Ubicación:

Madrid, ES, 28046

Fecha de publicación: 13 may 2025

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

¿Qué podrás hacer?

Desde Kpmg ciberseguirdad ayudamos a nuestros clientes a mitigar los riesgos para mantener la seguridad en sus empresas. Como manager gestionarás equipos, liderarás proyectos, te reunirás para ayudar a nuestros clientes. Y realizaras otras funciones como:

• Desarrollo de Políticas y Procedimientos de Seguridad: Crear e implementar políticas de seguridad integrales que se alineen con los objetivos de la organización y los requisitos regulatorios.
• Evaluación y Gestión de Riesgos: Realizar evaluaciones de riesgos exhaustivas y desarrollar estrategias para mitigar estos riesgos. Esto implica auditorías regulares y verificaciones de cumplimiento.
  
  

¿Qué necesitas saber?

• Tener experiencia en privacidad de 6 años
• Es valorable haber trabajado en alguna consultora o despacho grande.
• Nivel de inglés alto
• Conozca el mercado de privacidad
• Carrera legal (abogado) o técnica (ingeniería)
• Valorable master o certificación específica
  
  

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
  
  

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.