Ofertas de empleo para Comercial y Ventas en Barcelona

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¡Construye tu Carrera Comercial en el sector Industrial!

Tekams selecciona, para un importante cliente, un Técnico Comercial para su delegación de Barcelona.

Reliex es la empresa líder en Extracción de Humos para las Industria y Horeca, con delegaciones en Madrid, Cataluña, Valencia, Andalucía y Murcia, y clientes como El Pozo, Burger King, McDonald’s o Mercadona.

Si quieres formar parte de un proyecto en plena expansión, en estos momentos estamos seleccionando un Técnico Comercial para incorporarse a nuestro equipo comercial en Barcelona y ampliar nuestra presencia a nivel nacional. El candidato reportará a la Dirección Comercial, y deberá ser un profesional con experiencia en el mundo de la gestión comercial, con ambición e iniciativa, y con una alta dosis de organización, motivación, disciplina y capacidad de trabajo.

Funciones:

• Prospección de Clientes mediante RRSS, BBDD que aporta la empresa, e Internet, y autoconcertación de Visitas Comerciales.
• Visita a Clientes para preparación de Presupuestos
• Seguimiento de Oportunidades en el CRM.
• Acompañamiento a Instaladores en ciertos proyectos importantes.
• Gestión Comercial en Redes Sociales (Linkedin, Facebook, Instagram, etc.).
• Actualización y Reporting vía CRM (se impartirá formación).
• Cumplimiento de los objetivos de actividad comercial y de resultados de ventas.

Requisitos:

• Formación FP2 o superior.
• Experiencia en venta consultiva B2B.
• Experiencia en sectores afines (Instalaciones, Construcción, Industria, etc.)
• Buena presencia y trato con clientes.
• Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Powerpoint).
• Residencia en Barcelona o alrededores; el puesto es 100% presencial.
• Buen desenvolvimiento en entorno web y en RRSS (Linkedin, Facebook, Instagram, etc.)
• Orientación a Resultados y acostumbrado a trabajar por Objetivos.
• Carné de Conducir.

Valorable:

• Experiencia previa en el sector de la Extracción de Humos, Limpiezas Técnicas Industriales, o haber gestionado cuentas de tipo Industrial u Horeca.
• Formación universitaria.
• Formación técnica relacionada con la actividad de la empresa.
• Red propia de contactos del sector.
• Formación específica en Gestión Comercial.

Ofrecemos:

• Contrato Indefinido. Jornada Completa.
• Salario competitivo: fijo más un atractivo esquema variable basado en resultados. Buscamos la excelencia y la retribuimos como corresponde.
• Coche de empresa.
• Formación en Producto y en Gestión Comercial a cargo de la Empresa.
• Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico y con expansión nacional.
• Incorporación a una empresa muy bien valorada por clientes de referencia en la industria y con proyección nacional.

Si tienes pasión por la gestión de clientes y conoces el sector Industrial u Horeca, ¡te estamos esperando!

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¿Tienes experiencia en contabilidad, te gusta liderar equipos y buscas una posición en la que tu criterio profesional tenga un impacto real?

Buscamos un/a Senior Accountant que quiera dar un paso más en su carrera, asumir responsabilidades, coordinar un equipo y convertirse en una figura de referencia para sus clientes.

Buscamos un perfil que vaya más allá de la gestión contable: una persona con visión global, autonomía, capacidad de decisión y habilidades para construir relaciones de confianza en un entorno profesional e internacional, donde el inglés forma parte del día a día.

¿Cuál será tu reto?

Tendrás un papel clave en la supervisión de la actividad contable, la coordinación del equipo y la relación con los clientes.

• Liderazgo de equipo: organizar y supervisar el trabajo diario, distribuir tareas, resolver consultas y garantizar la calidad del servicio.
• Supervisión contable: revisar cierres mensuales y anuales, conciliaciones, balances, cuentas de resultados e información financiera.
• Gestión de clientes: mantener una relación directa y continua con la cartera asignada, comprender sus necesidades y ofrecer respuestas ágiles y rigurosas.
• Asesoramiento y resolución: actuar como referente ante consultas e incidencias, aportando criterio técnico y soluciones.
• Control y calidad: asegurar el cumplimiento de los plazos, la fiabilidad de la información y la correcta aplicación de la normativa contable y fiscal.
• Coordinación interna: colaborar con otros equipos y departamentos para ofrecer un servicio integral.
• Mejora continua: identificar oportunidades para optimizar procesos, mejorar procedimientos y aumentar la eficiencia del equipo.

