¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 8.000 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI?

Desde DIGI necesitamos incorporar a un/a People Analyst que desarrollará las siguientes funciones:

Funciones y Responsabilidades principales:

La persona se encargará del mantenimiento y la creación de reportes y cuadros de mando, incluyendo reportes periódicos y nuevos desarrollos basados en requerimientos o iniciativa propia. Gestionará integralmente los datos de personas: recopilación, limpieza, organización y análisis mediante técnicas estadísticas para identificar patrones y tendencias. Definirá, calculará y realizará seguimiento de KPIs clave, creando y manteniendo los dashboards del departamento. Colaborará con las áreas de RRHH para atender sus necesidades y proponer soluciones, buscando activamente la automatización de procesos y la mejora continua.

• Elaboración de reportes periódicos a las distintas áreas.
• Recopilación y gestión de datos: Identificar, recopilar, limpiar y organizar los datos desde diversas fuentes asegurando coherencia y calidad.
• Aplicar técnicas estadísticas y analíticas para explorar los datos de las personas, identificando patrones, correlaciones o tendencias.
• Desarrollo y mantenimiento de KPIs, definiendo, calculando y haciendo seguimiento a estos.
• Creación y mantenimiento de los dashboards del departamento.
• Colaboración con las diferentes áreas dentro de RRHH para atender sus necesidades e intentar en la medida de lo posible adelantarse a estas, proporcionando soluciones efectivas y eficientes.
• Realización de automatizaciones de procesos existentes en el departamento para mejorar la eficiencia.
• Garantizar la privacidad de los datos.
• Identificar oportunidades de mejora y optimización en el departamento, ya sea dentro de los propios procedimientos del área de análisis como en las distintas áreas de RRHH.

Requisitos:

• Experiencia: 1 año de experiencia en posiciones similares.
• Formación relacionada con el análisis de datos.
• Nivel experto en Microsoft Office (Funciones avanzadas, Power Query y Macros).
• Conocimientos en Power BI o herramientas similares de visualización de datos (Tableau, Qlik, etc.).
• Conocimiento en Python muy valorable.

Habilidades y competencias:

• Corporativas: Responsable, Implicad@, Cercan@ y Práctic@
• Del puesto:

*Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita

* Alta capacidad de comunicación a diferentes niveles y trabajo en equipo.

* Pensamiento analítico y orientación al cliente.

Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.