Performanze es una solución digital para validar, escalar y optimizar negocios online. Ayudamos a Empresas, Startups y Scaleups a aumentar su rendimiento, impulsar su rentabilidad y conseguir objetivos. Performanze forma parte de Subdiagonal, un grupo de empresas global en la vanguardia de la innovación, tecnología y emprendimiento, integrando un ecosistema de empresas especializadas en transformar desafíos complejos en soluciones disruptivas.

¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Social Media Specialist creativo/a, visual y altamente proactivo/a. No buscamos solo a alguien que publique contenido, sino a un perfil todoterreno capaz de idear, producir, editar y analizar estrategias de social media que generen impacto.

Si eres de los que ven un trend y ya saben cómo adaptarlo, dominas tanto la cámara como las herramientas de edición y tienes la capacidad analítica para entender qué funciona y por qué, este es tu lugar. Trabajarás gestionando la presencia digital de marcas dinámicas, asegurando calidad, ritmo y resultados.

Responsabilidades:

• Estrategia y Creación de Contenido: Planificación, diseño y ejecución integral de calendarios de contenidos en diversos formatos (imagen, vídeo, carrusel, Reels, Stories) adaptados a cada plataforma (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.).
• Producción Audiovisual: Grabación y dirección de foto y vídeo, cuidando la composición y la estética para generar material visualmente atractivo y profesional.
• Edición y Postproducción: Montaje y diseño ágil de piezas creativas utilizando herramientas como Canva, Figma, CapCut o Premiere.
• Copywriting Creativo: Redacción de copies claros, persuasivos y con "gancho", adaptando el tono de voz a la identidad de cada marca.
• Gestión y Programación: Uso eficiente de herramientas como Meta Business Suite, Metricool o Later para asegurar la publicación puntual y organizada de los contenidos.
• Análisis de Rendimiento: Monitorización e interpretación de KPIs y métricas orgánicas para detectar áreas de mejora y optimizar la estrategia continuamente.
• Trend Hunting: Mantenerse al día de la actualidad digital, formatos emergentes, audios virales y challenges para mantener a las marcas a la vanguardia.

Requisitos:

• Formación: Estudios en Marketing, Publicidad, Comunicación Audiovisual o similar.
• Dominio de Herramientas de Diseño/Edición: Manejo fluido de Canva, Figma, CapCut, Premiere o similares.
• Gestión de Redes: Experiencia demostrable con herramientas de programación (Metricool, Hootsuite, etc.).
• Habilidades Visuales: Conocimientos de grabación, iluminación básica y composición para la producción de contenido propio.
• Soft Skills Imprescindibles:
• Proactividad y Adaptabilidad: Capacidad para anticiparse, resolver problemas y trabajar con soltura en un entorno cambiante.
• Creatividad: Aportar enfoques frescos y tener sensibilidad estética.
• Organización: Capacidad para gestionar múltiples cuentas o proyectos simultáneamente sin perder calidad.
• Actitud Analítica: Tomar decisiones creativas basadas en datos.

Se valorará muy positivamente:

• Familiaridad con herramientas de IA Generativa (ChatGPT, Midjourney, etc.) para apoyo en creatividad y copy.
• Conocimientos básicos de posicionamiento orgánico y buenas prácticas de Community Management.

¿Qué ofrecemos?

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Formar parte de una empresa joven y dinámica con cultura innovadora.
• Ecosistema de startups amplio y diverso que brinda mucho más que una experiencia laboral.
• Salario acorde a valía del candidato.

Además de todo esto, Performanze ofrece otras ventajas, como:

• Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año).
• Modelo de trabajo híbrido.
• Plan formativo personalizado.
• Celebramos por todo lo alto la llegada del verano en un evento exclusivo de grupo.

El proceso de selección consta de las siguientes etapas:

1. Si tu perfil es precalificado, recibirás un breve assessment conductual y cognitivo.
2. Tras la superación del assessment, realizaremos una primera entrevista con People vía GMeets para conocer tus intereses y experiencia.
3. Por último, la entrevista final con el responsable del área para profundizar en tu visión creativa.

Si te apasionan las redes sociales, tienes ojo para el diseño y quieres formar parte de un proyecto en continuo crecimiento, ¡Performanze es tu sitio!