Ofertas de empleo para Comunicación

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• Tipo de contratoPor días
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Inglés Administración logística Marketing Español Negociación Estrategia de marketing Planificación de negocios Comercio minorista Medios de comunicación social Planificación

Descripción de la empresa ESPAÑA, S.A., Compañía Nacional de Seguros, se especializa en seguros de vida para proteger los proyectos de vida de sus asegurados en todas las etapas. Fundada en 1928, esta empresa cuenta con capital 100% español y opera de manera independiente de cualquier grupo financiero o bancario nacional o internacional. Con una de las mayores tasas de solvencia del mercado asegurador europeo, tiene presencia directa en España y Portugal, y opera a nivel global a través de la red internacional Insurope.
Descripción del puesto Como Responsable Comercial, serás el enlace clave entre la empresa y nuestros clientes actuales y potenciales. Tus tareas incluirán desarrollar estrategias comerciales, captar nuevos clientes, gestionar relaciones con los mismos y liderar la consecución de objetivos de ventas. Además, estarás a cargo de formar y motivar a otros miembros del equipo para fomentar una cultura orientada a resultados. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de manera presencial en nuestras oficinas en Castellón de la Plana.
Requisitos

• Experiencia en áreas comerciales y habilidades de negociación orientadas a la captación y fidelización de clientes.
• Excelentes capacidades comunicativas y para generar relaciones interpersonales eficaces.
• Experiencia previa en servicio al cliente con un enfoque de alta calidad y solución de problemas.
• Conocimientos en ventas y estrategias para alcanzar y superar objetivos comerciales.
• Habilidades de formación y motivación para liderar equipos hacia el éxito conjunto.
• Serán valoradas competencias adicionales como el dominio de herramientas digitales, el manejo de idiomas y la iniciativa para la resolución proactiva de retos.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo Inglés Marketing Formación Español Relaciones públicas Negociación Planificación de proyectos Planificación de negocios Liderazgo de equipos Medios de comunicación social Office

¿Quiénes somos?

La Fundación Kike Osborne (FKO) trabaja para mejorar la calidad de vida de las familias de personas con discapacidad, desarrollando programas de apoyo emocional, formativo y social, entre ellos el proyecto +Family, con presencia creciente en distintas ciudades de España.

En el marco de nuestro Plan Estratégico y del fortalecimiento de nuestra estructura organizativa, abrimos un proceso de selección para incorporar a una persona que lidere el desarrollo territorial de la Fundación, contribuyendo a su crecimiento, sostenibilidad e impacto social.

Misión del puesto

En dependencia directa de la Dirección de la Fundación, el/la Responsable de Desarrollo Territorial tendrá que desarrollar y consolidar la presencia territorial de la Fundación Kike Osborne a nivel nacional, impulsando alianzas estratégicas, apoyando la captación de fondos desde el territorio y garantizando la correcta organización operativa, logística y humana de los talleres presenciales y actividades locales de la Fundación.

Principales responsabilidades

Desarrollo territorial, alianzas y apoyo a la captación de fondos

• Identificar, contactar y establecer acuerdos de colaboración con entidades públicas, privadas y del tercer sector a nivel local y autonómico.

• Representar a la Fundación en el ámbito territorial, reforzando su visibilidad y posicionamiento institucional.

• Detectar oportunidades de financiación y colaboración económica a nivel territorial (administraciones públicas, empresas, fundaciones y entidades locales).

• Apoyar la captación de fondos desde el territorio, facilitando información, contactos y propuestas en coordinación con la Dirección General y la Gerencia.

• Colaborar en la identificación de convocatorias, patrocinios o acuerdos locales que contribuyan a la sostenibilidad de las actividades territoriales.

• Promover la captación de familias participantes en los proyectos de la Fundación. 

• Coordinar con la Dirección General y la Gerencia las acciones derivadas de convenios, subvenciones y colaboraciones económicas.

Coordinación de actividades presenciales

• Planificar y coordinar la logística de los talleres presenciales y actividades locales (espacios, materiales, ludoteca, etc.)

• Garantizar la correcta ejecución de las actividades en las ciudades donde actualmente opera la Fundación y en nuevas zonas de expansión.

• Elaborar y mantener actualizada la planificación anual de actividades territoriales.

Gestión y dinamización del voluntariado

• Coordinar y dinamizar equipos de personas voluntarias a nivel territorial.

• Crear y consolidar estructuras locales y provinciales de apoyo a la actividad de la Fundación.

• Acompañar y alinear al voluntariado con los valores, la metodología y los objetivos de la FKO.

Perfil requerido

Requisitos imprescindibles

• Titulación universitaria.

