Ofertas de empleo de Jefe/a de Proyectos en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

CUBRO diseña cocinas, armarios y baños de alta calidad con un enfoque digital, personalización real y sin el precio de lujo. Estamos en un momento de transición: pasamos de combinar interiores IKEA con frentes propios a fabricar productos 100% CUBRO, producidos en la fábrica de Groupe Schmidt, nuestro accionista mayoritario y uno de los mayores fabricantes de cocinas de Europa. Estamos escalando y reescribiendo cómo se hacen las cosas.

Descripción del puesto

El PM de Full Service es el propietario del proyecto. El rol es transversal: conecta cliente, diseño, producción y logística. No es un puesto de supervisión, es de ejecución y coordinación activa, con autonomía real para tomar decisiones y resolver incidencias sin depender de escalados constantes. Reportas a Ana de Vera, Team Lead PM, y co-construyes el proceso FS nuevo mientras lo ejecutas.

El PM gestiona una cartera de aproximadamente 40 proyectos activos en paralelo, con una duración media de 4 meses por proyecto.

Responsabilidades principales

• Asumir el traspaso del proyecto desde la venta y gestionar el ciclo completo hasta la entrega al cliente
• Coordinar proveedores para alinear los timelines: fábrica de Schmidt, arquitectos, interioristas, montadores, marmolistas y proveedores de electrodomésticos
• Gestionar plazos de producción y logística en un modelo de fabricación propia
• Ser el punto de contacto único del cliente durante todo el proceso
• Anticipar fricciones y gestionar incidencias sin que lleguen a escalar
• Documentar el estado de cada proyecto y mantener el sistema actualizado
• Rediseñar y mejorar activamente el proceso FS durante la transición

Perfil requerido

Imprescindible:

• Experiencia demostrable en gestión de proyectos en construcción, reforma, promoción o interiorismo, con conocimiento real de obra y de campo
• Conocimiento de montaje (cocinas, carpintería, mueble a medida)
• Capacidad de coordinación simultánea con múltiples proveedores
• Orientación al cliente: saber gestionar expectativas y dar malas noticias bien
• Autonomía y tolerancia a la ambigüedad, para trabajar en un proceso que se está construyendo

Valorable:

• Experiencia previa en empresa de cocinas, baños o mueble a medida
• Experiencia con pedidos fabricados a medida y plazos de producción
• Idiomas: francés (interlocución con la fábrica) o inglés conversacional

Qué ofrecemos

• Trabajo híbrido desde Madrid: 2 días de teletrabajo a la semana y 5 semanas de teletrabajo al año
• Salario competitivo + variable por desempeño
• Empresa en escala, respaldada por Groupe Schmidt
• Margen real para mejorar cómo se hacen las cosas

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo .

Experiencia mínima: 5 años

Conocimientos necesarios:

Conocimientos técnicos para el diseño de obra de ferrocarriles. Normativa ADIF. Valorable conocimiento de normativa internacional.

Descripción

En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad.

De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Jefe de Proyectos de ferrocarriles de EPTISA.

Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad.

Cuáles serían tus funciones

• Redacción y gestión de proyectos de obra de ferrocarriles.
• Seguimiento y control económico.
• Liderazgo y coordinación de equipos multidisciplinares.
• Interlocución directa con clientes y equipos de trabajo.

Qué necesitarás para encajar con el puesto

• Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos o Master equivalente.
• Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho.
• Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas.
• Manejo del inglés en un entorno profesional.
• Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades.

Qué obtendrás a cambio

• Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo.
• Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías.
• Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas.
• Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional.
• Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades.
• Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas.
• Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 70 años de experiencia en el mercado.
• Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento.
• Contrato indefinido desde el primer día.
• Incorporación inmediata.
• Tickets de comida, además de tu salario.
• Seguro de vida y accidentes.
• Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas
• Salario competitivo, acorde a mercado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 oct.

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Desarrolla tu carrera profesional con nosotros

Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible.

Con una sólida trayectoria en España y cerca de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil.

Forma parte de nuestro proyecto

Como parte de nuestra estrategia, estamos impulsado el crecimiento del equipo de Desarrollo y Eficiencia en la Ejecución Tecnológica en nuestra Dirección de Tecnología.

