Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 d’abr.

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Una empresa de construcción sostenible en Madrid busca un arquitecto o ingeniero apasionado por la sostenibilidad y la eficiencia energética.

El candidato ideal tendrá experiencia en Análisis de Ciclo de Vida y certificaciones como BREEAM y LEED.

Las responsabilidades incluyen la gestión de la certificación de edificios, análisis energético y colaboración en proyectos innovadores.

Se requiere al menos 3 años de experiencia profesional y al menos 1 año en certificaciones sostenibles.

Envía tu currículum a ****** para aplicar.

#J-*****-Ljbffr

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Descripción de la oferta

Packaging Coordinator (Indefinido)

Reportando al Manager de Envasado, el/la Coordinador/a de Envasado tendrá asignadas las siguientes responsabilidades:

• Gestionar y evaluar las personas a su cargo (20 personas aproximadamente).
• Gestionar la óptima formación y desarrollo del personal que tiene bajo su responsabilidad.
• Liderar los proyectos estratégicos asignados.
• Actuar de representante frente a departamentos asignados.
• Proponer mejoras en su ámbito de trabajo.
• Coordinar los recursos asignados al departamento para la consecución de los objetivos.
• Colaborar en los procesos de validación.
• Revisar protocolos de producción.
• Participar en la redacción/revisión de los documentos asociados a la planta.
  
  

• Formar parte de un ambiente de trabajo dinámico, basado en la confianza y transparencia.
• Contrato Indefinido
• Pack salarial atractivo, bonus, plan de retribución flexible y pack de beneficios sociales.
• Horario a turnos rotativos (cada 2 semanas): mañana (lunes a viernes, de 06.00 a 14.00), tarde (lunes a viernes, 14.00 a 22.00) y noche (domingo a jueves, de 22.00 a 06.00)
• Licenciatura/Grado Universitario en Farmacia, Química o Ingeniería Química/Industrial.
• Inglés – nivel alto
• Experiencia de 4 a 6 años en funciones similares, en departamentos de Producción-Envasado del sector farmacéutico.
• El puesto requiere experiencia en coordinación de equipos de personas y conocimiento técnico de las líneas de Envasado y en entorno LEAN
• Buscamos personas muy orientadas a resultados, empáticas, con gran capacidad de trabajar en equipo, capacidad de motivar y liderar el equipo a su cargo, orientadas a costes y a calidad.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 d’abr.

. Excel PowerPoint Word

¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as?

¡Únete a Brico Depôt!

¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?

Somos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante.

Aprenderás sin parar: Nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal.

Variedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender clientes hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día.

Los managers son parte del equipo: En Brico Depôt, los managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro.

Harás la diferencia para los clientes: Te encargará de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial.

Valoramos tu esfuerzo: Tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Te sentirás valorado no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo.

Podrás organizar tu vida: Los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho.

Estabilidad y seguridad: Tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo.

¿Cuál será tu misión?

En Brico Depôt, tu misión será ser el puente entre nuestros productos y las necesidades de mejora del hogar de los/as clientes/as.

A través de una asistencia y asesoramiento personalizados, contribuirás directamente a su satisfacción, encarnando nuestro propósito de hacer accesible la mejora del hogar para todas las personas.

Te proporcionaremos las herramientas y el conocimiento necesario para que puedas ofrecer soluciones efectivas y creativas, asegurando que cada cliente encuentre exactamente lo que necesita para transformar su hogar.

¿Cómo lo harás?

En tu rol, bajo la guía de tu Mánager de Sector y en sincronía con el equipo, te embarcarás en la misión crucial de fomentar y maximizar las ventas en tu área. Para lograrlo, tus acciones serán clave:

• Atención personalizada: Serás el rostro amable que nuestros/as clientes/as encontrarán, guiándolos en su viaje de compra. Tu meta será garantizar su plena satisfacción, brindándoles el apoyo y consejo que requieran para tomar las mejores decisiones para sus proyectos de mejora del hogar.
• Presentación del producto: Asumirás la responsabilidad de mantener los lineales alineados con nuestra estrategia comercial. Esto incluye gestionar adecuadamente el inventario, asegurando que la señalética y la información de productos sean claras y precisas, facilitando así una experiencia de compra sin contratiempos para el cliente.
• Trabajar en equipo: No estarás solo/a; coordinarás esfuerzos con el equipo en la tienda, moviéndote entre diferentes áreas cuando sea necesario para asegurar que cada cliente/a se sienta bien atendido. La meta es unir esfuerzos para convertir la compra aquí en una experiencia excepcional.
  
  

• Amar las ventas. Si te apasiona vender y hacer feliz a la gente, vas por buen camino.
• Tener experiencia vendiendo cosas, mejor si sabes de bricolaje o reformas. Si has trabajado en tiendas o tienes idea de cómo mejorar una casa, aquí te valoramos mucho.
• Positivismo, tener energía y ganas de hacer cosas en equipo. Si eres de los que no se quedan quietos y siempre están buscando cómo mejorar, encajas perfecto.
• Saber usar bien el ordenador. Si puedes manejar Word, Excel y PowerPoint, te será más fácil todo.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Buscamos asesores inmobiliarios para unirse a nuestro equipo en las oficinas de la zona Este de Madrid.

Valoramos En Nuestros Candidatos

• Habilidades interpersonales y buena comunicación
• Dinamismo y proactividad
• Capacidad profesional y de liderazgo
• Motivación por el crecimiento y desarrollo profesional en el sector inmobiliario
  
  

• Contrato a jornada completa
• Alta en la seguridad social desde el primer día
• Incorporación inmediata
• Un ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo
• Excelentes oportunidades de crecimiento interno dentro del grupo
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 d’abr.

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Turn Passion into Business. Bring Stranger Soccer to Madrid.

What if you could take something you love—football—and turn it into a sustainable, growing business?

At Stranger Soccer, that's exactly what we've made possible.

We're expanding our unique football experience platform to new cities—and we're looking for a local leader in Madrid to take the reins. Someone who understands football culture, thrives on building something meaningful, and is ready to operate their own venture with the support of a proven global brand.

Imagine this:

• Players in your city scroll through dozens of weekly football games on an app.
• They book in seconds. They show up. They play.
• They are ensured of a consistent high quality game experience because you are making sure of it.
• You're behind it—operating a full football ecosystem for your community.
  
  

• A football enthusiast with strong local insight
• A strategic thinker with leadership and business experience
• An entrepreneurial mind ready to operate independently with strong central support
• Someone who wants more than a job—they want ownership and impact
  
  

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
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Descripción de la empresa

Language Campus es la empresa líder en formación de Idiomas en las Islas Canarias, con más de 20 años de experiencia ofreciendo soluciones de formación a medida.

Descripción del empleo

Language Campus busca un/a profesor/a de italiano para colaborar en distintos proyectos formativos dirigidos a estudiantes de diversos niveles (A1–C2). La persona seleccionada participará en programas educativos adaptados a diferentes públicos, incluyendo formación general, proyectos Erasmus+ y campamentos de verano internacionales.

Funciones principales:

• Impartir clases de italiano a estudiantes de diferentes niveles.
• Diseñar y adaptar materiales didácticos según objetivos del curso.
• Evaluar el progreso del alumnado y proporcionar feedback continuo.
• Participar en proyectos educativos diversos (cursos intensivos, formación empresarial, programas Erasmus+, campamentos de verano, entre otros).
• Dinamizar actividades lingüísticas y socioculturales en contextos internacionales.
• Fomentar un ambiente dinámico, participativo y orientado a la comunicación.
• Coordinarse con el equipo académico de Language Campus.
  
  

• Titulación universitaria (preferiblemente en Filología, Traducción, Educación o similares).
• Experiencia previa en enseñanza del idioma a distintos niveles.
• Conocimiento del MCER y metodologías comunicativas.
• Capacidad para adaptarse a distintos formatos (presencial, online y entornos internacionales).
• Disponibilidad para participar en proyectos intensivos y/o desplazamientos puntuales.
• Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.
  
  

• Certificación en enseñanza de idiomas (DITALS, CEDILS u otras).
• Experiencia en campamentos de verano o actividades con jóvenes.
• Conocimiento de español u otros idiomas.
• Experiencia en formación para proyectos internacionales.
  
  

• Colaboración en proyectos variados y dinámicos, tanto locales como internacionales.
• Flexibilidad horaria según disponibilidad y proyectos.
• Participación en programas Erasmus+ y experiencias multiculturales.
• Integración en un equipo académico innovador.

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Inglés Marketing Excel Contabilidad Resolución de problemas Marketing de redes sociales Empresas ERP Habilidades sociales Medios de comunicación social

En #Viccarbe, Premio Nacional de Diseño 2025, estamos buscando un/a Responsable de Cadena de Suministro, Aprovisionamientos y Almacén

La persona seleccionada tiene como misión garantizar la disponibilidad de materiales y componentes en tiempo, cantidad y coste óptimos para sostener el ritmo productivo de Viccarbe, liderando de forma integrada los procesos de aprovisionamiento, gestión de proveedores y operaciones de almacén.