¿Qué buscamos en ti?

• Formación en ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas o similar.
• Al menos 5-6 años de experiencia en contabilidad, asesoría contable o gestión financiera.
• Experiencia coordinando, supervisando o acompañando el trabajo de otros profesionales.
• Experiencia en trato directo con clientes, gestionando consultas y construyendo relaciones profesionales de confianza.
• Conocimientos sólidos de contabilidad y cierres contables.
• Nivel alto de inglés, con capacidad para comunicarte con fluidez en un contexto profesional.
• Capacidad para organizar, priorizar y tomar decisiones con autonomía.
• Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
• Mentalidad orientada a la calidad, al cliente y a la mejora continua.

¿Qué encontrarás en esta oportunidad?

• Responsabilidad real y autonomía para organizar el trabajo y supervisar la actividad contable.
• Un papel relevante en la coordinación y desarrollo del equipo.
• Contacto directo con clientes y participación activa en la gestión de sus necesidades.
• Entorno internacional, con oportunidades para utilizar y desarrollar tu inglés profesional.
• Modelo de trabajo híbrido, orientado a favorecer la flexibilidad y la conciliación.

Si has consolidado tu experiencia contable, disfrutas trabajando con clientes y estás preparado/a para asumir más responsabilidad y liderar un equipo, esta puede ser la oportunidad que estabas buscando.

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BidMachine Exchange, a fast-growing global programmatic exchange, is seeking a Senior Account Manager, Publishers. You will own and grow a portfolio of strategic publisher partnerships on the BidMachine exchange, ensuring onboarding, maximizing revenue, and driving adoption of new opportunities. You’ll work at the crossroads of commercial strategy, data analysis, customer success, and mobile ad tech, translating market insights into action to influence BidMachine's supply growth and product

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. Cloud Coumputing SaaS

Descripción de la empresa

Doctoralia es una plataforma global líder en el sector de la salud digital. Nuestro objetivo es conectar pacientes con profesionales de la salud de forma sencilla, rápida y eficiente.

¿Cómo hacemos esto? A través de nuestro marketplace y la App móvil, conseguimos que los usuarios puedan buscar profesionales y/o clínicas del sector privado, leer reseñas de pacientes, consultar la disponibilidad y reservar directamente online. 📱💻

Además, ofrecemos un SaaS innovador diseñado para ayudar a los profesionales de la salud a gestionar sus consultas de manera eficiente, optimizando la experiencia tanto para médicos como para pacientes.

Hemos lanzado NOA Notes, una herramienta revolucionaria que mejora la gestión y documentación médica, reduciendo el tiempo dedicado a tareas administrativas.

Gracias a NOA Notes, los profesionales de la salud ya han ahorrado 9 millones de minutos en trabajo administrativo, permitiéndoles dedicar más tiempo a lo que realmente importa: el cuidado de sus pacientes. 🚀

Doctoralia forma parte del grupo Docplanner desde 2017, una empresa multinacional con presencia en más de 13 países. 🌍

¿Nuestra misión? Ayudando a las personas a vivir más tiempo y con más salud. ❤️

En el día a día nos guiamos por nuestros valores:

🔹 Think like an owner 💼

🔹 Learn and be curious 🤔

🔹 Focus on results 🎯

🔹 Keep it lean, keep it simple 🛠✨

🔹 Be respectful and radically honest 🤝

Descripción del empleo

Desarrollarás la línea de negocio del marketplace del segmento de CLINICAS para nuestro SaaS Clinic Cloud. 🏥💻

🎯 Tu objetivo: gestionar el ciclo completo de la venta.

🔗 Desde marketing se facilita una base de datos de leads inbound y outbound.

📞 Primer contacto a través de llamada.

🔄 Dar seguimiento a potenciales clientes a través de creación de secuencias utilizando diferentes herramientas.

📆 Agendar demos con potenciales clientes.

🔍 En ellas, identificar los puntos de dolor y las necesidades del cliente.

🤝 Negociación y cierre de venta.

🚀 Migración a Customer Success.

