Ofertas de empleo para Transporte y Logística en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• PublicadaNueva

Teletrabajo

Posición: Becario/a de Gestión de Redes Sociales
Ubicación: 2 días teletrabajo
Tipo de contrato: Convenio de prácticas
Duración: 6 meses

Descripción del puesto:
En Sietepar.com, buscamos un perfil con ganas de aprender, motivación y pasión por el marketing digital y las redes sociales. Esta es una gran oportunidad para poner en práctica tus conocimientos y participar en la gestión real de cuentas de clientes en diferentes sectores.

Responsabilidades:

-Apoyar en la creación y planificación de contenidos para redes sociales.
-Publicar siguiendo un calendario editorial estratégico.
-Colaborar en la redacción de copys, selección de imágenes y propuestas creativas.
-Monitorear y analizar el rendimiento de publicaciones.
-Participar en reuniones de equipo y aportar ideas.

Requisitos:

-Estudios en Marketing, Comunicación, Publicidad, o afines.
-Conocimiento de redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok...).
-Conocimiento de herramientas de AI para aplicar a su trabajo diario
-Buenas habilidades de redacción y ortografía.
-Capacidad de organización y trabajo en equipo.
-Ganas de aprender en un entorno real de agencia.

Se valorará:

Manejo básico de Canva o herramientas de diseño.
Iniciativa y creatividad.
Conocimiento de creación de contenidos con AI

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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Reportando al Responsable de almacén, se incorporará a nuestro equipo para trabajar como personal de almacén.¿Qué te espera en este puesto?

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 nov.

Alimentación y bebidas Marketing Español Merchandising Exportaciones Importación/Exportación Aduanas Marketing internacional Investigación de mercado Comercio internacional

WINE EXPORT MANAGER CHINA

Experiencia mínima: al menos 3 años

Tipo de contrato: indefinido, jornada completa

Estudios mínimos

Estudios Universitarios Comercio Internacional

Experiencia mínima

Al menos 3 años

Idiomas requeridos

Inglés - Nivel Nativo o Bilingüe

Español - Nivel Nativo o Bilingüe

Chino - Nativo o Nivel Avanzado C2 DEMOSTRABLE

UBICACIÓN AV MANOTERAS, 28050 MADRID

Conocimientos necesarios

Inglés

Comercio Exterior

Misiones Comerciales

Descripción

Buscamos un Manager de Exportación para nuestra línea de negocio de vino embotellado, con al menos 3 años de experiencia para unirse al equipo comercial y de marketing de la Empresa, donde se responsabilizará, en dependencia de la Dirección General de la consolidación de la cartera de clientes existente actualmente, así como de la creación de nuevos clientes, y la apertura de nuevas líneas de negocio dentro del plan estratégico de la compañía.

ZONAS DE COBERTURA:

PRIORITARIO ZONA 1

1.- ZONA 1. ASIA, CHINA

IDIOMAS: Imprescindible Inglés y Chino.

SALARIO: 30-32K + BONUS (HASTA 22K)

BONUS PROPORCIONAL EN VENTAS Y REMUNERACIÓN DESDE SEP. A DIC 2025.

BONUS SE LIQUIDA AL FINAL DE CADA EJERCICIO

BONUS REVISABLE EN 2026

BENEFICIOS: PARKING.

Sera también el encargado de asistir y representar a la Empresa en diferentes ferias y misiones comerciales internacionales del sector.

REQUISITOS MÍNIMOS:

Formación universitaria o grado formativo superior, valorándose máster en comercio exterior o WSET

- 3 años mínimo de experiencia demostrables en puesto similar y preferiblemente en el sector de alimentación/bebidas

- Imprescindible Ingles (bilingüe) y español. ABSTÉNGASE DE POSTULAR AQUELLOS CANDIDATOS QUE NO CUMPLAN ESTE REQUISITO.

- Segundo idioma; chino Nivel C2 DEMOSTRABLE O NATIVO

- Puesto de trabajo en Madrid

- Con disponibilidad y flexibilidad para viajar frecuentemente.

- Buena presencia y alto nivel cultural

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 nov.

. Python R Excel Power BI Tableau

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento.

