Ofertas de empleo para Derecho y Legal en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo

Seleccionamos un Financial Consultant para incorporar a nuestras oficinas de Barcelona.

Vilar Riba somos una organización de asesoramiento global en los ámbitos fiscal, legal, laboral, consultoría, auditoría y M&A. Contamos con un equipo de 200 profesionales especializados en varias áreas de asesoramiento y con más de 30 años de experiencia. También formamos parte de la red Geneva Group Internacional (GGI) la sexta firma mundial de servicios profesionales a empresas.

Principales funciones:

• Participar en proyectos de definición, implantación y mejora de sistemas de gestión analítica.
• Definir los indicadores de seguimiento de la actividad y el control de su aplicación y presentación del reporting.
• Definir e implantar sistemas de control de costes y gestión presupuestaria en las distintas áreas de la empresa.
• Diseñar los instrumentos de control de gestión de la empresa, elaborar el presupuesto anual y configurar el plan estratégico de las distintas compañías.
• Realizar el control de riesgos.
• Operacions vinculadas.

Requisitos:

• Formación de ADE, economía o similar.
• 4-5 años de experiencia en Control de Gestión.
• Valorable, experiencia en sector industrial.
• Conocimiento en la utilización de sistemas de controlling en los principales ERPs: SAP, MS Dynamics, JDE.
• Perfil analítico, dinámico y riguroso, acostumbrado a manejar y analizar indicadores de gestión de negocio.
• Interés por la consultoría.
• Valorable buen nivel de inglés.

Ofrecemos

• Proyección profesional basada en la continua adquisición de conocimientos y experiencia participando en proyectos en organizaciones de primer nivel.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Formar parte de un equipo joven, motivado y altamente especializado.
• Asumir responsabilidades con clientes.
• Formación:

-Técnica y en idiomas.

-Personalizada a tus necesidades.

• Plan de Conciliación.
• Modelo de teletrabajo híbrido.

• Nivel de experienciaNivel intermedio
• Tipo de contratoFreelance
• PublicadaNueva

Excel Office

Office Coordinator

If you're looking for genuine progression, I suggest you carry on reading.

Global M is proud to be consulting on behalf of a really cool tech start-up based in Barcelona which is looking to hire an Office Coordinator to form part of their team.

You will be a key member of the team getting involved in all organisational aspects that carry out daily business.

• Handling, and optimisation of all office administration functions and tasks
• Planning and scheduling of appointments
• Interface between accounting, partners and other departments
• Assistance to management in administrative and organisational issues

What we need from you?

• 0-2 years of experience
• Proactive and energetic
• Very good organisation skills using MS-Office Skills, and Excel
• Exposure to a fast paced startup environment (and ideally Gaming)
• Fluent English and Spanish
• Excellent organisation skills and ability to prioritise tasks to deadlines
• Team player, flexible and open-minded
• Detail oriented, self-organised and reliable

What do you get in exchange?

A competitive salary, the opportunity to grow and the chance to join a well funded, and international environment.

• Interested? Send me your most up to date CV and let's get in contact.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Office

Empresa del sector farma busca un/a Middle East Regional Manager

Ubicación Barcelona y alrededores.

Sus responsabilidades serán:

• Gestión del equipo de Export Managers.
• Gestión del negocio en el área geográfica asignada.
• Seguimiento y fidelización del distribuidor.
• Proponer cambios en la estrategia empresarial para estar en consonancia con los diferentes mercados.
• Identificar tendencias del mercado y realizar propuestas de nuevos lanzamientos mediante investigaciones de mercado de las zonas asignadas.
• Proponer e implementar acciones de mejora continua para las actividades del ámbito.
• Elaboración de informes mensuales y anuales para el reporte periódico a Dirección Comercial.

Formación, experiencia y conocimientos

• Licenciatura en Marketing, ADE o similar o en Ciencias de la Vida (Farmacia, Química, Biología o similar).
• Experiencia mínima de 6 años en posición similar y habiendo gestionado equipos.
• Bilingüe inglés y castellano.
• Dominio del paquete Office.
• Disponibilidad para viajar.

Competencias

• Autonomía y capacidad de toma de decisiones.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Orientación al logro y a los resultados de forma proactiva y sin necesidad de seguimiento.
• Capacidad de persuasión, influencia y liderazgo.
• Capacidad de adaptación.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

ERP Excel

Nuestro cliente es una empresa de alimentación en crecimiento con una importante presencia nacional e internacional.

Objetivo del puesto:

Garantizar un aprovisionamiento óptimo y eficiente de los productos comprados, implementando los procesos necesarios para asegurar una correcta previsión de la demanda, con estrecha colaboración con el equipo de almacén y logístico. Proponer y mejorar procesos escalables para todo el Grupo y supervisar al equipo de aprovisionamiento de las diferentes categorías de seco, fresco y congelado.

