso y la energía cultural laten en perfecta armonía.

Como Groups & Events Manager tendrás la oportunidad de unirte al equipo de VIPs de ME Málaga y participar de un vibrante y nuevo proyecto lleno de personalidad y energía inspirando a un equipo orientado al detalle y la excelencia!

¿Qué buscamos?

• Formación específica i.e. Grado de Turismo, Hostelería o similar.
• 2 años de experiencia en una posición similar en hoteles de 5*.
• Conocimientos y contactos comerciales B2B, Corporate y MICE.
• Conocimientos en TTOO
• Gran capacidad de comunicación y negociación.
• Perfil resolutivo y Orientación a resultados.
• Orientación al cliente y Capacidad analítica.
• Conocimiento de herramientas PMS Opera Cloud y Focus.
• Alto nivel de inglés (C1-C2), muy valorable un segundo idioma (i.e. francés, alemán)
  
  

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

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