• Experiencia mínima de 3 años en desarrollo territorial, gestión de proyectos sociales, coordinación de equipos o generación de alianzas.

• Experiencia en el ámbito del tercer sector, proyectos sociales o trabajo comunitario.

• Capacidad de planificación, organización y trabajo autónomo.

• Buen manejo de herramientas digitales y entorno Office 365.

• Disponibilidad para desplazamientos frecuentes a nivel nacional.

Se valorará especialmente

• Experiencia en redes de voluntariado o en programas de expansión territorial.

• Conocimiento del ecosistema social y de entidades públicas y privadas.

• Experiencia en apoyo a procesos de captación de fondos, patrocinios o relación con financiadores.

• Experiencia previa en organizaciones pequeñas o en fase de crecimiento.

• Capacidad para trabajar con autonomía, iniciativa y visión propia en contextos organizativos en crecimiento.

• Experiencia en el ámbito de la discapacidad o en proyectos de apoyo a familias.

Competencias clave

• Liderazgo colaborativo y capacidad de dinamizar equipos y redes territoriales.

• Habilidades de comunicación, negociación y representación institucional.

• Creatividad y proactividad para impulsar iniciativas y generar oportunidades desde el territorio.

• Capacidad de adaptación, visión transversal, capacidad de contextualización y actitud dinámica ante contextos cambiantes.

• Empatía y sensibilidad social, especialmente en el trabajo con familias, voluntariado y entidades colaboradoras.

• Orientación a resultados e impacto social.

• Compromiso con los valores y el propósito de la Fundación.

Condiciones del puesto

• Relación laboral como personal contratado de la Fundación.

• Dedicación completa.

• Dependencia directa de la Dirección General.

• Flexibilidad horaria.

• Disponibilidad para viajar (ámbito nacional)

• Incorporación: 1 de marzo de 2026.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporarte a un proyecto social con fuerte impacto y propósito.

• Participar activamente en la expansión y consolidación nacional de la Fundación.

• La oportunidad de liderar y desarrollar tu propio ámbito de trabajo, con autonomía y capacidad real de decisión en el marco del proyecto.

• Un entorno de confianza, donde se respeta el criterio profesional y el campo de acción del puesto, favoreciendo la iniciativa, la creatividad y la libertad responsable.

• Un equipo cercano, colaborativo y alineado con valores humanos.

• Posibilidad de crecimiento profesional en una organización en desarrollo.

• Teletrabajo.

• Flexibilidad horaria.

¿Cómo postular?

Las personas interesadas pueden enviar su CV y Carta de Motivación a través del siguiente email: [email protected]

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Inglés Marketing Resolución de problemas Capacidad de análisis Comunicación ERP Administración de la cadena de suministro Planificación de la producción Control de inventario Planificación de los requerimientos de material Planificación de la demanda Planificación del abastecimiento Excel

🚀 ¡Estamos buscando SUPPLY PLANNER! 📦📊

¿Te apasiona la logística y la planificación de la demanda?

En La Sirena queremos incorporar un/a Supply Planner que nos ayude a optimizar el stock y garantizar que nuestros productos lleguen siempre a tiempo 🧊⏱️.

Sobre nosotros:

En La Sirena, creemos que la alimentación es la base de una vida plena y saludable. Nos dedicamos a regalar Tiempo, Salud y Sabor a la vida, y nuestro equipo está formado por personas comprometidas que trabajan juntas para impulsar un cambio positivo en el sector de la alimentación.

🔎 ¿Qué harás en tu día a día?

✔️ Gestión y mantenimiento del sistema de planificación de la demanda para asegurar un correcto aprovisionamiento y niveles óptimos de stock.

📈 Elaboración de previsiones de ventas (SKU), análisis de resultados y seguimiento de KPI’s mediante informes periódicos.

📉 Análisis de la demanda y definición de planes de acción para evitar roturas, obsolescencias y baja rotación, en coordinación con Compras.

🚨 Gestión de incidencias para garantizar el suministro.

⚙️ Parametrización del sistema de aprovisionamiento y mantenimiento del Forecast.

🌟 ¿Qué te hará triunfar en esta posición?

🎓 Formación valorable en ADE u Operaciones.

🕒 +1 año de experiencia como Supply Planner o posición similar.

🧠 Experiencia con herramientas de planificación (RELEX, valorable).

🌍 Inglés B2.

📊 Excel avanzado((tablas dinámicas, macros, extracción de datos, etc.).

🧩 Conocimiento de SAP (valorable).

📍 ¿Qué ofrecemos?