Funciones:

• Supervisar el cálculo de previsión de la demanda de las referencias de mayor rotación y dar apoyo en seguimiento de pedidos.
• Coordinar y optimizar las compras de producto seco a nivel Grupo.
• Supervisar la implementación del software de aprovisionamiento y asegurar su correcto funcionamiento para extrapolarlo a todas las delegaciones del Grupo.
• Dar apoyo en la coordinación de la llegada de producto junto con el equipo de logística y almacén.
• Controlar el inventario, previsión de stocks y mermas de todas las referencias de stock y por encargo.
• Dar apoyo en la gestión de reclamaciones, incidencias y solicitudes con los proveedores.
• Realizar el control diario de las faltas y sustituciones de producto, así como control semanal para ajustar el forecast de ventas.
• Realizar análisis de estadísticas de compra y seguimiento de KPIs (nivel de servicio de proveedores y servicio hacia clientes).
• Proponer e implementar mejoras para ajustar el forecast de ventas y mejorar el aprovisionamiento de grupo.
• Participar en reuniones y formaciones requeridas.
• Otras funciones afines al puesto.

¿Qué necesitas?

• Formación en administración de empresas, comercio internacional, logística o afines. Con posgrado en demand planning y control de stock.
• Mínimo cinco (5) años de experiencia en departamento de compras, aprovisionamiento o afines, trabajando con productos perecederos, de los cuales por lo menos 2 años liderando equipos.
• Con conocimiento avanzado de herramientas de compras y análisis de
• Excel (avanzado)
• Herramientas de compras y análisis de datos (avanzado)
• Experiencia BC
• ERP de compras (nivel usuario) y experiencia en implantaciones
• Inglés – fluido
• Francés – deseable

¿Que recibirás?

• Trabajar en una empresa dinámica, activa y en crecimiento.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional en un empresa de estilo internacional
• Horario: Jornada de lunes a viernes
• Salario competitivo en el mercado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Office Excel PowerPoint

Descripción del puesto:

Introducción

Nuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/

• Coordinar reuniones internas / externas y gestionar la agenda de tu/s responsable/s
• Garantizar la correcta organización / preparación de reuniones y eventos
• Planificar y organizar viajes y reserva de hoteles (reservar billetes de avión, tren y coches de alquiler)
• Gestionar y preparar las salas de reuniones
• Dar soporte en la organización de eventos internos
• Mantener actualizado todos los listados en la base de datos del sistema
• Dar soporte en la bienvenida de nuevos/as empleados/as
• Elaborar planes de formación
• Mantener el resumen de proyectos y conceptos y realizar el seguimiento correspondiente
• Verificar las facturas
• Mantener las bases de datos y transmisión/tratamiento de los contenidos de las bases de datos
• Realizar informes
• Preparar y consolidar documentos
• Elaborar presentaciones
• Persona de contacto (consultas internas, interdepartamentales)

• Formación Profesional de Grado Medio finalizado
• Nivel alto de alemán
• Dominio del paquete Office (Excel y PowerPoint imprescindible) 
• Capacidad de organización, trabajo en equipo y orientación al detalle

Se valorará:

• Experiencia previa en posición similar

• Te facilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito.
• Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones.
• Y un equipo como no te imaginas.

¿Quieres formar parte de una empresa y un equipo en expansión? ¡Inscríbete! Al inscribirte en nuestra oferta de empleo estas aceptando nuestros términos de uso para nuestro portal de empleo. Para más información puedes consultar nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

🚀 Univrse is a Barcelona-based VR studio developing Univrse Framework, a solution that revolutionizes location-based VR experiences (www.univr.se ).

Our multidisciplinary and international team combines the physical, digital, and virtual worlds to create fascinating experiences.❤️ We love to open new paths to find unconventional solutions in the field of XR technologies.

👉 Why a Speculative Application?

We believe in the power of talent and creativity. If you are passionate about XR technologies, innovative solutions, or you think you have something unique to bring to our team, we'd love to hear from you! Even if no specific position is currently available, we encourage you to submit your application. This could lead to exciting opportunities to collaborate and contribute to our projects in the near future.

Requirements

• Passion for XR Technologies: A deep interest and understanding of virtual reality, augmented reality, and mixed reality
• Creativity: Ability to think outside the box and propose innovative ideas or projects related to XR
• Collaboration: Strong communication and teamwork skills, demonstrating the ability to work collaboratively in a multidisciplinary environment
• Adaptability: Willingness to embrace new technologies and learn continuously within the rapidly evolving field of XR
• Portfolio (if applicable): A portfolio showcasing any relevant projects, whether personal, academic, or professional, highlighting creativity and technical abilities
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 jun.

