Ofertas de empleo para Aprendizaje electrónico

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

Italiano Negociación Aprendizaje electrónico Planificación de proyectos Construcción Gestión de obras de construcción Tecnología educativa Relaciones internacionales Diseño instruccional Liderazgo escolar

Responsabilidades

El objetivo del puesto de trabajo en CREJOB/European Network for Training and Skills es el acompañamiento educativo y didáctico para estudiantes extranjeros que vienen a Valencia (España).

Las principales funciones son tareas administrativas para gestión de documentación, búsqueda de compañías colaboradoras para acogida de grupos, gestión de alojamientos propios y apoyo para la realización de cursos culturales.

Además, se incluye la participación en proyectos investigativos de la U.E. relacionados con la educación, los sectores públicos y el desarrollo digital.

Requisitos

Valoramos titulaciones en maestría de los siguientes grados:

ADE, Turismo, Sociología, Filologías, Geografía y/o Relaciones Internacionales

Además, se requiere contar con un nivel óptimo de inglés y se valorará positivamente conocimientos en italiano.

Se apreciará también contar con una buena capacidad para trabajar en equipo., la adaptabilidad y la polivalencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada27 abr.

Docencia Aprendizaje electrónico Inglés como lengua extranjera Desarrollo curricular Desarrollo de personal Asuntos estudiantiles Capacitación docente Tecnología educativa Educación de adultos Liderazgo escolar

Sobre MEDICARAMA:

Plataforma de formación online para Sanitarios, líder en su segmento de cliente a nivel nacional, con más de 10 años de experiencia y más de 400.000 alumnos que han confiado en nosotros.

Descripción del Puesto:

El/la responsable académico del área de salud será el/la encargado/a de diseñar, coordinar y supervisar la oferta formativa en estas áreas, asegurando la calidad y actualización de los contenidos. Además, gestionará la selección y colaboración con docentes especializados, y garantizará el cumplimiento de los requisitos de acreditación y normativa vigente. Promoverá metodologías innovadoras y fomentará la mejora continua en la formación de profesionales sanitarios.

Responsabilidades:

1. Planificación y Estrategia Académica: Definir la oferta formativa alineada con las necesidades del sector sanitario y las tendencias educativas digitales.

2. Gestión de Programas y Cursos: Creación, actualización y mejora continua de los cursos, asegurando su calidad y pertinencia. Diseñar actividades y evaluaciones que refuercen el aprendizaje y permitan evaluar el progreso de los estudiantes. Estructurar los cursos de manera lógica y pedagógicamente efectiva.

3.⁠ ⁠Selección y Coordinación de Docentes: Buscar y coordinar a los docentes y expertos en salud, garantizando su preparación y compromiso.

4. Acreditación y Certificación: Asegurarse que el contenido cumpla con las normas y regulaciones vigentes. Manteniendo la confidencialidad y la seguridad de la información sensible que se maneje. Búsqueda de nuevas acreditaciones.

5. Control de Calidad: Supervisar la evaluación de los cursos y la satisfacción de los estudiantes, promoviendo mejoras continuas.

Perfil del Profesional:

1. Formación Académica: Titulación en Ciencias de la Salud (medicina, enfermería, TCAEs, o similar) y experiencia en gestión educativa.

2.⁠ ⁠Conocimientos Técnicos: Familiaridad con plataformas educativas digitales, procesos de acreditación y normativa sanitaria y educativa.

3. Habilidades: Organización, capacidad de planificación, comunicación efectiva y orientación a la calidad.

4.⁠ ⁠Actitud: Innovador, proactivo, con visión estratégica y compromiso con la formación de profesionales sanitarios.