🗂 Mantener el CRM actualizado.

💡 Recibir feedback proveniente de clientes y facilitarlo al equipo producto.

Requisitos

• ✅ Tener 2 años de experiencia en venta, en entornos B2B y venta online, tanto inbound como outbound.
• 📈 Estar dispuesto a aprender y mejorar día a día en colaboración del equipo.
• 🤝 Alta capacidad de cierre de negociaciones de venta.
• 🎯 Ser una persona orientada a resultados, los KPI forman parte de tu día a día.
• 🗣 Tener excelentes habilidades comunicativas.
• 🇪🇸 Hablas y escribes español con fluidez, (trabajarás en mercado español).
• 🔄 Te gusta dar y recibir feedback constructivo para poder aplicarlo en tu día a día!
• ⚡ Ser proactivo y capaz de trabajar de forma autónoma.
• 💻 Tienes experiencia previa en manejo de CRM (plus si has usado Hubspot!)
  
  

🌟 Nice to have: experiencia en el método SPIN

Información adicional

💶 Salario adecuado a tu experiencia.

🏠 Modalidad: Hibrido en Barcelona, Madrid o Almuñécar (1 a 2 días oficina y el resto remoto).

Fuera de estas zonas, posibilidad de remoto.

🤝 Lo más importante: un equipo increíble que te acompañará y te apoyará en el camino.

⚕️ Seguro médico privado.

🎂 Día de cumpleaños libre para pasar el día con tus seres queridos.

📚 Clases de inglés gratuitas.

🧠 Acceso ilimitado al chat de iFeel para apoyo en salud mental y bienestar emocional.

🎁Programa de referidos. Consigue un bonus trayendo nuevos talentos.

Promovemos y adoptamos la igualdad de oportunidades en nuestro proceso de selección, y también todos los días en el trabajo. Cuando solicites nuestras vacantes, recibirás el mismo trato independientemente de tu edad, discapacidad, reasignación de género, estado civil o de pareja civil, estado de embarazo o paternidad, raza, color, nacionalidad, origen étnico o nacional, religión o creencias, sexo, orientación sexual o cualquier otra dimensión de la diversidad humana. Si necesitas apoyo adicional en tu proceso de selección, te animamos a que nos lo hagas saber. Detrás de estas palabras que estás leyendo, hay una persona (¡hola!) que ya ayudó a un candidato adaptando las entrevistas, y ahora tenemos la suerte de tener a esta persona con nosotros. Entonces, incluso si nunca antes lo has pedido, que esto sirva como una señal de que, ahora, puedes hacerlo.

Solo podemos ser verdaderamente iguales si nos adaptamos unos a otros.

"Creemos que todos los humanos, en toda su hermosa diversidad, deben tener los mismos derechos, dignidad y respeto." Mariusz Gralewski, CEO

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Responsable: DOCTORALIA INTERNET, S.L Finalidad: para gestionar la solicitud de empleo y para poder contactar con los candidatos cuando contemos con un puesto que se adecúen a sus aptitudes.

Legitimación: base legal de interés legítimo.

Destinatarios: el Responsable y otras empresas del grupo DocPlanner, y encargados externos del tratamiento de datos personal solo para finalidades indicadas.

Derechos: acceso, rectificación y supresión de los datos, así como otros derechos expresados en nuestra política de privacidad.

• Flexibilidad horariaSí
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. Salesforce

Desde Nuclio Talent estamos buscando un/a Sales Executive para una de las compañías líder en eventos.

¿Cuáles son las funciones y responsabilidades de un/a Sales Executie?

• Prospección activa de clientes potenciales a través de herramientas como Lusha, LinkedIn Sales Navigator y bases de datos internas.
• Realización de llamadas en frío (cold calling) para generar nuevas oportunidades de negocio.
• Seguimiento y control de la actividad comercial.
• Presentación de la empresa y sus eventos a posibles clientes mediante llamadas y correos personalizados.
• Mantenimiento y actualización del CRM (Salesforce) con información precisa de los leads y contactos.
• Reportar avances y resultados directamente al Sales Manager y a la Marketing Manager.

¿Qué skills debo tener para ser valorado/a para esta posición?

