Ofertas de empleo para Informática e IT en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Python

Descripción
¿Te motiva trabajar en entornos críticos 24/7 donde la monitorización es clave para el negocio?
Participarás en la evolución y mejora continua de plataformas de observabilidad de alto impacto.

Condiciones
Modalidad de trabajo: Presencial (100%)
Contrato: Indefinido
Lugar de trabajo: Hospitalet de Llobregat (Barcelona)
Horario: 8:00 a 17:00 (todo el año)
Salario: En función de la experiencia

Qué harás
Configurar, desplegar y mantener herramientas de monitorización (Grafana, ELK, CheckMK, OBM).
Diseñar y gestionar alertas y dashboards para garantizar visibilidad y rendimiento.
Administrar la infraestructura de monitorización asegurando disponibilidad y escalabilidad.
Monitorizar sistemas y aplicaciones, detectar incidencias y aplicar medidas preventivas.
Realizar análisis de causa raíz e implementar soluciones definitivas.
Automatizar tareas recurrentes mediante scripting en Python.
Colaborar con equipos de aplicaciones en nuevos proyectos y evolutivos.
Garantizar la seguridad e integridad de los datos monitorizados.
Documentar procedimientos y mejoras técnicas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. TSQL Excel PowerPoint Word

Palabra clave

Ubicación

Borrar

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:

Enviar candidatura ahora »

• Iniciar la solicitud con LinkedIn
• Enviar candidatura ahora
• Espere...
  
  

GESTOR/A DE COST ANALYTICS (MADRID O BARCELONA)

Ubicación

BARCELONA, B, ES, 08028

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible.

¿Qué proyectos desarrollamos?

Cost Analytics forma parte de la Dirección de Costes, perteneciente a la Dirección Ejecutiva de Contabilidad, Control de Gestión y Capital.

Nuestra misión es aportar valor a los debates y decisiones de eficiencia y rentabilidad mediante asignaciones de costes que reflejen adecuadamente la dedicación y el uso de recursos del Grupo. Para ello, elaboramos modelos analíticos bajo distintos ángulos, tales como la asignación de costes a Negocios, productos o clientes.

Como miembro del equipo de Cost Analytics, las tareas principales que asumirás son:

• Elaboración de modelos de cost allocation con análisis, valoración de alternativas y determinación de criterios y drivers de asignación de costes, con relación y diálogo con distintas áreas del banco (p.ej. Negocio, Organización, Recursos Humanos,…).
• Asignación de costes a los distintos negocios y territorios, con seguimiento de evoluciones y reporting recurrente para integración en sus cuentas de resultados y análisis de rentabilidad, en coordinación con el equipo de Información de Gestión.
• Participación en modelos de asignación de costes a la cartera de productos de la entidad, determinando los costes a integrar en las tarifas para pricing y aportando mayor visibilidad a sus rentabilidades.
• Participación en proyectos de asignación de costes operativos a los clientes, teniendo en cuenta su cartera de productos, el modelo de atención comercial recibido, así como el grado de utilización de los diferentes canales disponibles.
• Participación en debates y decisiones de interrelación de los modelos de asignación de costes en las herramientas informacionales y de gestión del banco (IGC, REN, RAR.)
  
  

Requisitos mínimos

• Titulación superior en Economía, ADE o Ingenierías.
• Alta capacidad de análisis y modelización.
• Conocimiento de métodos cuantitativos básicos.
• Conocimiento en herramientas y lenguajes de explotación de datos (SQL, SAS, etc.).
• Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word y PowerPoint).
• Se valorará conocimiento en las herramientas corporativas, así como en la cartera de productos y servicios de la entidad.
  
  

Competencias clave

• Alta capacidad de análisis, resolución de problemas e implantación de soluciones.
• Agilidad y capacidad creativa para desarrollar modelos analíticos.
• Actitud proactiva, orientación a resultados y autonomía.
• Conocimiento financiero de costes y su relación en cuentas de resultados, KPIs y métricas de productividad, eficiencia y rentabilidad.
• Habilidades de comunicación para transmitir y explicar de manera clara los proyectos realizados.
• Capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal con otras áreas del banco.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional.
• Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo.
• Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros.
• Medidas de flexibilidad(trabajo en remoto, flexibilidad entrada).
• Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar.
  
