Ofertas de empleo de Jefe/a de Proyectos en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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En Capgemini Engineering creemos que la diferencia impulsa el cambio. Como consultore/as de transformación, combinamos nuestras capacidades estratégicas, creativas y científicas, colaborando estrechamente con los clientes para ofrecer soluciones de vanguardia. Únete a nosotros para impulsar una transformación adaptada a los desafíos de nuestros clientes de hoy y de mañana. Una transformación informada y validada por la ciencia y los datos, potenciada por la creatividad y el diseño. Todo respaldado por una tecnología creada con propósito.

Acerca del rol

Buscamos incorporar un/a Project Manager obra civil , para proyectos ubicados principalmente en Madrid.

¿Qué harás en el proyecto?

Supervisión y coordinación de proyecto

Planificación y gestión de costes asociados

Gestión de riesgos

Control documental y reporte

Coordinación BIM.

Seguimiento de contratistas y proveedores

Tu perfil

Para sentirte a gusto en la posición, es necesario que tengas:

Titulación en Ingeniería Industrial/ Civil

Al menos 3 años en posiciones similares

Experiencia en Gestión de proyectos y coordinación multidisciplinar de equipos

Nivel de inglés B2 o superior, necesario para la comunicación y el reporting en un entorno internacional.

Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¿Qué te gustará de trabajar aquí?

Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:

Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.

24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.

Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!

FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.

¿Por qué Capgemini?

Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones.

Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

www.capgemini.com/es-es

Capgemini - Make it real

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Job Description

If you are an International / European Project Manager professional looking for an opportunity to grow your career, Emerson offers the opportunity to work on international projects and collaborate with teams across Europe. In this role, you will support commercial activities and manage projects from order placement through delivery and invoicing, ensuring customer expectations, agreed timelines, and business objectives are met.

In This Role, Your Responsibilities Will Be:

• Coordinate commercial offer preparation with Sales Offices and the GPP team for medium- and high-complexity projects (T2/T3).
• Review customer specifications and align project requirements with Emerson standards.
• Ensure purchase orders accurately reflect Emerson's technical and commercial commitments.
• Define project schedules and delivery lead times, allowing for flexibility where possible.
• Lead project execution from order receipt through delivery and invoicing.
• Coordinate multidisciplinary teams across functions, business units, manufacturing sites, and European locations.
• Organize project meetings and follow up on agreed actions and milestones.
• Monitor project progress, including equipment deliveries and documentation, and communicate any delays or issues.
• Manage customer-requested changes and assess their impact on project scope, costs, schedules, and contractual commitments.
• Identify opportunities to improve project profitability through margin improvement plans and customer changes.
• Anticipate project risks, coordinate preventive and corrective actions, and maintain accurate project records.
• Support sales objectives and ensure successful project delivery.
• Coordinate project completion and handover to the local KOB3 team.
• Ensure compliance with Emerson's Quality, Health, Safety, and Environment (QHSE) requirements.
  
  

Who You Are:

You enjoy working with people and bringing teams together to achieve common goals. You are comfortable managing complex projects and competing priorities, and can adapt when requirements or circumstances change. You communicate clearly, build strong relationships with customers and colleagues, and approach challenges with a practical, solution-focused mindset. You take ownership of your work, make informed decisions, and stay focused on delivering results

For This Role, You Will Need:

• Experience or knowledge of project management and project execution processes.
• The ability to understand and analyze customer requirements, technical specifications, and contractual commitments.
• Good English communication skills, both written and spoken, to coordinate international teams, communicate with customers, negotiate, and prepare project reports.
• The ability to coordinate and influence multidisciplinary teams across different functions, countries, and cultural backgrounds.
• Strong planning and organizational skills, with the ability to manage multiple projects and competing deadlines.
• Good negotiation and customer relationship skills.
• The ability to identify risks, solve problems, and find practical solutions.
• Commercial awareness and an understanding of project costs, margins, and profitability.
• The ability to work effectively in a matrix organization and collaborate across different business areas.
• A responsible approach to work, with a focus on integrity, quality, and safe working practices.
  
  

Preferred Qualifications That Set You Apart:

• Knowledge of Emerson's organization, products, markets, and business operations.
• Experience working on projects involving multiple manufacturing sites, business units, or international locations.
• Familiarity with commercial offers, specification reviews, contract management, and project execution.
• Experience working with cross-functional teams in areas such as Sales, Engineering, Planning, Procurement, Production, Quality, Shipping, and Finance.
• Experience with project profitability, margin improvement, or customer change management.
• Familiarity with project reporting, documentation, and risk management.
  
