Descripción
Programador J2EE Websphere - Madrid
¡Hola! 👋 En Zemsania estamos buscando a un Programador J2EE Websphere 🖥️ para unirse a nuestro equipo en Madrid. Si te apasiona el desarrollo de software y quieres formar parte de un proyecto emocionante, ¡sigue leyendo!

¿Qué buscamos?Estamos buscando a un/a profesional con al menos 2 años de experiencia en desarrollo con J2EE (Java EE) bajo la arquitectura de Websphere. Si tienes conocimientos en JSF y SQL, ¡eso es un gran plus! Buscamos a alguien que quiera evolucionar junto a nosotros. Formarás parte de un equipo multidisciplinario de 2 a 3 personas, así que deberías sentirte cómodo colaborando y trabajando en equipo.


Requisitos:
Experiencia mínima: 2 años en desarrollo con J2EE y Websphere
Conocimientos deseables:
JSF
SQL
Formación: Se valorará titulación en ciclos orientados al desarrollo de software, grados medios o superiores en esta área.
¿Qué ofrecemos?
Horario flexible: Queremos que puedas gestionar tu tiempo de la mejor manera.
Ambiente de trabajo dinámico: Al menos durante los primeros meses trabajarás en un entorno de oficina al 100% en Madrid (cercano a las estaciones de metro Suanzes y Barrio de la Concepción). Después, ¡nos pasaremos a un modelo mixto 50%-50%!
Oportunidad de crecimiento: Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto significativo y de dejar tu huella en el desarrollo del mismo.
Compañeros geniales: Trabajarás con un equipo increíble donde podrás aprender y compartir experiencias.
¿Por qué Zemsania?En Zemsania creemos que nuestros empleados son nuestro mayor valor. Por eso, fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo, donde cada opinión cuenta y donde el aprendizaje y la innovación están a la orden del día.

Si estás buscando un lugar donde puedas crecer y desarrollar tus habilidades en un entorno colaborativo, ¡esta es tu oportunidad! 🚀
¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.