  

Job profile

Son los encargados de planificar la estrategia corporativa. Realizan la planificación financiera a 3 y 5 años, tienen un amplio conocimiento del mercado y realizan las proyecciones de crecimiento de la entidad y las proyecciones y escenarios para la toma de decisiones estratégicas.

Competencias

Hard Skills

ANÁLISIS DEL MERCADO Y LA COMPETENCIA

DEFINICIÓN DE MÉTRICAS DE SEGUIMIENTO DEL NEGOCIO & KPIS

ELABORACIÓN Y GESTIÓN DE INFORMES

ESTRATEGIA DE CRECIMIENTO

GESTIÓN DE PROYECTOS

OFIMÁTICA AVANZADA (EXCEL Y PPT)

PLANIFICACIÓN Y PROYECCIONES FINANCIERAS

Soft Skills

ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD

ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE

ALIANZAS – INFLUENCIA

ALIANZAS – COMUNICACIÓN

HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA

HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO

EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS

ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO

DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

Enviar candidatura ahora »

• Iniciar la solicitud con LinkedIn
• Enviar candidatura ahora
• Espere...
  
  

Buscar Ofertas De Trabajo Similares

Talent Programs Young Management Program, Talent Programs Wonnow, Servicios Centrales (ES), Services, Movilidad Voluntaria (ES)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

.

En Hays estamos colaborando con una compañía multinacional líder del sector asegurador, reconocida por su fuerte orientación a la innovación, su presencia global y su compromiso con impulsar una comunicación clara, estratégica y de alto impacto dentro de la organización.

Actualmente estamos buscando un/a Senior Strategic Communications Consultant con amplia experiencia en comunicación corporativa y estratégica, capaz de liderar iniciativas complejas con completa autonomía y actuar como asesor/a de confianza para liderazgo y stakeholders internos.

Funciones

• Liderar proyectos de comunicación de principio a fin, desde la ideación hasta la ejecución y medición.
• Traducir prioridades del negocio en estrategias de comunicación claras, consistentes y alineadas con la cultura corporativa.
• Asesorar a managers y líderes senior, anticipando necesidades, riesgos y oportunidades de comunicación.
• Redactar, revisar y supervisar contenido de alto impacto: mensajes clave, Q&A, artículos, statements internos y externos.
• Actuar como punto de contacto principal para diferentes mercados y áreas, garantizando coordinación y transparencia.
• Liderar y coordinar eventos corporativos y activaciones: town halls, campañas, lanzamientos.
• Analizar métricas de comunicación y proponer mejoras basadas en insights.
• Apoyar comunicación externa, medios y preparación de portavoces cuando sea necesario.

Requisitos

• Amplia experiencia en comunicación corporativa, PR o contenido estratégico.
• Experiencia demostrada gestionando proyectos complejos con elevada autonomía.
• Inglés muy fluido, imprescindible para la interlocución y la producción de contenidos ejecutivos.
• Sólido entendimiento de comunicación integrada (interna, externa, digital).
• Excelentes habilidades de redacción, storytelling y estructuración de mensajes.
• Alta capacidad de relación con stakeholders y trabajo en entornos matriciales o multinacionales.
• Perfil proactivo, estratégico, adaptable y autónomo.
• Se valorará experiencia previa en consultoría, periodismo o asuntos públicos.

Condiciones

• Contrato freelance.
• Duración: 6 meses.
• Ubicación: Barcelona en modalidad híbrida.
• Incorporación en un proyecto estratégico de alto impacto con visibilidad internacional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Desde Grafton Barcelona nos encontramos en búsqueda de un/a Head of Brand para una compañía internacional del sector moda/lifestyle ubicada en Barcelona.

Nuestro cliente es una marca internacional de moda en pleno crecimiento, con una identidad creativa muy marcada y una fuerte conexión cultural. La organización se encuentra en un momento de expansión acelerada y requiere una figura estratégica capaz de unir visión creativa, coherencia global y liderazgo operativo.

Misión del rol

La persona seleccionada será responsable de potenciar la visión creativa del founder y convertirla en impacto cultural, narrativa sólida y resultados medibles. Se busca un perfil híbrido que entienda cultura, comunicación y negocio con el mismo nivel de profundidad.

Responsabilidades

1. Estrategia Global de Marca

• Liderar la estrategia global de marca asegurando coherencia en todos los mercados.
• Traducir la visión creativa del founder en planes tácticos y ejecutables.
• Alinear campañas, contenido, PR y activaciones.
• Coordinar con equipos de producto, retail, digital, expansión y más.
• Mantener coherencia global con sensibilidad local en mercados internacionales.