  

Our Culture & Commitment to You:

At Emerson, we prioritize a workplace where every employee is valued, respected, and empowered to grow. We foster an environment that encourages innovation, collaboration, and diverse perspectives—because we know that great ideas come from great teams. Our commitment to ongoing career development and growing an inclusive culture ensures you have the support to thrive. Whether through mentorship, training, or leadership opportunities, we invest in your success so you can make a lasting impact. We believe diverse teams, working together are key to driving growth and delivering business results.

About Us

WHY EMERSON

Our Commitment to Our People

At Emerson, we are motivated by a spirit of collaboration that helps our diverse, multicultural teams across the world drive innovation that makes the world healthier, safer, smarter, and more sustainable. And we want you to join us in our bold aspiration.

We have built an engaged community of inquisitive, dedicated people who thrive knowing they are welcomed, trusted, celebrated, and empowered to solve the world’s most complex problems — for our customers, our communities, and the planet. You’ll contribute to this vital work while further developing your skills through our award-winning employee development programs. We are a proud corporate citizen in every city where we operate and are committed to our people, our communities, and the world at large. We take this responsibility seriously and strive to make a positive impact through every endeavor.

At Emerson, you’ll see firsthand that our people are at the center of everything we do. So, let’s go. Let’s think differently. Learn, collaborate, and grow. Seek opportunity. Push boundaries. Be empowered to make things better. Speed up to break through. Let’s go, together.

Accessibility Assistance or Accommodation

If you have a disability and are having difficulty accessing or using this website to apply for a position, please contact: [email protected] .

About Emerson

Emerson is a global leader in automation technology and software. Through our deep domain expertise and legacy of flawless execution, Emerson helps customers in critical industries like life sciences, energy, power and renewables, chemical and advanced factory automation operate more sustainably while improving productivity, energy security and reliability.

With global operations and a comprehensive portfolio of software and technology, we are helping companies implement digital transformation to measurably improve their operations, conserve valuable resources and enhance their safety.

We offer equitable opportunities, celebrate diversity, and embrace challenges with confidence that, together, we can make an impact across a broad spectrum of countries and industries. Whether you’re an established professional looking for a career change, an undergraduate student exploring possibilities, or a recent graduate with an advanced degree, you’ll find your chance to make a difference with Emerson. Join our team – let’s go!

No calls or agencies please.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

Teletrabajo . Jira Excel SEO

Elogia es un partner estratégico que transforma las operaciones digitales de las marcas en crecimiento. Lo hace desde el enfoque Full Digital Commerce, que integra marketing, producto y logística.

Pertenece a VIKO, un ecosistema de negocios especializados en impulsar el crecimiento de las marcas desde 1999. Actualmente, está formado por: Elogia, Socialmood, Somdara, Candee, Optopus, Marketing4eCommerce y Elev8.

Oriol Chías, que forma parte del equipo desde el principio, cuenta que VIKO nació porque un grupo de personas que se entendían y disfrutaban trabajando juntas quiso seguir colaborando. Ahí se sembró una cultura People First que nos acompaña hasta hoy.

Ahora, contamos con más de 25 años de trayectoria, oficinas en España y México, y un equipo de más de 250 personas que hacen posible todo esto. 31 de ellas llevan más de 10 años trabajando juntas y 27 decidieron volver al equipo tras un tiempo fuera.

Esto es lo que nos dice el equipo que más valora de trabajar aquí:

• Las personas y el buen ambiente de trabajo.
• La flexibilidad y la conciliación, que ayuda a equilibrar trabajo y vida personal.
• La confianza que se deposita en cada persona, dando libertad y responsabilidad para liderar proyectos y llevarlos al éxito, siempre bajo una filosofía Learning by doing.
• Los proyectos retadores y el aprendizaje continuo de la mano de marcas de referencia y de personas expertas del equipo.
• El crecimiento profesional y el acompañamiento que ayudan a lograr objetivos y a hacer brillar al equipo.

Actualmente, estamos buscando a una persona para el rol de Digital Project Manager en Elogia.

Si te ves formando de este ecosistema, sigue leyendo…

🚀 ¿Cuál será tu misión?