• Grado en Marketing, Ventas, Publicidad o similares.
• Mínimo 2-3 años de experiencia en posiciones similares, idealmente en ventas B2B y generación de leads.
• Experiencia en cold calling y uso de herramientas de prospección.
• Residencia en Barcelona.
• Español y catalán nativos. Nivel de inglés B2.
• Alta capacidad de comunicación y negociación.

¿Por qué debería aplicar a la oferta de un/a Sales Executive?

• Barcelona
• Contrato indefinido e incorporación inmediata.
• Flexibilidad horaria.
• Oportunidad de crecimiento dentro del equipo de ventas

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"Small & big steps for an increasing sustainable fashion"

En eseOese creamos prendas de calidad que inspiran confianza y estilo en cada mujer. Nuestro compromiso es generar un impacto positivo en la industria de la moda, aspirando a contribuir a un futuro más consciente.

Con más de 36 años de trayectoria, seguimos creciendo y acercando nuestra esencia a nuevas ciudades, cuidando cada detalle y manteniendo aquello que nos hace únicos.

¿Cuál será tu misión?

Formando parte del equipo de RRHH, tu misión será impulsar la captación de talento, el desarrollo de las personas y acompañar el crecimiento de eseOese.

Trabajarás de forma cercana con los diferentes equipos, para entender sus necesidades, atraer personas que conecten con nuestra esencia y crear un entorno en el que los equipos puedan crecer, desarrollarse y sentirse parte del proyecto.

Buscamos a una persona con visión global de las personas y del negocio, capaz de combinar una mirada estratégica con una forma de trabajar cercana, práctica y conectada con los valores de la organización.

Responsabilidades:

• Selección de talento: definir y desarrollar estrategias de selección, gestionar procesos de selección para diferentes áreas de la compañía e identificar perfiles que encajen con la cultura, el estilo y las necesidades de eseOese.
• Desarrollo del talento: impulsar iniciativas que favorezcan el crecimiento profesional de los equipos, identificar potencial y acompañar a las personas en su evolución dentro de la compañía.
• Formación y aprendizaje: detectar necesidades formativas y diseñar e implementar acciones que contribuyan al desarrollo de las personas, especialmente en ámbitos como liderazgo, gestión de equipos, atención a la clienta y cultura de marca.
• Clima y compromiso: escuchar a los equipos, identificar necesidades y proponer iniciativas que favorezcan un buen ambiente de trabajo, la motivación y el sentimiento de pertenencia.
• Cultura y valores: contribuir a mantener viva la esencia de eseOese en el día a día, asegurando que nuestra forma de trabajar y entender la moda se refleje también en la experiencia de las personas que forman parte del proyecto.
• Acompañamiento a managers: trabajar conjuntamente con los responsables de los diferentes equipos, especialmente con los de tienda y Retail, para acompañarlos en la gestión de personas, el desarrollo de sus equipos y la detección de necesidades.
• Experiencia de las personas: cuidar las diferentes etapas del recorrido de cada persona en la compañía, desde su incorporación y acogida hasta su desarrollo y crecimiento profesional.
• Comunicación interna: impulsar iniciativas que favorezcan la comunicación entre equipos, el intercambio de información y la conexión entre las oficinas y las tiendas.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de una marca de moda con identidad propia y una larga trayectoria.
• La oportunidad de impulsar proyectos que contribuyan al desarrollo de las personas y al crecimiento de la compañía.
• Un entorno de trabajo dinámico, creativo y colaborativo.
• Un proyecto en el que aportar ideas, asumir responsabilidades y seguir creciendo profesionalmente.

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Ventas Generación de contactos Contabilidad Empresas Soporte técnico Viajes Demostración de productos Ejecutivos de cuentas Demostraciones técnicas Habilidades laborales

Sales Engineer – ELMEQ

¿Te apasiona la tecnología industrial y disfrutas transformando necesidades complejas en soluciones de alto valor para el cliente?

En ELMEQ, empresa líder en España especializada en soluciones de movimiento, automatización y sistemas mecatrónicos para la industria, buscamos incorporar un Sales Engineer para reforzar nuestro equipo comercial y seguir impulsando nuestro crecimiento.

¿Cuál será tu misión?

Serás el enlace entre nuestros clientes y nuestros equipos técnicos, identificando oportunidades de negocio y desarrollando soluciones que aporten valor real a fabricantes y empresas industriales.

