Desde HAYS, estamos colaborando con una compañía multinacional líder en servicios de inspección, certificación y formación.

Estamos en búsqueda de un/a Administrativo Laboral para dar trabajar estrechamente con el equipo a nivel global .

Responsabilidades

• Gestión administrativa completa del ciclo de vida del contrato (end to end).
• Creación, comunicación y registro de contratos
• Determinación de la modalidad contractual, periodos de prueba y condiciones según la legislación vigente.
• Comunicación de la tipología contractual y altas en el sistema.
• Recopilación y validación de la información necesaria para la formalización de contratos.
• Apoyo administrativo general en el área de RRHH cuando sea necesario.

Requisitos Imprescindibles

• A partir de 3 años de experiencia en procedimientos administrativos vinculados a RRHH.
• Conocimiento sólido de la legislación laboral española (obligatorio).
• Experiencia en modalidades contractuales, características legales y gestión de diferentes supuestos laborales.
• Manejo obligatorio del software A3 (A3 Nom, A3 Note o A3 Innova).
• Experiencia con SILTRA, Contrat@, Sistema RED, SICTRA.

Requisitos Deseables

• Inglés B2 (valorado, no obligatorio).
• Experiencia previa en departamentos de Relaciones Laborales.

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable, contrato indefinido (en primera instancia a través de Hays)
• Salario Competitivo