En Cabify creemos que una nueva forma de movilidad urbana es posible. Un ecosistema que permita tener menos coches privados en las calles, vehículos más sostenibles y rutas más eficientes.

Ciudades en las que sus calles estén pensadas por y para las personas, y no para los coches. Productos y servicios que, mediante alternativas de movilidad sostenibles y eficientes, generen valor económico, social y medioambiental.

Y no solo es que creamos en ello, sino que trabajamos la magia para hacerlo posible. Si compartes con nosotros este propósito, sigue leyendo porque… ¡este es tu sitio!

🎯 Misión del puesto

Buscamos un/a Learning & Development Analyst para acompañarnos en la gestión y desarrollo de los procesos vinculados al ciclo de vida del empleado.

Tu misión será diseñar, implementar y optimizar herramientas y procesos que impulsen el desarrollo, la formación y el aprendizaje de nuestro talento, ayudando a construir una organización que crece de la mano de su gente.

🛠️ ¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión?

• Gestionar y ejecutar procesos de gestión del talento, incluyendo revisiones de desempeño, definición de objetivos, planes de desarrollo, identificación de top talents y planes de sucesión.
• Diseñar, coordinar e implementar programas de formación y capacitación, tanto a través de nuestra plataforma interna como mediante proveedores externos y herramientas de e-learning.
• Coordinar y negociar con proveedores y stakeholders externos, garantizando la calidad y efectividad de las iniciativas de desarrollo.
• Diseñar, iterar e implementar planes de desarrollo individual (PDI) adaptados a las necesidades de cada empleado.
• Participar en proyectos transversales de desarrollo organizacional, como rutinas de gestión, programas de feedback continuo o iniciativas de mentoring.
  
  

🔍 Lo que estamos buscando

• Experiencia previa en Desarrollo del Talento o áreas similares, idealmente en entornos dinámicos o de rápido crecimiento.
• Conocimiento de ciclos de gestión del talento (evaluaciones de desempeño, sucesión, desarrollo).
• Experiencia coordinando programas de formación o capacitación internos y externos.
• Excelentes habilidades de comunicación, empatía y capacidad para construir relaciones de confianza.
• Enfoque estratégico, pensamiento analítico y actitud proactiva para encontrar soluciones simples a problemas complejos.
• Experiencia en empresas tecnológicas o scale-ups (¡gran plus!).
  
  

🎁 ¿Por qué Cabify es tu mejor opción?

Somos un equipo repleto de gente dinámica y motivada. Flexibilidad, crecimiento y propósito, ¡asegurados!

📝 Contrato indefinido.

🔋 Recharge Day: el tercer viernes del mes libre.

🌍 Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo.

💸 Crédito mensual para usar en nuestra app de Cabify.

👩🏽🎓 Presupuesto anual para formación y desarrollo.

💰 Planes de retribución flexible adaptados a tus necesidades.

🎟️ Descuentos en restaurantes, tiendas y gimnasios.

🐶 Oficina pet friendly.

🖥️ Equipo de trabajo para que desarrolles todo tu talento.

🍇☕ Espacios para recargar energía con fruta y un buen café.

Cabify se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con crear un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su origen, género, religión, orientación, edad o capacidad. ¡Únete a nosotros!