Ofertas de empleo de Gerente de Área en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 oct.

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Desde LHH Ingeniería vamos a seleccionar al/la Area Manager de Cataluña, para una importante empresa de distribución de suministros industriales.

Misión del Puesto:

Serás responsable de la gestión integral de todos los centros asignados a tu área geográfica. Tu objetivo principal es asegurar la excelencia en la cadena de valor —desde la recepción de producto hasta su distribución final—, coordinando equipos, optimizando procesos y garantizando que cada centro cumpla con los estándares de productividad, servicio, rentabilidad y satisfacción del cliente establecidos por la compañía.

Responsabilidades Principales:

Gestión operativa y coordinación de centros logísticos:

-Supervisar el correcto funcionamiento de todos los centros de su área, asegurando la eficiencia en los procesos de recepción, almacenaje, preparación de pedidos, distribución y atención al cliente.

-Implementar y velar por el cumplimiento de procedimientos operativos estandarizados, garantizando la calidad del servicio y el cumplimiento de los plazos de entrega.

-Monitorizar indicadores clave (KPIs) de productividad, tiempos de preparación, entregas, incidencias logísticas y niveles de servicio, proponiendo acciones de mejora continua.

Liderazgo y gestión de equipos:

-Dirigir, coordinar y desarrollar a los responsables de cada centro, asegurando un liderazgo eficaz y alineado con los valores de la compañía.

-Fomentar la formación continua, el desarrollo profesional y el rendimiento de los equipos bajo su responsabilidad.

-Asegurar un clima laboral positivo y cohesionado, favoreciendo la comunicación transversal y el trabajo colaborativo entre centros

Gestión de resultados y control presupuestario

-Supervisar los resultados económicos de cada centro, asegurando la consecución de objetivos de rentabilidad, optimización de costes y eficiencia operativa.

-Colaborar en la elaboración y seguimiento de presupuestos, identificando oportunidades de mejora y áreas de optimización.

Orientación al cliente y calidad de servicio

-Garantizar la máxima satisfacción del cliente profesional mediante un servicio rápido, fiable y de calidad.

-Supervisar la resolución de incidencias operativas y la implementación de mejoras orientadas a la experiencia del cliente.

-Mantener relaciones fluidas con clientes clave y actuar como punto de escalado en caso de necesidades estratégicas o incidencias críticas.

Desarrollo y mejora continua

-Participar activamente en la apertura de nuevos centros logísticos o en la integración de nuevas adquisiciones dentro del área asignada.

-Detectar oportunidades de innovación y digitalización en los procesos operativos, impulsando proyectos que mejoren la eficiencia, trazabilidad y nivel de servicio.

-Colaborar estrechamente con otros departamentos (Logística Central, Ventas, Compras, RRHH, IT) para alinear la operación con la estrategia global de la compañía.

Requisitos del puesto:

-Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Logística, Ingeniería Industrial o similar.

-Experiencia mínima de 5 años gestionando operaciones logísticas multisede, preferiblemente en empresas de distribución.

-Conocimiento sólido de procesos logísticos (almacenaje, transporte, distribución, last mile) y experiencia en gestión de indicadores operativos.

-Disponibilidad para desplazamientos frecuentes en el área asignada.

Habilidades y competencias:

-Liderazgo y desarrollo de equipos

-Visión estratégica y orientación a resultados

-Planificación, organización y gestión del tiempo

-Orientación al cliente y a la calidad de servicio

-Capacidad analítica y mejora continua

Conocimientos Técnicos:

-Manejo de CRM y herramientas de gestión logísticas.

-Conocimientos en mejora de procesos logísticos.

-Excel avanzado y herramientas de análisis operativo.

-Nivel de inglés B2

La empresa ofrece:

Contrato indefinido

Carrera profesional

Salario fijo + variable + coche

Esta oportunidad te dará entrada a un grupo empresarial líder en su sector, que está en un momento excelente de crecimiento y que busca el mejor talento para tener al mejor equipo.

Si te identificas con todo lo que has leído y estás buscando tu nuevo reto profesional, inscríbete a la oferta y contactaremos contigo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 oct.

