Ofertes d'ocupació per a Sanitat i Salut a Barcelona

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• PublicadaNova

Buscamos gente joven, dinámica, con ganas de trabajar y extrovertida. Ideal para compaginarlo con los estudios y ganar experiencia laboral. Realizamos campañas para ONG tanto en eventos como en calle. ¿Qué te vas a encontrar?

👩🏫No es necesario experiencia ya que te formamos nosotros. ⏱️Ofrecemos flexibilidad horaria para que puedas adaptarlo a tu ritmo de vida. 🗓️Trabajamos de lunes a viernes, festivos y fines de semana se descansa. 📈Posibilidad de crecimiento real dentro de la empresa. 🤩Ambiente joven y dinámico. ✈️Viajes por España con el resto de nuestros compañeros.

💸 Bonos semanales y rankings. Requisitos: -Mayor de 16 años -Tener DNI o NIE

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Excel Word

El Vall d´Hebron Institute of Oncology (VHIO) busca "Clinical Trial Assistant (CTA)"

Referencia: 2024-022-01

Plazo de finalización de la presentación de candidaturas: hasta cubrir la posición

Nº de plazas: 1

Descripción De La Oferta

Fundada en 1997, nuestra Oficina de Ensayos Clínicos incorpora expertos que realizan ensayos clínicos en el Servicio de Oncología Médica del Hospital Universitario Vall d'Hebron (HUVH), en el Campus Vall d'Hebron. Encabezado por el director del VHIO, Josep Tabernero, nuestro equipo está formado por coordinadores de estudios, gestores de datos y administradores que coordinan estudios clínicos de fase I-IV y también participan en diversos proyectos de investigación traslacional en el VHIO.

Organizado en 4 grupos (unidad de puesta en marcha, coordinadores de estudios de oncología y gestores de datos de oncología, y coordinadores de estudios y gestores de datos de hematología) que cubren todos los tipos y estudios de tumores, este equipo está gestionado por nuestra directora de la Oficina de Ensayos Clínicos, Cristina Pérez.

Buscamos Un/a Clinical Trial Assistant (CTA) Para Desempeñar Les Siguientes Tareas En La Unidad De Puesta En Marcha De La Oficina De Ensayos Clínicos (OEC) Liderada Por Ana Matres

• Soporte administrativo a la responsable de la Unidad de Puesta en Marcha de nuevos Ensayos Clínicos (EECC).
• Soporte administrativo en la puesta en marcha de los nuevos EECC: preparación y obtención de la documentación para las Autoridades Reguladoras (Comité Ético y Agencia Española del Medicamento)
• Gestión y mantenimiento de la documentación generada durante la puesta en marcha de los EECC.
• Mantenimiento del CTMS Fundanet
• Soporte en la gestión y obtención de la documentación requerida por el Promotor para la activación de centro.
• Mantener actualizado y organizado el archivo con las versiones vigentes de los consentimientos informados y los protocolos.
• Distribución de documentación y correo entre los diferentes despachos de la OEC
• Programación de pruebas que se realizan en el hospital de pacientes en ensayo.
  
  

¿Qué necesitamos?:

• Una persona proactiva, con alta capacidad organizativa y comunicativa.
• Se valorará positivamente la formación en documentación sanitaria y manejo de ensayos o disponer del curso de CTA.
• Se requiere dominio de Excel, Word y otras herramientas ofimáticas, además de un nivel de inglés escrito intermedio.
  
  

¿Qué ofrecemos?:

• Incorporación inmediata.
• Posición a jornada completa (40h/semana).
• Salario acorde con titulación y experiencia acreditada según carrera profesional del convenio colectivo de VHIO.
• Flexibilidad horaria y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal, y fomento de la igualdad de género, según establece el convenio colectivo VHIO.
• Programa de retribución flexible (incluye cheques/tarjetas de restaurante, transporte, seguro médico y cheque de "guardería").
• 23 días de vacaciones y 5 días personales.
• Acceso al plan de desarrollo personal y formación de VHIO.
• Formar parte de un centro en constante desarrollo, altamente competitivo, que busca la excelencia en la investigación y colabora con equipos punteros.
• Ofrecemos y promovemos un entorno diverso e inclusivo y acogemos a todas las personas por igual, independientemente de su edad, discapacidad, género, nacionalidad, raza, religión u orientación sexual.
  