Tu rol dentro de Unicaja

Queremos sumar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Proyectos Retail apasionado/a por la tecnología y el desarrollo de soluciones innovadoras. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector a través de la tecnología.

Tendrás la misión de planificar, coordinar, ejecutar y controlar proyectos de desarrollo de software o soluciones tecnológicas relacionadas con Retail, asegurando el cumplimiento de alcance, plazos, costes, calidad y objetivos de negocio, actuando como punto único de referencia entre Negocio, Tecnología y proveedores.

En aquello en lo que pondrás foco

• Planificación y gestión de proyectos.
• Coordinación técnica con equipos internos y proveedores externos.
• Análisis funcional y toma de requisitos .
  
  

Lo que buscamos

Experiencia:

• Formación Académica universitaria de grado superior en informática o similar.
• De 3 a 5 años como Tech Lead en proyectos relevantes y complejos.
• Conocimiento de aplicativos de Retail.
  
  

¿Qué ofrecemos en Unicaja?

• Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente.
• Oficinas ubicadas en Madrid.
• Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional.
• Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja.
• Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías.
• Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo.
  
  

¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca?

Únete a Unicaja y crece con nosotros.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

. Cloud Coumputing Oracle SaaS ITIL

Who are we?

At Finastra, we’re a global leader in financial services software, dedicated to expanding access to financial services and shaping what’s next for the industry. Our technology powers mission‑critical solutions across Lending, Payments and Universal Banking, supporting over 7,000 customers, including 80% of the world’s top 50 banks, in more than 110 countries.

Disclaimer

Finastra has signed an agreement to sell its Universal Banking business to Pollen Street Capital, with completion expected end 2026 / early 2027, subject to consultation and customary closing conditions. Upon completion, this role is expected to transition to the standalone Universal Banking business, creating opportunities to support its future growth and success.

We’re looking for an experienced Project Manager to deliver complex banking transformation initiatives using Finastra’s cutting-edge core banking solutions.

In this high-impact role, you’ll collaborate with leading financial institutions, manage SaaS, cloud, and on-prem implementations, and drive success in dynamic, multinational environments.

Key Responsibilities

• Lead full lifecycle implementation of core banking solutions
• Deliver complex banking transformation projects
• Define project scope, timelines, and success metrics
• Act as the primary point of contact for customer engagements
• Coordinate internal teams, partners, and vendors
• Manage data migration, integration, and deployment activities
• Monitor project performance and provide clear progress reporting
• Identify and mitigate risks while ensuring compliance
• Support business development and contribute to proposals
  
  

Essential Requirements

• Extensive experience in IT project and program management
• Strong background in managing core banking implementations
• Deep understanding of the financial services domain
• Demonstrated success operating in high‑pressure, multinational environments
  
  

Preferred Qualifications

• Experience with platforms such as Temenos, Oracle, or Finacle
• Certifications such as PMP, Prince2, or ITIL
  
  

Work Environment

• Hybrid working model with global collaboration
  
  

Why Join Us?

• Work on high-impact projects with leading financial institutions
• Be part of a collaborative and innovative team
• Opportunities for growth and professional development
• Global exposure and the chance to make a real difference in emerging markets
  
  

Benefits

We are proud to offer a range of incentives to our employees worldwide. These benefits are available to everyone, regardless of grade, and reflect the values we stand for:

Flexibility: Enjoy unlimited vacation, subject to local regulations and business priorities. Benefit from hybrid working arrangements and inclusive policies such as paid time off for voting, bereavement, and sick leave.

Well‑being: Access confidential one‑to‑one support through our Employee Assistance Program, connect with our network of Wellbeing Champions and Gather Groups, and take part in monthly events and initiatives designed to help you thrive—inside and outside of work.

Health & Financial Security: Medical, life and disability insurance, retirement plans, lifestyle, and other benefits.*

Sustainability: Paid time off for volunteering and donation‑matching opportunities to support causes that matter to you.

Inclusion: Get involved in our inclusion communities, such as Count Me In, Culture@Finastra, Proud@Finastra, Disabilities@Finastra, and Women@Finastra—open to everyone who wants to participate and contribute.

Career Development: Access online learning and accredited courses through our Skills & Career Navigator tool.

Recognition: Take part in our global recognition program, Finastra Celebrates, and share your voice through regular employee surveys that help shape our culture and ways of working.

• Specific benefits may vary by location.
  