Grupo Soloh busca auxiliar de limpieza, dinámico, limpio y ordenado. Acostumbrado a altos volúmenes de trabajo y que sepa trabajar en equipo. Ofrecemos dos días de fiesta seguidos y un salario competitivo. Importante incorporación inmediata y papeles en regla

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 jun.

Teletrabajo

• Imprescindible catalán e inglés alto
• Importante organización sin ánimo de lucro ubicada en Barcelona

¿Dónde vas a trabajar?

Importante organización sin ánimo de lucro, ubicada en Barcelona.

Descripción

El Director Regional Comité Cataluña- Desarrollo Captación de Fondos se encargará de:

• Representación de la organización e interlocución con las instituciones, fundaciones y empresas que financian o pueden financiar proyectos de la organización.
• Definición de la estrategia de captación de fondos del comité, siguiendo las directrices del plan Nacional de Alianzas Estratégicas.
• Definición y gestión de los objetivos presupuestarios anuales de la Sede.
• Desarrollo de acciones de comunicación con el objetivo de impulsar la captación de fondos, estableciendo relaciones estratégicas en su ámbito territorial.
• Asegurar la consecución de los objetivos.
• Coordinación con el Área de Proyectos sobre las propuestas técnicas a presentar a los /las donantes, así como el seguimiento con el área, donantes y área internacional.
• Búsqueda de sinergias con el departamento F2F de carácter autonómico y local.
• Responsable del Comité de Cataluña ante todo tipo de instituciones públicas y privadas, medios de comunicación, asociaciones y otros grupos de interés a nivel autonómico y local; en coordinación con los departamentos en sede central correspondientes.
• Coordinar, gestionar y Administrar los Recursos Humanos, Financieros y Materiales del Comité en Catalunya en coordinación con las áreas funcionales correspondientes de la Sede Central.
• Dinamizar y garantizar el buen funcionamiento de los órganos de gobierno (Junta, Asamblea) así como el buen gobierno, rendición de cuentas y trasparencia del Comité Catalán.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El Director Regional Comité Cataluña- Desarrollo Captación de Fondos requiere de:

• Experiencia demostrable entre 3 y 5 años en la gestión de cuentas y la captación de fondos a través de instituciones, fundaciones y empresas.
• Experiencia en la esfera internacional y en el tercer sector.
• Titulación superior en marketing, comunicación, ciencias políticas, ADE, relaciones internacionales o similares; y formación especializada en responsabilidad social corporativa y marketing social.
• Experiencia en la gestión de Alianzas Estratégicas.
• Experiencia en Dirección de equipos y Organizaciones.
• Experiencia en organizaciones humanitarias y conocimiento del sistema de NNUU.
• Inglés y Catalán alto.

¿Cuáles son tus beneficios?

- Contrato indefinido.

- Salario fijo + Variable.

- Oficinas en Barcelona. 2 días de teletrabajo.

- Formar parte de una reconocida e importante asociación sin ánimo de lucro, con un entorno internacional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 jun.

Agile Excel

About The Opportunity

Reporting to the Director of Rewards and People Analytics, we are looking for a talented Compensation and Benefits Manager to build upon our total rewards initiatives, helping shape how we reward our people at N26 as we enter the next phase of business growth.

You will be responsible for the conception, implementation and management of compensation strategies that take into account both employee needs and support company goals.

You will thoroughly understand and execute the compliance and regulatory landscape that governs variable remuneration and be comfortable to interact with our Legal and Tax Team on implementation of regulatory required changes or updates.

You will manage our ESOP program.

In This Role, You Will

• Manage our compensation cycles
• Management of compensation & benefits projects, benchmark analyses, job gradings or job catalogs
• Analysis and further development of fixed and variable compensation systems
• Work closely with leadership to maintain and manage our company ESOP scheme, driving one of the most competitive ESOP allocations in our market
• Design, implement and manage all compensation issues across the organisation, making sure that the packages are constantly in line with market expectations and competitive
  
  

• At least 4 years in a Rewards role, within a growing organization
• Experience developing a rewards mechanisms from scratch
• Experience managing compensation cycles.
• Management of company equity / ESOP plan
• Understanding of the Remuneration Regulatory environment
• Systems knowledge, understanding how to get the best out of the system, with particular focus on process efficiencies and data accuracy
• Banking experience is an advantage.
• Workday experience an advantage but not essential
• Collaborative approach, supporting on projects, the business stakeholders with day to day data requirements and understanding the business functions
• Ability to work in a fast paced environment, but remaining agile to balance the needs of the wider people team and business priorities
• High attention to detail and accuracy with Excel / Google Sheets skills
• Ability to story tell through the use of data. Someone that has a real curiosity in analytics
• Actively help yourself (and others) be successful
• Continuously learn and challenge the status quo
• Think globally, act locally
• Strong bias for action
• Give and receive open, direct and timely feedback