• Business Unit Manager - Inglés alto
• Director/a Unidad de negocio educativa- Ubicación:Norte de Madrid.

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía del sector educativo, busca una dirección de una línea importante de negocio para su organización.

Descripción

• Traducir las necesidades del entorno en propuestas formativas viables, sostenibles y diferenciales.
• Participar activamente en la definición de posicionamiento, audiencias objetivo y narrativa de producto.
• Definir los productos que formarán parte del porfolio para cada ejercicio, priorizando aquellos con mayor rentabilidad y potencial de crecimiento y alineados con las tendencias del mercado.
• Analizar la viabilidad de los nuevos productos y decidir si serán lanzados, cuándo y cómo, considerando tanto los recursos disponibles como las oportunidades emergentes.
• Identificar y analizar nuevas áreas de desarrollo, explorando oportunidades para ampliar la oferta de la compañía y generar fuentes adicionales de ingresos.
• Conocer en profundidad el mercado, los competidores y los productos, con el fin de identificar oportunidades para capturar segmentos de mercado no explotados y desarrollar ventajas competitivas sostenibles.
• Liderar la gestión diaria de la línea de negocio garantizando el cumplimiento de los objetivos de rentabilidad, eficiencia y calidad, alineando las acciones operativas con la estrategia de expansión y sostenibilidad de la compañía.
• Establecer y consolidar relaciones con universidades, instituciones educativas, organismos internacionales y otros agentes clave del sector asegurando colaboración efectiva y generación de resultados concretos para la línea de negocio.
• Representar a la organización en foros, encuentros y redes relevantes del ámbito educativo impulsando oportunidades de colaboración, posicionamiento y crecimiento.
• Elaborar los presupuestos anuales de la línea de negocio, alineados con los objetivos estratégicos de crecimiento y rentabilidad de la compañía.
• Gestionar la cuenta de resultados (P&L) y el seguimiento de los KPI operativos y financieros, garantizando una gestión rigurosa del negocio, el control de costes y la consecución de los objetivos de rentabilidad.
• Establecer planes de contingencia y estrategias de adaptación ante posibles desvíos de los objetivos, buscando siempre nuevas fuentes de ingresos o ajustes en la estrategia que favorezcan el crecimiento de la empresa.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Mínimo 5 años de experiencia dentro del sector educativo con responsabilidad sobre la gestión integral de unidades de negocio y orientación a crecimiento sostenible.
• Experiencia probada en el diseño y ejecución de estrategias de crecimiento (lanzamiento de nuevos productos, desarrollo de alianzas, etc).
• Dominio del mercado educativo en España.
• Sólidas competencias en marketing, ventas y operaciones, con experiencia liderando equipos y gestionando resultados operativos y comerciales.
• Experiencia en trabajo colaborativo con áreas funcionales transversales (Finanzas, RR.HH., IT, Académico).
• Español e inglés fluido.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Formato híbrido