Ofertes d'ocupació per a Informàtica i IT a Barcelona

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteTemporal
• Publicada7 de març

Teletreball . REST Office

Eterniti is the leading operator of vacation rentals in iconic holiday destinations, led by a passion for excellence, authentic adventures, and hospitality. With over €2 billion in assets under management, we operate 800+ chalets, villas and apartments under 3 consumer brands: Emerald Stay (our 4* brand), Bo House (our 5* & palace brand) and Verbier Exclusive (25 chalets in Verbier). Our guests can discover our properties in more than 25 exceptional destinations across Europe and North America.

As a Sports Partnerships Project Assistant, you will work at the heart of our sports marketing strategy and contribute directly to the activation of international partnerships across multiple disciplines.

Responsibilities

Strategic & Partnerships Management

• Contribute to the strategic thinking for the 2027–2028 sports partnerships across the Group’s 3 brands
• Manage sports partnerships and coordinate the delivery of all marketing rights in close collaboration with rights holders, including:
• UCI Mountain Bike World Series
• Marathon du Mont-Blanc
• HOKA UTMB Val d’Aran
• Golf clubs

• Support the definition and execution of the 2026 activation plan: brand image, visibility, hospitality programs, content creation, social media and business-driven activations
• Help bring partnerships to life through innovative, fan-centric and premium experiences
  
  

• Track and analyze partnership performance
• Prepare ROI evaluations and post-event reports
  
  

• Support and deploy athlete and influencer marketing activations
• Coordinate social media operations linked to sports partnerships
  
  

• Support the organization of a premium golf event: Emerald Stay Golf Cup (Costa Brava)
• Lead the coordination of a brand video project: “Eterniti x Sports Partnerships”
• Update and optimize the Eterniti x Sports Partnerships presentation deck
  
  

• Conduct benchmarking and trend monitoring in sports partnerships within hospitality, tourism and luxury travel
• Support business development initiatives: identify sports industry partners to distribute Eterniti’s property portfolio
  
  

• Step 1: screening call for selected candidates (15 min)
• Step 2: video interview with our Sports Partnerships Manager (1h)
• Step 3: reference check
  
  

• Master’s level student (Bac +4/5) from a Business School or University (Marketing, Sports Management, Communication)
• You are available for 6 months and can provide an internship agreement
• Strong interest in sports business, partnerships and digital marketing
• Organized, proactive, autonomous and creative
• Strong interpersonal skills, comfortable representing premium brands with a wide range of stakeholders (rights holders, agencies, athletes, suppliers)
• Fluent in French (professional working proficiency)
• Fluent English required (professional working proficiency)
  
  

• Make Mistakes - We foster a creative environment where the best ideas win, where it is okay to make mistakes and unacceptable not to learn from them
• Question - We don't accept the status quo and look for ways to leverage technology while empowering people
• Speak Up - We are true people who give honest feedback, who are not afraid to share opinions and who don't talk behind one's back
• Think Big - While staying humble, we aim for the stars and work towards established goals and metrics
• Don’t Compromise - We are obsessed with quality, like a Swiss watchmaker
• Care - We care about our team members, our partners and our clients, and make our passion and our work one and the same
  
  

• Paid internship: 750€/month
• Quarterly performance bonus linked to personal objectives
• You’ll get 6 days of paid vacation during your internship
• Birthday off
• Flexible work environment : we have a flexible home office policy; you'll work at the office on Tuesdays and Wednesdays, the rest of the time, it's up to you. Feeling like working with another view? We offer 15 days yearly of remote work from wherever you'd like
• Emerald Stay membership:
• All-year-round discount of 10% off on Emerald stays
• Discount of 50% off on Emerald stays during low season, on selected properties
• Discount on services in all our destinations
• Team member referral program
• Property referral program
• Regular optional team events
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

Teletreball .

Happy Mammoth is a fast-growing natural health company selling across Australia, the United States, and Europe.

We formulate, produce, and market gut health and hormone-balancing supplements designed to help people restore their health and start living fully again. Our brands reach millions of customers worldwide through direct-to-consumer channels.