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Descripción de la empresa

En Kiabi, nuestra misión es Facilitar la vida de las familias, ofreciendo una moda responsable y de soluciones sostenibles.

Nuestros kiabers son la clave del éxito de Kiabi.  Para que Kiabi sea una empresa Great Place to Work a largo plazo, nos aseguramos de que nuestros colaboradores, partners y proveedores de todo el mundo puedan evolucionar, desarrollarse y beneficiarse de una experiencia única y especial.

«Vivir un trabajo que nos gusta, con gente que nos gusta para clientes que nos gustan». 

¿Por qué unirse a nosotros?

🏆 Somos una empresa certificada como Great Place to Work en todos los países en los que estamos presentes.

👋 Tenemos un completo programa de integración y formación, ¡incluso si no tienes experiencia!

🚀 Tendrás una remuneración según tu perfil (fijo + variable individual y colectivo)

👕 25% de descuento en todos nuestros productos KIABI

🎯 Podrás participar en nuestro accionariado interno, ¡siendo accionista de tu propia empresa!

Por todo esto, y mucho más, ¡AQUÍ ESTÁ KIABI!

Únete a nosotros 😊

Descripción del empleo

Actualmente, en Kiabi tenemos un retador y ambicioso proyecto de expansión, por lo que buscamos TALENTO KIABER: personas comprometidas, con ganas de aportar conocimiento y experiencia, visión estratégica y mucha ilusión. ¿Tienes talento Kiabi?

Como Área Manager zona Cataluña, tu principal misión será definir, poner en marcha y acompañar la estrategia global de la empresa en las tiendas del área de Cataluña (7 tiendas).

¿CÓMO SERIA TU DÍA A DÍA EN KIABI?

• Adaptar y poner en marcha el Plan Comercio y del Plan de Comunicación, adaptado al área.
• Animar la imagen moda y cultura producto.
• Optimizar continuamente la imagen cliente y la imagen de Kiabi, garantizando la ejemplaridad y la transmisión de la excelencia en las tiendas.
• Definir, validar y animar la puesta en marcha del presupuesto a fin de garantizar el presupuesto del área.
• Supervisar y asegurar la adecuación de los recursos y las necesidades de las tiendas del área, analizando detalladamente los indicadores humanos y económicos con el objetivo de optimizar el resultado de la misma.
• Construir la estrategia de desarrollo de su área proponiendo opciones de mejora.
• Conocer y optimizar su zona de influencia, proponiendo acciones de marketing apropiadas e implicándose en el entorno local.
• Asegurar la correcta selección según el perfil “KIABER”, onboarding y formación de l@s nuev@s colaborador@s, dominando el uso de los recursos disponibles, con el fin de que la integración en el puesto sea un éxito.
• Asegurar la difusión y la puesta en marcha de la visión, de la cultura y de los valores KIABI.
• Acompañar a su equipo directo en su desarrollo, liderazgo y en su proyecto profesional a través de los Planes de desarrollo/Planes de carrera.
  
  

¿QUÉ NOS HACE ESPECIALES?

• Incorporación inmediata con contrato indefinido.
• Coche de empresa y tarjeta gasolina.
• Seguro médico.
• ¡El día de tu cumpleaños libre!
• Descuento en todas las compras que realices en tiendas Kiabi o en la web. Y, además, disfrutarás de otros descuentos exclusivos para Kiabers.
• Posibilidad de adherirte a planes de retribución flexible, con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta transporte, ticket restaurant, ticket guardería, formación, etc.
• En Kiabi nuestra máxima es que tú eres el protagonista de tu propio desarrollo, te ofrecemos oportunidades constantes de crecimiento y de nuevos retos.
• Y muchas otras ventajas, ¡Comienza tu aventura en Kiabi y compruébalo por ti mismo/a!
  
  

Requisitos

• Experiencia de al menos 3 años realizando las tareas descritas en puestos de Área Manager en Retail Moda.
• Carnet de Conducir.
• Imprescindible residir en Cataluña.
• Valorable Grado/Licenciatura en ADE, Marketing, o estudios universitarios similares.
• ¡Que te apasione la moda y atender a nuestros clientes!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 oct.