2. Comunicación & PR

• Gestionar relaciones con medios, prensa internacional, talento y embajadores.
• Construir un posicionamiento cultural sólido y aspiracional.
• Estructurar y profesionalizar las relaciones con stakeholders clave.

3. Marketing Digital & Social

• Supervisar la estrategia digital global (social orgánico, web, contenido).
• Integrar storytelling de marca con performance y objetivos de negocio.
• Entender dinámicas culturales y timing social.
• Garantizar coherencia entre contenido creativo y crecimiento.
• Impulsar innovación continua en formatos y plataformas.

4. Activaciones & Eventos

• Diseñar y supervisar activaciones globales alineadas con la identidad de marca.
• Coordinar pop-ups y experiencias junto a equipos internos y estudios externos.
• Mantener foco en narrativa, activación y comunicación.

5. Liderazgo & Gestión de Equipo

• Liderar los equipos de marketing, PR, campañas y contenido.
• Crear una cultura basada en procesos claros, excelencia y accountability.
• Establecer sistemas de trabajo escalables y medibles.
• Elevar el talento interno y operar con mentalidad estratégica.

6. Escalabilidad Internacional

• Actuar con solvencia en entornos de alto crecimiento.
• Crear estructuras replicables en nuevos mercados.
• Mantener coherencia de marca adaptándose a diversos contextos culturales.

Perfil del/de la candidato/a

Experiencia

• +6 años en comunicación, marketing o brand leadership, con experiencia sólida en PR.
• Experiencia liderando equipos internacionales.
• Experiencia en moda, lujo accesible o lifestyle.
• Gestión de presupuestos significativos.
• Haber participado en procesos de escalado o expansión.

Skills y Competencias

• Self-aware, con alta inteligencia emocional.
• Asertivo/a, profesional y con capacidad de gestionar una relación directa con dirección.
• Perfil ejecutor/a con orientación a resultados.
• Inspirador/a, con capacidad para elevar equipos creativos.

Qué ofrecemos

• Proyecto global en fase de expansión.
• Rol estratégico con alta visibilidad y colaboración directa con dirección.
• Cultura joven, creativa y con mentalidad challenger.
• Entorno de crecimiento continuo y autonomía real.
• Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. ERP Office

We are looking for a highly organized people & operations manager with a go-getter attitude to join our team in Barcelona. You’ll be working closely with the Accounting and HR consultants to manage invoices, payroll, recruitment processes to provide support to our creative & marketing teams on a daily basis. You will be responsible for running both our Barcelona and Berlin offi ces. You are a people’s person with great communication skills.

What we offer:

● Full-time position, fi x term contract, reporting to the Managing Partner

● Collaborative atmosphere, working together in an interdisciplinary team where you’ll support other teams and receive support from the management team

● Autonomy, you can work with little supervision at a good pace

● Regular feedback exchange, participate in company off-sites, and access to a professional L&D budget to spend on conferences, seminars, and workshops

● Home office once a week

● Career development opportunities

What should you bring:

● A good understanding of the HR basics such employee management, payroll administration and expenses by reporting them to our external consultants

● As well as the Finance basics such uploading monthly expenditure and collect bills from vendors by reporting them to our consultants, as well as managing the invoicing workfl ows and payments ● Ideally ERP user-savvy to help with our company administration (finance system, employee portal)

● Good organisational skills to support on travel bookings and events

● Spanish-speaker, and good level of spoken and written English

Responsibilities include:

● Company’s accounting and HR in collaboration with with our external consultants

● Manage monthly expense reports

● Booking travel and other ad hoc requests

● Making sure the food closet is fully stocked and that the Barcelona offi ce runs smoothly

● Organise team events, be ‘to go’ person for team related questions

About you:

● You're detail-oriented, with a drive for perfection down to the last number

● You can ensure the quality of the work done, thriving for effi ciency

● You’re proactive, organised, curious and empathetic, and you can multi-task across multiple workstreams

● You are a self-starter: you thrive on taking ownership of initiatives with limited oversight because discovery is our place

Our benefi ts:

● Ticket Restaurant and Transport (fl exible compensation)

● L&D budget to upskill yourself (1000€/y allocation)

● Company off-sites and conferences allowance

● +1 extra holidays on your time-off bucket (Día de la Publicidad)

● Flexible working hours

● Yearly company bonus (based on performance, your contract and business)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Cloud Coumputing Power BI

Vilar Riba somos una organización de asesoramiento global en los ámbitos fiscal, legal, laboral, consultoría, auditoria y M&A. Contamos con un equipo de 200 profesionales especializados y con una trayectoria de más de 30 años de experiencia. También formamos parte de la red Geneva Group Internacional (GGI) la sexta firma mundial de servicios profesionales a empresas.