📌 Ubicación: Terrassa (próximo traslado a Castellar del Vallés durante el mes de febrero aprox.).

📝 Contrato indefinido.

⏰ Jornada de 40h (lunes a viernes) con horario flexible.

💰 Salario: 24.000 € brutos/año.

🎁 Beneficios sociales (te los contamos en la entrevista 😉).

En La Sirena creemos en la alimentación como base de una vida saludable 🥗💙

Apostamos por la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral 🌈

👉 ¿Te interesa? puedes enviar tu cv a [email protected] y crecer con nosotros 🚀

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Office Contabilidad Comunicación Publicidad Facturacion Satisfacción del cliente Programas de ofimática Calendarios Equipo de oficina Multitarea experto

🧰 Oferta de Empleo: Auxiliar administrativo – Grupo Saavedra

📍 Ubicación: CALLE VITORIA, 59 – 1º A, 09006, Burgos

🏢 Empresa: Grupo Saavedra – División de Transporte Especial e Ingeniería Logística

📅 Tipo de contrato: Jornada completa – Contrato indefinido.

🕒 Horario: 9:00 hasta 14:00 y de 16:00 hasta 19:00.

🏢 ¿Quiénes somos?

Grupo Saavedra es un grupo empresarial con más de 50 años de experiencia en el sector del transporte especial, la logística avanzada y la ingeniería de infraestructuras. Desde nuestra sede en Burgos, gestionamos proyectos de gran envergadura, como el traslado de componentes eólicos, maquinaria industrial y mercancías de dimensiones excepcionales, tanto por vía terrestre como marítima.

👨🔧 ¿Qué perfil buscamos?

Buscamos una persona organizada, responsable y proactiva, con capacidad para trabajar en equipo y gestionar tareas administrativas en un entorno dinámico vinculado al transporte especial y la logística.

La persona seleccionada dará apoyo al área administrativa y operativa, colaborando estrechamente con los distintos departamentos de la empresa.

• Formación mínima en Administración, Gestión o similar
• Experiencia previa en puestos administrativos (valorable en transporte o logística)
• Buen manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, correo electrónico)
• Capacidad de organización y gestión documental
• Habilidades de comunicación y atención telefónica
• Persona metódica, resolutiva y con iniciativa
• Residencia en Burgos o alrededores

🎯 Valoramos especialmente:

✔️ Capacidad de trabajo en equipo

✔️ Autonomía y resolución de problemas

✔️ Compromiso con la calidad y la seguridad

✔️ Experiencia en entornos técnicos exigentes

💼 ¿Qué ofrecemos?

🔧 Incorporación inmediata

📈 Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento

🏗️ Participación en proyectos de gran envergadura

🤝 Excelente ambiente de trabajo y formación continua

📩 ¿Interesado?

Envía tu CV a 👉 [email protected]

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Inglés Marketing Excel Resolución de problemas CRM Satisfacción del cliente Soporte técnico Operaciones de venta Medios de comunicación social Resolución de incidencias Fintech

🚀 ¡Únete a nuestro equipo en Byte! �

En Byte, una empresa líder en el sector insurtech, estamos buscando a un/a profesional dinámico/a y proactivo/a para unirse a nuestro equipo como Soporte al Cliente y Gestión Administrativa.

¿Te apasiona brindar un servicio excepcional y tienes habilidades organizativas? ¡Esta oportunidad es para ti!

¿Qué buscamos?

• Experiencia en atención al cliente (preferiblemente en sectores como seguros, fintech o insurtech).
• Conocimientos en gestión administrativa (altas y bajas de clientes, manejo de bases de datos, etc.).
• Habilidades comunicativas excelentes, tanto escritas como orales.
• Organización, multitarea y capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
• Manejo de herramientas digitales y sistemas de gestión (CRM, Excel, etc.).
• Actitud resolutiva y orientación al detalle.

¿Qué ofrecemos?

• Oportunidad de formar parte de una empresa innovadora en el sector insurtech.
• Ambiente de trabajo colaborativo y en constante crecimiento.
• Posibilidades de desarrollo profesional.
• Salario competitivo y beneficios acordes a tu experiencia.

Si te identificas con este perfil y quieres ser parte de un equipo que está transformando el mundo de los seguros, ¡queremos conocerte!

📩 Envía tu CV a [correo electrónico] o contáctanos a través de LinkedIn para más información.

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Sobre CHOCOLATE

En CHOCOLATE llevamos más de una década poniendo la creatividad, la estrategia y el marketing digital al servicio de organizaciones sociales, entidades del tercer sector y proyectos con impacto social positivo. Trabajamos con causas que importan y con equipos que creen que la comunicación puede cambiar cosas.

