• Multinacional del sector automoción (renting de vehiculos)
• Posición de responsabilidad dentro del equipo

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización consolidada en el sector renting de vehículos que destaca por su enfoque en la calidad de sus productos y servicios. Es una empresa de tamaño mediano con un fuerte posicionamiento en el mercado y una estructura bien organizada.

Descripción

• Liderar y gestionar todas las actividades y relaciones comerciales de la delegación con el objetivo de garantizar la satisfacción, captación y fidelización de clientes.
• Coordinar y alinear todas las actividades comerciales, operacionales, logísticas y administrativas de la delegación para garantizar su buen funcionamiento además de gestionar cualquier incidencia relacionada con la delegación.
• Asegurar el cumplimiento del presupuesto de la delegación fijado por la dirección con el objetivo de maximizar la rentabilidad y optimizar gastos.
• Asegurar el cumplimiento de los KPI´s comerciales de la delegación, acompañando y ayudando de manera directa a los equipos a trabajarlos y conseguirlos
• Atender y tratar de manera personalizada a los clientes de la delegación además de liderar y supervisar directamente la interlocuión con el top 10 de clientes.
• Buscar y analizar nuevas oportunidades comerciales en el mercado de manera proactiva.
• Supervisar y analizar la actividad operacional de la delegación para garantizar el buen estado y la disponbilidad de la flota en todo momento.
• Atender y supervisar diariamente las solicitudes de alquiler de flota y verificar los pedidos de compras de vehículo nuevo y de stock de la delegación.
• Desarrollar e implantar planes de acción que impacten positivamente en los resultados y en la actividad de la delegación a partir del análisis de datos y de las necesidades de negocio.
• Coordinar y mantener un contacto fluido y directo con el resto de delegaciones, equipos y departamentos de la empresa.
• Liderar y supervisar la gestión de seguridad y PRL en la delegación con el objetivo de asegurar la seguridad y la salud de los equipos.
• Reportar e informar a superiores directos y departamentos sobre la evolución y consecución de los objetivos marcados, así como de las acciones estratégicas a llevar a cabo en la delegación.
• Liderar al equipo de administrativos y comerciales de la delegación y supervisar y apoyar en la gestión de los equipos operacionales para garantizar su estabilidad, productividad, crecimiento y bienestar dentro de la compañía

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación académica en áreas relacionadas con ventas, marketing o negocios.
• 5 años liderando equipos comerciales y algún centro / unidad de negocio
• Habilidades de negociación y orientación a resultados.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
• Carnet de conducir válido.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una organización estable del sector automoción.
• Salario competitivo
• Comisión del 30% sobre ventas.
• Vehículo de empresa incluido.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Ambiente laboral colaborativo y enfocado en el crecimiento.