Principales funciones

-Definición e implantación de cuadros de mando para las distintas áreas de la empresa mediante la utilización de las herramientas Business Intelligence de Microsoft Power BI, SAP Analytics Cloud

_Participar activamente en proyectos de ciencia de datos orientados a la predicción, análisis avanzado y toma de decisiones basada en datos.

- Colaborar en el desarrollo de soluciones y aplicaciones que integren inteligencia artificial generativa para mejorar o automatizar procesos.

- Recoger, procesar y analizar datos de diversas fuentes, garantizando su calidad, consistencia e utilidad.

-Obtención de datos, análisis y procesamiento de los mismos.

-Analizar y definir estrategia e identificar nuevas oportunidades

de negocio.

-Comunicación constante con cliente para la toma de requerimientos,

validación y soporte en la utilización.

Requisitos

-Formación de ingeniería, ADE o similar.

-Perfil analítico, dinámico y riguroso, acostumbrado a manejar y analizar indicadores de gestión de negocio.

-Valorable buen nivel de inglés.

Ofrecemos

-Proyección profesional basada en la continua adquisición de

conocimientos y experiencia participando en proyectos en organizaciones de

primer nivel.

-Excelente ambiente de trabajo.

-Formar parte de un equipo joven, motivado y altamente

especializado.

-Incorporación en plantilla

_Formación: Técnica y en idiomas.

-Personalizada a tus necesidades.

-Modelo de teletrabajo híbrido.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Únete a una empresa en crecimiento en el mundo de la I+D+i.

Somos especialistas en acompañar a startups y pymes innovadoras en alto crecimiento, ayudando a equipos directivos a tomar mejores decisiones, escalar sus negocios y maximizar su impacto mediante un apoyo financiero y estratégico.

Nuestras 4 líneas B2B (Fractional CFO, Financing, Accounting y Legal) se centran en las necesidades esenciales que tiene una startup al lanzarse y escalar, así como una pyme o negocio consolidado para optimizar y crecer. Nuestro equipo ha trabajado con más de 460 empresas en más de 20 países, aportando visión estratégica, rigor financiero y una forma de trabajar cercana y orientada a resultados

Tu misión:

Buscamos un/a Consultor/a de Innovación (I+D+i) que quiera crecer con nosotros, asumir responsabilidad real sobre proyectos estratégicos y convertirse en un/a referente para nuestros clientes en materia de innovación, incentivos y financiación. Tus tareas clave serán las siguientes:

• Acompañar de principio a fin los proyectos de I+D+i de los clientes de tu cartera, aportando un asesoramiento técnico y económico de alto valor, garantizando la calidad de los entregables y construyendo relaciones sólidas y duraderas con los clientes.
• Trabajarás de forma transversal con el equipo de Innovación, Finanzas y Sales, participando activamente en el crecimiento del servicio y en la generación de nuevas oportunidades.

¿Qué harás en tu día a día?

• Gestionar los proyectos de I+D+i de los clientes asignados, asegurando calidad, cumplimiento de plazos y satisfacción del cliente.
• Analizar oportunidades de innovación y asesorar a los clientes en el crecimiento y ampliación de los servicios prestados.
• Recopilar, analizar y estructurar la información técnica y económica necesaria para el estudio de los proyectos y la elaboración de los entregables.
• Redactar informes técnicos y memorias justificativas de proyectos de I+D+i.
• Defender técnica y documentalmente los proyectos ante organismos competentes cuando sea necesario.
• Construir relaciones de confianza con los clientes, detectando nuevas oportunidades de colaboración.
• Colaborar con el equipo de Sales aportando soporte técnico en visitas comerciales y procesos de preventa.
• Coordinarte con otros miembros del equipo y acompañar el desarrollo de perfiles junior, compartiendo conocimiento y buenas prácticas.

¿Qué buscamos?