We are looking for a Growth Manager to lead performance growth across our marketing funnels and paid acquisition channels. This role sits at the intersection of paid media, funnel optimization, analytics, and experimentation.

You will work closely with media buyers, creatives, CRO specialists, and developers to ensure our campaigns, funnels, and offers perform at the highest level possible.

This is a high-impact role focused on diagnosing performance issues, identifying growth opportunities, and ensuring our acquisition channels consistently meet revenue and efficiency targets.

What You’ll Be Owning

Funnel & Diagnostic Excellence

• Develop a deep understanding of funnel performance metrics, including CPA, AOV, LTV, and CVR
• Detect funnel leakage, AOV fluctuations, or conversion drops in real time
• Analyze trends daily, weekly, monthly, and across rolling performance windows
• Ensure strong alignment between ads, landing pages, offers, and messaging
• Provide clear feedback to the paid media team based on funnel performance
  
  

• Generate, evaluate, and prioritize new acquisition tactics, campaigns, and offers
• Write testing hypotheses and define success metrics for experiments
• Lead campaign development in collaboration with the creative team
• Oversee landing page development, tracking setup, attribution frameworks, and testing environments
• Ensure clear separation between testing initiatives and core operations to maintain accurate reporting
  
  

• Launch campaigns, promos, and MVP tests on schedule and within budget
• Make rapid, data-driven optimizations across funnels, campaigns, and offers
• Communicate performance insights, wins, and challenges clearly to stakeholders
• Maintain visibility on campaign costs, timelines, and ROI
  
  

• Maintain a real-time reporting environment that clearly shows:
• Which platforms, creatives, landing pages, or funnels are performing best
• Where spend can be scaled profitably
• What needs to be fixed, improved, or paused
  
  

• Work closely with Creative, Ecom, Retention, and Acquisition teams to ensure smooth campaign execution
• Identify whether performance issues are caused by funnel issues, tracking gaps, or technical problems
• Collaborate with creative strategists to close performance gaps through new messaging, angles, and content
  
  

• Analyze experiments and campaign performance against success criteria and historical benchmarks
• Conduct competitive research and margin analysis to support pricing and promotional strategies
• Document learnings and maintain a library of proven growth playbooks
  
  

• Promote a culture of speed, ownership, clarity, and accountability
• Operate autonomously while maintaining strong alignment with the senior leadership
  
  

• Senior-level experience in performance marketing and direct-response environments
• Strong understanding of paid acquisition channels including Meta, Google, Tiktok, and Programmatic platforms
• Deep knowledge of funnel metrics including CAC, AOV, MER, LTV, and CVR
• Ability to diagnose funnel and campaign performance issues quickly and accurately
• Experience running and managing structured testing and experimentation programs
• Strong analytical mindset and ability to translate data into actionable decisions
• Clear communication skills and the ability to work cross-functionally with marketing, creative, and tech teams
  
  

• Experience working in direct-to-consumer eCommerce
• Experience with Shopify and modern landing page builders
• Experience with attribution and analytics platforms such as Triple Whale, Hyros, or GA4
• Comfortable operating in a fast-paced, performance-driven environment
  
  

• Competitive salary in USD
• Fully remote work environment
• Opportunity to work in a fast-growing global eCommerce company
• A team of highly driven operators focused on building industry-leading health brands
• Continuous learning and growth opportunities
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

. Office

Si tienes experiencia en soporte técnico, te interesa trabajar en un entorno dinámico y te gusta resolver incidencias tecnológicas del día a día, ¡queremos conocerte!

Funciones principales

• Soporte técnico de primer nivel a usuarios (N1).
• Gestión y resolución de incidencias relacionadas con equipos, sistemas operativos y aplicaciones corporativas.
• Registro, seguimiento y cierre de tickets a través de ServiceNow.
• Soporte en la configuración y mantenimiento básico de equipos informáticos, portátiles y dispositivos móviles.
• Instalación y configuración de software estándar (Windows, Office, etc.).
• Escalado de incidencias a niveles superiores cuando sea necesario.
  
