Responsabilidades Clave:
Reactivación de Tiendas:
- Realizar un análisis exhaustivo de la situación de los centros de audiología.
- Identificar áreas de mejora y oportunidades para optimizar el rendimiento.
- Desarrollar un plan de acción detallado y estratégico para la reactivación de los centros.
- Supervisar y ejecutar las acciones necesarias.
- Realizar un seguimiento continuo para evaluar el impacto de las mejoras y ajustar el plan si es necesario.
- Gestionar y coordinar la planificación y ejecución de nuevas tiendas de audiología asignadas.
- Asegurarse de que las nuevas aperturas cumplan con los estándares de calidad y servicio requeridos.
- Coordinar con los equipos de expansión, marketing y ventas para garantizar una implementación efectiva.
- Colaborar con otros proyectos internos relacionados con la expansión y mejora de la presencia de la audiología en el retail.
- Asegurarse de que estos proyectos se ejecuten dentro del plazo y el presupuesto previstos.
- Coordinar con los equipos correspondientes para garantizar una implementación eficiente y exitosa.
- Identificar y establecer relaciones con proveedores de equipos y suministros relacionados con la audiología y la salud auditiva.
- Negociar términos y acuerdos con proveedores para garantizar condiciones favorables y calidad de suministros.
- Gestionar eficazmente el ciclo de vida de los contratos y acuerdos con los proveedores.
- Coordinar con el equipo de compras y logística para garantizar una cadena de suministro eficiente y oportuna.
- Evaluar el rendimiento de los proveedores y realizar seguimiento de las entregas y el cumplimiento de acuerdos.
- Buscar oportunidades de mejora en la gestión de proveedores para aumentar la eficiencia y reducir costos.
- Formación mínima Grado superior , en áreas relacionadas con administración de proyectos, negocios o audiología.
- Experiencia comprobada en la gestión de proyectos en el sector minorista o de salud auditiva.
- Valorable conocimiento en audiología o experiencia en el sector de la salud auditiva.
- Habilidades de liderazgo, gestión del tiempo y capacidad de trabajar en un entorno de equipo.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar con múltiples departamentos y equipos.
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