Ofertas de empleo para Alimentación

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Tècnic de Qualitat Alimentària
• Valles Occidental

¿Dónde vas a trabajar?

Volem continuar millorant el que oferim als nostres clients: Busquem una persona amb experiència en el sector alimentari que ens ajudi a identificar oportunitats de millora i convertir-les en projectes concrets, des de la proposta fins a la implantació.

Som una empresa familiar catalana de restauració, nascuda a Sabadell l'any 1969, amb establiments i centres productius propis. La qualitat guia les nostres decisions, i la seguretat alimentària és una condició indispensable en qualsevol millora.

Descripción

• Impulsar iniciatives de millora contínua dins de l'àrea de Qualitat.
• Liderar i coordinar projectes de millora de la qualitat del producte, abordant aspectes organolèptics, fisicoquímics, nutricionals i d'ús i optimització d'additius.
• Donar suport tècnic en iniciatives relacionades amb nutrició, qualitat percebuda i innovació alimentària.
• Ajudar a garantir la qualitat i la consistència dels productes al llarg de tota la cadena de valor.
• Investigar les causes de les desviacions de qualitat, proposar accions de millora i verificar-ne l'eficàcia.
• Treballar de forma transversal amb Producció, Operacions, Compres, Centres Productius, Qualitat i proveïdors.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Formació

• Grau en Ciència i Tecnologia dels Aliments.
• També es valoraran candidatures provinents d'Enginyeria Alimentària, Biologia o similars

• Experiència en indústria alimentària, restauració organitzada o entorns de producció alimentària.
• Experiència participant o liderant projectes de millora contínua o qualitat alimentària.
• Coneixements sòlids en seguretat alimentària i sistemes de qualitat.
• Valorable experiència en entorns certificats sota estàndards ISO o similars.
• Experiència en la definició d'estàndards de producte, anàlisi sensorial i validació de processos industrials.
• Coneixements sòlids de les característiques fisicoquímiques, nutricionals i funcionals dels aliments.
• Experiència en la investigació de desviacions de qualitat, identificació de causes i implantació de millores en productes o processos.

• APPCC i seguretat alimentària.
• Legislació alimentària.
• Qualitat de producte.
• Avaluació sensorial i atributs organolèptics.
• Nutrició aplicada al producte alimentari.
• Gestió de projectes i millora contínua.

• Català i castellà.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contracte indefinit en una empresa reconeguda
• Salari competitiu

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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En Grupo Premium Estamos Buscando Cocinero/a Para Uno De Nuestros Restaurantes. Si Eres Una Persona Activa, Con Experiencia En El Puesto y Con Amor Por La Cocina, Nos Gustaría Conocerte.Requisitos

• Profesional con formación en Cocina
• Experiencia mínima de 2 años como cocinero/a
• Alta capacidad de organización, de trabajo en equipo, comunicación y proactividad.
• Conocimiento de seguridad, higiene, control de limpieza y temperaturas.
• Incorporación inmediata.
  
  

• Jornada Completa.
• Posición estable
• 5 jornadas de trabajo y 2 de descanso
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Empresa española líder en el sector alimentación.
• Asegurar e implementar la ejecución del plan promocional.

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa española del sector de la alimentación dedicada principalmente a la fabricación y comercialización de galletas y otros productos.

Descripción

* Asegurar e implementar la ejecución del plan promocional en las cuentas designadas en su zona de influencia.

* Garantizar una visibilidad óptima de la marca en el punto de venta.

* Seguimiento y negociación de los puntos de venta asignados, minimizado fuera de stock y posicionamiento PVP.

* Interlocución constante y fluida con los jefes de sección para conocer las necesidades de cada punto de venta.

* Implementar acciones individuales en punto de venta (espacio promocional, cabeceras..)

* Cumplir la ruta de visitas programada, optimizando las visitas realizadas.

* Optimización del surtido y del espacio en el lineal en los puntos de venta bajo su responsabilidad.

