Ofertas de empleo de Jefa/a de Producción

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

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En Kämpe formamos a jóvenes en oficios técnicos: electricidad, climatización, fontanería. Lo hacemos con bootcamps intensivos, formación online y acompañamiento hasta que encuentran trabajo.

Buscamos a la persona que convierta lo que saben nuestros Maestros de Oficio en vídeos formativos que se entienden a la primera.

Qué harás

• Guionizar las formaciones a partir de la estructura que define el equipo de Academy, junto a los Maestros de Oficio
• Preparar las presentaciones y materiales de apoyo de cada formación
• Organizar los rodajes de principio a fin: locales, equipo de grabación, herramientas y materiales del oficio
• Coordinar al equipo externo de grabación y edición: briefing, revisión de montajes y feedback hasta la versión final
• Resolver ediciones internas puntuales y gestionar el calendario y presupuesto de producción
  
  

• 3-5 años coordinando producción audiovisual, idealmente formativa o corporativa
• Experiencia gestionando proveedores externos: cámaras, editores, alquiler de espacios
• Conocimientos de edición de vídeo (Premiere, DaVinci o similar) para ajustes y piezas sencillas
• Capacidad para traducir contenido técnico a un lenguaje claro y visual
• Suma: experiencia en e-learning o cercanía con los oficios
  
  

• Ubicación flexible: puedes trabajar desde donde vivas
• Imprescindible desplazarte a las zonas de grabación cuando haya rodaje
• Reportas directamente a la Head of Academy & Customer Experience
  
  

• Contrato indefinido a jornada completa
• Un proyecto en crecimiento donde tu trabajo llega directamente a miles de alumnos
• Formar parte del equipo de la Factoría de Contenidos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Inglés Capacidad de análisis Buenas prácticas de fabricación Validación Hablar en público Normas ISO Sistemas de calidad Equipos de laboratorio Cromatografía líquida de alta eficacia Buenas prácticas de laboratorio

Responsable de fábrica de alimentación en Ólvega (Soria)

Lo que pedimos:

• Título universitario.
• Experiencia de al menos 5 años dirigiendo personal en plantas de alimentación.
• Capacidad para liderar equipos de más de 100 personas.
• Disponibilidad para trabajar a turnos y coche propio.

Tareas a realizar:

• Organizar el trabajo diario en la planta y dirigir al personal.
• Vigilar el buen funcionamiento de las máquinas y de la producción.
• Hacer cumplir las normas de higiene y seguridad.

Se ofrece:

• Contrato fijo a jornada completa.
• Puesto presencial en Ólvega.

Todas las candidaturas recibidas serán registradas en la plataforma de selección Jobfie donde se llevará a cabo el proceso de selección.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 oct.

. Office

En TEMPS llevamos más de 30 años conectando a personas con oportunidades laborales. Nuestra experiencia, compromiso y cercanía nos permiten ayudarte a dar tus primeros pasos en el mundo laboral.

Si estás buscando una oportunidad y tienes ganas de trabajar, ¡te estamos esperando!

Buscamos un Responsable de Producción con experiencia en procesos de transformación de cartón para liderar nuestra fábrica. Que conozca bien la cadena de fabricación, desde la onduladora hasta el producto terminado. Importante empresa situada en Arganda del Rey

Será la pieza clave como puente en fábrica entre la parte de producción y administración optimizando el rendimiento de la maquinaria y liderando al equipo humano.

Sus funciones principales:

• Planificación de carga de máquinas: Organizar los programas de producción para las líneas de ondulado, troquelado y pegado.
• Eficiencia operativa: Maximizar el aprovechamiento del material y reducir drásticamente los niveles de merma.
• Mantenimiento y Calidad: Supervisar la calidad de los trabajos realizados, formar al personal para dar máximo rendimiento y calidad a los trabajos.
• Gestión de personal: Coordinar al personal y asegurar el cumplimiento de las normas de Seguridad e Higiene.
• Logística interna: Coordinar con el almacén la entrada y la salida de producto terminado.