Buscamos incorporar una persona senior de marketing digital para una colaboración freelance estable, con facturación por horas, que nos ayude a reforzar la estrategia y ejecución digital de distintos proyectos.

• Colaboración freelance, con facturación por horas.
• (Abiertos a una posible contratación en el futuro si ambas partes lo desean, aunque no es el objetivo inmediato).
• Volumen orientativo: unas 10 horas semanales, con flexibilidad según proyectos.
• Proyectos con sentido y propósito, vinculados a impacto social, derechos humanos, sostenibilidad, igualdad, ciudadanía, etc.
• Trabajo en equipo con una agencia con recorrido, criterio estratégico y buen ambiente.
• Posibilidad de contar con equipo de apoyo para la ejecución, cuando el proyecto lo requiera.

• Definición de estrategias de marketing digital para organizaciones del tercer sector, incluyendo estrategias de captación de leads, fundraising, lead nurturing, activación de audiencias...
• Trabajo en SEO, a nivel técnico, de planteamiento de contenidos y optimización de canales.
• Enfoque estratégico y operativo en CRM, funnels y automatizaciones.
• Aterrizar estrategias a planes accionables, con capacidad de bajarlo a ejecución cuando sea necesario.
• Coordinación con el equipo interno de CHOCOLATE y con clientes.

• Perfil senior en marketing digital (no buscamos juniors ni perfiles en fase de aprendizaje).
• Experiencia real en estrategia y ejecución, no solo en supervisión.
• Autonomía, criterio y capacidad de priorizar.
• Interés genuino por trabajar con organizaciones sociales y proyectos con impacto (se valorará experiencia en sector social).
• Mentalidad freelance: buena gestión del tiempo, claridad en la comunicación y responsabilidad.

👉 Esta posición está pensada para perfiles senior freelance.

• Si no cuentas con experiencia sólida en marketing digital o buscas una posición junior o de aprendizaje, esta oferta no encajará.

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Teletrabajo Publicidad en Internet Marketing Comunicados de prensa Marketing de redes sociales Medios digitales Para empresas (B2B) Publicidad Editorial periodístico Medios de comunicación social Relaciones con los medios de comunicación

🔥 Únete a The Game Changers Lab como Director/a de Contenido

En The Game Changers Lab abrimos caminos donde aún no existían. Somos una red neuronal de inteligencia colectiva que conecta a Game Changers para resolver retos complejos y diseñar el futuro desde tres fuerzas clave:

• Inteligencia colectiva: sumar capacidades para generar soluciones reales.
• Imaginación colectiva: crear nuevas narrativas que anticipan el cambio.
• Emoción colectiva: activar a las personas alrededor de un propósito compartido.

Nuestro papel es claro: conectar personas, conocimiento y soluciones para impulsar mejores negocios y empresas capaces de generar riqueza, bienestar y valor compartido para la sociedad.

Operamos en el nicho de la digitalización y el progreso tecnológico, trabajando con líderes y organizaciones que están definiendo el rumbo del futuro digital.

Ahora buscamos a un/a Director/a de Contenido: una persona con criterio editorial, visión estratégica y capacidad de ejecución, que entienda el contenido como un activo clave para crear valor, comunidad y oportunidades de negocio.

Tu missión:

• Definir y liderar la estrategia de contenidos de The Game Changers Lab, alineada con la propuesta de valor y los objetivos de crecimiento.
• Diseñar programas, agendas y narrativas que conecten los retos reales de empresas y líderes con soluciones relevantes.
• Garantizar la coherencia editorial en todos los soportes: eventos, web, landings, catálogos y comunicaciones.
• Colaborar estrechamente con los equipos de ventas, marketing y comunidad para que el contenido refuerce la captación, la credibilidad y la conversión.
• Detectar tendencias, temas emergentes y voces clave para mantener a The Game Changers Lab en la frontera del pensamiento.
• Integrar el uso de herramientas de IA en los procesos de investigación, estructuración, edición y optimización de contenidos.

Lo que te hará destacar:

• Visión estratégica del contenido como palanca de posicionamiento y negocio.
• Experiencia en creación y gestión de contenidos en entornos B2B, innovación, eventos o conocimiento.
• Capacidad para traducir temas complejos (tecnología, transformación, negocio) en narrativas claras y útiles.
• Formación en periodismo, comunicación, humanidades o áreas afines (valorable).
• Buen nivel de comprensión lectora en inglés para trabajar con fuentes, informes y tendencias internacionales.
• Manejo habitual de herramientas de IA aplicadas a contenido (investigación, síntesis, copy, workflows).
• Autonomía, criterio editorial y capacidad para priorizar.
• Curiosidad intelectual y ganas de construir algo con impacto real.