  

At Finastra, each individual is unique—bringing their own ideas, perspectives, cultural backgrounds, and experiences. We learn from one another, value what makes us different, and create an environment where everyone feels included, supported, and able to be their authentic selves.

Be unique. Be exceptional. Help us make a difference at Finastra.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

Teletrabajo . Cloud Coumputing Office

At JetBrains, code is our passion. Ever since we started back in 2000, we have strived to create the strongest and most effective developer tools in the world. Today, we are evolving beyond standalone tools toward a unified, AI-native platform for software development.

AI is no longer just an assistant inside the editor – it is becoming an active participant in how software is planned, built, reviewed, and operated across teams and organizations. This shift brings challenges that cannot be solved at the level of individual tools alone, challenges that involve governance, security, cost control, observability, and coordination between humans and autonomous agents.

The JetBrains Platform team is building the foundation that connects developer workflows, team-level collaboration, and organizational control into a single coherent system. The platform is both deeply integrated with JetBrains products and designed to work across teams, products, and environments.

We’re now looking for an experienced Technical Project Manager to join our Project Management team and ensure the success of complex initiatives that affect all aspects of the JetBrains Platform. In this role, you’ll work at the intersection of product, infrastructure, and engineering domains, closely collaborating with highly experienced teams on platform features and improvements that support JetBrains products.

In This Role, You Will

• Drive and coordinate initiatives for the JetBrains Platform.
• Align multiple teams and stakeholders around shared goals and timelines.
• Support planning and execution, helping teams move from ideas to delivery.
• Track progress and manage risks, dependencies, and bottlenecks.
• Help improve delivery and collaboration practices.
  
  

We will be happy to have you on our team if you have:

• Experience working as a Project Manager or Delivery Manager in product- or platform-focused teams.
• Ability to drive several parallel initiatives in a fast paced environment, coordinating cross-functional efforts across multiple teams. .
• Exceptional communication skills and confidence working with various types of stakeholders.
• Structured thinking, a strong focus on outcomes, and a "get it done" mindset.
• Comfort working with complex technical systems.
• Solid understanding of software development processes.
• Fluency in English.
  
  

Nice To Have

• Experience with platform or infrastructure-related products.
• Technical background or hands-on development experience.
• Experience working with distributed teams.
  
  

Why join JetBrains?

• Strong base salary. We offer competitive pay that reflects your skills and experience.
• Flexible work location. Enjoy the freedom to work from home or from the office.
• Remote work. Spend up to 30 days per year working remotely from abroad.
• Extra time off. More days to relax, recharge, and do the things you love.
• Medical insurance allowance. Enjoy peace of mind for you and your family.
• Learning and development opportunities. Access to conferences, courses, and language classes.
• Language classes. Pick up the local language or sharpen your English skills.
• Fuel your day. Enjoy a hot meal or receive a lunch allowance on workdays.
• Mental health support. To help you feel your best, we provide easy access to professional mental health services.
• Sports benefit. Enjoy an on-site gym or sports club stipend.
• Internal events. Join company-wide celebrations and team gatherings.
• Some benefits may vary depending on location.
  
  

We are an equal opportunity employer

We know great ideas can come from anyone, anywhere. That’s why we do our best to create an open and inclusive workplace – one that welcomes everyone regardless of their background, identity, religion, age, accessibility needs, or orientation.

We process the data provided in your job application in accordance with the Recruitment Privacy Policy.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

Teletrabajo .

En NTT DATA buscamos incorporar talento para seguir reforzando nuestro equipo y ayudar a nuestros clientes en la transformación y digitalización de sus operaciones, combinando conocimiento de negocio, tecnología y excelencia en la ejecución.

Actualmente buscamos un perfil Project Manager / Consulting Manager para incorporarse a nuestra BU Industry, trabajando principalmente con clientes del Sector Servicios: seguridad, facility management y staffing. Buscamos un perfil con experiencia en consultoría que quiera asumir un rol con una visión amplia: participando tanto en el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio como en el seguimiento operativo, económico y gestión del delivery de proyectos, trabajando con clientes y diferentes equipos internos de NTT DATA.

¿Qué harás en tu día a día?

- Participarás en la gestión del delivery de proyectos de transformación y tecnología para clientes del sector servicios.