  

Lugar De Presentación De Las Ofertas

Los/las candidatos/as que tengan interés en la vacante deben enviar un currículum vítae y una carta de motivación a ******, incluyendo la referencia "Ref. 2024-022-01" en el asunto del correo electrónico.

Sobre VHIO

Bajo el liderazgo de Josep Tabernero, el Instituto de Oncología Vall d'Hebron (VHIO), se ha establecido como un centro integral de cáncer de probada excelencia a nivel internacional. También es gracias a la estructura organizativa óptima de VHIO basada en un modelo puramente multidisciplinario y traslacional que los talentos de VHIO continúan anticipando y abordando las muchas preguntas sin resolver para combatir esta enfermedad multifacética y heterogénea.

Ubicados dentro del Campus del Hospital Vall d'Hebron de Barcelona, nuestros investigadores colaboran estrechamente e interactúan con los medios y científicos de Vall d'Hebron. La ciencia traslacional y la investigación clínica, por lo tanto, están estrechamente conectada, lo que promueve una excelente interacción y trabajo en equipo que, a su vez, acelera el ciclo de conocimiento "bench-bedside-bed". Este entorno privilegiado permite el acceso directo de VHIO a los pacientes, así como todo el espectro de profesionales de oncología que los atienden, y una apreciación insuperable de cómo la ciencia del cáncer puede traducirse en tratamientos más potentes y específicos y una mejor practica para el cuidado de os pacientes.

El modelo y los programas pioneros de VHIO, junto con su creencia en combinar fortalezas a través de colaboraciones transfronterizas, continúan impulsando los avances para revertir la resistencia al cáncer, detener la diseminación metastásica y tratar de manera más efectiva incluso los tipos de tumores más intocables.

VHIO's translation toward precision oncology: http://www.vhio.net

#J-18808-Ljbffr

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Ref: 6_1

Estamos buscando Enfermeras y Enfermeros Españoles que les interese empezar a trabajar como Enfermera No Registrada en una Residencia de Dublin, Irlanda.

Esta Oferta de Trabajo es ideal para Candidatos que aun no tengan el NMBI y quieran mejorar su nivel de inglés en Irlanda.

Requirements

Diplomatura o Grado en Enfermería de una Universidad de España

Nacionalidad Española y/o Europea

Nivel de Inglés B2

Experiencia mínima de 6 meses

Benefits

Contrato indefinido

37,5 horas por semana

2 - 3 días de fiesta por semana

Salario Bruto anual de 27.000 euros

14€ por hora

30 días de vacaciones por año

Se ofrece ayuda con la búsqueda de Alojamiento (500€ al mes)

Welcome Bonus de 500€

Ratio enfermera paciente: 7

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 d’abr.

Psicòleg/loga

Per a la Unitat Territorial de Barcelona, de Fundació FASI

La Fundació Acció Social Infància (FASI) és una organització del sector dels serveis a les persones amb vocació d’impulsar, per mitjà de la intervenció familiar, projectes innovadors en l’atenció a la infància en risc de Catalunya.

Fasi necessita incorporar un/a psicòleg/oga a les Cases d'infants Paulo Freire i Carme Aymerich, al 100% de la jornada, amb contracte temporal.

El projecte “Cases d’infants” s’emmarca dins el Programa de suport a les famílies amb infants i adolescents en situació de desemparament o en risc de caure-hi.