Requisitos clave

• Experiencia: Mínimo [2-5] años en fábricas de cartón ondulado o industrias del papel/packaging.
• Conocimientos técnicos: Familiaridad con equipos de producción, troqueladoras planas y ploter de corte. Manejo de paquete office.
• Habilidades: Capacidad para tomar decisiones rápidas ante paradas de máquina y excelente gestión de equipos de planta.
• Carnet de conducir y residencia en Arganda del Rey o alrededores

¿Qué ofrecemos?

• Contrato inicial por ETT con posibilidades reales de contrato indefinido y crecimiento en la compañia.
• Salario segun valia
• Horario De 9 a 14 y de 15 a 18 de lunes a viernes.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 oct.

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Se incorporará en el departamento de Producción de una empresa industrial especializada en la fabricación de componentes para el sector de la automoción, para planificar, dirigir y coordinar la actividad productiva, garantizando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, costes, plazos y calidad.

Las funciones principales serán:

• Supervisar la actividad de producción y el correcto desarrollo de los diferentes turnos.
• Revisar la planificación mensual y diaria de producción, así como dimensionar las necesidades de personal de planta.
• Analizar los resultados e indicadores de producción, identificando desviaciones y estableciendo las acciones necesarias.
• Coordinar y desarrollar al equipo de Jefes/as de Turno, homogeneizando criterios de liderazgo y gestión de personas.
• Resolver incidencias relacionadas con producción, personal, maquinaria, mantenimiento y calidad.
• Diseñar y estandarizar procedimientos de trabajo orientados a mejorar la eficiencia de los procesos.
• Identificar, priorizar y supervisar proyectos de mejora continua junto con las áreas de Procesos y Desarrollo.
• Participar en las reuniones de coordinación con otros departamentos y en proyectos internos de la organización.

Pensamos en una persona con Formación Universitaria en Ingeniería y una experiencia mínima de 5 años en producción industrial y gestión de equipos, valorándose especialmente la procedencia del sector automoción. Se requieren conocimientos de planificación y gestión de producción, mejora continua e inglés medio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 oct.

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Desde VYNE, consultora especializada en el sector industrial, buscamos un/a Responsable de Producción para uno de nuestros clientes.

En dependencia de la Gerencia, te encargarás de la supervisión global de la planta productiva, liderando y coordinando los recursos humanos y técnicos para garantizar el cumplimiento de los planes de fabricación diaria bajo rigurosos estándares de eficiencia y calidad.

Se trata de una posición clave dentro de la estructura organizativa, con un enfoque mixto: gestión estratégica desde oficina y una fuerte presencia activa en el taller.

Responsabilidades:

• Planificación y Organización de la Producción: Coordinar y optimizar la planificación de la producción diaria para responder eficazmente a las cargas de trabajo y picos de demanda del mercado.
• Liderazgo y Gestión de Equipos: Supervisar y dirigir directamente a los Jefes de Turno (3 turnos de trabajo). Coordinar indirectamente al equipo humano de taller, que incluye preparadores (6 en total) y un equipo de operarios de aproximadamente 20 a 25 personas por turno.
• Supervisión Global de Planta: Asegurar el correcto funcionamiento de la planta en su operativa diaria, fomentando una comunicación fluida, resolviendo incidencias y promoviendo un clima de trabajo colaborativo.
• Aseguramiento de Calidad: Controlar y gestionar los aspectos de calidad diarios más exigentes y estrictos en el proceso productivo, colaborando estrechamente con el departamento de Calidad.

Perfil Buscado

• Experiencia: Experiencia previa imprescindible desempeñando funciones de Responsable o Jefe/a de Producción en plantas industriales.
• Sector: Muy valorable aportar experiencia en el sector de la automoción, metalúrgico o afines con altos niveles de exigencia operativa.
• Procesos (Deseable): Se valorará de forma muy positiva (aunque no es obligatorio) contar con experiencia y especialización en procesos de inyección de plástico.

