Somos una compañía internacional dedicada a diseñar y gestionar experiencias que combinan eventos corporativos, viajes de incentivo, congresos y exposiciones. Nuestro equipo trabaja con precisión y creatividad para ofrecer soluciones integrales que conectan personas, fortalecen relaciones profesionales y generan momentos memorables en destinos estratégicos.

Buscamos profesionales con iniciativa, atención al detalle y pasión por la organización de encuentros que inspiran y transforman.

Si te motiva formar parte de proyectos que unen logística, hospitalidad y comunicación en escenarios únicos, te invitamos a sumarte a esta aventura.

Funciones:

• Comercializar el plan estratégico de patrocinios y activaciones de marca para el proyecto que se va a llevar a cabo.
• Identificar nuevas oportunidades que se alineen con los objetivos del proyecto, la audiencia y los objetivos de marketing y comerciales del proyecto.
• Establecer los criterios para la selección de patrocinios (eventos, equipos..)
• Negociar y gestionar los patrocinios con los patrocinadores potenciales para obtener los mejores términos y condiciones.
• Seguimiento de los contratos de patrocinio, asegurando que se cumplan todas las cláusulas y beneficios acordados así como la supervisión de los patrocinios.
• Gestionar presupuestos realizando un seguimiento exhaustivo de los gastos para asegurar la rentabilidad.
• Medición de los datos para llevar a cabo la presentación de informes de resultados.
• Relación con patrocinadores, manteniendo una excelente relación con los socios patrocinados y otras partes interesadas.
• Colaboración con otros departamentos de la empresa, como Marketing, Ventas, Relaciones Públicas y Comunicación, para asegurar la coherencia y el máximo aprovechamiento del patrocinio en todas las áreas.
• Liderazgo de equipos.

Requisitos:

• Titulado en Marketing, Relaciones Institucionales o Relaciones Públicas.
• Al menos 5 años de experiencia demostrable en posiciones similares.
• Conocimientos/manejo de CRM (Salesforce, Dynamics), Paprika, C-vent.
• Inglés (nivel C1-C2). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas.
• Disponibilidad para viajar y trabajar algunos fines de semana.
• Capacidad de interlocución a todos los niveles en diferentes sectores.
• Perfil proactivo, autónomo, y con capacidad de trabajar en equipo.
• Persona creativa y organizada.