Qué te ofrecemos:

Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que

formamos parte de Aegon:

• 🤸♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil.
• 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano.
• 🥰 Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.).
• 🏔️ Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista.
• 💙 Cultura: el 87% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática
  
  

• Diseñar la estrategia de medición de CX: definición de KPIs, métricas y sistemas de seguimiento (NPS, CSAT, CES, Emociones, VoC).
• Liderar la implantación y gobierno de herramientas de medición de experiencia de cliente (Qualtrics o Medallia).
• Desplegar y gestionar Speech Analytics en canales de voz y texto, identificando drivers de satisfacción, insatisfacción, emociones del cliente activando palancas que accionen de forma proactiva.
• Analizar resultados relacionales, transaccionales y proactivos consolidando insights accionables para toda la organización mediante la creación de modelos que ayuden a establecer correlaciones entre los distintos sistemas de medición Desarrollar y mantener dashboards ejecutivos y operativos (Power BI, Tableau) que integren la información operativa con las encuestas de medición e insights recogidos en Speech Analytics.
• Garantizar la calidad, consistencia y escalabilidad de los datos. Presentar resultados de forma clara y ejecutiva a dirección, vinculando métricas de experiencia con impacto en negocio (retención, satisfacción, eficiencia).
• Realizar benchmarking sectorial e incorporar best practices.
  
  

• Titulación universitaria en ADE, Marketing, Estadística, Ingeniería, Sociología o afines.
• Formación en Customer Experience, investigación de mercados o Data Analytics.
• Deseables certificaciones en Qualtrics, Medallia o soluciones de Speech Analytics.
• Experiencia mínima de 4-5 años en medición de experiencia de cliente, estadística, estudios de investigación o VoC.
• Experiencia demostrable en la implantación de herramientas como Qualtrics o Medallia y en la implantación de programas de Voz de Cliente.
• Experiencia en Speech Analytics (análisis de llamadas, chats y conversaciones digitales).
• Conocimiento avanzado de metodologías de medición (NPS, CSAT, CES, encuestas relacionales y touchpoints).
• Imprescindible alta capacidad analítica para poder interpretar y relacionar toda la información recogida bajo un modelo accionable.
• Manejo de herramientas de visualización y analítica (Power BI, Tableau, Excel avanzado; SPSS, R o Python). Se valorarán conocimientos de SAS.
• Habilidades de comunicación ejecutiva, storytelling con datos y orientación a negocio.
• Experiencia en sectores asegurador, financiero o de servicios.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 nov.

Teletrabajo .

Simmons & Simmons es un despacho internacional líder con presencia en más de 20 oficinas en Europa, Asia, Oriente Medio y Silicon Valley (EEUU). Con una trayectoria de más de 20 años en el mercado español, nuestro equipo de Madrid se ha especializado en diversas áreas jurídicas como derecho mercantil, fusiones y adquisiciones (M&A), financiero y bancario, mercado de capitales, litigios y arbitraje, derecho laboral o fiscalidad, entre otras.

Desde la oficina de Madrid se combina el alcance global de la Firma con un profundo conocimiento del mercado local, ofreciendo soluciones legales innovadoras y de alta calidad a nuestros clientes.

Actualmente buscamos incorporar en nuestra oficina de Madrid un/a Personal Assistant con experiencia previa en puestos similares.

Funciones principales:

• Gesión de agendas, coordinación de reuniónes y organización de viajes
• Recepción y atención de llamadas telefónicas, canalizando la información como corresponda
• Preparación, edición y formato de determinada documentación y correspondencia
• Gestión, archivo físico y digital de documentación
• Apoyo en la facturación, control de gastos y seguimiento de pagos
• Coordinación con otros departamentos internos y proveedores externos
• Colaboración en la logística y organización de determinados eventos internos
• Tareas administrativas generales como gestión del correo, pedidos según las necesidades del equipo, etc.
  
  
  

• Experiencia previa de al menos 2-3 años en un puesto similar
• Nivel muy avanzado de inglés, competencia profesional completa para atender y gestionar llamadas/correos en este idioma
• Nivel alto de herramientas ofimáticas
• Excelentes habilidades de comunicación, organización y atención al detalle
• Actitud proactiva, profesional y orientada al cliente
  
  
  

• Jornada completa
• Posibilidad de 1 día de teletrabajo
• Incorporación en un despacho internacional
• Beneficios sociales para empleados y formación completa
  
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 nov.

