Misión del Puesto Liderar la coordinación transversal de iniciativas estratégicas de producto y negocio, asegurando su correcta alineación con los objetivos de transformación de la compañía. Este rol actúa como facilitador entre áreas de producto...
Misión del Puesto
Liderar la coordinación transversal de iniciativas estratégicas de producto y negocio, asegurando su correcta alineación con los objetivos de transformación de la compañía. Este rol actúa como facilitador entre áreas de producto, negocio y tecnología, garantizando una ejecución ordenada, coherente y eficiente del portafolio de iniciativas.
Responsabilidades Clave
Requisitos del Perfil
Liderar la coordinación transversal de iniciativas estratégicas de producto y negocio, asegurando su correcta alineación con los objetivos de transformación de la compañía. Este rol actúa como facilitador entre áreas de producto, negocio y tecnología, garantizando una ejecución ordenada, coherente y eficiente del portafolio de iniciativas.
Responsabilidades Clave
- Impulsar, coordinar y hacer seguimiento de programas e iniciativas de alto impacto en el ámbito de producto y negocio.
- Actuar como interlocutor transversal entre los equipos de producto, áreas de negocio, tecnología y otras funciones clave.
- Garantizar una visión de conjunto que permita una gestión integrada del cambio.
- Asegurar la entrega de resultados alineados con los objetivos estratégicos definidos.
- Coordinar la ejecución del roadmap de iniciativas, facilitando la toma de decisiones y resolución de bloqueos.
- Garantizar el gobierno adecuado de las iniciativas, incluyendo seguimiento, reporting y control de avance.
- Asegurar la correcta identificación de dependencias entre iniciativas y equipos, proponiendo mecanismos de priorización.
- Impulsar la colaboración y comunicación entre todas las partes implicadas.
- Participar activamente en la evolución del modelo operativo, contribuyendo a la mejora continua y a la madurez organizativa.
Requisitos del Perfil
- Experiencia sólida en gestión de programas o grandes proyectos en entornos de transformación de negocio y producto.
- Capacidad de liderazgo transversal y coordinación de múltiples stakeholders.
- Experiencia en metodologías ágiles e híbridas, y conocimientos sobre diseño y desarrollo de producto digital.
- Habilidades de interlocución con perfiles diversos, tanto técnicos como de negocio.
- Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad analítica.
- Se valorará experiencia en entornos con fuerte componente de transformación organizativa y tecnológica.
- Se apreciará conocimiento en modelos ágiles a escala, diseño de frameworks de priorización de producto.
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