* Coordinar su actividad con el departamento de "Trade marketing" y el conjunto de Key Accounts (nacionales y regionales).

* Conseguir los objetivos comerciales cualitativos y cuantitativos asignados

* Participa en las previsiones de ventas

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Capacidad para realizar visitas a puntos de venta (4- 5 visitas dirias de calidad) y hacer seguimiento de acciones comerciales.
• Conocimiento de la gestión de lineales, surtido y visibilidad de producto.
• Capacidad para detectar incidencias y oportunidades en el punto de venta.
• Manejo de herramientas de registro y seguimiento de visitas comerciales.
• Disponibilidad para desplazarse por Cataluña en el desarrollo de la actividad.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido.
• Salario entre 27.000 € y 33.000 € brutos anuales.
• Coche de empresa.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

ERP Excel

• Posición con alta visibilidad e impacto directo en la estrategia de calidad
• Proyecto estable en una compañía alimentaria consolidada en Castellón

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una compañía consolidada del sector alimentación, reconocida por su compromiso con la calidad, la seguridad alimentaria y la excelencia operativa. En un contexto de crecimiento y mejora continua, busca incorporar un/a Responsable de Calidad y Seguridad Alimentaria que lidere el área y garantice el cumplimiento de los más altos estándares del sector.

Descripción

• Gestión y mantenimiento del sistema APPCC y planes de prerrequisitos.
• Implantación, seguimiento y mejora de los sistemas de calidad y seguridad alimentaria.
• Gestión de certificación IFS Food.
• Preparación y coordinación de auditorías internas, externas y de clientes.
• Gestión de reclamaciones, incidencias y no conformidades, definiendo acciones correctivas y preventivas.
• Supervisión de la trazabilidad de producto terminado.
• Revisión y actualización de procedimientos, registros, especificaciones y documentación técnica.
• Coordinación y seguimiento de análisis microbiológicos, físico-químicos y de alérgenos.
• Homologación y evaluación de proveedores.
• Supervisión del etiquetado y cumplimiento de la legislación alimentaria vigente.
• Formación y concienciación del personal en materia de calidad, higiene y seguridad alimentaria.
• Definición y seguimiento de indicadores de calidad y planes de mejora continua.
• Interlocución con clientes, organismos certificadores y autoridades sanitarias.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Titulación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, Biología, Química, Ingeniería Agroalimentaria o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en puesto similar dentro del sector alimentario.
• Experiencia en empresas proveedoras de grandes superficies o cadenas de distribución.
• Conocimiento avanzado de APPCC, legislación alimentaria y sistemas de gestión de calidad.
• Experiencia en auditorías IFS Food.
• Capacidad de análisis, organización y resolución de problemas.
• Nivel medio-alto de Excel y herramientas ERP.
• Se valorará nivel de alemán.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación estable a una empresa referente del sector alimentario.
• Participación en proyectos de mejora continua y desarrollo de nuevos procesos.
• Formación continua y actualización normativa.
• Salario competitivo acorde a la experiencia aportada.
• Posibilidades de desarrollo profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 nov.

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 nov.

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Importante grupo especializado en Supermercados, precisa cubrir varias vacantes de Encargado de supermercado, en Tenerife Sur.

Funciones:

. Organizar y supervisar al equipo.

. Asignar tareas y turnos.

. Supervisar los estándares de calidad de cada turno.

. Gestionar productos y stock.

. Controlar inventarios y evitar faltantes o excesos.

. Recibir mercancía, reponer productos y mantener la oferta correcta.

. Supervisar ventas y vigilar que se cumplan los objetivos.

. Controlar los lineales de caja, y resolver incidencias en el registro.

. Atención al cliente.

Se ofrece

. Contrato estable, directamente con cliente

. Turnos rotativos de L-D

. Salario inicial ofrecido 20K

. Incorporación inmediata

. Tiendas ubicadas en zona sur Requisitos

. Aportar experiencia como responsable de supermercado

. Residir en zona sur

. Disponibilidad para rotar entre tiendas

. Carnet de conducir y Vehículo propio

. Carnet de manipulador de alimentos

. Deseable carnet de carretilla

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 nov.

