Ofertas de empleo en Nuclio Talent

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 mar.

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Desde Nuclio Talent buscamos un/a Gestor/a de Contratos de Mantenimiento de instalaciones (Sector Terciario) con experiencia en edificios del sector terciario, acostumbrado/a a coordinar equipos técnicos y a liderar la relación con el cliente.

Queremos incorporar un perfil con criterio técnico sólido, capacidad organizativa y orientación clara a resultados.

¿Cuáles son las funciones y responsabilidades de un/a Gestor/a de Contratos de Mantenimiento (Sector Terciario)?

Planificación y mantenimiento preventivo

• Diseñar y supervisar programas de mantenimiento preventivo.
• Asegurar la correcta ejecución de las tareas por parte del equipo técnico.
• Analizar incidencias recurrentes y plantear acciones de mejora.
• Optimizar frecuencias y alcances según la criticidad de las instalaciones.

Cumplimiento normativo

• Velar por el cumplimiento de la normativa vigente (RITE, PCI, BT/AT, gases fluorados, legionella, entre otras).
• Coordinar inspecciones reglamentarias y auditorías técnicas.
• Gestionar y mantener actualizada la documentación legal y técnica.
• Actuar como interlocutor/a técnico ante clientes y organismos oficiales.

Gestión de mantenimiento correctivo

• Supervisar la resolución de incidencias críticas.
• Coordinar recursos propios y externos para reducir tiempos de inactividad.
• Evaluar soluciones técnicas y propuestas de sustitución o mejora.
• Revisar y validar presupuestos asociados a actuaciones correctivas.

Relación con clientes y gestión contractual

• Ser el principal punto de contacto técnico con el cliente.
• Garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio (SLA).
• Detectar oportunidades de mejora, ampliaciones o renovaciones contractuales.

Control económico

• Seguimiento de costes y rentabilidad de los contratos asignados.
• Participación en la elaboración y revisión de presupuestos.

Coordinación de equipos

• Liderar y organizar al personal técnico asignado.
• Acompañar y desarrollar perfiles junior.
• Colaborar estrechamente con otros departamentos y dirección.

¿Qué skills debo tener para ser un buen Gestor/a de Contratos de Mantenimiento (Sector Terciario)?

• Formación en Ingeniería Técnica/Industrial o FP Superior en instalaciones o mantenimiento.
• Experiencia mínima de 8 años en mantenimiento de instalaciones técnicas.
• Experiencia demostrable gestionando contratos en edificios terciarios.
• Conocimiento avanzado en climatización y mantenimiento integral.
• Dominio de mantenimiento preventivo, correctivo y normativo.
• Conocimiento actualizado de legislación técnica aplicable.
• Capacidad para analizar tanto el rendimiento técnico como el económico.

Para destacar en este rol, necesitas:

• Capacidad de decisión y autonomía en la gestión.
• Fuerte orientación al cliente y a la calidad del servicio.
• Liderazgo técnico y habilidades de coordinación.
• Rigor profesional y visión estratégica.
• Comunicación clara y eficaz en entornos técnicos.

¿Por qué debería aplicar a la oferta de un/a Gestor/a de Contratos de Mantenimiento (Sector Terciario)?

• Asumirás una posición de responsabilidad con impacto directo en la operativa y rentabilidad.
• Trabajarás en entornos técnicos complejos y exigentes.
• Tendrás un rol visible y estratégico frente a clientes clave.
• Disfrutarás de independencia en la gestión y toma de decisiones.
• Podrás aportar mejoras reales tanto a nivel técnico como económico.

Si buscas un reto que combine liderazgo, técnica y gestión en un entorno dinámico, esta oportunidad puede impulsar tu carrera al siguiente nivel.