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Desde Antal International, estamos colaborando con una importante compañía del sector retail, reconocida por su fuerte presencia nacional e internacional, en la búsqueda de un Área Manager con experiencia en la gestión de franquicias y clientes multimarca.

Buscamos a un profesional apasionado por el mundo retail, con una clara orientación al cliente y al negocio, capaz de combinar la visión estratégica con una gestión comercial cercana y proactiva. La persona ideal será quien logre fortalecer las relaciones con los clientes multimarca, garantizar una excelente ejecución en punto de venta y detectar oportunidades que impulsen el crecimiento de la marca en su zona.

El rol implica una labor dinámica, donde la visita a clientes, el seguimiento de pedidos, el análisis de ventas y la negociación continua serán piezas clave del día a día. Además, será fundamental mantener una comunicación fluida con los departamentos centrales (producto, compras, distribución, entre otros) para trasladar información valiosa del mercado y proponer mejoras que impacten directamente en los resultados del negocio.

Requisitos:

• Experiencia consolidada en posiciones similares dentro del sector retail o moda.
• Capacidad analítica, orientación a resultados y sólidas habilidades de negociación.
• Disponibilidad para viajar de forma frecuente.
• Carnet de conducir vigente.

Ofrecemos:

• Proyecto estable y con proyección de crecimiento.
• Coche de empresa y dietas incluidas.
• Entorno de trabajo profesional y dinámico dentro de una marca en expansión.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 oct.

. Excel

¿Todo listo para tu nueva aventura?

En blue banana creemos firmemente que las personas son el centro de nuestro desarrollo como marca.

Por ello, nuestro objetivo es atraer el mejor talento para seguir creciendo en este proyecto sin límites, donde trabajamos para empoderar a las nuevas generaciones a hacer de sus vidas una aventura. Nuestra misión nos invita a conectar con nuestro consumidor de una manera significativa, a través de la creación de contenido, de historias inspiradoras y de productos icónicos de alta calidad, responsables con el medioambiente.

No solo somos una marca, ¡SOMOS UN ESTILO DE VIDA! y queremos influir positivamente en el mundo.

¿Te identificas con nuestra pasión y propósito? Si es así, sigue leyendo y descubre cómo puedes ser parte de esta emocionante misión. 👇

Tu contribución en Blue Banana Brand será excepcional si desarrollas estas funciones:

Como Area Manager tu misión será la de representar la imagen de marca y valores al frente del negocio, teniendo total responsabilidad de gestionar efectivamente los equipos y las operaciones de los puntos de venta de tu zona.

Tu contribución en BB será remarcable si empiezas a adquirir las siguientes responsabilidades desde el primer día:

Ser un sales hacker:

• Gestión de los puntos de venta asignados implantando las pautas establecidas por la marca y coordinación de nuevas aperturas.
• Análisis y gestión de la cuenta de explotación, KPI’s y creación de planes de acción comerciales.
• Asegurar beneficios implementando nuevas acciones para maximizar las ventas.
• Análisis de clientes y de su proceso de compra.
• Presentación de resultados y consecución de objetivos de todos sus puntos de venta en cuanto a ventas, horas, productividad y otros medidores tales como RC, UPT, TM.
  
  

Ser el mayor aliado de los equipos de tienda:

• Realizar la formación de los/as Store Managers de los puntos de venta de tu zona en cuanto a los procesos internos de tienda, la experiencia del cliente, herramientas de gestión de personal y asegurar que a través de estos conocimientos llega la formación al resto de vendedores/as.
• Selección, formación y desarrollo del talento interno y de las nuevas incorporaciones de Store Managers.
• Formar y ser ejemplo de liderazgo y motivación de equipos.
• Implantar y asegurar el cumplimento de las pautas de visual merchandising que se marquen.
• Análisis y supervisión de la adecuada distribución de las horas en tienda y seguimiento del cumplimiento por parte de los equipos.
• Supervisar y asegurar la correcta gestión por parte de lxs store managers de la herramientas de gestión de personal de tienda.
• Hacer 1-1 con el equipo de Store Managers y acompañarles en su proceso de crecimiento y desarrollo.
  