Impulsar el crecimiento de proyectos del ámbito financiero y energético dentro del ecosistema digital, coordinando diferentes áreas como Paid Media, SEO, GEO, Data, UX, SM, entre otras, y actuando como principal punto de interlocución entre cliente y equipo para asegurar una gestión alineada, estratégica y orientada a resultados.

🎯 ¿Qué harás en tu día a día?

• Ser el/la partner estratégico/a de los clientes asignados, empujando su crecimiento y ayudando a crear relaciones a largo plazo entre las marcas y la agencia.
• Gestionar las cuentas y proyectos asignados, prestando atención a la rentabilidad de la cuenta, a la calidad del servicio, al cumplimiento del calendario de entrega y a la comunicación constante con el cliente.
• Coordinar al equipo de especialistas involucrado en la gestión de cada cuenta y "hacer que las cosas pasen" a través de estas personas, alineando las estrategias y dándole coherencia a los proyectos.
• Elaborar los dashboards para el cliente y detectar mejoras y oportunidades de forma continua en los proyectos asignados.
• Colaborar en la definición de estrategias de marketing digital para potenciales clientes y participar en su presentación.
• Explorar y aplicar herramientas de IA y automatización con una mentalidad de mejora continua, buscando formas más inteligentes y eficientes de trabajar.

🧩¿Cómo es el equipo con el que trabajarás?

Formarás parte de un equipo liderado por Marcos, que está formado por otras personas con tu mismo rol: Carmen, Laura, Pablo y Sandra.

En tu día a día, también trabajarás con especialistas de distintas áreas del marketing digital: Marketplaces, SEO, UX, Analítica, Marketing Automation, Social & Content y Paid Media. Aunque formen parte de otros equipos, serán clave para llevar a cabo los proyectos.

✨¿Qué te ofrecemos?

• Jornada semanal de 37,5 horas.
• Horario flexible de entrada y de salida, y jornada intensiva los viernes.
• Jornada intensiva en verano de 35 horas/semana (del 15 de junio al 15 de septiembre).
• 25 días de vacaciones + 3 (el 24 y el 31 de diciembre, y el día de tu cumpleaños).
• Formato de asistencia híbrido con una asistencia mínima a la oficina de dos días por semana, aunque nuestras oficinas están abiertas de lunes a viernes.
• 10 semanas completas al año de Teletrabajo (a escoger por cada persona) para que puedas trabajar desde donde quieras.
• Oficinas en Barcelona, Madrid, Vigo, A Coruña y CDMX.
• Plan de retribución flexible (restaurantes, transportes, guardería y seguro de salud) para que tengas beneficios fiscales. Además, la empresa asume el 50% del coste mensual del seguro de salud.
• Apoyo psicoemocional y sesiones de psicoterapia a través de CuidadosaMENTE.
• Beca completa para formación en Elev8: tendrás acceso gratuito a nuestro campus.
• Apoyo económico para estudiar inglés.
• Descuentos exclusivos en marcas como Hero, Talkual, Realfooding, WeRoad, entre otras.
• Actividades de equipo organizadas por la Comisión de Fiestas #WeAreFun.

🔎 ¿Qué necesitamos de ti?

Es indispensable:

• Experiencia mínima de 2 años gestionando proyectos de marketing digital, orientados a performance.
• Que disfrutes trabajando con datos, analizándolos y justificando resultados. El excel será tu herramienta diaria de trabajo.
• Capacidad para unir las necesidades de negocio y la estrategia, presentando y defendiendo planes de proyecto ante clientes con confianza.
• Que hayas trabajado con herramientas de gestión (ClickUp, Jira, Trello…).

No imprescindible, pero suma:

• Haber gestionado proyectos para marcas de sectores relacionados con finanzas, seguros y energías.
• Nivel de inglés para gestionar clientes y liderar reuniones en el día a día.

Conectarás con el equipo si:

• Buscas aprender de forma constante y te motiva explorar nuevas ideas y enfoques.
• Trabajas con autonomía y responsabilidad, te anticipas y tomas la iniciativa para proponer mejoras, optimizar procesos y encontrar soluciones.
• Te apetece trabajar en equipo y compartir conocimiento en un entorno colaborativo.
• No te limitas a “hacer tu parte”: entiendes el impacto de lo que haces en el equipo, en el cliente y en el negocio.
• Estás a gusto trabajando en entornos ágiles y flexibles.
• Te identificas con nuestros valores: Empower Talent, Truly Together, Good Vibes, We Love Change y Own It & Make It Happen.