  

• Al menos 3 años de experiencia en soporte técnico o Helpdesk.
• Conocimientos de Windows, Microsoft Office y dispositivos móviles.
• Experiencia o familiaridad con ServiceNow u otras herramientas de ticketing.
• Buenas habilidades de comunicación y orientación al usuario.
  
  

• Ubicación: Barcelona – Avenida Diagonal.
• Modalidad: 100% presencial.
• Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada7 de març

. Office Excel PowerPoint Word

Catalonia Hotels & Resorts es una cadena hotelera multinacional. Es una de las principales cadenas hoteleras de nuestro país, contando actualmente con 75 establecimientos situados en más de 20 destinos diferentes y en plena expansión

Estamos creciendo y necesitamos ampliar nuestro equipo, buscamos un AUDITOR/A DE CALIDAD para incorporarse en nuestras oficinas centrales de Barcelona

TAREAS PRINCIPALES

• Velar por el cumplimiento de los procesos de trabajo y estándares de calidad establecidos por la compañía, así como a su implementación y seguimiento en todos los Departamentos y áreas.
• Realizar Auditorias internas para los diferentes Departamentos y Hoteles.
• Emisión de los informes de auditoría por hotel y recomendaciones de mejora. Diseñar PAC (Plan de Acciones Correctoras), fijando timmings para su cumplimiento en el tiempo establecido
• Participación en el diseño, revisión y mejora de procesos/estándares de los Hoteles
  
  

• Grado o formación técnica en Turismo, Hotelería, Gestión de calidad o similar
• Conocimientos APPCC
• Preferiblemente experiences en hotel
• Inglés: nivel B2
• Manejo avanzado de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Imprescindible disponibilidad para viajar
  
  

• Posición estable
• Salario competitivo
• Incorporación en una de las cadenas TOP10 del país que sigue en expansión
• Jornada Completa de Lunes a Viernes
• Oficinas en pleno centro de Barcelona

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

Teletreball . REST Office

Eterniti is the leading operator of vacation rentals in iconic holiday destinations, led by a passion for excellence, authentic adventures, and hospitality. With over €2 billion in assets under management, we operate 800+ chalets, villas and apartments under 3 consumer brands: Emerald Stay (our 4* brand), Bo House (our 5* & palace brand) and Verbier Exclusive (25 chalets in Verbier). Our guests can discover our properties in more than 25 exceptional destinations across Europe and North America.

As a Sports Partnerships Project Assistant, you will work at the heart of our sports marketing strategy and contribute directly to the activation of international partnerships across multiple disciplines.

Responsibilities

Strategic & Partnerships Management

• Contribute to the strategic thinking for the 2027–2028 sports partnerships across the Group’s 3 brands
• Manage sports partnerships and coordinate the delivery of all marketing rights in close collaboration with rights holders, including:
• UCI Mountain Bike World Series
• Marathon du Mont-Blanc
• HOKA UTMB Val d’Aran
• Golf clubs

• Support the definition and execution of the 2026 activation plan: brand image, visibility, hospitality programs, content creation, social media and business-driven activations
• Help bring partnerships to life through innovative, fan-centric and premium experiences
  
  

• Track and analyze partnership performance
• Prepare ROI evaluations and post-event reports
  
  

• Support and deploy athlete and influencer marketing activations
• Coordinate social media operations linked to sports partnerships
  
  

• Support the organization of a premium golf event: Emerald Stay Golf Cup (Costa Brava)
• Lead the coordination of a brand video project: “Eterniti x Sports Partnerships”
• Update and optimize the Eterniti x Sports Partnerships presentation deck
  
  

• Conduct benchmarking and trend monitoring in sports partnerships within hospitality, tourism and luxury travel
• Support business development initiatives: identify sports industry partners to distribute Eterniti’s property portfolio
  
  

• Step 1: screening call for selected candidates (15 min)
• Step 2: video interview with our Sports Partnerships Manager (1h)
• Step 3: reference check
  
  

