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Dese Randstad Professional estamos buscando un/a supervisor/a contable/ fiscal para una consultora que ofrece servicios corporativos personalizados en áreas legales, fiscales, laborales y de compliance. Nuestro cliente Reconocida consultora que ofrece...

Dese Randstad Professional estamos buscando un/a supervisor/a contable/ fiscal para una consultora que ofrece servicios corporativos personalizados en áreas legales, fiscales, laborales y de compliance.


Nuestro cliente


Reconocida consultora que ofrece servicios corporativos personalizados en áreas legales, fiscales, laborales y de compliance.


Tus funciones


Como referente del área, asumirás las siguientes funciones:


-Gestión de cartera: Liderar de forma autónoma una cartera multisectorial , supervisando el trabajo de 2 personas.

-Ciclo Contable: Supervisión del ciclo completo (apertura a cierre) y elaboración de contabilidad financiera y analítica mediante A3.

-Reporting y Cuentas: Elaboración de Cuentas Anuales, conciliación bancaria y preparación de reportes específicos para clientes.

-Gestión Tributaria: Cálculo y presentación de modelos fiscales (IVA, IRPF, Sociedades), así como declaraciones de Intrastat y reporte ETE (Banco de España).

-Asesoramiento Directo: Resolución de consultas técnicas y mantenimiento de una interlocución fluida y constante con el cliente.


¿Qué buscamos en ti?


-Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares, preferiblemente en firmas de asesoría o gestoría.

-Formación: Grado en ADE, Economía o similar. Valoraremos muy positivamente si cuentas con un Máster en Tributación/Fiscalidad.

-Herramientas: Dominio avanzado de A3ECO/CON (Imprescindible). Se valorará experiencia con Sage u otros ERP.

Soft Skills: Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y excelentes dotes de comunicación.

tus beneficios


¿Qué te ofrecemos?


-Estabilidad: Contrato indefinido en un ambiente de trabajo excepcional.

-Entrada flexible (8:00h a 9:00h).

-Teletrabajo: 2 días a la semana.

-Jornada intensiva de verano (25 de julio al 15 de septiembre).

-Descanso: 23 días de vacaciones + festivos extra (24 y 31 de diciembre, y 5 de enero).


Crecimiento:


Clases de inglés en horario laboral pagadas por la empresa.

Plan de formación externa bonificada.

Beneficios: Sistema de Retribución Flexible

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