Funcions:

• Assessorar l’equip educatiu sobre aspectes psicològics, emocionals i relacionals dels infants i les famílies.
• Facilitar eines i estratègies als equips per abordar la intervenció familiar.
• Dur a terme la coordinació amb els seus homòlegs i/o amb la xarxa de salut mental, recollir i reportar els acords.
• Assessorar les famílies i a l’equip educatiu en relació als aspectes psicològics.
• Analitzar, acompanyar i intervenir amb els infants que presentin dificultats relacionals i/o emocionals.
• Analitzar, acompanyar i intervenir amb les famílies durant el seu procés de millora.
• Desenvolupar de manera acotada al projecte, sessions terapèutiques amb infants i/o famílies.
• Dissenyar o dur a terme intervencions al domicili per afavorir la consecució del pla de treball.
• Cercar recursos, material i informació per tal de donar respostes a les demandes que tant de l’Equip Educatiu com les que arriben d’altres agents.
• Elaborar la seva part en el PEIF, i l’ISEF, com també d’altres informes que se’n derivin seguint les pautes establertes.
• Analitzar el desenvolupament de sortides, visites o trobades familiars fora de la casa.
• Vetllar per la qualitat i rigor en tota la documentació.
• Vetllar per la confidencialitat de la informació relativa a les famílies ateses al servei.
• Participar en el disseny de les orientacions tècniques relatives al pla de treball assegurant que la intervenció socioeducativa es realitza amb consonància amb el marc d’intervenció de l’Entitat i el projecte educatiu pactat amb els serveis derivants i la família.
• Fer anàlisis, seguiment i avaluació del pla de millora de cada família conjuntament amb la resta de membres de l’EIF.
• Participar en l’elaboració de la programació i la memòria anual.
• Col·laborar en la difusió del servei.
• Altres funcions de similar naturalesa i qualificació relacionades amb el seu lloc de treball i que apareixen reflectides al projecte marc.
  
  

Condicions:

• Contracte temporal de llarga durada.
• Jornada completa.
• Salari segons Conveni d’acció social amb infància, taula cicle continuat, categoria llicenciat,
• Horari: Dilluns: de 12:00 a 20:30h Dimarts: de 9:30 a 16:30h Dimecres: de 12:00 a 20:30h Dijous: de 12:00 a 20:30h Divendres: de 9:00 a 14:00h
  
  

Tot el procés estarà tutelat per Fundació Acció Social Infància.

Es garanteix la màxima confidencialitat (Llei Orgànica 15/1999 del 13 de desembre, de protecció de dades de caràcter personal).

Titulació específica:

• Llicenciatura o grau en psicologia.
  
  

Formació complementària:

• Informàtica a nivell d’usuari: processadors de textos, base de dades, full de càlcul, etc.
• Idiomes: nivell C de la llengua catalana.
• Coneixements preferents: Formació en intervenció familiar sistèmica i formació sobre les necessitats i el desenvolupament de l’infant, les relacions familiars, i/o coneixements dificultats de l’aprenentatge.
  
  

Data incorporació: immediata.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 d’abr.

Fundación privada dedicada al soporte y asistencia social a personas con problemas de salud mental, busca incorporar un/a Auxiliar Social para asistir en las necesidades, habilidades, capacidades, voluntades y preferencias a los/as usuarios/as en la toma de decisiones.

Tareas

Funciones principales:

• Ejecutar las acciones del Plan de Soporte Individualizado de los usuarios
• Reportar aspectos relevantes y proponer acciones que afecten en el plan de soporte para favorecer su implementación.
• Coordinar la evolución y el seguimiento del plan con el/la Referente Social
• Archivar adecuadamente la documentación del ámbito social
• Realizar las compras presenciales con los/as usuarios/as para responder a sus necesidades, capacidades, habilidades, voluntad y preferencias, así como las no presenciales en coordinación con Responsable de Servicios y compras.
• Liquidar los gastos de las facturas generadas y traspasarlo al administrativo/a de facturación.
• Colaborar con el reto de los equipos en proyectos del área social
  
  
  

Requisitos

• CFGS de Integración Social.
• 1 año de experiencia en posiciones similares, en asistencia en personas con discapacidad y/o salud mental
• Alta vocación por el tercer sector
• Empatía
• Autonomía en la toma de decisiones
• Permiso de conducir
• Catalán y español - Nivel Nativo o Bilingüe
  
  
  

Beneficios

• Contrato Indefinido
• Salario: : 21.348€ SBA.
• Horario: de lunes a viernes flexible.
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada22 d’abr.