• Master’s level student (Bac +4/5) from a Business School or University (Marketing, Sports Management, Communication)
• You are available for 6 months and can provide an internship agreement
• Strong interest in sports business, partnerships and digital marketing
• Organized, proactive, autonomous and creative
• Strong interpersonal skills, comfortable representing premium brands with a wide range of stakeholders (rights holders, agencies, athletes, suppliers)
• Fluent in French (professional working proficiency)
• Fluent English required (professional working proficiency)
  
  

• Make Mistakes - We foster a creative environment where the best ideas win, where it is okay to make mistakes and unacceptable not to learn from them.
• Question - We don't accept the status quo and look for ways to leverage technology while empowering people.
• Speak Up - We are true people who give honest feedback, who are not afraid to share opinions and who don't talk behind one's back.
• Think Big - While staying humble, we aim for the stars and work towards established goals and metrics.
• Don’t Compromise - We are obsessed with quality, like a Swiss watchmaker.
• Care - We care about our team members, our partners and our clients, and make our passion and our work one and the same.
  
  

• Paid internship: 750€/month
• Quarterly performance bonus linked to personal objectives
• You’ll get 6 days of paid vacation during your internship
• Birthday off
• Flexible work environment : we have a flexible home office policy; you'll work at the office on Tuesdays and Wednesdays, the rest of the time, it's up to you. Feeling like working with another view? We offer 15 days yearly of remote work from wherever you'd like
• Emerald Stay membership:
• All-year-round discount of 10% off on Emerald stays
• Discount of 50% off on Emerald stays during low season, on selected properties
• Discount on services in all our destinations
• Team member referral program
• Property referral program
• Regular optional team events
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

.

Vilar Riba somos una organización de asesoramiento global en los ámbitos fiscal, legal, laboral, consultoría, auditoría y M&A. Contamos con un equipo de 175 profesionales especializados en varias áreas de asesoramiento y con más de 30 años de experiencia. También formamos parte de la red Geneva Group Internacional (GGI) la sexta firma mundial de servicios profesionales a empresas.

Seleccionamos consultor/a de estrategia y negocio y operaciones.

Principales funciones:

• Análisis, diseño y reingeniería de procesos de negocio.
• Diseño de modelos de control de gestión, reporting y presupuestación
• Planes directores y enfoque de planes estratégicos de Sistemas de Información
• Planes de negocio y análisis de viabilidad
• Diseño y construcción de herramientas de reporting (Business intelligence)

Requisitos:

• Perfil analítico, dinámico y riguroso, acostumbrado a analizar indicadores de gestión.
• Estudiante de ADE, Empresa y tecnología, ADE, IBE, ingeniería industrial
• Interés por la Consultoría.
• Disponer de Carnet de coche y vehículo.
• Valorable:Buen nivel de inglés.

Ofrecemos:

• Proyección profesional basada en la continua adquisición de conocimiento y experiencia participando en proyectos en organizaciones de primer nivel.
• Formar parte de un equipo joven, motivado y altamente especializado.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Incorporación en plantilla
• Formación:

-Técnica y en idiomas.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

. Jira Office

Empresa líder en España y Europa de recambios originales para maquinaria de hostelería selecciona a un o una project manager con las siguientes características

Funciones

• Desarrollar planes de proyecto integrales, definiendo objetivos, cronogramas, recursos y entregables.
• Colaborar con los stakeholders para definir el alcance, los objetivos y los criterios de éxito del proyecto.
• Proporcionar dirección estratégica y visión a los equipos de proyecto, alineando los objetivos del proyecto con los objetivos generales de la organización.
• Supervisar las actividades diarias del proyecto, asegurando que las tareas se ejecuten de acuerdo con el plan establecido.
• Monitorizar el progreso del proyecto y reaccionar según sea necesario para asegurar su finalización exitosa.
• Crear y liderar equipos de proyecto multifuncionales, fomentando una cultura colaborativa y de alto rendimiento.
• Comunicarse de manera efectiva con los miembros del equipo, stakeholders y ejecutivos para asegurar que todos estén alineados con los objetivos del proyecto.
• Identificar riesgos y problemas potenciales que puedan afectar a la entrega del proyecto.
• Desarrollar e implementar estrategias de mitigación de riesgos para garantizar el éxito del proyecto.
• Gestionar los presupuestos y recursos del proyecto de manera eficiente, asegurando una utilización óptima.