- Asegurarás la calidad del delivery de proyectos del Sector, anticipando riesgos y proponiendo medidas correctoras cuando sea necesario.

- Participarás en el desarrollo de negocio, identificando y dando seguimiento a nuevas oportunidades en los sectores de seguridad, facility management y staffing.

- Liderarás y coordinarás la preparación de propuestas y respuestas a RFPs, trabajando con equipos multidisciplinares.

- Coordinarás diferentes equipos y capacidades dentro de NTT DATA, facilitando una ejecución eficiente y alineada con las necesidades del proyecto.

- Realizarás el seguimiento operativo y económico de proyectos y servicios, controlando costes, ingresos, rentabilidad, previsiones, desviaciones y cumplimiento de objetivos.

- Colaborarás en la definición y evolución de nuestra propuesta de valor y capacidades sectoriales.

- Mantendrás una interlocución fluida con los clientes en el marco del seguimiento de proyectos y servicios.

¿Qué buscamos?

• +5-6 años de experiencia profesional, preferiblemente en consultoría.
• Nivel avanzado de inglés.
• Residencia en Madrid o alrededores, bajo un modelo de trabajo híbrido.
• Experiencia en gestión y delivery de proyectos tecnológicos.
• Experiencia en el seguimiento económico de proyectos, incluyendo control de costes, ingresos, rentabilidad, previsiones y desviaciones.
• Experiencia participando en propuestas comerciales y RFPs.
• Se valora el conocimiento o experiencia en el sector servicios, especialmente en los ámbitos de seguridad, facility management y staffing.
• Capacidad de interlocución con clientes y coordinación de equipos multidisciplinares (negocio, tecnología, BPO, etc.)
• Perfil autónomo, proactivo y con capacidad para asumir progresivamente mayores responsabilidades.

¿Qué ofrecemos?

💼 Contrato indefinido desde el primer momento.

💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos

🚀 Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario

💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas

🏥 Seguro médico + Seguro de vida y accidentes

📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs)

🏖 23 días de vacaciones + 1 día de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre

📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).

🌏🌈 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional

Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa…

¡NTT DATA es tu sitio!

En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.

#WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

. Java Cloud Coumputing Big Data

𝗧𝗛𝗘 𝗕𝗢𝗔𝗥𝗗 | 𝗽𝗲𝗼𝗽𝗹𝗲 & 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁, firma especializada en búsqueda y selección de personal, estamos trabajando para uno de nuestros clientes, consultoría tecnológica especializada en sector financiero, en la selección de un project manager con experiencia en proyectos de desarrollo SW en entornos java/NET/data en el ámbito de los seguros

🔎 ¿Qué buscamos?

• 🏦 Más de 8 años trabajando en consultoría IT realizando proyectos cerrados de desarrollo de SW y con una buena base técnica para dar soporte a equipos
• 🚀 Imprescindible más de 3 años de experiencia en sector seguros y conocimiento de los principales procesos de negocio y ramos.
• 🎯 Más de 4 años como jefe de proyecto en proyectos de desarrollo SW en tecnologías Java, NET o Data y acostumbrado a dar soporte funcional y técnico al equipo
• ⚙Experiencia en gestión de proyectos (requisitos, tareas, planificación, seguimiento, riesgos,...) y empleo de metodologías ágiles
• 💻 Gestión de deliverys complejos con equipos de más de 8 personas personas
• 💼 Acostumbrado al contacto con clientes y a la gestión de expectativas y alcance de los proyectos
• ☑️ Experiencia en proyectos realizados con tecnologías Java, NET, cores aseguradores o tecnologías del dato (BI, cata cloud, Big Data,...)

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🔗 ¿Qué ofrecen?

• 📝 Incorporación inmediata con contrato indefinido
• 💰 Paquete retributivo compuesto de salario fijo más variable con revisiones anuales y plan de formación
• ✈️ 27 días de vacaciones, jornada de verano y viernes jornada intensiva

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

. Excel PowerPoint

Si hay algo que nos mueve y apasiona en Telpark es el talento.

Sobre Telpark

Telpark es una compañía líder en movilidad y aparcamiento, participada por Macquarie Asset Management. Contamos con más de 6 millones de clientes, más de 300 parkings y una red de más de 3.500 puntos de recarga eléctrica.