Será el responsable de alcanzar y mantener un nivel de servicio (OT) igual o superior al 95%, a la vez que impulsa la mejora continua, la digitalización y la eficiencia del equipo a su cargo.

Sus funciones giran entorno a 5 directrices

Gestión de la Cadena de Suministro

• Definir, junto a PCP, el nivel de servicio requerido para los distintos materiales y procesos: niveles de inventario, stocks de seguridad y tiempos de reabastecimiento.
• Monitorizar y reportar los KPIs de la cadena de suministro (OT, fill rate, rotación de inventario, coste de rotura de stock), tomando acciones correctivas cuando se detecten desviaciones.
• Identificar y escalar proactivamente los cuellos de botella mediante análisis Pareto, priorizando la resolución de los principales incumplimientos de plazo.
• Impulsar proyectos de mejora de la supply chain: simplificación de la cadena, reducción de proveedores encadenados, delegación de compras, normas de identificación de material, etc.

Aprovisionamiento y Relación con Proveedores

• Identificar, evaluar, homologar y negociar con proveedores estratégicos, firmando contratos anuales con revisiones periódicas y SLA claramente definidos.
• Supervisar el lanzamiento de órdenes de compra y el seguimiento de entregas, velando por el cumplimiento de plazos y la calidad concertada.
• Desarrollar relaciones de colaboración con proveedores clave (Vendor Development), impulsando mejoras en su capacidad productiva en coordinación con Ingeniería de Fabricación.
• Analizar y gestionar el panel de proveedores: clasificación por criticidad (high-risk / standard), homologación de alternativas y reducción de la dependencia en categorías estratégicas.

Gestión de Almacén

• Organizar y supervisar las operaciones de almacén: recepciones, ubicaciones, picking, expediciones y control de inventario físico.
• Garantizar la trazabilidad e identificación correcta de materiales a lo largo de todo el proceso, aplicando estándares de codificación y etiquetado.
• Optimizar el diseño, la distribución y los flujos del almacén para mejorar la productividad y reducir los tiempos de preparación y entrega interna.
• Asegurar el cumplimiento de normativa de seguridad laboral e higiene en las instalaciones de almacenaje.

Digitalización y Datos Maestros

• Liderar la digitalización de los procesos de aprovisionamiento y almacén (EDI, SRM, WMS, códigos de barras / RFID, etc.).
• Coordinar a los Key Users en el mantenimiento de los datos maestros del ERP (proveedor, artículo, plazo de entrega, precio, UdM), garantizando su fiabilidad y actualidad.

Liderazgo y Gestión del Equipo

• Organizar, dirigir y desarrollar un equipo mixto de aproximadamente 10 personas (administrativos de aprovisionamiento, aprovisionadores y operarios de almacén), definiendo tanto objetivos de equipo TKRs como individuales y realizando seguimiento periódico.
• Detectar necesidades formativas, proponer planes de desarrollo y asegurar la transferencia de conocimiento dentro del equipo.
• Reportar al Director de Operaciones el nivel de cumplimiento de los procesos y de las personas a su cargo, proponiendo acciones de motivación, formación o renovación según corresponda.

Buscamos una persona con Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, de Organización, o similar), ADE o Ciencias Empresariales. Se valorará positivamente formación de posgrado en Supply Chain Management, Operaciones o Logística (máster, MBA o certificación tipo APICS / CSCMP).

Con un experiencia mínima de 5 años en un puesto equivalente (Responsable / Manager de Supply Chain, Aprovisionamientos, Compras u Operaciones) en entorno industrial o manufacturero. Experiencia demostrable en la negociación de contratos y SLA con proveedores industriales; expresamente se valorará experiencia en sectores de mobiliario, madera, metal, tapizado, o manufactura de producto acabado. Experiencia en gestión de equipos multidisciplinares (operaciones y operarios) y con sistemas ERP (SAP B1 especialmente o similar);

El puesto se encuadra en el segundo nivel directivo de Operaciones, al mismo rango que el Jefe de Planta y la Responsable de Planificación y Control de la Producción. Reportará directamente a la persona responsable de operaciones y debe de estar en contacto con los diferentes departamentos :Producción, PCP, Ingeniería, Calidad y Dirección. Debe de tener una visión global del proceso ( desde proveedor a cliente interno). Una excelente capacidad de negociación y buenas habilidades comunicativas.

Ofrecemos contrato indefinido.

