Ofertas de empleo para Resolución de problemas

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Inglés Atención al cliente Español Resolución de problemas Telecomunicaciones Conocimientos informáticos Satisfacción del cliente Medios de comunicación social Centros de contacto Archivado

En Ingrupo estamos buscando una persona proactiva y con clara orientación comercial para la búsqueda activa y captación de nuevos clientes. La persona seleccionada formará parte de nuestro equipo comercial, encargándose de generar oportunidades de negocio y cerrar visitas.

Tus funciones principales serán:

• Búsqueda activa y prospección de nuevos clientes.
• Preparación, gestión y actualización de la base de datos.
• Contacto telefónico con clientes.
• Concertación y cierre de visitas comerciales.
• Seguimiento de oportunidades y registro de la actividad comercial.

¿Qué buscamos en un candidato?

• Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente o ventas, especialmente en sector industrial o call center.
• Manejo de ofimática nivel usuario.
• Alto nivel de empatía y excelentes habilidades de comunicación.
• Marcado perfil comercial, con orientación a objetivos y resultados.
• Persona organizada, resolutiva y orientada al cliente.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a un equipo comercial consolidado.
• Puesto estable en una empresa en expansión.
• Formación continua.
• Beneficios para la conciliación de la vida laboral y personal.

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Inglés Marketing Formación Resolución de problemas Aptitudes de organización Redacción Publicidad Planificación de eventos Medios de comunicación social Captación de fondos

Comercial de Eventos – Alcobendas (Madrid)

¿Te apasiona el mundo de los eventos? ¿Tienes dotes comerciales y te motiva generar oportunidades de negocio? Estamos buscando un/a Comercial de Eventos para impulsar la venta tanto en empresas, como particulares y sector bodas

Funciones

·       Captación activa de empresas, agencias y grupos corporativos.

·       Visitas comerciales y creación y presentación de propuestas a clientes.

·       Diseño de presupuestos y seguimiento hasta el cierre de la venta.

·       Prospección continua para generar nuevas oportunidades de negocio.

·       Coordinación interna con departamentos de operaciones asegurar el correcto desarrollo del evento.

·       Representación de la empresa en reuniones, visitas y eventos promocionales.

Requisitos

·       Experiencia mínima de 4–6 años en ventas, preferiblemente en el sector eventos, especialmente corporativos.

·       Perfil orientado a venta B2B y captación activa de cuentas.

·       Conocimientos del mercado corporativo en relación con creación y ampliación de cartera.

·       Fuertes habilidades de negociación y cierre comercial.

·       Perfil orientado a resultados, autónomo y organizado.

·       Manejo de CRM y herramientas digitales

·       Inglés funcional.

·       Carné de conducir y vehículo propio

Ofrecemos

·       Salario fijo desde 25.000 € + incentivos por objetivos.

·       Dietas, gastos cubiertos y comida durante la jornada.

·       Formación continua y posibilidades reales de crecimiento.

·       Integración en un equipo dinámico y profesional.

·       Contrato estable e indefinido a jornada completa.

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Inglés Marketing Contabilidad Resolución de problemas Capacidad de análisis Facturacion Satisfacción del cliente Medios de comunicación social Hojas de cálculo Equipo de oficina

Albacete Fibra, empresa local en pleno crecimiento especializada en fibra óptica, telefonía móvil y servicios de telecomunicaciones, busca incorporar personal para tienda en Albacete.

La persona seleccionada será responsable de la atención al cliente en tienda, asesorando de manera personalizada sobre nuestros productos y servicios, realizando ventas, gestión de altas, cambios y resolución de dudas. Buscamos a alguien con clara orientación comercial, actitud proactiva y buenas habilidades de comunicación.

Se valorará especialmente la experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de las telecomunicaciones, aunque no es imprescindible si la persona tiene ganas de aprender y perfil comercial. Es importante ser responsable, organizado y con capacidad para trabajar por objetivos.

Ofrecemos incorporación a una empresa sólida y en expansión, formación inicial y continua, estabilidad laboral y un buen ambiente de trabajo, con posibilidades de crecimiento dentro de la empresa.

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• Publicada14 ene.

Inglés Español Resolución de problemas Conocimientos informáticos Facturacion Atención telefónica Gestión de reservas Funciones de recepcionista Recepción telefónica Manipulación de efectivo Office

Estamos buscando una persona entusiasta, organizada y con vocación de servicio para unirse a nuestro equipo como Recepcionista de Hotel en un régimen de turnos rotativos (mañanas/tardes/noches).

Si te apasiona el trato con el cliente y eres capaz de manejar diversas tareas con una sonrisa, ¡queremos conocerte!

Tus responsabilidades incluirán:

• Atención al Cliente: Recibir, registrar y despedir a los huéspedes de manera profesional y amable (check-in y check-out).
• Gestión de Reservas: Administrar el sistema de reservas, responder a consultas telefónicas y por correo electrónico, y confirmar reservas.
• Información Turística: Proporcionar información precisa sobre los servicios del hotel y atracciones locales.
• Administración: Manejar el cobro de facturas, cuadre de caja y tareas administrativas básicas de la recepción y gestión de stock.
• Coordinación: Actuar como punto de contacto entre los huéspedes y otros departamentos del hotel (limpieza, mantenimiento, etc.).
• Resolución de Problemas: Gestionar y resolver cualquier solicitud o incidencia de los huéspedes de forma eficiente y cortés.
• Asistencia en desayunos: Gestión del servicio de desayunos.