  

Y… ¿qué te hará triunfar con nosotros? Habilidades y experiencias clave:

• Si tienes experiencia previa como Area manager en sector retail de 2-3 años, podrás aportarnos todos tus conocimientos y Best Practices en las tiendas asignadas.
• Conocimiento del proceso de venta en tienda. Necesitarás saber escuchar al cliente, hacer las preguntas adecuadas para entender sus necesidades y poder aportarle soluciones; por ello, tener experiencia previa como sales Assistant-store manager será un must.
• Disponer de carnet de conducir.
• Residencia o posibilidad de traslado a Barcelona.
• Ser un teamplayer, estando siempre dispuesto a echar una mano a los demás.
• Sentir alineamiento con el lifestyle y ADN de Blue Banana, para así transmitir nuestra pasión por la aventura.
• Un valor añadido a tu candidatura, es que seas usuario de programas de gestión de tiendas como Shopify.
• Que, además de lo mencionado anteriormente, seas una persona muy organizada, y que por tanto te apoyes de herramientas como Excel, del que deberás tener buen nivel, para tener al día todos los KPIs de tienda; que además tengas buenos dotes de liderazgo, pues tu figura será imprescindible para mantener a los equipo alineados y motivados, y que tengas mucha orientación a resultados, sabiendo establecer estrategias, solucionar problemas, y tomar decisiones de una forma rápida y efectiva dentro de un entorno tan dinámico como el de tienda.
  
  

¿Te preguntas qué ganas al unirte a nosotrxs? ¡Aquí van nuestros beneficios!

✖️ Estilo X: Accede a todos nuestros productos con un descuento exclusivo desde el primer día y disfruta de bonos de regalo por temporada. ¿Lo mejor? También puedes compartir un descuento muy especial con tus personas más cercanas.

✖️ Evoluciona con nosotros: En blue banana, las personas son el centro. Cada persona vive su propio viaje profesional, con feedback constante, a través de nuestro Adventure Career Plan personalizado y formación continua.

✖️ Cuidamos de ti: Priorizamos la salud con nuestro programa de bienestar: Urban Sports Club.

✖️ Teambuildings épicos: Inspiramos a nuevas generaciones y a nuestros trabajadores a hacer de su vida una aventura con eventos únicos y nuestras blue banana expert talks, donde podrás escuchar y sacar inspiración de grandes profesionales alineados con nuestra marca.

✖️ Espíritu Z: Únete a un proyecto con un equipo inconformista y lleno de experiencia donde te sentirás rodeado de compañeros que se apoyan mutuamente. Sé parte de un proyecto internacional donde cada día impactas y sumas rompiendo las reglas del juego.

✖️ Comunicación y transparencia 360º: Nos encanta escuchar y debatir, trabajando con pasión y humildad para superarnos cada día. Te sentirás parte integral del proyecto con detalles de nuestro crecimiento compartidos en nuestras Quarterlies y resúmenes mensuales.

¿Cómo será el proceso de selección?

• Entrevista virtual con el departamento de People donde hablaremos sobre el encaje con el reto y los valores.
• Entrevista presencial con nuestra Retail Manager donde valoraremos tus habilidades de venta y de atención al cliente.
  
  

¿Quieres conocernos mejor?

• Pásate por nuestra web o por cualquiera de nuestras tiendas.
• Sigue nuestros viajes desde nuestro canal de Youtube y conoce el lado B de la aventura. No todo es tan bonito como lo pintamos en nuestras fotos.
• Si tienes cualquier duda, escríbenos. Estamos para ayudar.
  
  

Gracias por haber leído hasta aquí y bienvenidx, aventurerx.

Blue Banana manifiesta su compromiso con la igualdad de género y de oportunidades a todos los niveles y para todas las personas trabajadoras, y garantiza la diversidad, la equidad y la inclusión en todos sus procesos.

Blue Banana promueve un futuro más sostenible, diseñando y produciendo colecciones de una forma más responsable. Trabajamos a todos los niveles para garantizar el mínimo impacto ambiental y social de nuestros productos, cumpliendo los beneficios e incentivos que ofrecemos de sostenibilidad y responsabilidad social.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

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¿Quieres liderar el crecimiento de negocio en una compañía referente del sector automoción?