Requisitos

• Ingeniería técnica o licenciatura/grado
• Valorable certificado en gestión de proyectos
• Experiencia de 3 años en gestión de proyectos industriales
• Dominio de Microsoft Office, Jira o herramientas de gestión de proyectos
• Inglés fluido (B2-C1)

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de març

.

Exea Impact, Fundación perteneciente a The Puig Family Fundation, enfocada en el desarrollo de iniciativas de impacto, precisa incorporar en sus oficinas de Barcelona, un/a

PROGRAM MANAGER (REF. AQES-B11167)

Su misión es impulsar proyectos transformadores, generar conocimiento y fomentar alianzas con entidades públicas, privadas y del tercer sector.

El/la Program Manager será responsable de coordinar, supervisar y dar seguimiento a los proyectos estratégicos de la Organización, asegurando su correcta implementación, alineación con los objetivos institucionales y evaluación de resultados. También participará activamente en la identificación de nuevas líneas de trabajo y alianzas, así como en el desarrollo de marcos metodológicos y estratégicos de impacto.

Responsabilidades

• Coordinación, planificación y seguimiento de proyectos con Entidades colaboradoras.
• Identificación de nuevas oportunidades y análisis de buenas prácticas.
• Apoyo en la preparación de comités expertos y en la estrategia institucional.
• Definición y seguimiento de teorías del cambio e indicadores de impacto.
• Elaboración de informes y reporting periódico.

Requisitos

• Profesional con habilidad para planificar, gestionar y supervisar múltiples proyectos, con capacidad analítica así como con facilidad de comunicación y relación con diferentes interlocutores
• Formación superior, con un mínimo de 5 años de experiencia gestionando programas en Fundaciones, Entidades Sociales y/o en Departamento de RSC de Empresa
• Alto nivel de inglés, valorándose el conocimiento de otros idiomas
• Disponibilidad para viajar

Qué ofrecemos

• Participar en el crecimiento y consolidación de una Fundación con proyectos de alto impacto
• Entorno profesional, colaborativo y con propósito.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada6 de març

.

Emax Consulting es un centro de soluciones energéticas, donde reunimos en un solo punto todos los servicios energéticos que las empresas necesitan. Contamos con un portafolio de más de 100 productos, incluyendo las marcas más prestigiosas del país, lo que nos permite ofrecer propuestas personalizadas, innovadoras y competitivas para cada cliente. .

Buscamos Consultores/as Energéticos/as y Colaboradores Comerciales con experiencia en el sector, que deseen desarrollar su carrera en un mercado estable y en pleno crecimiento.

Tu misión será asesorar, gestionar clientes y ampliar tu cartera, ofreciendo soluciones energéticas personalizadas con el respaldo de un equipo profesional y herramientas tecnológicas que facilitan la gestión comercial.

Responsabilidades

• Captar, gestionar y fidelizar clientes en el sector energético.


• Ofrecer asesoría integral en soluciones como energía renovable, climatización, aerotermia, ingeniería eléctrica e instalaciones.


• Desarrollar cartera propia de clientes o ampliar la existente.


• Utilizar el CRM multiusuario de Grupo EMAX para la gestión y seguimiento de clientes.


• Representar a la compañía frente a clientes y aliados estratégicos.

Experiencia previa en el sector energético o en áreas comerciales afines.

Se valorará cartera propia o red de contactos.

Perfil emprendedor, proactivo y orientado a resultados.

Buen manejo de herramientas digitales (CRM, email, redes sociales).

Capacidad de comunicación y negociación.

✨ Ofrecemos:

Pagos constantes y puntuales, con 3 liquidaciones al mes.

CRM propio y multiusuario, con posibilidad de gestionar tu propio equipo.

Soporte personalizado, con un equipo de profesionales que te acompañará en el día a día.

Catálogo con más de 50 productos y servicios energéticos para comercializar.

Posibilidad de crecer con ingresos estables y recurrentes.

Un entorno de colaboración basado en relaciones a largo plazo y en el modelo ganar-ganar.

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