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TPO - Transformación, Procesos e IA

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Apply now Job Opening ID 2363 Project lenght in months Largo Plazo Languages Español, Ingles Knowledge area Skills English, INGENIERIA PROCESOS Rate - Eur No definida Job Description

BUSCAMOS: TPO - Transformación, Procesos e IA

Para importante Empresa Internacional Sector Ingeniería/Tecnología Buscamos un perfil Senior con visión end-to-end para liderar la Oficina de Transformación. Su misión principal es la reingeniería de procesos operativos y la integración pragmática de tecnología (IA/Data) para maximizar la eficiencia y escalabilidad del negocio.

El candidato actuará como nexo estratégico entre las áreas de Negocio y los equipos de Tecnología/Dato, asegurando que las iniciativas de transformación tengan un retorno de inversión (ROI) medible y una adopción real por parte de los usuarios.

Funciones & Tareas

■ Reingeniería y Excelencia Operacional (Core del puesto)

• Realizar el levantamiento y análisis crítico de procesos actuales (AS-IS) para detectar ineficiencias, silos y cuellos de botella.
• Diseñar, documentar e implantar los nuevos modelos operativos (TO-BE), asegurando su estandarización.
• Liderar la gestión del cambio, minimizando la resistencia interna y garantizando la adopción de nuevas herramientas y metodologías.
  
  

■ Gobierno del Dato e Inteligencia de Negocio

• Establecer el marco de gobierno del dato: calidad, propiedad y accesibilidad para la toma de decisiones.
• Definir KPIs operativos y de negocio, colaborando con equipos técnicos para su visualización en cuadros de mando (Power BI/Tableau).
• Asegurar que la arquitectura de datos responda a las necesidades estratégicas de la dirección.
  
  

■ Innovación Aplicada (IA y Automatización)

• Identificar y priorizar casos de uso de IA (Generativa, Predictiva) y Automatización (RPA) con foco exclusivo en impacto operativo y ahorro de costes/tiempo.
• Supervisar la implantación de estas soluciones, evitando "pilotos aislados" y asegurando su integración en la cadena de valor.
  
  

Conocimientos y Experiencia Obligatorios

► Formación y Experiencia

• Titulación: Ingeniería Superior, ADE, Organización Industrial o similar. Valorable MBA o posgrados en Data/Transformación Digital.
• Experiencia: Mínimo 7 años de experiencia, con al menos 3 años liderando proyectos de transformación transversal.
• Background ideal: Experiencia mixta en Consultoría de Negocio/Procesos (Big4 o similar) + Posición interna en cliente final (llevando la ejecución real).
  
  

► Procesos: Dominio avanzado de BPMN y herramientas de modelado (Signavio, Bizagi, Visio, Aris).

► Dato: Experiencia funcional definiendo modelos de datos y dashboards (Power BI, Tableau, Qlik).

► Tecnología: Conocimiento funcional de ecosistemas de automatización (UiPath, BluePrism, Power Automate) y aplicaciones de IA en negocio.

► Gestión de Proyectos: Certificaciones valorables (PMP, Agile/Scrum Master, Lean Six Sigma).

► Capacidad para hablar con equipos de Data Engineering.

Soft Skills

■ Stakeholder Management: Capacidad probada para interlocutar con fluidez en todos los niveles de la organización, desde la Alta Dirección hasta los equipos de ejecución.

■ Visión Sistémica: Entender cómo un cambio en un proceso impacta en toda la organización.

■ Pragmatismo y Ejecución: Perfil ejecutor que no se limita al diseño conceptual. Prioriza la materialización de los proyectos y la obtención de resultados medibles sobre la planificación excesiva.

■ Análisis Estratégico Global: Capacidad para conectar los puntos entre negocio, tecnología y personas, traduciendo grandes volúmenes de información en soluciones sencillas y eficientes.

■ Iniciativa y Autonomía: Capacidad para actuar por delante de los acontecimientos, identificando riesgos y oportunidades de mejora sin esperar a recibir directrices detalladas.

Idioma

■ Español: nativo o bilingüe

■ Inglés: valorable nivel profesional.

Se Ofrece

• Contrato Indefinido (jornada completa)
• Oferta económica: 55k/65k. según experiencia aportada
• Localización: Madrid – Híbrido (3 días presencial / 2 remoto)
• Horario Flexible.
• Retribución flexible: Tickets restaurante, transporte, seguro médico, guardería.
• Incorporación: ASAP
  
  

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