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Desde Melt Group seleccionamos un/a Responsable de Recursos Humanos para una compañía industrial.

La persona incorporada será el referente de RRHH dentro de la planta, garantizando una adecuada gestión de las relaciones laborales, el cumplimiento normativo y el soporte a los equipos operativos, actuando como nexo entre la plantilla y la dirección.

Buscamos un perfil con una sólida experiencia en entornos productivos e industriales, habituado a trabajar cerca de la operativa diaria y con capacidad para generar relaciones de confianza con mandos intermedios, representantes de los trabajadores y equipos de planta.

Funciones principales

• Gestión de las relaciones laborales de la planta, manteniendo una interlocución fluida con el Comité de Empresa y representantes sindicales.
• Aplicación e interpretación del convenio colectivo, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
• Supervisión de procesos de administración de personal: contratación, nómina, control horario, absentismo, incidencias y documentación laboral.
• Seguimiento de indicadores de RRHH y propuesta de acciones de mejora en aspectos relacionados con clima, rotación y absentismo.
• Coordinación de los procesos de selección de personal operativo y mandos intermedios.
• Identificación de necesidades formativas y seguimiento de acciones de desarrollo para los equipos de planta.
• Coordinación de la actividad preventiva junto al Servicio de Prevención Ajeno y participación activa en materia de Seguridad y Salud.
• Asesoramiento y soporte a los responsables de producción y dirección de planta en cuestiones laborales y de gestión de personas.
• Participación en proyectos de mejora organizativa y optimización de procesos de RRHH.

Requisitos

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Responsable de RRHH, HR Business Partner Senior o similares dentro de entornos industriales o productivos.
• Perfil cercano a la operativa de planta, con capacidad para trabajar con equipos productivos y responsables de área.
• Valorable experiencia en industria alimentaria, manufactura, automoción, químico o sectores con elevada actividad productiva.

Se ofrece

• Incorporación a una compañía industrial consolidada, con un entorno productivo dinámico y un proyecto estable a largo plazo.
• Posición clave dentro de la planta, con alta visibilidad y participación en la toma de decisiones junto a la Dirección.
• Autonomía para liderar la gestión de personas, las relaciones laborales y los proyectos de RRHH vinculados a la operativa industrial.
• Entorno cercano al negocio, con capacidad de influencia sobre los equipos y los procesos de la planta.
• Proyecto con posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.
• Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y trayectoria aportada.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 sept.

• Empresa sólida y referente en alimentación de calidad.
• Entorno industrial innovador y trabajo en equipo.

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del sector alimentación ubicada en los alrededores de Calahorra.

Descripción

• Desarrollo de producto, reformulacione sy cambio de parámetros.
• Diseño, planificación y ejecución de pruebas industriales.
• Optimización de recetas, procesos productivos y especificaciones técnicas.
• Búsqueda y evaluación de nuevas materias primas, ingredientes y proveedores.
• Colaboración con los distintos departamentos para garantizar la viabilidad técnica y productiva de los desarrollos.
• Seguimiento de tendencias e innovaciones del sector alimentario.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Titulación universitaria en Tecnología de los Alimentos, Ingeniería Agrónoma, Biología, Veterinaria o similar.
• Experiencia mínima de 2 años en posiciones de I+D dentro del sector alimentario.
• Conocimientos de procesos industriales y tecnología alimentaria.
• Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito.
• Perfil autónomo, proactivo y con capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares.
• Habilidades de comunicación y capacidad para relacionarse eficazmente con diferentes áreas de la organización.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación estable a una compañía consolidada y en crecimiento.
• Proyecto profesional con recorrido y posibilidades de desarrollo interno.
• Participación en proyectos de innovación con impacto directo en el negocio.
• Formación continua junto a equipos especializados de I+D.
• Horario de trabajo intensivo de mañana con flexibilidad.
• Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua.