Afflux Property es una empresa de inversión inmobiliaria especializada en la adquisición de edificios residenciales y participaciones en inmuebles en Madrid. Trabajamos directamente con propietarios para identificar oportunidades de compra y ofrecer soluciones adaptadas a cada situación.

Actualmente buscamos incorporar un/a Teleoperador/a de Contacto Inicial para formar parte de nuestro equipo.

¿En qué consiste el puesto?

La función principal del puesto es realizar la primera toma de contacto telefónica con propietarios de inmuebles para presentar la empresa y trasladar nuestro interés en adquirir su participación o el edificio completo.

No es un puesto de cierre de ventas ni de negociación. La persona seleccionada únicamente se encargará de iniciar la conversación, comprender la situación del propietario y registrar la información para que nuestro equipo especializado continúe el proceso.

Funciones principales

• Realizar llamadas telefónicas a propietarios asignados a través de HubSpot.
• Presentar la empresa y explicar el motivo del contacto.
• Escuchar y comprender la situación de cada propietario.
• Identificar posibles oportunidades e intereses.
• Registrar de forma detallada toda la información obtenida en el CRM.
• Programar y gestionar rellamadas cuando sea necesario.
• Participar en reuniones periódicas de seguimiento y revisión de resultados.

Qué buscamos

Más allá de la experiencia profesional, valoramos especialmente las competencias personales:

• Excelente capacidad de comunicación y escucha activa.
• Empatía y trato cercano.
• Capacidad para gestionar rechazos con naturalidad.
• Voz clara, pausada y profesional.
• Paciencia y constancia en el trabajo diario.
• Honestidad y transparencia en la comunicación.
• Organización y rigor en el registro de información.
• Discreción y confidencialidad en el manejo de datos.

Requisitos

• Experiencia previa en atención al cliente, telemarketing, concertación de visitas o funciones similares (valorable).
• Manejo básico de herramientas informáticas.
• Disponibilidad para trabajar de forma remota.
• Ordenador propio.
• Auriculares con micrófono.
• Conexión estable a internet.

No es necesario tener experiencia previa en HubSpot ni en las herramientas de llamada utilizadas por la empresa, ya que se ofrecerá formación inicial.

Qué ofrecemos

• Contrato estable.
• Trabajo 100% remoto.
• Formación inicial en herramientas y procesos.
• Acompañamiento y seguimiento continuo.
• Salario de 17.900 € brutos anuales.
• Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector inmobiliario.