Ofertas de empleo para Informática e IT en Barcelona

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Sobre la compañía

Organización institucional de referencia, con una sólida trayectoria y prestigio internacional, dedicada a la formación, el desarrollo del talento directivo y la generación de conocimiento. Cuenta con presencia en varios países y una comunidad profesional altamente diversa y multicultural.

Misión del rol:

El/La HRBP tiene como misión acompañar a los líderes en la consecución de sus objetivos estratégicos y operativos, actuando como socio/a de confianza en la gestión de personas, el desarrollo del talento y el bienestar de los equipos.

Desde un profundo conocimiento del negocio, la cultura y las personas, el rol contribuye a profesionalizar la función de People, impulsar la evolución organizativa de forma gradual y coherente con la identidad de la organización, y garantizar la correcta aplicación de las políticas de Recursos Humanos en un entorno internacional, diverso y altamente cualificado.

Funciones:

• Acompañamiento a líderes y negocio: Actuar como socio/a estratégico/a de los líderes de las áreas asignadas, comprendiendo en profundidad sus objetivos, retos y necesidades.
• Asesorar a los managers en la toma de decisiones relacionadas con personas, asegurando coherencia con la estrategia y las políticas de People.
• Proponer soluciones prácticas basadas en mejores prácticas de RRHH, adaptadas a la cultura y al momento organizativo.
• Gestión del talento y desarrollo: Acompañar a los líderes en la gestión del desempeño, revisiones salariales y procesos de feedback.
• Identificar necesidades de desarrollo, formación y planes de carrera, tanto individuales como de equipo.
• Apoyar a las personas en su desarrollo profesional y bienestar, con especial foco en procesos de on boarding, integración y momentos clave del ciclo de vida del empleado.
• Gestión del cambio y cultura: Acompañar a los equipos en los procesos de cambio organizativo, velando por una correcta comunicación y adopción.
• Actuar como embajador/a de la cultura de la organización, promoviendo sus valores y forma de hacer.
• Relaciones laborales y cumplimiento: Gestionar temas de relaciones laborales, garantizando el cumplimiento del marco legal y de las políticas internas.
• Colaborar estrechamente con los equipos de Relaciones Laborales, Compensación y Administración de Personal.

Requerimientos:

• Formación superior en Psicología, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho o similar.
• Experiencia sólida previa en roles generalistas de Recursos Humanos, idealmente como HRBP / People Partner.
• Experiencia trabajando con managers senior y entornos organizativos complejos y liderando procesos de cambio y transformación.
• Sólido bagaje gestionando planes de desarrollo de personas.
• Nivel de inglés C1.

¡Si te sientes identificada/o en las funciones descritas y buscas un nuevo proyecto profesional no dudes en aplicar y pronto nos pondremos en contacto contigo!

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad.

¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro.

Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Junior Consultants que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público.

El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP.

¿Cuál será tu rol?

Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el:

• Ejecución de proyectos estratégicos y de transformación digital para el Sector Público (p.e. Planes estratégicos, definición de modelos operativos, planes de transformación digital, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, evaluación de políticas públicas, optimización de procesos, etc.).
• Soporte al equipo ejecutivo en la elaboración de enfoques y propuestas comerciales para clientes del Sector Público.
• Soporte en la definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de la línea de consultoría estratégica y de transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las otras áreas de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos.
• En caso de experiencia previa, liderazgo de un equipo de consultores junior.

¿Qué buscamos?

A nivel de experiencia y conocimiento

• Perfiles sin experiencia laboral o experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 1 año, habiendo trabajado en proyectos como por ejemplo, los que destacamos a continuación:

- Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital.

- Mejora de procesos de las AAPPP.

- Diseño de servicios públicos.

- Diseño de programas en el ámbito de la TD de las AAPP, de ciudadanía y empresas.

• Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas.
• Valorable experiencia y conocimiento en proyectos de programación, gestión y justificación de fondos europeos, incluyendo los fondos NextGeneration EU.
• Valorable conocimiento a nivel funcional de distintas políticas y servicios públicos (empleo, seguridad social, digitalización, sanidad, justicia, educación, …)
• Valorable estudios en Ingeniería de Telecomunicaciones, ciencias sociales o similares.

A nivel de competencias

• Capacidad de redacción de documentos
• Iniciativa y proactividad
• Autonomía
• Orientación al cliente
• Orientación a resultados
• Gran capacidad de comunicación
• Capacidad de multitarea
• Liderazgo y trabajo en equipo
• Flexibilidad

¿Qué te ofrecemos?

Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento.

Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma.

Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo:

• Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial.
• Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas.
• Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial.
• Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año.

En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.

Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.

#WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
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Buscamos para nuestro restaurante GALA en BARCELONA - Runner a 30hs semanales

¿Tu misión?

• Preparar las mesas, organizarlas, disponer las sillas correctamente y la preparar todo el servicio de mesa.
• Ocuparse de que la vajilla, la cristalería, la cubertería y la mantelería estén en estado óptimo y preparadas antes y después de cada servicio.
• Recibir a los clientes y ayudarlos a acomodarse en caso de ser
• Asesorar e informar a los clientes sobre la carta y resolver las posibles dudas que puedan tener.
• Proporcionar el servicio, distribuyendo las bebidas y los alimentos encargados por los clientes.
• Encargarse de cobrar las consumiciones y/o comida.
  
  

¿Eres tú?

• Si tienes experiencia llevando la bandeja con una sola mano
• Documentación en regla para trabajar en España
• Has trabajado atendiendo un rango, con servicio completo en mesa.
• Sabes usar TPV y/o PDA.
• Tienes disponibilidad horaria.
• Nivel de inglés avanzado.
  
  

¿Qué encontrarás?

• Formar parte de un Grupo donde fomentamos trabajar y disfrutar.
• Desarrollo profesional dentro de la empresa y el Grupo Isabella's. Tu pon el talento, nosotros el crecimiento.
• Planes formativos continuos
• Dietas con nosotros
• Descuentos en todos los restaurantes del Grupo Isabella’s
• Eventos corporativos.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
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. Office

The Guest Services Officer must be Friendly, Passionate, and Committed. Actively listens and extends assistance to resolve guest issues and concerns. A strong guest satisfaction disposition is mandatory, a people person, with a great sense of humor. The Guest Services Officer must possess outstanding hospitality, focused customer service, strong communication, organizational skills and effective decision-making abilities.

QUALIFICATIONS

Minimum hiring, language and physical requirements to perform the job.

Hiring Requirements:

• Minimum one-year experience in a customer contact position within the hotel field or related industry.
• Minimum one-year cash handling experience, and an understanding of US currency and exchange rates required.
• Proven customer service skills to interact appropriately with guests in a considerate, Professional and positive manner by showing concern and listening actively.
• Ability to communicate tactfully with guests, department heads and shipboard employees to resolve problems and negotiate resolutions.
• Ability to operate basic office equipment, including telephones, computers and copy machines.
• Completion of high school or basic education equivalency preferred.
• Must be willing to work onboard for 5-6 months.

Language Requirements:

• Required to speak English clearly and distinctly.
• Aptitude to read and write English in order to understand and interpret written procedures. This includes the ability to give and receive instructions in written and verbal forms and to effectively present information and respond to questions from guests, supervisors and co-workers.
• Ability to speak additional languages such as Spanish, French, German, Italian, Portuguese, Chinese, Japanese, Korean, Swedish, Norwegian, or Danish is essential.

• Flexibilidad horariaSí
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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Teletrabajo .

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.

¿Cuál es el reto?

Como Auditor Junior, formarás parte de un equipo de trabajo que te permitirá aprender y contribuir desde el primer día. Participarás en diferentes proyectos de auditoría, ayudando a mejorar procesos en las diferentes áreas del negocio. En tu día a día, trabajarás con grandes profesionales, analizarás datos de los clientes a los que seas asignado, entenderás el negocio de las compañías en distintos sectores e industrias y tu trabajo aportará valor los procesos de transformación y cambio de las organizaciones.

¿Que funciones desarrollarías?

• Aprender y poner en práctica la auditoría real: participarás en proyectos de auditoría que desafían tus habilidades y conocimientos y que te permitirán crecer cada día, entender los distintos negocios y sus efectos en la información financiera.
• Colaborar con equipos multidisciplinares: trabajarás de cerca con los profesionales de las empresas cliente y otros equipos de Deloitte nacionales e internacionales para analizar procesos e identificar riesgos.
• Contribuir en el análisis de las áreas de riesgo de la auditoría asegurando que cumplan con las normativas y estándares profesionales aplicables, así como la presentación de hallazgos, conclusiones y recomendaciones.
• Ayudar a mejorar controles y procedimientos: usarás tus conocimientos para identificar áreas de oportunidad y proponer ideas para hacer las cosas más eficientes.
• Aprender de los expertos: estarás en contacto directo con profesionales y altos directivos, que te guiarán y te ayudarán a convertirte en un experto también
  
  

¿Qué buscamos en ti?