Celebramos la diversidad y queremos que nuestro equipo refleje esto de manera inclusiva. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades de empleo independientemente de la etnia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género.

¡Te esperamos! 😊

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 nov.

. Scrum Cloud Coumputing Jira Agile Salesforce

Si para ti un proyecto no está bajo control hasta que cada tarea tiene dueño, fecha y nadie se queda esperando a nadie, tenemos que hablar.

El marketing automation es una de las áreas que más crece en WAM: implantamos Salesforce Marketing Cloud y llevamos la operación diaria de las comunicaciones de clientes grandes y exigentes, durante años. Por eso buscamos a un/a Marketing Automation Project Manager que se sume a WAM para llevar esos proyectos de punta a punta.

No buscamos a un perfil técnico ni a un estratega: buscamos a alguien de gestión pura y dura, que domine el roadmap, el backlog y los plazos, y que sepa mantener la calma cuando aprieta el cliente. Aquí no se viene a mirar: serás la cara de WAM ante el cliente y el engranaje entre estrategia, diseño, copy, desarrollo y proveedores, en proyectos donde cada comunicación cuenta y no hay margen para retrasos.

Lo que harás (de verdad):

Roadmap y delivery

• Ser el/la dueño/a del calendario y del roadmap: aterrizar los hitos en sprints, entregables y fechas realistas.
• Asegurar plazos, alcance y presupuesto, con el backlog priorizado y al día en Jira, Confluence, ClickUp o similar.
• Detectar desviaciones a tiempo y corregirlas antes de que impacten en fecha.
• Hacer de “escudo”: absorber la presión, mitigar riesgos y desbloquear cuellos de botella para que el equipo trabaje sin fricciones.

Equipos y dependencias

• Coordinar la cadena de dependencias entre estrategia, diseño y copy, arquitectura y desarrollo SFMC, e IT, data y seguridad del cliente.
• Liderar las ceremonias del proyecto: dailies, planning, reviews de sprint y comités de seguimiento.

Partners y proveedores

• Ser el punto de contacto operativo con agencias, consultoras y partners del proyecto.
• Exigir y controlar SLAs, cronogramas y calidad de servicio, y evitar teléfonos rotos entre partners y cliente.

Cliente, stakeholders y negocio

• Traducir el estado técnico del proyecto a informes ejecutivos claros: status reports, dashboards y semáforos de riesgo.
• Gestionar las expectativas de marketing, negocio y operaciones, y comunicar cambios de alcance o riesgos con transparencia.
• Controlar la rentabilidad del proyecto, las dedicaciones y las horas, y detectar oportunidades de nuevos servicios junto al director/a de cuenta.

Crecemos contigo, cuidamos de ti:

• Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional.
• Modelo híbrido: Nos gusta vernos 2-3 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad.
• Banda salarial: 40K - 50K brutos anuales.
• Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre.
• Plan de Igualdad: Impulsamos la participación equitativa, el respeto, la conciliación y oportunidades justas, creando un entorno inclusivo para todas las personas.
• Retribución Flexible: Accede a nuestro plan de retribución flexible con Cobee.
• Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes profesionales.
• Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h.

Qué requisitos previos tienes que tener (si no, no es tu rol):

• Al menos 4 años gestionando proyectos digitales o de marketing con equipos multidisciplinares.
• Dominio de herramientas de gestión de proyectos (Jira, Confluence, ClickUp o similar) y de metodologías ágiles: sprints, backlog y ceremonias.
• Experiencia como interlocutor/a principal con cliente y gestionando proveedores o partners externos.
• Control de plazos, alcance y presupuesto, con reporting de estado y riesgos.
• Ganas de especializarte en marketing automation: no hace falta ser técnico/a, pero sí entender lo que implica cada tarea.
• Inglés alto

Suma puntos si tienes:

• Experiencia en proyectos de marketing automation o CRM (Salesforce Marketing Cloud, HubSpot o similar).
• Experiencia en agencia o consultora.
• Certificaciones de gestión de proyectos o agilidad (PMP, Scrum Master…)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 nov.

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¿Quiénes somos?:

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.

En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.

Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.

Neotalent, the responsive people.

Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/.