Estamos acelerando nuestra transformación para mejorar la experiencia de cliente, simplificar nuestra forma de trabajar y reforzar la eficiencia y capacidad de ejecución de la compañía.

El reto

Reportando directamente al Director de Estrategia, Desarrollo Corporativo y Transformación, tendrás responsabilidad end-to-end sobre iniciativas transversales de transformación: desde el diagnóstico y diseño de la solución hasta su implantación, seguimiento y captura de impacto.

Trabajarás con los responsables de negocio y áreas corporativas para convertir prioridades en cambios reales: procesos más simples, mejores herramientas, decisiones más ágiles y resultados medibles.

Buscamos a alguien con gran capacidad analítica y mentalidad ejecutora; una persona capaz de estructurar un problema, movilizar a los equipos necesarios y asegurar que las iniciativas se implantan y generan impacto.

Principales responsabilidades

• Liderar iniciativas de transformación de extremo a extremo: diagnóstico, diseño de la solución, plan de implantación, seguimiento y captura de impacto.
• Identificar oportunidades de mejora en procesos, organización, herramientas, modelo operativo y formas de trabajo.
• Diseñar planes de acción claros, con responsables, hitos, riesgos, dependencias e indicadores de éxito.
• Trabajar con equipos de negocio y funciones corporativas para desbloquear decisiones, resolver incidencias y acelerar la ejecución.
• Implantar mecanismos de seguimiento que permitan medir el avance y el impacto operativo y financiero de las iniciativas.
• Identificar y aplicar casos de uso prácticos de IA generativa y automatización para mejorar la productividad, simplificar procesos y acelerar la implantación de iniciativas.
• Apoyar proyectos de simplificación, digitalización y mejora de la experiencia de cliente.
• Preparar materiales ejecutivos y recomendaciones para el CEO, el Comité de Dirección y otros órganos de gobierno.
• Contribuir a consolidar una cultura de transformación orientada a datos, resultados y mejora continua.
  
  

Qué buscamos

• Entre 2 y 5 años de experiencia en consultoría, transformación, mejora de procesos, PMO de transformación o roles similares en empresa.
• Experiencia participando en proyectos de cambio e implantación, idealmente con exposición a diferentes áreas de negocio.
• Capacidad analítica y facilidad para estructurar problemas, identificar causas y proponer soluciones prácticas.
• Mentalidad ejecutora: interés por asumir responsabilidad sobre la implantación y el seguimiento de resultados.
• Buenas capacidades de organización, gestión de proyectos y comunicación con distintos interlocutores.
• Autonomía, proactividad, pragmatismo y ganas de asumir responsabilidad desde el inicio.
• Uso fluido y práctico de herramientas de IA generativa y automatización; capacidad para incorporarlas al trabajo diario e identificar casos de uso de valor en procesos de negocio.
• Manejo avanzado de Excel y PowerPoint.
• Nivel alto de español e inglés.
• Titulación universitaria superior; se valorará formación de posgrado.
  
  

Será especialmente valorable la experiencia en compañías participadas por fondos, servicios, infraestructuras, movilidad, energía o entornos operativos complejos.

Qué ofrecemos

• Salario fijo + variable
• Flexibilidad horaria: entrada entre 8 y 10 de la mañana. 8,5 horas de trabajo efectivo de lunes a viernes (con entre 30 y 90 minutos para comer). Todos los viernes del año y desde la última semana de junio a la primera de septiembre (ambas incluidas) jornada intensiva de 8 a 15.
• Trabajo en remoto: Oportunidad de 1 dia de trabajo en remoto a la semana, además de la semana santa y la navidad y 2 semanas no consecutivas de acuerdo con el manager.
• Beneficio Aparca y sigue: aparca gratis en nuestros aparcamientos (según política).
• Compensación flexible: a través de nuestro partner Payflow.
• Posibilidad de unirse a la póliza de la empresa de Sanitas (a coste del empleado).
• Adelantos de nómina a través de nuestro partner Payflow.
• Club de empleados BeWell: desayunos los lunes, fruta los martes y miércoles, fisioterapeuta copagado (los lunes), charlas de salud, carreras, equipo de futbol, padel, evento en navidad para las familias.
  
  

Nociones básicas de seguridad de la información. (Política Normativas y Seguridad).