Lo que buscamos en ti:

• Idiomas: Dominio del inglés (imprescindible). Se valorarán positivamente otros idiomas (p. ej., francés, alemán).
• Habilidades: Excelentes habilidades comunicativas, proactividad, capacidad de trabajar en equipo y bajo presión.
• Informática: Manejo fluido de ofimática y paquete Office.
• Disponibilidad: Total para trabajar en turnos rotativos de mañana y tarde, incluyendo fines de semana y festivos.

Lo que Ofrecemos:

• Jornada: Jornada completa o reducida.
• Salario: Salario competitivo acorde a la experiencia y convenio colectivo.
• Ambiente: Un ambiente de trabajo dinámico, profesional y agradable.
• Desarrollo: Oportunidades de formación y crecimiento dentro de la empresa.

¿Cómo Aplicar?

Si esta oportunidad se ajusta a tu perfil y estás listo/a para ofrecer una experiencia inolvidable a nuestros huéspedes, envía tu Currículum Vitae.

¡Esperamos tu candidatura!

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• Publicada14 ene.

Inglés Marketing Atención al cliente Resolución de problemas Relaciones públicas CRM Satisfacción del cliente Proceso de ventas Operaciones de venta Medios de comunicación social Office

¿Estás empezando tu carrera y quieres incorporarte a una empresa con buenas oportunidades de desarrollo?

¿Te interesa seguir creciendo en un puesto de ventas? ¡Este podría ser el trabajo para ti!

Información sobre el puesto

¡Estamos buscando un auxiliar de ventas junior!

En el puesto de auxiliar de ventas junior, trabajarás directamente con los clientes de Montel Iberia. Por lo tanto, es importante que te guste estar en contacto con los usuarios y también encontrar nuevas oportunidades de negocio. Adquirirás una buena visión comercial y del mercado corporativo, lo que será una ventaja independientemente de tus ambiciones. Recibirás un buen apoyo y orientación en todo momento, proporcionándote todas las herramientas para desempeñar tus funciones con éxito. En Montel, se valoran los esfuerzos y la voluntad de cumplir con el presupuesto. Por lo tanto, no se te medirá por objetivos concretos, sino por el esfuerzo que pongas en el día a día. Montel es una empresa que se preocupa por cuidar a sus empleados. Por lo tanto, habrá buenas oportunidades de desarrollo a largo plazo, y varios de los empleados han hecho una buena carrera dentro de la empresa.

Tareas

• Contactar y agendar reuniones con posibles clientes entrantes y con tu manager.

• Llamar a clientes potenciales para informarles sobre la oferta de productos de Montel.

• Realizar primeros contactos con clientes y cold calling.

• Asistir a eventos y reuniones del sector para atraer a nuevos clientes.

• Mantener una relación directa con los clientes existentes.

• Promocionar la venta de productos adicionales a los usuarios existentes.

• Realizar un seguimiento de la satisfacción de los clientes.

Requisitos

• Haber completado estudios superiores en administración, ventas, finanzas o similares.

• Interés y conocimientos sobre asuntos de atención al cliente o ventas.

• Sentirse bien con el teléfono como herramienta de trabajo

• El interés en el mercado de la energía es un aspecto a valorar pero no un requisito.

• Habilidades multitarea.

• Dominio de Microsoft Office

El puesto de auxiliar de ventas junior se adapta a las personas que tienen capacidad para establecer relaciones, están motivadas y son estructuradas. Además, es importante ser una persona extrovertida, que se desenvuelva bien en contextos sociales y dispuesta a aprender cosas nuevas.

Idiomas

Español e inglés fluido. Montel es una empresa multinacional, así que la comunicación con otras oficinas es importante. También se valorarán conocimientos de francés.

Información sobre la empresa

Montel es un proveedor de información clave para los mercados energéticos europeos. Estamos especializados en noticias, datos y análisis independientes del mercado, que son indispensables para los profesionales del sector. Con el apoyo de su amplia cartera de precios en tiempo real, datos básicos, análisis técnicos y servicios de previsión meteorológica, un equipo de periodistas experimentados ofrece a los suscriptores los últimos acontecimientos que afectan al mercado energético europeo y mundial.

Lugar de trabajo:

Montelnews Iberia S.L.

Gran Vía 51

Madrid

Persona de contacto:

Touzani Serifi, Director General Montelnews Iberia

[email protected]

+47 401 03 625

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• Publicada14 ene.

Inglés Marketing Contabilidad Resolución de problemas Planificación de eventos Atención telefónica Habilidades sociales Medios de comunicación social Cuentas a pagar Archivado

En Flowerstone Real Estate buscamos incorporar un Director de Operaciones para dar soporte y coordinar la operativa diaria de gestión de alquileres y propiedades en la provincia de Cádiz.