Buscamos incorporar un Ingeniero de Proyectos Aeroportuarios/Aeronáuticos para nuestro cliente de la Administración Pública

• Ubicación: Híbrido en Madrid. 3 días presenciales a la semana
• Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion - Proyecto muy estable con la Administración Pública

Buscamos Ingeniero de Proyectos Aeroportuarios/Aeronáuticos para participar en un proyecto de desarrollo, análisis y seguimiento de los servicios de asistencia de combustible de aviación en el entorno aeroportuario, prestando soporte técnico especializado al cliente.

Los profesionales seleccionados trabajarán principalmente desde las oficinas de los servicios centrales del cliente por la zona del aeropuerto con posibilidad de desplazamientos puntuales a los aeropuertos y otros emplazamientos de la red.

¿Qué buscamos?

• Titulación universitaria habilitante o equivalente en Ingeniería Aeronáutica, Ingeniería Aeroespacial, Gestión Aeronáutica, Gestión y Operaciones del Transporte Aéreo, Ingeniería Industrial u otras ingenierías y titulaciones técnicas admitidas para el puesto. (INDISPENSABLE HOMOLOGADA EN ESPAÑA)
• Experiencia en gestión de proyectos aeroportuarios.
• Se valorará especialmente la experiencia en proyectos relacionados con los servicios de asistencia de combustible de aviación.

¿Cuáles serán tus funciones?

Gestión de procesos de selección de prestadores de servicios

• Apoyo técnico en la preparación, revisión y actualización de documentación para los procesos de selección de prestadores de servicios de combustible de aviación.
• Análisis de consultas, alegaciones y solicitudes de aclaración de los participantes.
• Elaboración de informes técnicos, tablas comparativas y matrices de evaluación de ofertas.
• Evaluación técnica de propuestas y preparación de informes de valoración.
• Apoyo durante los procesos de adjudicación, transición e implantación de nuevos prestadores.

Análisis técnico y seguimiento normativo

• Seguimiento de la normativa nacional e internacional aplicable al sector del combustible de aviación.
• Elaboración de estudios e informes técnicos y asesoramiento en la actualización de procedimientos, manuales y documentación especializada.
• Análisis de iniciativas relacionadas con sostenibilidad, combustibles sostenibles de aviación (SAF), descarbonización y eficiencia operativa.

Estudios especializados y planificación estratégica

• Elaboración de estudios de mercado y benchmarking nacional e internacional.
• Análisis de modelos de gestión, capacidad, riesgos operacionales y evolución de la demanda.
• Preparación de informes técnicos para apoyar la planificación estratégica.
• Elaboración de documentación, presentaciones y actas para reuniones, comités y grupos de trabajo.

Lo que ofrecemos:

• Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes
• Aprender más sobre tecnologías emergentes
• Acceso a formación continua y certificaciones
• Disfrutar de un plan de compensación flexible
• ... ¡y mucho más!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 nov.

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CEMOSA fue constituida en 1972 bajo la denominación mercantil “Centro de Estudios de Materiales y Control de obra, SA”. Es una empresa especializada en servicios de ingeniería y control de calidad en el ámbito de la construcción, fomentando desde sus principios el conocimiento, la innovación y la tecnología, teniendo siempre como horizonte la calidad y la responsabilidad empresarial en toda su actividad. CEMOSA ofrece sus servicios en los siguientes ámbitos: Ingeniería, Geotecnia, Seguridad y Salud, Edificación, Control de Materiales y Certificación / Marcado CE. Como laboratorio de control de calidad, CEMOSA lleva realizando desde sus comienzos la supervisión técnica de materiales de construcción. Un aval de más de 45 años de experiencia sobre el terreno, nos ha llevado a ser reconocidos como Organismo Notificado para la concesión del Marcado CE para determinados productos de construcción.

CEMOSA, empresa internacional de referencia en el sector, especialista en servicios de ingeniería y control de calidad, con delegaciones en toda España y presencia en más de 15 países, selecciona INGENIERO/A DE OBRAS PUBLICAS o CIVIL para la delegación de Madrid

Funciones: 

• Liderar la redacción de proyectos de carreteras en todas sus fases.
• Coordinar equipos multidisciplinares y las distintas disciplinas del proyecto.
• Redactar anejos de trazado y desarrollar proyectos de obras lineales.
• Supervisar el alcance, plazos, costes y calidad de los proyectos.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa técnica vigente.
• Mantener la coordinación con clientes y organismos oficiales.
• Gestionar permisos y autorizaciones necesarios para el desarrollo de los proyectos.
• Colaborar en la preparación de ofertas técnicas para licitaciones.
• Impulsar el uso de metodologías BIM y herramientas de digitalización

Requisitos:

• Titulación en Ingeniería Técnica de Obras Públicas, Ingeniería Civil o Grado universitario equivalente.
• Experiencia mínima de 5 años en redacción y gestión de proyectos de carreteras.
• Conocimientos específicos en trazado de obras lineales y cálculo de firmes.
• Manejo avanzado de Microsoft Office, AutoCAD, Presto o Menfis y editores PDF.