Buscamos un/a Area Manager de Postventa con una marcada visión estratégica y comercial para unirse a una empresa consolidada que está en un momento clave de expansión internacional.

Esta es tu oportunidad para integrarte en un equipo joven y dinámico, donde podrás impactar directamente en la rentabilidad del negocio y definir el futuro del servicio.

Tu misión principal será:

• Gestionar y desarrollar la red de servicios autorizados en tu zona, impulsando su rendimiento comercial y rentabilidad.
• Definir e implementar estrategias para incrementar el volumen de negocio del área de postventa (venta de recambios, accesorios, servicios).
• Elevar la experiencia de cliente a un nivel de excelencia, fomentando la fidelización y creando nuevas oportunidades comerciales.
• Actuar como socio estratégico para nuestra red de partners, ofreciendo el soporte necesario para maximizar los resultados y alcanzar los objetivos de facturación y calidad.

¿Eres la persona que buscamos?

• Cuentas con una sólida trayectoria de más de 10 años en posiciones de postventa con un claro enfoque en negocio (Area Manager, Jefe de Postventa), preferiblemente en el sector automoción.
• Posees una excelente visión comercial y capacidad para desarrollar relaciones estratégicas a largo plazo.
• Tienes una mentalidad moderna, eres una persona estructurada y con gran capacidad de reporte.
• Te desenvuelves con fluidez en inglés (nivel B2 o superior), para colaborar en un entorno internacional.

¿Qué te ofrecemos?

• Un rol estratégico con impacto directo en los resultados de la compañía.
• Un paquete retributivo competitivo y un atractivo sistema de bonus ligado a objetivos comerciales.
• Un completo paquete de beneficios que incluye coche de empresa (con renovación periódica), tarjeta de combustible y otras herramientas para el desempeño de tu rol.
• Un ambiente de trabajo excelente, donde la colaboración y la innovación son los pilares.

Si eres un/a profesional de la postventa apasionado/a por el negocio y los resultados, ¡queremos conocerte!

Inscríbete en la oferta o contáctanos por mensaje directo. La confidencialidad está garantizada durante todo el proceso.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

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Nuestro cliente es una empresa multinacional cuyos productos están dirigidos al sector de la alimentación y Gran Consumo (FMCG), que está buscando incorporar un/una:

SALES AREA MANAGER NACIONAL ( sector alimentación/ FMCG)

Responsabilidades:

• Desarrollar y ampliar la cartera de clientes en España
• Mantener y potenciar la cartera de clientes existente
• Negociación y cierre de negocio
• Crear y ejecutar estrategias de venta para alcanzar los objetivos
  
  

establecidos.

• Asegurar un buen servicio a los clientes
• Colaborar estrechamente con el equipo de producción para garantizar la
  
  

satisfacción del cliente

• Asistir a ferias y eventos comerciales
• Estudio de la competencia
  
  

Requisitos:

• Amplia experiencia en ventas a nivel nacional, orientadas al sector de la alimentación o Gran Consumo
• Buen nivel formativo
• Buenos conocimientos de inglés
• Disponibilidad para viajar por todo el territorio nacional
• Marcadas aptitudes comerciales
• Orientación al cliente con calidad de servicio y orientación a resultados
• Capacidad de análisis
• Valores éticos
  
  

Se ofrece:

• Salario de 50 a 55.000 euros brutos anuales + variable
• Coche de empresa
• Incorporación indefinida y proyección profesional

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 oct.

Excel

• Coordinación de equipos en canal farmacia
• Nivel alto de francés

¿Dónde vas a trabajar?

Multinacional especializada en comunicación en puntos de venta, con amplia experiencia en desplegar campañas desde la recomendación hasta la instalación.

Descripción

Se busca un/a Area Manager para participar activamente en el lanzamiento de la actividad en España. Será un pilar fundamental en la gestión y coordinación de los equipos de merchandising a nivel nacional, asegurando la correcta ejecución de las campañas para laboratorios farmacéuticos. La persona seleccionada se encargará de la planificación, seguimiento de recursos humanos y operaciones, garantizando la calidad, los plazos y el cumplimiento de los objetivos. Además, será el principal enlace entre la sede, los equipos en terreno y los puntos de venta, colaborando estrechamente con los responsables de operaciones y ventas.