. Office

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Jefe/a de Operaciones de Tecnología Nacional:

Funciones:

Garantizar la correcta prestación de los servicios de tecnología (instalaciones y mantenimiento) en los clientes nacionales (Cuentas Corporativas, Retail y Banca) y en los proyectos estratégicos

Llevar la interlocución con todas las áreas comerciales y de gestión nacionales

Definir la estrategia de relación con los clientes clave en coordinación con los Gestores de Cliente y los jefes de proyecto.

Liderar en primera persona los proyectos/servicios estratégicos donde este involucrados la jefatura de proyectos

Supervisar la satisfacción global del cliente en todos los proyectos activos.

Intervenir en situaciones críticas con clientes estratégicos.

Establecer políticas y estándares de reporte hacia el cliente.

Establecer la visión estratégica de los proyectos dentro del marco de objetivos de la compañía.

Validar los presupuestos definidos en las ofertas y dar soporte para asegurar la rentabilidad de cada proyecto.

Llevar el control las cuentas de resultado y hacer análisis de estas por verticales/clientes para tomar acciones correctivas si fuese necesario

Supervisar la planificación y ejecución operativa de los proyectos bajo su responsabilidad, asegurando que se cumplen plazos, calidad y alcance.

Coordinar las diferentes zonas operativas para alinear el servicio con las necesidades del cliente/negocio, dotando de los recursos adicionales necesarios.

Dar soporte técnico y estratégico a los jefes de proyecto en la toma de decisiones críticas.

Coordinar a nivel transversal, cuando proceda, las áreas implicadas en los proyectos (compras, ingeniería, legal, financiero…).

Impulsar la estandarización de procesos de gestión de proyectos y herramientas comunes.

Liderar los equipos que facilitan las prestaciones de servicio (Seguridad física, Service Manager, Puesta en marcha, Delineación, Contratos de mantenimiento Retail )

Establecer medidas de control y acciones correctoras cuando vea que no se están cumpliendo los objetivos a nivel de servicio y económicos.

Implantar las ultimas metodologías que permitan evolucionar nuestros servicios (PMO, etc,...)

Definir el dimensionamiento adecuado de los equipos de proyecto.

Participar en la selección y evaluación de los jefes de proyecto y personal clave asociado a los proyectos.

Detectar necesidades de formación y desarrollo del equipo de proyectos, junto con la Dirección de Personas y Talento.

Motivar y fidelizar al talento clave, fomentando una cultura orientada a resultados y colaboración.

Evaluar el desempeño global de los jefes de proyecto en función de KPIs definidos.

Garantizar una correcta comunicación entre los equipos, fomentando la alineación entre personas, procesos y objetivos.

Ofrecemos:

Estabilidad laboral y formación continua.

Carrera profesional en un contexto internacional.

Retribución: a convenir.

Requisitos:

Estudios – Mínimo: Grado en Ingeniería Industrial, Telecomunicaciones o similar.

Estudios – Valorable: Formación relacionada con la gestión de proyectos.

Conocimientos – Mínimo: Proyectos de seguridad electrónica. Gestión de costes. Identificación y valoración de riesgos. MS Office nivel alto. MS Project. Inglés B2

Conocimientos – Valorable: Certificaciones específicas de PMO (p. ej. PMI).

Experiencia – Mínimo: Experiencia de, al menos 5 años, en gestión de grandes proyectos industriales, de seguridad, de construcción, IT o similares, con trato directo con clientes.

Experiencia – Valorable: Experiencia en proyectos con fuerte componente IT y de comunicaciones (p. ej. implantación PSIM). Experiencia en PMO: definición y mantenimiento de procedimientos y estándares para proyectos.

Otros: Carné de Conducir. Disponibilidad para viajar.

Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 nov.

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En Grupo Dani García buscamos un/a Jefe/a de Rango con experiencia, liderazgo y pasión por la excelencia en el servicio, para incorporarse a nuestro equipo en Madrid con contrato de sustitución.

Formar parte de nuestro grupo es unirse a un proyecto gastronómico único, en plena expansión nacional e internacional, con restaurantes en Marbella, Madrid, Barcelona y Tarifa.

Qué buscamos en ti

• Experiencia previa demostrable como Jefe/a de Rango o en posiciones similares dentro de la alta restauración.
• Capacidad de liderar y coordinar la operativa de sala en tu rango, asegurando un servicio impecable.
• Actitud proactiva, dinámica y resolutiva, con excelente trato al cliente.
• Habilidades de comunicación y trabajo en equipo, así como atención al detalle.
• Conocimiento de protocolos de sala, maridajes, vinos y técnicas de servicio.
• Compromiso, profesionalidad y pasión por ofrecer experiencias gastronómicas excepcionales.
• Disponibilidad para contrato de sustitución a jornada completa en Madrid.
  