Se ofrece:

• Jornada completa.
• Contrato de trabajo y salario a determinar en función del perfil profesional.
• 23 días laborales de vacaciones por convenio.
• Formar parte de un equipo multidisciplinar de alto nivel, con estabilidad laboral y participación en proyectos a gran escala.
• Planes de retribución flexible, que incluyen: 🧸 Escuela infantil, 🚌 Tarjeta transporte, 🍽️ Tarjeta restaurante, 💚 Seguro de salud, 📚 Formación.
• Programas de promoción interna y movilidad internacional.
• Acceso al Club Ahorro Cemosa.
• Plataforma interna de formación.

CEMOSA, convencida de que el Talento no tiene límites, está comprometida con la Igualdad y fomenta las oportunidades entre hombres y mujeres. Es uno de nuestros principios fundamentales, integra uno de nuestros valores como compañía y guía nuestra forma de actuar como uno de nuestros objetivos organizacionales.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 nov.

. Kafka

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas…

🛸 ¿Quiénes somos? 🛸

Somos una empresa internacional con más de 20 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.

Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras

Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:

ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL

🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas…

🛸 ¿Quiénes somos? 🛸

Somos una empresa internacional con más de 20 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.

Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras

Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:

ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL

🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽

• Al menos 5 años de experiencia en gestión y coordinación de proyectos CRM, especialmente en entornos Microsoft Dynamics 365.
• Experiencia sólida en Microsoft Dynamics 365, especialmente en los módulos de Sales, Marketing y Customer Service.
• Amplio conocimiento de Microsoft Power Platform, incluyendo Power Automate, Power Apps y Power Pages.
• Experiencia en integraciones entre Dynamics 365 y otros sistemas mediante APIs.
• Valorable experiencia o conocimientos en herramientas de integración y mensajería como MuleSoft y Kafka.
• Modelo híbrido en Madrid.

¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!!

🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀

Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos.

Pinta bien, ¿verdad?

📝 Condiciones 📝

📍Híbrido.

💻Madrid.

💸 40.000 – 50.000

Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto, en PrimeIT estamos a la altura:

• Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado
• Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.
• Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad.
• No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.
• Acceso a Wellhub para poder estirar las piernas después de un día sentado

• ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 nov.

. Agile

¿Quiénes somos?:

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.

En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.

Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.

Neotalent, the responsive people.

Más información en www.neotalent.pt/es y https://neotalent.pt/es/oportunidades-de-carrera/.

Buscamos incorporar un Project Manager Cyberdefense para nuestro cliente del sector se seguros

• Ubicación: Híbrido en Madrid. 2 días presenciales a la semana
• Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion

Buscamos un/a Senior PMO con experiencia en gestión de carteras de proyectos de ciberseguridad para apoyar al departamento de SecOps y al equipo de Cyber Defense en la coordinación y supervisión de proyectos internacionales.

La persona seleccionada será responsable de realizar el seguimiento integral de solicitudes, contratos y proyectos, desde la fase de cotización hasta la implementación y el seguimiento posterior a la incorporación, garantizando el cumplimiento de los requisitos contractuales, financieros, de seguridad y normativos.

Trabajará en coordinación con el equipo del Project y con las diferentes entidades y partes interesadas del Grupo.

Requisitos imprescindibles

• Más de 5 años de experiencia en PMO o gestión de carteras de proyectos de seguridad IT.
• Experiencia en gestión de proyectos y stakeholders a nivel internacional.
• Experiencia en gestión de riesgos y gestión del cambio.
• Conocimientos sólidos de presupuestos, control financiero y seguimiento de costes.
• Experiencia con metodologías ágiles o modelos de organización orientados a producto.
• Nivel alto de inglés, imprescindible, para trabajar en un entorno internacional.

