El Operations Executive se integra dentro del equipo de GroupM Nexus, que gestiona la actividad de los clientes del grupo en el entorno de Advanced TV o Televisión Digital. La misión del puesto supone llevar a cabo la gestión de las operaciones el análisis de las audiencias, lo que implica funciones de activación de campañas en el entorno programático, seguimiento, optimización y cierre de las mismas. Además, colabora con el equipo de Cuentas / Engagement para el desarrollo de las propuestas y el servicio al cliente durante la vigencia de la campaña.

PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

• Solicitud de propuestas a los soportes o confirmación de campañas previa a su activación vía programática.
• Recepción de creatividades, validación e activación de las mismas en el DSP.
• Activación de campañas en el DSP: Configuración y seteo de cada campaña, control de namings y reporting.
• Seguimiento y Optimización de las distintas Line Items para asegurar el correcto cumplimiento de la campaña en base a la planificación inicial.
• Resolución de incidencias con el soporte / proveedor y/o con el DSP en el desarrollo de la campaña.
• Organización y actualización de documentos internos.
  
  

EXPERIENCIA, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES

• Experiencia de al menos 2 años en el sector publicitario (agencia, soporte)
• Experiencia en la gestión de campañas digitales de la menos 1 -2 años.
• Experiencia en análisis de campañas, optimización y alcance de objetivos planificados.
• Se valorará experiencia en Planificación y gestión de campañas de Televisión.
• Se valorará experiencia en equipos comerciales de cadenas de televisión y/u operadores OTT.
• Se valorará experiencia en compra programática y conocimiento de DSPs.
• Se valorará Experiencia y conocimiento de traficado e implementación técnica de campañas.
• Capacidad analítica y manejo de Excel.
• Actitud y motivación para mantener una actitud de aprendizaje constante.
• Trabajo en Equipo
  
  

Si entras a formar parte del grupo tendrás los siguientes beneficios:

• Retribución Flexible, posibilidad de pago de formación, comida, transporte, guardería y seguro médico a través de la nómina.
• Subvención de menú diario, olvida el tupperware en casa.
• Modelo híbrido de teletrabajo.
• Flexibilidad horaria tanto en la entrada como en la salida.
• Posibilidad de sesiones de fisioterapia.
• Clases de Yoga/Pilates (online y presencial).
• Médico en la oficina (online y presencial).
• Formación subvencionada de la mano de importantes compañías del sector como ISDI, ThePowerMBA, idiomas, etc..
  
  

GroupM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Vemos a todas las personas por igual y entendemos que la inclusión es más que solo diversidad: se trata de pertenecer. Celebramos el hecho de que todos somos únicos y eso es lo que nos hace tan buenos en lo que hacemos. Nos enorgullecemos de ser una empresa que abraza la diferencia y realmente representa a los clientes globales con los que trabajamos. Nuestras certificaciones de EFR (Empresa Familiarmente Responsable) y WeEqual lo avalan.