Desde Melt Group buscamos un/a Legal Counsel para incorporarse a una compañía de referencia en el sector sanitario, especializada en servicios médicos y atención asistencial.

Buscamos un perfil jurídico senior que aporte asesoramiento legal transversal a las distintas áreas de negocio, con autonomía y visión estratégica.

Responsabilidades principales:

• Asesoramiento jurídico integral a las distintas áreas de negocio de la compañía en materia mercantil, societaria y contractual.
• Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles, acuerdos de colaboración, prestación de servicios y otros documentos jurídicos.
• Asesoramiento en materia de Derecho Sanitario y regulación específica del sector, garantizando el cumplimiento de la normativa aplicable a la actividad de la compañía.
• Supervisión del cumplimiento normativo (Compliance) y participación en la implementación y actualización de políticas y procedimientos internos.
• Asesoramiento en materia de protección de datos personales, especialmente en el tratamiento de datos de salud y datos personales de carácter sensible.
• Identificación, evaluación y prevención de riesgos legales, proponiendo soluciones y medidas correctoras.
• Asesoramiento en operaciones societarias, reorganizaciones empresariales y cuestiones relacionadas con el gobierno corporativo.
• Seguimiento de novedades legislativas y regulatorias que puedan afectar a la actividad de la compañía.
• Colaboración directa con la dirección y los distintos departamentos en la toma de decisiones estratégicas desde una perspectiva jurídica.

Requisitos mínimos:

• Grado o Licenciatura en Derecho.
• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de asesoramiento jurídico, preferiblemente en departamentos legales de empresa o despachos de abogados.
• Conocimientos en Compliance, protección de datos y regulación normativa.
• Se valorará especialmente experiencia previa en el sector sanitario, hospitalario, farmacéutico o biotecnológico.
• Nivel de inglés valorable.

Se ofrece:

• Contrato indefinido.
• Salario acorde a las aptitudes y experiencia del candidato/a.
• Posición estratégica y transversal, con interlocución directa con las distintas áreas de negocio y dirección.
• Posibilidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de relevancia para la compañía.