Responsabilidades principales:

Gestionar y desarrollar una cartera de clientes industriales.

Identificar nuevas oportunidades de negocio.

Elaborar ofertas técnico-comerciales.

Representar a ELMEQ en eventos y visitas comerciales.

Perfil requerido:

Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Mecatrónica o similar.

Experiencia en ventas técnicas industriales.

Conocimiento de automatización, robótica o tecnologías de movimiento.

Nivel de inglés profesional.

Lo que ofrecemos:

Incorporación a una empresa tecnológica consolidada.

Participación en proyectos innovadores.

Formación continua. Desarrollo profesional.

Retribución competitiva acorde a experiencia y aportación.

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Teletrabajo .

¿Qué tienen en común las grandes empresas que más crecen? Un socio y partner de RRHH que entiende su negocio a la perfección🤝

¡En Synergie España buscamos a esa persona para que pueda colaborar estrechamente con nuestras Grandes Cuentas en Cataluña!

🎯 EL RETO

Ser el nexo estratégico entre nuestras grandes cuentas y todo lo que Synergie puede ofrecerles: harás crecer nuestra oferta de Selección, Trabajo Temporal, Formación y Consultoría, abrirás puertas nuevas y lo harás desde la confianza, no solo desde la venta.

🧭 TU DÍA A DÍA

🤝 Cerca del cliente

1️⃣ Visitarás y negociarás con tus clientes y potenciales para consolidar relaciones a largo plazo, con visitas periódicas para comprobar su satisfacción, detectar incidencias y proponer mejoras continuas.

2️⃣ Supervisarás los KPIs acordados con cada cliente para garantizar un servicio excelente y a medida de cada cuenta.

📈 Crecer y abrir puertas

3️⃣ Detectarás oportunidades de negocio para hacer crecer a tus clientes activos, reactivar a los inactivos y captar nuevas grandes cuentas.

4️⃣ Diseñarás estrategias comerciales junto al equipo de ventas de Synergie para lograr los objetivos estratégicos.

🧩 Soluciones a medida

5️⃣ Presentarás nuestras soluciones de RRHH de forma personalizada, optimizando los procesos de cada cliente.

6️⃣ Pondrás en marcha nuevas colaboraciones: coordinarás los arranques con nuevos clientes o centros junto a Coordinación GGCC, las oficinas y los departamentos de Synergie.

7️⃣ Conectarás a tu equipo con los clientes para que cada persona conozca sus necesidades y ayude a fidelizarlos.

📊 Datos que mueven decisiones

8️⃣ Mantendrás al día los protocolos de servicio de cada gran cuenta, para que oficinas, coordinación y centros cliente trabajen en sintonía.

9️⃣ Analizarás el desempeño de tus clientes clave (volumen de negocio, rentabilidad y márgenes) y elaborarás informes con proyecciones de crecimiento y tendencias del mercado.

🌟 Embajador/a de Synergie

🔟 Impulsarás la excelencia de servicio y el valor añadido. Reportarás al/a la Director/a de GGCC y trabajarás junto al equipo de Account Managers y con Coordinación y Consultoría de GGCC.

📢 ESTE RETO ES PARA TI SI…

• Mínimo 4 años de experiencia en un rol comercial y ventas, negociación y gestión de servicios de Trabajo Temporal y/o RRHH (key account, dirección de área, dirección de zona, dirección de oficina o similar).
• Será un plus importante si dispones de experiencia previa en entornos de Grandes Cuentas.
• Alta capacidad de negociación, comunicación eficaz y empatía, planificación y liderazgo, orientación a objetivos y resultados, orientación al cliente y a la calidad del servicio.
• Se valorará aportar estudios universitarios en ADE, Relaciones Laborales, Comercio, Económicas o similar, así como cualquier otra titulación relacionada con estrategias de venta comercial.
• También se valorará aportar un nivel de inglés B2 o C1.
• El puesto de trabajo está ubicado en nuestras oficinas centrales, que están ubicadas en Barcelona Ciudad (C/ Muntaner 239-253), se incluye plaza de parking en la misma ubicación.

🎁 QUÉ TE OFRECEMOS Y QUÉ BENEFICIOS TENDRÁS...

