Ofertas de empleo para Participación de los trabajadores en la empresa

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Políticas de recursos humanos Comunicación Recursos humanos (RR. HH.) Gestión del talento Habilidades sociales Gestión de recursos humanos Contratación de personal Gestión del rendimiento Relaciones con los empleados Participación de los trabajadores en la empresa

Leonardo Hotels, división europea de Fattal Hotels, con más de 200 hoteles en Europa, Gran Bretaña e Israel, está en continuo proceso de expansión. Para nuestro Regional Spain (con oficinas en el Leonardo Royal Hotel Barcelona Fira), necesitamos incorporar un/a:

HR Trainee.

Vivimos nuestro lema SER TU MISMO / BE YOURSELF. La conformidad, las regulaciones estrictas y las reglas rígidas son historia para nosotros. Lo que cuenta para nosotros es tu personalidad. Nadie tiene que esconderse o cambiar por nosotros, simplemente sé cómo eres. En nuestro diverso y extrovertido equipo, la Familia Leonardo, buscamos tu motivación, tu opinión y tus ideas.

Responsabilidades

- Ayudar en los procesos de reclutamiento y selección como la publicación de ofertas, la preselección de candidatos y las entrevistas.

- Dar soporte en el proceso de onboarding de todos los empleados que se incorporan a Leonardo Hotels España.

- Ayudar a gestionar las altas y bajas de los empleados en nuestra red social corporativa, los sistemas o software actuales de recursos humanos y velar por el correcto funcionamiento de las mismas.

- Ayudar a la comunicación y coordinación de las actividades que realizamos en la empresa como las de Responsabilidad Social Corporativa, Team Building o eventos corporativos durante todo el año

- Ayudar a la gestión de los archivos de documentos físicos y/o digitales.

- Dar soporte en cualquier otra área del departamento, así como el desarrollo del mismo.

¡Estamos en crecimiento!

Requisitos

-SÉ TU MISMO. Sé auténtico y tú mismo.

- Estar cursando un Grado o Máster en Relaciones Laborales, Administración de Empresas o relacionados para poder formalizar un convenio de prácticas remuneradas (imprescindble)

- Nivel profesional básico de inglés como mínimo.

- Buena capacidad organizativa y buen sentido de responsabilidad.

- Proactividad y ganas de aprender en una empresa y departamento en crecimiento.

- Buenas habilidades comunicativas y de trabajo en equipo.

 *La prácticas serán remuneradas