Biología molecular Western blot Cultivos celulares Biología celular Transfección Inmunoprecipitación

Moirai Biodesign - Maternity leave cover

We are looking for a motivated and enthusiastic researcher to work on an RNA laboratory focused on the development of synthetic mRNA molecules such as mRNA vaccines or other mRNA therapeutic molecules targeting a wide variety of diseases, using our novel mRNA design software. Ideally, she/he will have hands-on experience in cell and molecular biology as well as proof of a background in biotechnology and some interest in synthetic biology applied to diagnostics and therapeutics.

Technical requirements:

• Cell biology analysis (cell culture, transfection assays, western blot, immunoprecipitation)
• Molecular biology analysis (RNA and DNA extraction, DNA/RNA agarose and acrylamide gel electrophoresis, RNA-seq, PCR, RT-qPCR)
• Experience in RNA biology
• Experience in protein activity analysis

Qualifications and other skills:

• PhD in Biology, Biotechnology, Biochemistry or a related field
• Strong organizational and planning skills 
• Highly developed problem solving skills
• Languages: Fluent in English and Spanish

Job location: 

• Universitat Autònoma de Barcelona

Contract conditions:

• Full-time contract
• Contract linked to an 8-months maternity cover. Possibility to convert to a permanent contract.
• Target start date: Ideally by May 2024 

Moirai Biodesign is a start-up biotech company with a laboratory located at Universitat Autònoma de Barcelona that uses state-of-the-art RNA technology applied to diagnosis of viral and bacterial infectious diseases and mRNA therapeutics.

Interested candidates must submit a one-page cover letter and CV and contact information of at least one reference to [email protected]. The recruitment period will remain open until hiring.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’abr.

• Responsible and Fair AI. Head of Research. Remote.|English. European Commission projects. Team Leadership experience.
  
  
  

About Our Client

We are recognized globally for our commitment to Responsible and Fair AI, dedicated to ensuring the protection of individuals within technology processes. Over the past decade, we've developed innovative methodologies and tools aimed at identifying and mitigating bias, championing fairness, and improving the accuracy of AI and ML algorithms. With our flagship Algorithmic Auditing product, we find ourselves at a pivotal juncture, seeking to assemble a formidable team to realize our goals and establish our leadership in delivering commercial auditing solutions

Job Description

• Designing qualitative and quantitative methodologies for unique projects with an emphasis on qualitative and socio-technical approaches, guiding the team on how to implement them.
• Review and lead quality assurance of the Project team's work, providing feedback and mentoring team members to assist in their development and reaching maximum quality,impact, and customer satisfaction.
• Communicate with partners, clients and the Eticas team about your work and project developments, facilitate knowledge-sharing.
• Perform analyses on a variety of data with an eye for innovation and dissemination. Help design and plan the impact actions that stem from our audits.
• Present your work to consortiums, events, and other teams within Eticas or outside the organization.
• Work in multiple projects with conflicting deadlines and multiple stakeholders while retaining scientific quality and respecting set deadlines and company & client standards.
• Work with our Business Development team to identify project opportunities, develop proposals, and turn them into contracts.
  
  

Be passionate about social change and ethics in technology.

Foster a culture of collaboration, proactivity, and growth within your team.

The Successful Applicant

Must-have skills:

• Fluency in English
• Research and/or consultancy experience at the PhD level (or equivalent years of experience) with a qualitative or sociotechnical focus in the fields of: ethics and technology, data protection, AI regulations & auditing, artificial intelligence, and data engineering.
• Knowledge and understanding of European Commission projects (particularly the Horizon Europe program)
• Team leadership experience
• Experience conducting quality assurance and editing of reports, publications, and other written materials
• You are highly analytical, have data-backed opinions, and are not afraid of research.
• Being open and collaborative. Taking and giving constructive feedback and being always eager to share an idea or suggestion
  
  

And some nice-to-haves…

• Experience conducting algorithmic audits or impact assessments, understand what algorithmic bias is and how to audit for fairness.
• Experience in ethical & legal advisor roles and preparation of analytical and technical reports, research tasks, and data management plans.
• Experience working in remote and cloud-based environments.
• Occasional availability for travel
• A proactive mindset to execute your own ideas without the need for large investments in validation.
• Ability to establish relationships based on respect, trust and consistency.
• A lifelong learning attitude
  