  

• Formar parte de un grupo referente en gastronomía, liderado por el chef Dani García (3 Estrellas Michelin).
• Entorno profesional, dinámico e inclusivo, donde se valora el talento y la excelencia.
• Formación continua y posibilidad de desarrollo dentro del grupo.
• Condiciones competitivas y beneficios exclusivos para nuestro equipo.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 nov.

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Empresa de private equity, busca incorporar un/a Responsable de Relación con Inversores & Comunicación Corporativa, que lidere la comunicación con inversores actuales y potenciales, reforzando la transparencia, confianza y posicionamiento de la firma.

Al mismo tiempo, se ocupará del área de comunicación de la compañía, gestión de medios, eventos, etc.

Funciones principales:

• Gestión integral de la relación con inversores: seguimiento, reporting periódico, atención a consultas y coordinación de reuniones.
• Preparación de presentaciones, informes y materiales de comunicación.
• Organización y participación en eventos corporativos, roadshows y conferencias del sector.
• Coordinar la comunicación para asegurar coherencia en los mensajes y posicionamiento de marca.
• Apoyo en procesos de fundraising y captación de nuevos inversores.

Requisitos:

• Experiencia previa en relación con inversores y/comunicación.
• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, tanto en español como en inglés (C1)
• Capacidad analítica y conocimiento sólido del sector financiero.
• Perfil proactivo, organizado y orientado a relaciones de largo plazo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 nov.

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¡Hola futuro/a compañero/a de Vincci Hoteles! 👋

¿Eres un/a apasionado/a de la cocina y te encanta tener todo bajo control? ¡Tenemos una oportunidad que te va a encantar! ✨

Estamos buscando un/a Jefe/a de Partida con ganas de unirse a nuestro equipo en el Hotel Vincci Capitol 4 upulous en pleno corazón de Madrid. Si tienes al menos 3 años de experiencia en puestos similares y te consideras un/a crack en la organización, ¡sigue leyendo!

¿Qué harás en tu día a día? 🧑🍳

Como Jefe/a de Partida, serás una pieza clave en nuestra cocina. Tus responsabilidades principales incluirán:

• Coordinar y supervisar tu partida: Asegurar que todo funcione como la seda, manteniendo los más altos estándares de calidad y servicio. 🚀
• Preparación de platos: Serás el/la artista detrás de deliciosas creaciones culinarias, ¡poniendo tu toque de creatividad! 🎨
• Control de stock y pedidos: Gestionarás los inventarios de tu sección, realizarás pedidos de materia prima y controlarás los costes para optimizar recursos. 💰
• Limpieza y orden: Mantendrás tu área de trabajo impecable, cumpliendo con todas las normativas de higiene y seguridad alimentaria. 🧼
• Gestión del equipo: Liderarás y motivarás a tu equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. 💪
• Colaboración con el equipo de cocina: Trabajarás codo con codo con el/la Jefe/a de Cocina y el resto de compañeros para garantizar la excelencia en cada servicio. 🤝
• Innovación culinaria: Aportarás ideas para la mejora continua de nuestra oferta gastronómica, ¡sorprendiendo a nuestros huéspedes! 🌟
  
  

• Experiencia: Mínimo 3 años como Jefe/a de Partida o en un puesto similar en hoteles o restaurantes de prestigio. 🌟
• Pasión por la cocina: Amas lo que haces y eso se nota en cada plato. ❤️
• Organización y planificación: Eres una máquina de organizar, ¡nada se te escapa! 📊
• Capacidad de liderazgo: Sabes motivar a tu equipo y sacar lo mejor de cada uno. 👑
• Creatividad: Te encanta experimentar y proponer nuevas ideas. 💡
• Conocimientos de pedidos y stock: Tienes mano con los números y sabes gestionar eficientemente los recursos. 📈
• Atención al detalle: Buscas la perfección en todo lo que haces. ✅
• Trabajo en equipo: Eres un/a jugador/a de equipo nato/a. ⚽
• Proactividad y resolución de problemas: Te anticipas a los imprevistos y sabes encontrar soluciones rápidas y efectivas. 🏃♀️
• Flexibilidad horaria: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. ⏰