Si quieres formar parte de una empresa en crecimiento y en pleno proceso de transformación digital y cultural, este es tu momento.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 oct.

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¿Quieres desarrollarte en la gestión de proyectos de refrigeración comercial?
En Epta Iberia buscamos incorporar un/a Gestor de Proyectos Junior para formar parte de nuestro equipo de Project Support.
Si te interesa la gestión y coordinación de proyectos, disfrutas trabajando con diferentes departamentos y quieres desarrollar tu carrera en una compañía líder en refrigeración comercial, esta puede ser tu oportunidad.
En Epta tendrás la oportunidad de participar en proyectos nacionales e internacionales, colaborando con equipos multidisciplinares y desarrollando progresivamente tus conocimientos y autonomía en la gestión de proyectos.
La persona seleccionada se encargará de:
- Gestionar proyectos de refrigeración comercial de principio a fin, desde la aceptación de la oferta hasta el cierre del contrato, con el acompañamiento y supervisión inicial del equipo.
- Preparar ofertas y gestionar la documentación técnica y administrativa asociada a los proyectos.
- Coordinar los diferentes departamentos implicados (Ingeniería, Compras, Logística, Servicio, Finanzas y Ventas), realizando el seguimiento de la planificación, entregas, facturación y documentación de obra.
- Realizar el seguimiento de la evolución y rentabilidad de los proyectos, así como de las posibles incidencias, colaborando con los equipos implicados en su resolución.
Requisitos:
- Formación universitaria o de Formación Profesional Superior en Ingeniería, Organización Industrial, Administración o disciplinas afines.
- Se valorará experiencia profesional o prácticas en entornos industriales, instalaciones, refrigeración comercial o posiciones relacionadas con la gestión y coordinación.
- Capacidad de planificación, organización y seguimiento.
- Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes interlocutores.
- Habilidades analíticas y orientación a la resolución de problemas.
- Capacidad para trabajar en equipo y actitud proactiva.
- Manejo habitual de herramientas informáticas.
- Nivel de inglés que permita desenvolverse en un entorno internacional.

Por qué trabajar en Epta
En Epta, creemos que las personas son la fuerza impulsora de nuestro éxito. Por eso ofrecemos una amplia gama de beneficios diseñados para inspirar, apoyar y celebrar a nuestro equipo en cada paso del camino.
Únete a Epta en este puesto permanente, donde experimentarás una gran combinación de nuevas tecnologías y una cultura laboral moderna.
¡Nos tomamos muy en serio las oportunidades de desarrollo! Participa en una variedad de capacitaciones a través de expertos en formación.
Epta ofrece la oportunidad de trabajar de forma híbrida, además de proporcionar el equipo técnico necesario. Equilibra perfectamente el trabajo y la vida personal con nuestro horario de trabajo flexible y otras medidas especiales para la conciliación.
Epta te ofrece un plan de retribución flexible competitivo (cheques restaurante, guardería, seguro médico…).
Devuelve más de lo que recibimos: únete a nuestras actividades de voluntariado y ayuda a hacer del mundo un lugar mejor.
Nuestra historia
En Epta Group somos una empresa internacional dinámica y en crecimiento que ofrece soluciones de refrigeración comercial de vanguardia que impactan en la vida cotidiana, desde garantizar alimentos frescos en los supermercados hasta mantener la temperatura perfecta en su cafetería favorita. Nuestra red global incluye instalaciones de fabricación, entidades de ventas y organizaciones de servicio, todas trabajando juntas para brindar soluciones sostenibles e innovadoras. Apoyamos a los clientes en su transición ecológica y los apoyamos como un proveedor totalmente integrado, desde el diseño de la tienda hasta el soporte posventa.
Con más de 8000 empleados, Epta fomenta un entorno de desarrollo continuo. Ofrecemos crecimiento profesional, capacitación exhaustiva y la oportunidad de prosperar en una empresa donde cada desafío es una oportunidad para crear valor e inspirar a nuestra gente. Guiados por nuestros valores, estamos comprometidos con la excelencia profesional, la sostenibilidad y la innovación en todos los aspectos de nuestro trabajo.
Aceptamos solicitudes de todas las personas, independientemente de su género, raza, etnia, religión, orientación sexual, discapacidad, estado parental u origen social. En Epta, su perspectiva única es lo que nos mantiene innovadores y atractivos.