Horario de 08:00-17:00 h ( L-J) y los viernes de 08:00-14:00 horas.

Salario: 38k-45K + 10% variable en función de los objetivos planteados ( empresa, departamento y persona)

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Descripción de la oferta

Supervisor/a Civil

Descripción

Supervisor/a Civil

Eosol Group busca un/a Supervisor/a Civil con al menos 4 años de experiencia para unirse a un proyecto de energías renovables de gran envergadura en Castellón. El candidato/a ideal será responsable de la supervisión y ejecución de diversas tareas en obra, asegurando la calidad y el cumplimiento de los estándares del proyecto.

Duración estimada del proyecto: 6-8 meses.

Responsabilidades Principales

• Ejecución de Trabajos de Drenaje e Hidrología: Supervisar y gestionar la correcta implementación de sistemas de drenaje y obras hidrológicas, garantizando la eficiencia y sostenibilidad de las infraestructuras.
• Supervisión de Cimentaciones: Realizar un seguimiento exhaustivo de los trabajos de cimentaciones y cimentaciones menores, incluyendo la supervisión de armados, procesos de hormigonado y la realización de ensayos pertinentes para asegurar la integridad estructural.
• Redacción de Informes y Reportes: Elaborar informes técnicos detallados y reportes periódicos sobre el avance de la obra, incidencias, mediciones y cualquier otra documentación relevante para la dirección del proyecto.
• Gestión de Accesos y del Modelo Digital del Terreno (MDT): Coordinar y administrar los accesos a la obra, optimizando la logística y el flujo de materiales. Gestionar y mantener actualizado el Modelo Digital del Terreno, asegurando la precisión de la información topográfica y geométrica.
• Seguimiento y Control de Obra: Realizar un seguimiento continuo del progreso de las actividades en el terreno, identificando y resolviendo posibles desviaciones o problemas que puedan surgir durante la ejecución.
• Colaboración Interdisciplinar: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos y equipos para asegurar la correcta integración de los trabajos civiles en el proyecto general de energías renovables.
  
  

• Formación: Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Obras Públicas o un campo afín.
• Experiencia Profesional: Mínimo de 4 años de experiencia demostrable en puestos de supervisión civil, con funciones similares a las descritas.
• Conocimientos Técnicos: Experiencia sólida en la gestión del Modelo Digital del Terreno (MDT) y en la planificación y control de accesos a obra.
• Experiencia en el Sector: Experiencia previa en proyectos dentro del sector de las energías renovables o en obras de infraestructura similares.
• Herramientas de Software: Dominio avanzado de AutoCAD para la visualización y manejo de planos, así como un manejo competente del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint).
  
  

• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
• Excelentes habilidades de comunicación y redacción.
• Proactividad y capacidad para la resolución de problemas.
• Orientación a resultados y al cumplimiento de plazos.
• Adaptabilidad a entornos de trabajo dinámicos y exigentes.
  
  

• Nivell d'experiència---
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¡ÚNETE A LA FAMILIA ALE-HOP!

En ALE-HOP llevamos más de 30 años repartiendo alegría y diversión en más de 300 tiendas por 4 países. Especializados en la venta de regalos, productos divertidos y artículos de moda y decoración, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Nuestro objetivo, es poder llenar el mundo de vaquitas.

¿Buscas un trabajo donde cada día sea una experiencia divertida y diferente?

¿Qué harás en tu día a día?

• Atención al cliente: Escucharás, recomendarás y harás que la experiencia en tienda sea inolvidable .
• Producto: te encargarás de reponer y organizar los productos, recepción de mercancía y visual merchandising.
• Caja: realizarás cobros, gestión de la caja y participarás en las tareas de apertura y cierre de la tienda.
• Limpieza: ayudarás a mantener la tienda en orden, una tienda limpia es una tienda feliz
  
  

• Educación Secundaria Obligatoria
• Experiencia de al menos 1 año en atención al cliente y ventas
• Incorporación inmediata
• Inglés nivel intermedio
• Vehículo propio y carné de conducir
• ¡Ganas de pasarlo bien y disponibilidad para trabajar en horarios rotativos!
  
  

• Contrato temporal con jornada 30h horas de lunes a domingo/jueves a domingo en turnos rotativos (con el descanso legalmente establecido).
• Banda salarial:
  
  

• ¡Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional dentro de ALE-HOP!
• Formación continua en nuestros productos y técnicas de venta.
• 30% de descuento en nuestros productos.
• ¿Preparado/a para formar parte de ALE-HOP?