¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto?
Entra a la Dirección Comercial Centro para desarrollar la función de Coordinador/a de Formación y Marketing.
¿Qué es lo que harás en el equipo?
- Actuar como agente de cambio para impulsar la adopción de nuevas prácticas y herramientas comerciales.
- Desarrollar los programas de formación para la implantación y ejecución efectiva de palancas comerciales.
- Planificar y coordinar eventos de negocios en las direcciones comerciales para fomentar la colaboración y el intercambio de mejores prácticas.
- Gestionar todos los aspectos logísticos y de contenido de los eventos, asegurando su alineación con los objetivos comerciales.
- Colaborar con los equipos de marketing para asegurar la correcta implementación y seguimiento de las campañas.
- Supervisar y apoyar el desarrollo de campañas de marketing definidas por los distintos canales de distribución.
- Identificar barreras al cambio y desarrollar planes para superarlas, asegurando una transición fluida.
- Analizar el impacto de las iniciativas de transformación en el rendimiento comercial.
- Preparar informes detallados para la alta dirección sobre el avance y los logros de la transformación
- Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Innovación o un campo relacionado.
- Inglés B2, como mínimo.
- Experiencia demostrada en gestión del cambio, transformación de negocios o roles similares.
- Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de datos.
- Capacidad para influir y motivar a otros en un entorno dinámico.
- Conocimiento de tecnologías de la información y herramientas de transformación digital.
- Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo.
- Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos.
- Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes.
- Bienestar integral ¿Cómo? Con una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial.
- ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles.
- Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos.
- Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo).
- ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina.
- ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año.
¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina.
87680 | Recursos Humanos | Profesional / Senior | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido
El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea.
En Allianz, creemos en la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza.
Por lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes.
Join us. Let's care for tomorrow.
Nota: Tener diferentes fuerzas, experiencias, perspectivas y enfoques es una parte integral de la cultura corporativa de Allianz. Una manera de lograr esto es la rotación regular de los/as ejecutivos/as de Allianz entre funciones, entidades de Allianz y áreas geográficas. Por lo tanto, la empresa espera de sus empleados/as una apertura general y una alta motivación para cambiar regularmente de posición y acumular experiencias dentro del Grupo Allianz.
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