Competencias Clave:

• Sólida capacidad de liderazgo y dirección de personas.
• Excelentes habilidades de planificación y organización del trabajo.
• Orientación a resultados y resolución de problemas complejos.
• Proactividad, cercanía con el equipo de planta y comunicación eficaz.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 sept.

Inglés AutoCAD Análisis de causa raíz Hablar en público Climatización Neumática Inspección Electromecánica Mantenimiento de equipo Detección de averías eléctricas

Responsable de producción en Ólvega

Lo que pedimos:

Título universitario.

• Al menos 5 años de experiencia dirigiendo plantas de alimentación.
• Experiencia gestionando equipos grandes (más de 100 personas).
• Disponibilidad para trabajar a turnos y vehículo para acudir al centro.

Tareas a realizar:

• Organizar y coordinar al personal en las líneas de trabajo.
• Supervisar el correcto funcionamiento de las máquinas y la planta.
• Garantizar los plazos de entrega y el cumplimiento de normas de higiene y seguridad.
• Coordinarse con los departamentos de mantenimiento, calidad y logística.

Se ofrece:

• Contrato fijo a jornada completa.
• Puesto presencial en Ólvega (Soria).

Todas las candidaturas recibidas serán registradas en la plataforma de selección Jobfie donde se llevará a cabo el proceso de selección.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 sept.

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Empresa especializada en soluciones técnicas para entornos corporativos e industriales busca incorporar un/a Responsable de Producción para coordinar y supervisar las operaciones internas de fabricación y logística.

Funciones principales

• Planificar y asegurar el cumplimiento de los compromisos de producción.
• Coordinar con Compras y Operaciones las necesidades de materiales y aprovisionamiento.
• Supervisar la recepción, verificación y correcta ubicación de mercancías.
• Gestionar, coordinar y desarrollar equipos de trabajo en taller.
• Controlar consumos, tiempos de ejecución y productividad.
• Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, salud, orden y limpieza.
• Gestionar el almacén general y coordinar inventarios periódicos.
• Supervisar el mantenimiento preventivo de equipos e instalaciones.
• Participar en iniciativas de mejora continua y optimización de procesos.

Requisitos

• Ingeniería Industrial (Técnica, Superior o Grado).
• Nivel avanzado de herramientas informáticas.
• Inglés valorable.
• Vehículo propio.
• Experiencia en gestión de equipos.
• Perfil proactivo, organizado, responsable y orientado a resultados.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 sept.

• Gestión de producción, planificación y mejoras en fábrica
• Consolidada empresa industrial de la zona de Enkarterri con proyecto retador

¿Dónde vas a trabajar?

Consolidada empresa industrial de la zona de Enkarterri con situación estable y proyecto de crecimiento relevante

Descripción

Reportando a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada traccionará la gestión de Producción de la fábrica, el desarrollo del modelo de gestión industrial, sus herramientas y la cultura exigente alineada con los objetivos estratégicos del grupo de servicio, calidad y eficiencia. Para ello, sus funciones principales serán:

• Junto con la Dirección, supervisar y trabajar para cumplir con el Plan de Gestión, la estrategia operacional y las acciones correctoras alineadas los objetivos globales
• Definir los objetivos y recursos de su área de responsabilidad junto con la Dirección, y hacer partícipe al equipo de los objetivos comunes
• Responsabilizarse de la planificación de la producción, generando el plan maestro, supervisando su cumplimiento y ajustando y analizando posibles desviaciones a corto y medio plazo
• Realizar seguimiento del cumplimiento de Órdenes de Fabricación diaria, estableciendo prioridades, reportando lo que sea conveniente y proponiendo soluciones ante posibles desviaciones
• Colaborar con el área comercial y otros departamentos para
• Asegurar que se realizan los análisis de carga/capacidad, la gestión y análisis del correcto funcionamiento del área en base a KPIs (OEE, etc), compaginando la gestión eficiente del día a día de la planta con los distintos proyectos y mejoras en las que se vea involucrada
• Asegurar que los indicadores de la fábrica (rendimiento, eficiencia, nivel de rechazo, paradas…) y la productividad estén de acuerdo con los objetivos establecidos, asegurando el orden, limpieza y buena organización de la planta
• Hacer uso efectivo de las herramientas y generar una cultura de toma de decisión en base a indicadores y orientada a la mejora continua y a conceptos de IA, automatización de procesos y otras opciones relevante aplicables al negocio.
• Como responsable, promover e impulsar proactivamente iniciativas que desarrollen la sistemática de gestión industrial (indicadores, métodos, herramientas…) y su afección a la producción y los resultados de la compañía, así como proyectos de mejora continua y mejora de la organización, proponiendo acciones concretas como desarrollando la cultura industrial con el personal de fábrica
• Liderar, inspirar y desarrollar al personal bajo su responsabilidad, definiendo correctamente sus funciones, aplicar los sistemas de evaluación y gestión de personas definidos en la compañía, promoviendo específicamente una cultura de trabajo exigente, colaborativa y orientada a la mejora, así como detectar polivalencias y necesidades formativas de su equipo.
• En conjunto con el resto de la Dirección, definir y asegurar la ejecución las inversiones de la operativa industrial, tanto de nueva maquinaria como de reparaciones y mejoras, analizando retornos de inversión y costes de producción
• Velar por el cumplimiento en planta de la legislación existente (ISO 9001, ISO 14001,…) sobre Prevención de Riesgos Laborales, Calidad y Medioambiente existentes, y avanzar en la implantación de medidas que desarrollen los diferentes sistemas de gestión establecidos

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación en Ingeniería, valorable formación adicional relevante para el puesto
• Experiencia similar como Gestor/a de Producción o roles similares en entorno industrial, donde se haya liderado equipos, ejecutado la planificación de producción y mejoras
• Altamente valorable experiencia en herramientas de IA, automatización de procesos, y en general de nuevas tecnologías aplicadas a la realidad de una fábrica
• Perfil analítico y resolutivo, con iniciativa, dotes de liderazgo y gestión de personas
• Disponibilidad para trabajar diariamente en la zona de Las Encartaciones

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidad de carrera y desarrollo profesional en una empresa estable, con proyecto y posibilidad de mejora

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 abr.

• Tendrás la oportunidad de incorporarte en una multinacional.
• Contarás con un contrato estable , proyeccion laboral.

¿Dónde vas a trabajar?

En Mercedes-Benz Vitoria buscamos incorporar un/a Maestro/a de Montaje Final para un puesto estable dentro de nuestra planta de producción. Tendrás la oportunidad de liderar un equipo clave en la fase final del proceso de fabricación, contribuyendo directamente a la excelencia de nuestros vehículos.

Descripción

• Liderar y coordinar el equipo de montaje final, impulsando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
• Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad durante todo el proceso productivo.
• Detectar y resolver incidencias técnicas, asegurando la continuidad de la producción.
• Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, salud y medio ambiente.
• Colaborar con otros departamentos para optimizar procesos y mejorar la productividad.
• Analizar indicadores, elaborar informes de seguimiento y reportar la evolución del área.
• Promover e implementar iniciativas de mejora continua.
• Participar en el desarrollo y formación de las personas del equipo.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación técnica en Ingeniería, Fabricación Industrial o disciplinas afines.
• Experiencia en procesos de montaje final dentro del sector industrial o de automoción.
• Conocimiento de herramientas y metodologías de producción.
• Experiencia liderando equipos y gestionando recursos de producción.
• Capacidad para analizar problemas, tomar decisiones y proponer mejoras.
• Orientación a la calidad, la seguridad y la mejora continua.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Salario entre 45.000 € y 50.000 € brutos anuales, en función de la experiencia en roles similares y en els ector de automoción.
• Incorporarte a Mercedes-Benz Vitoria, una de las plantas industriales más importantes del sector de la automoción.
• Un proyecto sólido, estable y con posibilidades reales de desarrollo profesional.
• Formación continua y oportunidades de crecimiento interno.
• Un entorno de trabajo innovador, colaborativo y orientado a la excelencia operativa.