Funciones principales

• Gestión del equipo de merchandisers: reclutamiento, formación y desarrollo, alineación con la estrategia global.
• Planificación y organización de intervenciones en terreno (instalaciones, merchandising, publicidad, animaciones).
• Supervisión del despliegue de campañas, asegurando calidad y cumplimiento de objetivos.
• Gestión de la relación con farmacéuticos independientes y agrupaciones: contratos, seguimiento y creación de zonas de comunicación (escaparates, digital, teatralización, merchandising).
• Coordinación del equipo en terreno: seguimiento de RR.HH. (horarios, ausencias, gastos), gestión de la flota de vehículos y soporte logístico.
• Participación en ferias y eventos profesionales.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Titulación universitaria en negocio o equivalente.
• Experiencia demostrable en gestión y coordinación de equipos en terreno y merchandising.
• Conocimiento o experiencia en el sector farmacéutico/parafarmacéutico o afines (gran distribución, moda…).
• Dominio de herramientas de reporting y seguimiento (Excel, CRM, gestión de proyectos).
• Persona organizada, rigurosa, autónoma, con capacidad de reacción y orientación al cliente.
• Permiso de conducir tipo B imprescindible para movilidad frecuente por todo el territorio español.
• Dominio del francés.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa sólida y en plena expansión.
• Jornada completa
• Incorporación inmediata
• Salario de 33.000€ b/a + variable
• Oportunidad de formar parte del lanzamiento de una filial en España y desarrollo profesional internacional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 sept.

• Empresa líder del sector iluminación técnica
• Oportunidad de desarrollary gestionar relaciones comerciales

¿Dónde vas a trabajar?

Importante empresa referente en el sector lighting precisa incorporar a un Coordinador para todos los mercados principalmente operan en EU, para liderar la relación con clientes estratégicos, gestionar cuentas clave, identificar oportunidades de negocio y garantizar una experiencia de cliente excepcional

Descripción

• Desarrollar e implementar estrategias comerciales para fortalecer la presencia de la empresa en el mercado.
• Negociar contratos, condiciones comerciales y márgenes.
• Supervisar el ciclo completo de pedidos: desde la cotización hasta la entrega final y post-venta.
• Liderar el ciclo completo de ventas: desde la generación del lead hasta el cierre del contrato.
• Elaborar y negociar propuestas comerciales y ofertas técnico-económicas.
• Mantener y desarrollar relaciones con clientes clave y potenciales.
• Coordinar visitas comerciales, presentaciones y seguimiento postventa.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Nivel de inglés alto
• Valorable otros idiomas
• Dominio de herramientas CRM y reportes comerciales
• Experiencia previa comercial con más de 3 años de experiencia
• Altas habilidades de negociación a nivel internacional, orientación total a resultados, pensamiento estratégico, mentalidad analítica y trabajo en equipo.
• Posibilidad de viajar tanto nacional como internacionalmente

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Salario competente al mercado

Equipamiento de trabajo

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 jun.

• Reconocida cadena de panaderías nacional.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento.

¿Dónde vas a trabajar?

Reconocida cadena de panaderías líder en el mercado.

Descripción

La persona será responsable de:

• Gestionar y supervisar las operaciones diarias de diferentes locales de panaderías.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas eficaces.
• Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente.
• Formar y motivar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos.
• Implementar políticas y procedimientos en punto de venta.
• Asegurar la aplicación de estándares referentes a la elaboración, colocación, reposición, imagen y rotación de producto.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Experiencia previa en una posición de liderazgo en el sector restauración, retail en posiciones de supervisor / area manager / gerente de area.
• Conocimiento de KPI y planes de acción.
• Habilidades excepcionales de liderazgo y gestión de personas.
• Fuerte entendimiento de las operaciones de ventas y servicio al cliente.
• Habilidad para trabajar en un ambiente de ritmo rápido y resolver problemas de manera efectiva.
• Flexibilidad horaria.

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.