⚖️ Tiempo y flexibilidad:

✅Entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones, que eliges con total flexibilidad a lo largo del año, coordinándote con tu equipo.

✅Tu cumpleaños es tuyo: no trabajas ese día. Y si cae en festivo o fin de semana, lo disfrutas en un día laborable que tú eliges🎂

✅ Horario flexible: jornada completa de lunes a viernes, con entrada entre 8:30 y 9:30h y salida entre 17:30 y 18:30 h, y flexibilidad para recuperar horas.

✅ Posibilidad de una tarde libre a la semana, recuperando esas horas durante la misma semana.

✅ Teletrabajo un día a la semana, a escoger.

🚀 Crecimiento y proyección:

✅ Autonomía real para gestionar tus cuentas y diseñar tus propias estrategias comerciales.

✅ El respaldo de la red de oficinas y del equipo de ventas de Synergie, dentro de un grupo internacional.

✅ Formación continua y especializada para tu desarrollo, tanto para tu puesto como para cualquier otro ámbito que te interese, gracias a nuestro amplio repositorio de cursos.

✅ Carrera interna: conocerás de primera mano todas las vacantes que surjan en Synergie para seguir creciendo con nosotros.

🤗 Estabilidad y bienestar:

✅ Contrato indefinido: confiamos en el talento de nuestro equipo desde el primer momento y a largo plazo.

✅ Medidas de conciliación y flexibilidad recogidas en nuestro Plan de Igualdad.

✅ Si te interesa Seguro Médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios.

✅ Bono guardería para peques menores de 3 años que vayan a la Escuela Infantil.

✅ Un buen ambiente de trabajo: nos importa y mucho, pasamos casi más horas que en nuestra propia casa y a diario, por lo que lo cuidamos para que sea un entorno cercano, agradable, motivador y lleno de energía⚡

💶 Retribución y extras:

✅ SBA 30.000 - 45.000€ (fijo + variable mensual).

✅ Tarjeta restaurante.

✅ Coche de empresa para uso profesional como personal + tarjeta solred para combustible.

✅ Descuentos desde el primer día: acceso a una plataforma exclusiva para el equipo Synergie, con miles de ofertas descuento en productos y varios servicios.

¡¿A qué esperas inscribirte?! ¡Queremos conocerte! 🙌😉

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Empresa líder en soluciones logísticas y de transporte nacional busca incorporar un/a Comercial Senior para su delegación de Zona Franca. La compañía cuenta con una sólida trayectoria en el sector, ofreciendo servicios a grandes marcas de distribución, asimismo tiene una fuerte presencia en el mercado de entregas en Retail. La compañía cuenta con presencia nacional y cuenta con colaboradores en Portugal.

El objetivo principal de esta posición es desarrollar la actividad comercial en la zona asignada (provincia de Barcelona), potenciando la captación de potenciales clientes y el crecimiento de las cuentas existentes dentro del sector industrial y empresarial.

Funciones principales:

• Prospección y captación de nuevas oportunidades de negocio en el ámbito B2B con un fuerte enfoque a las grandes cuentas.
• Desarrollo de cartera propia y fidelización de clientes actuales.
• Elaboración y presentación de ofertas comerciales y propuestas personalizadas incluyendo operativa de recogida y/o entregas.
• Negociación de condiciones y cierre de acuerdos.
• Colaboración con los departamentos de operaciones y atención al cliente para garantizar un servicio óptimo.
• Análisis de mercado, seguimiento de la competencia y detección de nuevas tendencias.
• Reporte de actividad comercial mediante CRM.
• Renovaciones anuales de las tarifas de transporte.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 3 años (senior) en ventas B2B dentro del sector transporte de paquetería, paletería y/o grupaje.
• Conocimiento exhaustivo del mercado local nacional, valorándose experiencia internacional.
• Habilidades destacadas de negociación, comunicación y orientación a resultados.
• Perfil proactivo y con capacidad para gestionar su propia zona comercial.
• Nivel de Inglés alto.

Residencia en Barcelona Provincia.

Se ofrece incorporación a una empresa de transporte nacional e internacional muy sólida, con un ambiente de trabajo estimulante, orientación a resultados, oportunidades de desarrollo profesional real y un paquete de compensación acorde con la experiencia aportada, en función de la seniority de la candidatura final.