Desde la Universidad Europea de Madrid buscamos un/a Project Manager IT para liderar y coordinar proyectos de tecnología y transformación digital de alto impacto dentro de la organización. El rol actuará como nexo clave entre negocio, IT y proveedores externos, garantizando la correcta ejecución de los proyectos en términos de alcance, calidad, plazos y presupuesto.
La persona ideal combina capacidad de gestión de proyectos, conocimiento técnico y excelentes habilidades de comunicación, y está acostumbrada a trabajar en entornos complejos y multidisciplinares.
Responsabilidades principales
- Liderar el ciclo completo de los proyectos IT, desde la fase de definición hasta el go-live y estabilización.
- Coordinar y alinear a stakeholders de negocio, equipos técnicos y proveedores externos.
- Definir y mantener el alcance, objetivos, planificación, hitos y dependencias de los proyectos.
- Gestionar la ejecución del proyecto, identificando riesgos, bloqueos y planes de mitigación.
- Coordinar la toma de requisitos funcionales y técnicos junto con negocio e IT.
- Controlar presupuesto, recursos y planificación (CAPEX / OPEX cuando aplique).
- Realizar el seguimiento y reporting del estado del proyecto, KPIs, riesgos y decisiones clave.
- Coordinar las fases de testing, UAT, despliegue y post-producción.
- Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad, protección de datos y normativas corporativas.
- Impulsar la mejora continua en metodologías, gobernanza y modelos de entrega.
- Experiencia demostrable de 5+ años como Project Manager IT en proyectos tecnológicos complejos.
- Experiencia trabajando con equipos transversales (IT, Negocio, Data, Marketing, Operaciones, etc.).
- Conocimientos sólidos de sistemas IT, integraciones, APIs, plataformas cloud y aplicaciones corporativas.
- Experiencia en la gestión de proveedores y partners tecnológicos.
- Capacidad para traducir necesidades de negocio en planes de proyecto estructurados.
- Alta capacidad organizativa y de priorización, gestionando múltiples proyectos en paralelo.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Experiencia en entornos ágiles, híbridos o waterfall.
- Nivel alto de inglés (portugués es un plus).
- Orientación a resultados y sentido de la responsabilidad
- Gestión de stakeholders y capacidad de negociación
- Pensamiento estructurado y resolución de problemas
- Adaptación al cambio y gestión de la complejidad
- Trabajo en equipo y liderazgo transversal
- Capacidad para trabajar bajo presión
- Participación en proyectos estratégicos y de alto impacto.
- Entorno dinámico y colaborativo
- Alta visibilidad frente a stakeholders senior.
- Contrato indefinido, tiempo completo
- Modelo de teletrabajo hibrido
- Campus: Villaviciosa de Odón
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