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Objetivo del puesto Buscamos incorporar una persona para dar soporte en la gestión diaria de la gestoría, principalmente en las áreas administrativa, contable y laboral . La persona se incorporará progresivamente a la operativa del despacho...

Objetivo del puesto


Buscamos incorporar una persona para dar soporte en la gestión diaria de la gestoría, principalmente en las áreas administrativa, contable y laboral.

La persona se incorporará progresivamente a la operativa del despacho, colaborando en la gestión de clientes, contabilidad y obligaciones laborales, con posibilidad de asumir cada vez mayor autonomía y responsabilidad.


Responsabilidades


  • Atención y seguimiento de clientes.
  • Gestión de correos, llamadas y documentación.
  • Organización y archivo de documentación de clientes.
  • Introducción, revisión y contabilización de facturas.
  • Conciliación bancaria y revisión de movimientos.
  • Apoyo en cierres contables y preparación de documentación fiscal.
  • Gestión y mantenimiento de la documentación administrativa de los clientes.
  • Apoyo en la preparación y gestión de nóminas y seguros sociales.
  • Tramitación de altas, bajas y variaciones de trabajadores en Seguridad Social.
  • Apoyo en la preparación y comunicación de contratos laborales.
  • Gestión de incidencias laborales: vacaciones, bajas médicas, permisos, modificaciones de jornada, etc.
  • Apoyo en las comunicaciones y trámites con Seguridad Social, SEPE y otros organismos.
  • Seguimiento de vencimientos y obligaciones periódicas.
  • Soporte general al equipo en las tareas propias de una gestoría.


Perfil que buscamos


Buscamos una persona organizada, responsable, resolutiva y con ganas de aprender, que se sienta cómoda trabajando con diferentes clientes y tareas.

Formación relacionada con:

  • Grado Medio en Gestión Administrativa.
  • Grado Superior en Administración y Finanzas.
  • Relaciones Laborales.
  • Contabilidad y Administración.
  • O estudios similares.


Valoraremos especialmente:

  • Conocimientos de administración y contabilidad.
  • Conocimientos de gestión laboral y nóminas.
  • Experiencia previa en gestoría, asesoría o departamento de administración.
  • Manejo de Sistema RED, SILTRA, Contrat@ o herramientas similares.
  • Experiencia trabajando con Holded.
  • Buen manejo de herramientas digitales y ofimática.
  • Manejo del Inglés nivel avanzado.


¿Qué ofrecemos?

  • Incorporación a un equipo cercano y dinámico.
  • Incorporación inmediata
  • Jornada completa.
  • Flexibilidad horaria.
  • Formación y acompañamiento.
  • Trabajo estable y con continuidad.
  • Posibilidad de crecimiento profesional y de asumir progresivamente una mayor cartera y responsabilidad.
  • Formación práctica en las áreas contable, fiscal y laboral.
  • Trabajo con herramientas digitales y procesos orientados a una gestoría moderna.
  • Buen ambiente de trabajo.


Si tienes experiencia en administración, te interesa el mundo de la contabilidad y las relaciones laborales y buscas un puesto en el que puedas seguir aprendiendo y creciendo, nos encantará conocerte.

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