• Perfil académico: esta oportunidad está dirigida a estudiantes de último curso o recién graduados en áreas de business que quieran dar sus primeros pasos en el sector.
• Pasión por aprender: no se necesita que seas un experto, solo que tengas muchas ganas de crecer en el mundo profesional y conocer el negocio de la auditoría, así como los recursos digitales más innovadores en análisis de datos.
• Trabajo en equipo: en Deloitte no trabajamos solos, forma parte de nuestro ADN colaborar para alcanzar grandes resultados.
• Actitud positiva y proactiva: nos encanta trabajar con personas que toman la iniciativa y están comprometidas con su equipo y que quieran generar impacto.
• Pensamiento analítico y atención al detalle: es fundamental cuestionarse constantemente la información que recibimos para asegurar que se obtienen todos los datos relevantes. Solo evaluándola de manera crítica y profunda es posible brindar el mejor servicio y ofrecer un asesoramiento sólido que facilite una toma de decisiones acertada.
  
  

¿Cómo es trabajar en Deloitte?

🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje

☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes

⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!

🧘♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!

🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan

🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?

🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:

• Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil
• Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor
  
  

¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Maya Photoshop Word

Join our vibrant team as a Junior Animator and take part in an ambitious, world-renowned company that values creativity and innovation! Your efforts will have a meaningful influence on our gaming products, making sure they are fun and immersive. As a Junior Animator, you will partner closely with designers and programmers to bring our games alive through smooth visuals and striking animations.

What You'll Do

• Contribute at all levels of the art production pipeline, from conceptualizing game builds to final game art.
• Maintain organized, layered files and asset storage.
• Work closely with the Art Director and team to develop artistically and professionally.
• Understand and apply the rules of animation to your work.
• Develop the modeling, texturing, and lighting of 2D and/or 3D objects and scenes.
• Develop original 2D and/or 3D animated content and graphics.
• Understand storyboards and build Animatics for game workflows.
  
  

What We're Looking For

• Associate’s degree in art build, animation, or a related field.
• Intermediate-level skills in animation.
• Proven experience with animation tools and techniques, as shown in your portfolio.
• Previous experience in the gaming industry is a plus.
• Proficiency in Photoshop and After Effects, including plug-ins like Red Giant and/or Video-Copilot.
• Experience with Autodesk Maya and similar 3D art software; intermediate skills in 3D modeling, texturing, rigging, lighting, and animation are advantageous.
• Knowledge of storyboarding, video production, and 2D/3D animation.
• Ability to break down animation assets needed per task and provide accurate estimates.
• Outstanding abilities in drawing, illustration, and composition are an advantage.
• Strong English communication skills, ability to handle stress, multi-task, and meet deadlines.
  
  

Why Product Madness?

As part of the Aristocrat family, we share their mission of bringing joy to life through the power of play, with a world-class team who creates top-grossing, leading titles in the social casino genre, including Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino. With 800 team members across the globe, Product Madness is headquartered in London, with offices in Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal and a remote team spanning the USA, making us a truly global powerhouse.

We live by our People First principle. Regardless of where, when, or how they work, our team members have opportunities to elevate their careers, and grow alongside us. We take pride in fostering an inclusive culture, where our people are encouraged to be their very best, every day. But don’t just take our word for it. In 2024, we made the Global Inspiring Workplace Awards list, and won a bronze award at the Stevies for Great Employers in the ‘Employer of the Year - Media and Entertainment’ category.

So, what’s stopping you?

Travel Expectations

None

Additional Information

At this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

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Buscamos conserje de noche que se encargue de la limpieza y atención al cliente en CASA LLIMONA HOTEL BOUTIQUE dos noches a la semana y en PIULET HOSTEL dos noches a la semana. Salario por convenio, 32hs semanales. Disponibilidad inmediata.

No contestamos a las llamadas, nos pondremos en contacto nosotros con los candidatos elegidos.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 ene.

. Python TSQL Excel Machine Learning Power BI Tableau

¿Te interesa desarrollar tu carrera en una empresa gestora de fondos y patrimonios en pleno crecimiento? Buscamos una persona Analista de datos financieros y contables para incorporarse al equipo central de reporting y control.

QUÉ OFRECEMOS

- Contrato indefinido y estabilidad profesional.

- Salario competitivo acorde con la experiencia.

- Plan de formación y desarrollo profesional continuo.

- Entorno inclusivo y colaborativo que fomenta la diversidad y el respeto.

Responsabilidades principales

Análisis y reporting financiero

• Procesar, depurar y consolidar datos financieros y contables procedentes de distintas fuentes (herramientas contables, custodia, sistemas de inversión, Excel, bases de datos).
• Elaborar informes periódicos de resultados, rentabilidad, riesgos y posiciones para gestores, dirección y clientes.
• Automatizar procesos de reporting mediante scripts, macros o herramientas de BI para mejorar la eficiencia y la calidad del dato.
• Colaborar en el cierre contable mensual y en la preparación de estados financieros y cuadros de control de fondos y costes de gestión.

