Apoyo y soporte al/la Store Manager en las siguientes funciones: Entender las necesidades del cliente y brindar un servicio excepcional y personalizado acorde a nuestros valores. Reportar y apoyar constantemente a tu Manager en todas las necesidades...
Apoyo y soporte al/la Store Manager en las siguientes funciones:

  • Entender las necesidades del cliente y brindar un servicio excepcional y personalizado acorde a nuestros valores.
  • Reportar y apoyar constantemente a tu Manager en todas las necesidades de la tienda y consecución de objetivos.
  • Desarrollar e implementar planes de acción.
  • Reponer, gestionar y hacer seguimiento de los productos que tengamos en tienda y stock.
  • Ejecutar las guías de Visual Merchandising para que el espacio y productos siempre se presenten al cliente de forma atractiva y óptima.
  • Cumplimiento y seguimiento de KPIs y objetivos de tienda.
  • Transmitir el conocimiento del producto, nuestra historia y espíritu en movimiento que construye el futuro.
  • Apoyar y respetar a tu equipo y sus diferencias.
  • Participar en nuestra formación continua para desarrollar tu potencial, capacidades y habilidades, y las de tu equipo.

Más allá de las habilidades, buscamos personalidades apasionadas que encarnen los valores de la empresa:

  • Juega en equipo: Incluimos a todxs y mostramos respeto hacia todxs. Jugamos de forma colectiva y estamos comprometidxs con el trabajo en equipo.
  • Juega con elegancia: Tratamos a los demás con juego limpio y humildad y mostramos el ejemplo. También somos sincerxs y fomentamos la cultura del feedback.
  • Juega con audacia: Tenemos el coraje de hablar, experimentar y tomar iniciativas para explorar nuevas oportunidades
  • Juega con tenacidad: Perseveramos, encontramos soluciones alternativas y buscamos constantemente la mejora continua, aprendiendo de nuestros fracasos.

Requisitos:

Manager / Líder apasionado/a por la moda, con conocimientos en ventas y un sentido comercial muy desarrollado que celebre los logros del equipo.

Con una personalidad organizada, justa y dinámica, con ganas de enfrentar nuevos retos y con una conducta ejemplar.

Una persona comprometida en un mejoramiento continuo, flexible en la adaptación al cambio y con habilidades comunicativas.

Además, con mente abierta para alcanzar objetivos, con iniciativa para impulsar el desarrollo de tu equipo y con autonomía para apoyar a tu manager en solucionar cada necesidad.

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