Buscamos una persona ágil, proactiva y resolutiva, con mentalidad consultiva y orientación a cliente, capaz de anticiparse a problemas, proponer soluciones y crecer asumiendo progresivamente mayor responsabilidad y autonomía en proyectos complejos.

Imprescindible

• 1–2 años de experiencia demostrable en la preparación y defensa de proyectos de I+D+i, especialmente en: bonificaciones por personal investigador y deducciones fiscales por I+D+i.
• Formación universitaria en Ingeniería o Licenciatura (TIC, Industrial, Aeronáutica, Química u otras disciplinas técnicas).
• Buenas habilidades de comunicación, tanto oral como escrita.
• Capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples proyectos.

Valorable

• Experiencia en otros instrumentos de innovación (CDTI, red.es u otras convocatorias nacionales) o instrumentos de cofinanciación como Enisa.
• Experiencia previa en consultoría o servicios profesionales.
• Comodidad trabajando con distintos interlocutores (clientes, equipos internos, organismos públicos).
• Conocimiento o experiencia en finanzas corporativas, contabilidad y/o administración de empresas.
• Nivel alto de manejo con Excel.

¿Qué ofrecemos?

• Ambiente joven y dinámico.
• Oficina presencial de base, pero flexibilidad para trabajar en remoto.
• Buena ubicación en Barcelona (Zona de Gràcia).
• Acceso gratuito al curso de Startup Finance.
• Beneficios como café, bebidas, fruta y snacks en la oficina.
• Contrato indefinido.
• Salario competitivo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel Office PowerPoint Word

Compañía del sector servicios, en crecimiento y con un entorno cercano, dinámico y muy orientado al cuidado de las personas. Actualmente necesita incorporar en su Departamento de Administración a un/a:

OFFICE MANAGER

Funciones:

• Gestionar la recepción y atención presencial: apertura de oficina, atención a visitantes y coordinación de accesos.
• Atender y canalizar llamadas, correos y solicitudes internas, asegurando una comunicación fluida y profesional.
• Realizar tareas administrativas generales: archivo, preparación de documentación, soporte en presentaciones y elaboración de textos.
• Llevar registros administrativos en Excel, incluyendo conciliaciones básicas y seguimiento de información relevante.
• Dar soporte en tareas de contabilidad operativa coordinándose con el despacho externo.
• Actualización y mantenimiento de bases de datos internas.
• Gestión de salas y soporte directo a Presidencia, incluyendo organización de reuniones y agenda puntual.
• Asegurar el orden, la coordinación interna y el correcto funcionamiento de la oficina.

Requisitos:

• Experiencia previa en funciones administrativas, office management o recepción con alto nivel de autonomía.
• Dominio de herramientas Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Conocimiento de tareas básicas contables: registro de datos y conciliaciones simples.
• Capacidad para organizar documentación y gestionar archivo con rigor y orden.
• Catalán y castellano con fluidez.
• Excelentes habilidades de comunicación, trato agradable y orientación al servicio.
• Perfil dinámico, proactivo, con energía y actitud resolutiva.
• Profesionalidad, discreción y capacidad para trabajar con información sensible.
• Disponibilidad para trabajar en formato presencial.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo Diseño gráfico Photoshop Diseño AutoCAD Modelado 3D Illustrator Construcción Adobe InDesign Medios de comunicación social Fotografía

Descripción de la empresa PARIS CAMPS ARQUITECTURA es una empresa con más de 20 años de experiencia especializada en proyectos arquitectónicos y de planeamiento, que contribuyen a la descarbonización y circularidad, incorporando sistemas constructivos innovadores y la industrialización en su construcción.

Descripción del puesto Como Colaborador Arquitecto Junior en PARIS CAMPS ARQUITECTURA, participarás en el desarrollo de proyectos arquitectónicos y colaborativos. Tus tareas incluyen colaborar en el diseño arquitectónico, asistir en la integración de sistemas constructivos innovadores, y apoyar la gestión de proyectos. Este es un puesto a tiempo completo en un formato híbrido, con base en Barcelona y posibilidad de teletrabajo parcial.

Requisitos

• Experiencia mínima de un año en estudios de arquitectura, participando en la redacción de proyectos.
• Contar con experiencia profesional previa en el desarrollo de proyectos con metodología BIM Revit.
• Se valoran la creatividad, la atención al detalle y el interés por las soluciones sostenibles y descarbonizadas en la arquitectura.
• Conocimientos de catalán e inglés se valoran positivamente.