Principales responsabilidades:

• Analizar el impacto de la cartera de proyectos en las diferentes entidades del Grupo.
• Gestionar y supervisar los aspectos administrativos, contractuales y financieros de las contrataciones.
• Mantener y actualizar la planificación consolidada de la cartera, incluyendo cronogramas, recursos y presupuestos.
• Realizar el seguimiento de riesgos, identificar desviaciones y proponer medidas de mitigación.
• Coordinar la comunicación con stakeholders internacionales durante todo el ciclo de vida de los proyectos.
• Supervisar los cuadros de mando de la cartera y elaborar informes de seguimiento.
• Controlar el consumo presupuestario, las previsiones financieras y los costes de los proyectos.
• Coordinar la transición hacia los procesos financieros recurrentes.
• Garantizar que las incorporaciones y contrataciones cumplan los requisitos contractuales, de seguridad y normativos.

Entregables principales

• Contratos formalizados con las entidades correspondientes.
• Cuadro de mando de la cartera actualizado y supervisado.
• Informes de revisión financiera y seguimiento del consumo presupuestario.
• Planificación consolidada de la cartera de proyectos.

¿Qué buscamos?

• Un/a profesional organizado/a, riguroso/a y con capacidad de coordinación transversal, acostumbrado/a a gestionar múltiples proyectos, presupuestos y riesgos en entornos internacionales, preferiblemente dentro de organizaciones de ciberseguridad o seguridad IT.

Lo que ofrecemos:

• Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes
• Aprender más sobre tecnologías emergentes
• Acceso a formación continua y certificaciones
• Disfrutar de un plan de compensación flexible
• ... ¡y mucho más!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 nov.

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Desde HAYS España, líderes en selección de perfiles cualificados, especialmente en el negocio de los proyectos de construcción e ingeniería, estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con el sector del sector de la Construcción de Edificios y Project Management, y que quiera enfrentarse a un nuevo reto.

Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más y cambiarte la vida!

#workingforyourtomorrow #construimostufuturo

Tu nueva empresa

Fondo de inversión de activos inmobiliarios con sede en Madrid, enfocada en el mercado nacional y especializada en el sector residencial (living, build-to-rent o BTR, y flex living)

Tu nuevo puesto

Reportando al Project Director del fondo, el Project Manager será responsable de liderar el desarrollo integral de los proyectos del sector residencial, desde la adquisición y preparación del emplazamiento hasta la entrega final y la entrada en operación.

Actuará como responsable del proyecto, garantizando el cumplimiento de los objetivos de plazo, coste, calidad, seguridad, sostenibilidad y rendimiento operativo, coordinando equipos multidisciplinares internos y externos.

Será responsable de gestionar el proyecto, supervisando todas las fases del proyecto y siendo el principal interlocutor frente a clientes, inversores, contratistas, socios y autoridades regulatorias.

Actuarás como el interlocutor único y gestor del proyecto, integrando a todos los agentes implicados (arquitectos, constructores, ingenieros y proveedores) para defender los intereses del promotor o inversor.

Qué necesitarás para encajar con el puesto

• Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería de la Edificación.
• Máster especializado en Project Management, Construction Management o Ingeniería de Infraestructuras (valorado).

Experiencia

• Máximo 2 años de experiencia en gestión y dirección de proyectos residenciales, liderando el sector residencial (living, build-to-rent o BTR, y flex living)
• Experiencia contrastada y demostrable en gestión de proveedores y contratistas.
• Inglés muy Alto y vivir en Madrid, con disponibilidad para viajar.
• Muy valorable haber trabajado en Consultora/Estudio de Arquitectura, Construcción e Ingeniería y que quiera dar salto a Fondo de Inversión.

Qué obtendrás a cambio

Ofrecemos un auténtico proyecto, genuino, donde no te vamos a dejar escapar. Un proyecto donde tendrás disponible siempre un plan de carrera, donde valoraremos la persona que conozcamos, para que tengas la posibilidad de hacer de tu trabajo, tu hobby y tu vida.

Ofrecemos, además, que también es importante, banda salarial muy competente compuesta por un alto componente variable. Hablamos de una banda que puede oscilar a partir de los €35000.00 en paquete fijo (dependerá de la experiencia del candidato/a que represente para el proyecto).

Además, te damos la posibilidad de poder ser el embajador de una firma muy destacada en el sector, de prestigio y en permanente desarrollo y con un alto crecimiento exponencial.

Ofrecemos un proceso de onboarding en la compañía que te facilitará tu desarrollo y podrás cumplir con las expectativas del proyecto de empresa.

Tu siguiente paso

Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada y completa de tu CV.