Lo que encontrarás aquí:

• Un rol clave, con responsabilidad real sobre el contenido.
• Paquete salarial competitivo acorde a un perfil intermedio–senior, con posibilidad de crecimiento.
• Trabajo 100% remoto, con flexibilidad y foco en resultados.
• Un equipo exigente, creativo y orientado a impacto.
• Un ecosistema conectado con líderes que están marcando el rumbo de la digitalización.
• Un entorno donde el contenido sirve para mover conversaciones y decisiones, no para llenar espacios.

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Inglés Estrategia Marketing Contabilidad Finanzas Flujo de efectivo Recursos humanos (RR. HH.) Estándares informes financieros internacionales (IFRS) Medios de comunicación social Consolidación

DIRECCIÓN FINANCIERA

En Grupo Agrojardín llevamos más de 40 años creciendo con compromiso, calidad e innovación en cada uno de nuestros servicios. Apostamos por las personas y buscamos talento que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y en constante evolución.

Responsabilidades principales

• Dirigir la planificación financiera del grupo, garantizando una correcta gestión de presupuestos y previsiones económicas.
• Supervisar las operaciones financieras diarias asegurando el cumplimiento de los objetivos financieros.
• Coordinar y preparar informes financieros, mensuales y anuales, proporcionando análisis detallados para la toma de decisiones estratégicas.
• Controlar y optimizar la estructura de costos, identificando oportunidades de mejora y ahorro.
•  Garantizar el cumplimiento de las normativas contables y fiscales vigentes en España y la correcta presentación de impuestos.
• Colaborar estrechamente con el equipo de liderazgo para desarrollar estrategias financieras que impulsen el crecimiento y la rentabilidad.
• Gestionar las relaciones con entidades bancarias e inversores, asegurando una comunicación fluida y transparente.
• Analizar los riesgos financieros y proponer acciones correctivas para mitigarlos.
• Implementar sistemas de control interno para asegurar la integridad financiera y la precisión de los datos contables.

Requisitos

• Titulado en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado.
• Experiencia mínima de 5 años en puesto similar, preferiblemente en el sector de promoción inmobiliaria.
• Amplio conocimiento en normativa financiera y fiscal española.
• Habilidad demostrada en la gestión de equipos financieros y en la creación de estrategias financieras efectivas.
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
• Dominios en herramientas financieras y contables.
• Residir en Estepona o áreas cercanas.

Ofrecemos

• Contrato indefinido y jornada completa.
• Oportunidad de poder formar parte de un grupo consolidado y con importante crecimiento.
• Entorno de trabajo dinámico.
• Remuneración competitiva basada en experiencia y cualificaciones.

Si te identificas con este perfil aplica enviando tu CV al email [email protected]

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Inglés Desarrollo empresarial Marketing Formación Investigación Planificación de proyectos Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Medios de comunicación social

Descripción de la empresa Cala San Miguel Ibiza Resort, parte de la exclusiva Curio Collection by Hilton, es un hotel solo para adultos situado en una ubicación envidiable junto al mar en el norte de Ibiza. Ofrecemos un alojamiento excepcional que permite a nuestras y nuestros visitantes conectar plenamente con la tranquilidad y la esencia auténtica de la isla. Nos enorgullece ofrecer una experiencia cautivadora a través de un enfoque único, elevado por la belleza natural del entorno que nos rodea.

Descripción del puesto Como Jefe de Ventas en el Cala San Miguel Ibiza Resort, coordinarás junto la Dirección comercial las ventas para alcanzar los objetivos comerciales del hotel. Tus responsabilidades incluirán la planificación de estrategias de ventas, la gestión de cuentas clave, la evaluación de mercado y la identificación de nuevas oportunidades de negocio. Este es un puesto de tiempo completo que se lleva a cabo de forma presencial en nuestras instalaciones en Ibiza.

Requisitos

• Fuertes aptitudes analíticas y capacidad para interpretar datos de mercado y desarrollar estrategias efectivas.
• Experiencia en gestión de cuentas clave y habilidades en el desarrollo de relaciones comerciales sólidas con clientes y socios comerciales.
• Competencias en ventas y experiencia previa en gestión de ventas para cumplir y superar objetivos establecidos.
• Habilidades en liderazgo y gestión de equipos, con capacidad para motivar y dirigir un equipo orientado a resultados.
• Aptitudes adicionales como conocimientos en el sector turístico, capacidad para comunicarse de manera eficaz y un trato excelente hacia clientes serán muy valoradas.