Control, validación y mejora de datos

• Validar la consistencia de los datos contables y de cartera, identificar y resolver discrepancias con custodia y contrapartes.
• Definir y aplicar controles y procedimientos para garantizar la integridad y trazabilidad del dato.
• Participar en proyectos de mejora de calidad de datos y en la implementación de nuevas fuentes o integraciones.
• Aplicar técnicas básicas de IA y machine learning para identificar patrones, predecir costes o detectar anomalías.

Soporte operativo y cumplimiento

• Dar soporte a equipos de inversión, operaciones y cumplimiento en cuanto a consultas sobre contabilización, valoración y cargas fiscales.
• Colaborar en la preparación de documentación y reportes regulatorios y de clientes.
• Mantener actualizados los manuales y procedimientos internos relacionados con el tratamiento de datos financieros y contables.
• Diseñar dashboards e informes dinámicos para la dirección

Requisitos

Formación y experiencia

• Grado en Economía, ADE, Finanzas, Contabilidad, Matemáticas, Estadística o formación similar.
• Experiencia previa de al menos 2 años en puestos de análisis de datos financieros, contabilidad en gestoras, banca o auditoría (valorándose experiencia en fondos y patrimonio), control de gestión y automatización.

Conocimientos técnicos y herramientas

• Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas complejas y macros) y experiencia con bases de datos (SQL).
• Experiencia con herramientas de reporting / BI (Power BI, Tableau u otras) y sistemas contables o de gestión de inversiones.
• Conocimientos de valoración de activos, contabilidad financiera y normativa aplicable a fondos y patrimonios.
• Uso intensivo de IA a nivel profesional.
• Automatizar procesos y reportes mediante Python y Power BI.

Competencias y habilidades

• Capacidad analítica, orientación al detalle y rigor en el tratamiento del dato.
• Habilidades de comunicación para presentar resultados a equipos financieros y no financieros.
• Organización, proactividad y capacidad para trabajar en entornos con plazos y prioridades cambiantes.
• Nivel alto de español e inglés (oral y escrito).
• Disponibilidad para trabajar en horario de oficina; posibilidad ocasional de jornada intensiva
• Ubicación en oficina central en centro de Barcelona.

Qué ofrecemos

• Contrato indefinido, jornada completa y paquete retributivo competitivo de 27 a 35 k en función de aportación de valor.
• Plan de formación continua, posibilidad de desarrollo profesional en áreas de reporting, control y operaciones de inversión.
• Entorno de trabajo colaborativo, con proyectos transversales y tecnologías modernas.
• 100 % presencial

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada13 ene.

. Salesforce

En Desigual estamos buscando un/a E-Commerce Project Manager para gestionar un proyecto temporal con una duración de 1 año. La persona seleccionada será responsable de liderar proyectos end-to-end, coordinando equipos de IT y distintos stakeholders, asegurando la correcta ejecución, alineación con los objetivos de negocio y el seguimiento de la performance de las iniciativas.

Tus funciones principales serán…

• Creación, implementación y seguimiento de proyectos end-to-end (Onsite, Marketplaces, integración con terceros, CRM).
• Definir y traducir las necesidades de negocio en requerimientos funcionales para los equipos de IT.
• Trabajar conjuntamente con los equipos de IT para encontrar la mejor solución técnica y funcional.
• Proponer ideas concretas de desarrollo y mejora, alineadas con las tendencias de mercado.
• Colaborar con otras áreas de negocio/stakeholders para determinar las necesidades y prioridades. Dar visibilidad y asegurar la alineación entre ellos.
• Colaborar con el resto del equipo de PM/PO para crear un Product Roadmap que asegure la alineación con los objetivos de compañía.
• Monitorizar, analizar y reportar la performance de las iniciativas desde el punto de vista de negocio.

¿Qué buscamos?

• Experiencia en una posición similar de 5 años.
• Conocimiento en entender y escribir requerimientos funcionales y técnicos.
• Experiencia en ecommerce y marketplaces y/o proyectos digitales.
• Problem-solving & solution oriented attitude.
• Technology passionate.
• Acostumbrado a trabajar con equipos de IT.
• Se valorará conocimiento en Salesforce y Channel Advisor.

¿Qué ofrecemos?

• 🗓️ Jornada laboral de 4 días: trabajamos 34 horas en una semana de 4 días para potenciar la creatividad y el equilibrio. Además, ofrecemos flexibilidad en la entrada y salida.
• 🌊 Oficinas abiertas al mar: estamos en la Barceloneta frente al Mediterráneo. Las vistas nos inspiran y el entorno permite disfrutar de un estilo de vida saludable: practicar deporte, llegar en bici o caminando y comer al aire libre.
• 💼 Remuneración flexible con servicios como seguro médico, transporte, cuidado infantil y alimentación. También disfrutarás de café, infusiones y fruta fresca todos los días.
• 👗 50% de descuento en nuestras colecciones.