  

What's on Offer

• We'll offer you a starting gross salary of €35k- €40k annually according to experience.
• We are pioneers of the sector in the world, so our day-to-day is never a routine. We embrace the challenge of learning everyday how to improve in our roles and how to add value to others!
• We work as a community, learning together from an emerging business. You will always count on us! We are diverse in technical and management profiles, whose motivation and knowledge we learn from every day. We really care about what we do, because we want to have an impact on society through our work.
• We want to positively impact the world. You will work in a company that wants to generate global change, in pursuit of justice and responsibility.
• We believe in independence in carrying out our tasks. We pursue our goals and insist on high standards.
• We encourage and embrace diverse backgrounds because we understand the value of diversity to increase our value as a company
  
  
  

Contact: Jordi Aluma

Quote job ref: JN-022024-6335867

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 d’abr.

En la División de Belleza Dermatológica de L'Oréal, cambiamos la vida de las personas creando la “belleza de la salud” con nuestras marcas icónicas (La Roche-Posay, Vichy, CeraVe, SkinCeuticals).

Con las marcas más recetadas por dermatólogos y otros especialistas, nuestra división mantiene un crecimiento de dos dígitos a nivel mundial durante los últimos 5 años impulsado por +7,5 mil empleados en todo el mundo. Si te apasiona la belleza, la tecnología y la sostenibilidad; Motivado por los datos, disruptivo, creativo y gran jugador de equipo, ¡aplica ahora!

¿Te gustaría ser parte de esta gran aventura?

Tu misión...

Ejecución de la visita

• Dar a conocer la marca/productos a los profesionales de la salud (médicos especialistas), con el fin de lograr ampliar la cartera de clientes que venden la marca y/o la prescriben; 
  
  

Venta médica preparación y seguimiento

• Conocer en profundidad al cliente;
• Mantener y actualizar la BBDD en el CRM y nutrirla con las informaciones generadas en cada visita (planificar sobre la herramienta, actualizar la BBDD y reflejar las conclusiones de visita y los objetivos planificados);
• Conocer en profundidad los productos, estudios y ventajas frente a la competencia con el fin de resaltar en cada visita los argumentos clave y la diferenciación de nuestra marca;
• Analizar los datos de cada cliente, número de pacientes, procedimientos para definir planes de acción específicos que se adapten a las necesidades de cada cliente.
• Formar y motivar a los médicos y a sus equipos de auxiliares para poder ofrecer el producto y venderlo ofreciendo la mejor experiencia paciente
  
  

Representación de la marca

• Participar en los eventos médicos profesionales, congresos, reuniones médicas, etc.
  
  

Tienes...

• Al menos 3 años de experiencia relevante para el puesto.
• Estudios en Ciencias de la Salud (Farmacia, Medicina, Biología o similares).
• Conocimiento científico de productos médico/dermatológicos.
• Buenas habilidades de comunicación, influencia y negociación.
• Capacidad para proponer ideas innovadoras.
• Orientación a resultados y proactividad.
• Fluidez en inglés (B2).
  
  

Ofrecemos....

• 😎 Ambiente de trabajo amigable y dinámico en el ambiente diverso del líder del mercado de belleza;
• Acceso ilimitado a la “Plataforma MyLearning” de L'Oréal para mejorar sus habilidades
• Acceso al L'Oréal Share&Care package;
• 🍒Cherry on the cake: descuento en productos del portafolio de nuestras marcas!
  
  

Si esto te suena como un gran reto y crees que podría ser el perfil, ¡aplica ahora!

Cómo Se Ve El Proceso De Contratación

• Solicitud online (le recomendamos cargar un CV actualizado).
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L'Oréal está comprometida con la construcción de un entorno diverso y se enorgullece de ofrecer igualdad de oportunidades entre los candidatos. L'Oréal rechaza la discriminación contra cualquier empleado o solicitante de empleo por motivos de raza, religión, orientación sexual, género, identidad sexual, libertad de expresión, origen de nacimiento, diversidad funcional o cualquier otra libertad protegida por la ley.


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