El puesto tiene un enfoque administrativo–operativo, combinando gestión documental, coordinación de proveedores y contacto directo con propietarios e inquilinos.

Funciones principales:

– Gestión administrativa de alquileres y propiedades

– Coordinación de servicios externos (limpieza, mantenimiento, etc.)

– Seguimiento de incidencias y soporte operativo diario

– Relación con propietarios, inquilinos y proveedores

– Apoyo en captación y control del estado de los inmuebles

Buscamos una persona organizada, resolutiva y autónoma, con experiencia en sector inmobiliario o gestión de alquileres, y con ganas de crecer dentro del proyecto.

📌 Contrato indefinido | Jornada completa | Proyecto en crecimiento

📩 Interesados/as, contactar por mensaje directo o enviar CV.

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• Publicada14 ene.

Inglés Alimentación y bebidas Marketing Resolución de problemas Aptitudes de organización Comunicación Satisfacción del cliente Gestión del tiempo Medios de comunicación social Servicio de barra

Oferta de empleo: Administrativo/a Contable:

Restaurante en la zona sur de Madrid busca incorporar a su equipo un/a Administrativo/a con experiencia en contabilidad.

Condiciones del puesto

• Jornada parcial: 25 horas semanales
• Incorporación inmediata
• Entorno de trabajo estable y profesional

Requisitos

• Experiencia demostrable en gestión administrativa y contable
• Manejo del programa A3
• Conocimientos en:

· Facturación

· Conciliaciones bancarias

· Control y seguimiento de gastos

Perfil que buscamos

• Persona organizada y resolutiva
• Alta atención al detalle
• Rigurosa y comprometida con la calidad del trabajo

✨ Si te interesa formar parte de un proyecto estable dentro del sector de la restauración, ¡nos encantará conocerte!

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• Publicada14 ene.

Inglés Resolución de problemas Conocimientos informáticos Satisfacción del cliente Planificación de eventos Atención telefónica Medios de comunicación social Recepción Archivado Historia clínica electrónica (HCE) Office

AUXILIAR DE ACOGIDA Y RECEPCIÓN ESCOLAR

¿Quieres transformar vidas a través de la educación? ¡Únete a nuestro equipo!

En Fundación Educación Católica buscamos un Auxiliar de acogida y recepción escolar para el colegio FEC Santa Joaquina de Vedruna (Madrid).

Forma parte de un equipo comprometido, dinámico y profesional, con más de 1.800 personas trabajando por una educación con valores.

¡Haz que tu talento marque la diferencia!

REQUISITOS

• Grado medio en Administración y Finanzas o similar
• Experiencia mínima de 1 año en un puesto realizando las funciones descritas
• Haber trabajado con Microsoft Office

Imprescindible tener experiencia en atención al público.

FUNCIONES

• Atención a familias, profesores y alumnos, proporcionar información básica, dirigirlos a las áreas o personas adecuadas, y manejar cualquier consulta inicial
• Filtrar y dirigir llamadas telefónicas entrantes
• Recibir y distribuir correspondencia, manejar envíos y recibir entregas
• Actualizar y mantener bases de datos y sistemas de archivo
• Preparar documentos, la redacción de informes, realización de inventarios de oficina y el pedido de suministros
• Tareas administrativas propias del puesto
• Reclamar facturas

QUÉ TE OFRECEMOS...

• Contrato indefinido  
• Horario presencial de referencia de lunes a viernes de 9:30 a 18:30
• Jornada intensiva en verano de lunes a viernes de 8:00 a 14:00
• Comida en el comedor de nuestras instalaciones 
• Mas de 40 días naturales de vacaciones al año 
• 1 día al año de libre disposición 
• Salario 17.500 euros brutos anuales

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Alimentación y bebidas Marketing Resolución de problemas Turismo Negociación Servicio de atención al cliente Comunicación Atención telefónica Gestión de reservas Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Medios de comunicación social Funciones de recepcionista

Descripción de la empresa Indica aquí los detalles.
Descripción del puesto Como Agente del Departamento de Reservas y Atención al Cliente en GESCAV - Gestión Canaria del Alquiler Vacacional-, serás responsable de gestionar las reservas, atender consultas, garantizar una comunicación clara con los clientes y brindarles un servicio de calidad. También realizarás funciones relacionadas con la recepción y apoyo administrativo relacionado. Este es un puesto de tiempo completo, presencial, ubicado en San Bartolomé.
Requisitos

• Habilidades en etiqueta telefónica y experiencia en el manejo de llamadas profesionales.
• Capacidad para gestionar reservas y coordinar detalles con los clientes de manera eficiente.
• Experiencia en atención al cliente y resolución de consultas, garantizando una experiencia positiva.
• Excelentes aptitudes de comunicación oral y escrita para interactuar de manera efectiva con diversos clientes.
• Conocimientos en funciones propias de recepcionista y apoyo en tareas administrativas.
• Otros aspectos deseables: proactividad, organización, manejo de programas de gestión de reservas y actitud orientada a resultados.