Desde Talent Services (Grupo Castilla) seleccionamos a un/a TÉCNICO/A JUNIOR DE DISEÑO FORMACIÓN, para llaollao, marca número uno de yogurt helado, que actualmente cuenta con más de 400 puntos de venta en todo el mundo.

Más información de la empresa: https://www.llaollaoweb.com/es/

Propósito del puesto y descripción:

Buscamos un/a profesional para diseñar e implementar programas de formación técnica y desarrollo de talento, con el objetivo de asegurar que el personal de los puntos de venta a nivel global cumpla con los estándares y valores de la marca.

Responsabilidades principales:

• Diseñar programas formativos integrales, creando contenidos, manuales y guías para el desarrollo de competencias técnicas y estratégicas.
• Definir rutas de aprendizaje adaptadas a las necesidades y características de cada mercado.
• Impartir capacitaciones presenciales y virtuales a equipos operativos y mandos intermedios.
• Coordinar talleres de soft y hard skills, asegurando metodologías activas y aplicabilidad práctica.
• Supervisar la aplicación práctica de la formación en puntos de venta, a través de proveedores externos, garantizando el cumplimiento de protocolos, seguimiento, calibraciones, reportes y feedback.
• Detectar oportunidades de mejora en competencias técnicas y de desarrollo, proponiendo acciones formativas específicas para potenciar el talento.

Condiciones del puesto

• Trabaja en una empresa reconocida en el mercado, en crecimiento constante y donde tendrás posibilidades aprendizaje, formación y recorrido profesional
• Planes de carrera adaptados a tu posición.
• Salario competitivo en función de la experiencia y valía aportada
• Horario de trabajo, de lunes a jueves de 8:00-9:00 a 17:30-18.00 y los viernes de 8:00-9:00 a 14:00-15:00h
• Oficinas en el centro de Madrid.

Competencias profesionales y experiencia

• Educación: Grado, licenciatura universitaria o equivalente en Ingeniería de Alimentos, Gastronomía, Nutrición, Psicología, Recursos Humanos o Educación o similar, valorándose cualquier otra formación adicional que resulte complementaria y útil.
• Experiencia contrastada realizando funciones similares a las mencionadas durante al menos 1 año.
• Inglés (mínimo B2-C1).
• Residencia en Madrid o disponibilidad para mudarte.
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional y/o internacional según necesidades de capacitación y proyectos.
• Carnet de conducir
• Habilidades técnicas: Buscamos un/a profesional con conocimiento en estándares técnicos y de calidad alimentaria, capacidad de liderazgo e influencia, orientación al cambio y habilidades personales de organización, adaptabilidad y buena comunicación

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