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0Betancourt Executive Search & HR Advisory
Málaga, ES
Jefe/a de Desarrollo de Recursos Humanos
Betancourt Executive Search & HR Advisory · Málaga, ES
.
Betancourt selecciona: Jefe/a de Desarrollo de Recursos Humanos (Málaga).
La empresa
Grupo empresarial de referencia a nivel nacional.
El puesto
Dependiendo jerárquicamente de la Dirección de Recursos Humanos, coordinará las áreas de Organización, Talento, Employee Experience, Formación y Planes de Carrera.
La responsabilidad
- Análisis de la Organización.
- Gestión del Talento: planes, procesos, programas.
- Employee Experience: onboarding, KPIs, acciones.
- Planes de Formación.
- Diseño de Planes de Carrera.
- Contribuir a mejora de la digitalización del área.
Lo que ofrecemos
- Incorporación inmediata a un Grupo relevante, con una gran trayectoria en el mercado y posición totalmente consolidada en el sector.
- Oferta económica competitiva acorde al perfil y bagaje profesional aportado.
Lo que buscamos
- Formación superior acorde a la posición (ADE, Derecho, Psicología etc.).
- Experiencia de al menos 5 años en posiciones de similar responsabilidad, en Gran Empresa o en Consultoria.
- Altas competencias de liderazgo, planificación y orientación a objetivos.
- Excelente manejo de Nuevas Tecnologías.
Betancourt Executive Search & HR Advisory
Barcelona, ES
Responsable de RRHH, sector hotelero
Betancourt Executive Search & HR Advisory · Barcelona, ES
.
Betancourt selecciona: Responsable de RRHH, sector hotelero
La empresa/misión
Nuestro cliente es un importante hotel de 5 estrellas en Andorra y es reconocido por su excelencia en servicio y su entorno único. En un momento de consolidación y crecimiento, busca incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos que lidere las políticas y estrategias de capital humano, asegurando un clima laboral positivo, el desarrollo del talento y el cumplimiento normativo.
Tus responsabilidades
- Diseñar, implementar y supervisar políticas y procedimientos de Recursos Humanos en todas las áreas.
- Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, selección y acogida de nuevos empleados.
- Diseñar y ejecutar planes de formación y desarrollo profesional para potenciar las competencias de los equipos.
- Supervisar la evaluación del desempeño y los planes de carrera.
- Administrar compensaciones, beneficios y programas de bienestar.
- Liderar la gestión de relaciones laborales y el clima organizativo, resolviendo conflictos y fomentando un entorno positivo.
- Impulsar la comunicación interna para reforzar la cultura de transparencia, compromiso y confianza.
- Garantizar el cumplimiento de las normativas laborales y de seguridad.
Lo que ofrecemos
- Incorporación a un hotel de 5 estrellas en Andorra, con un proyecto en crecimiento.
- Entorno de trabajo dinámico y retador, con equipo comprometido.
- Oportunidades de desarrollo profesional y de aportar en la estrategia de personas de una organización de prestigio.
Lo que buscamos
- Experiencia consolidada en puestos de Recursos Humanos, imprescindible en el sector hotelero.
- Conocimiento profundo de la legislación laboral y capacidad para aplicarla en un entorno dinámico.
- Capacidad de liderazgo, negociación y resolución de conflictos.
- Habilidades de comunicación e inteligencia emocional para crear un entorno colaborativo.
- Orientación estratégica y visión de negocio.
- Estudios en Recursos Humanos, Psicología, Derecho, ADE o similares.
Director/a de Compras
27 ene.Betancourt Executive Search & HR Advisory
Málaga, ES
Director/a de Compras
Betancourt Executive Search & HR Advisory · Málaga, ES
. ERP
Betancourt selecciona: Director/a de Compras (Málaga).
La empresa
Importante compañía con base en Málaga, con actividad intensiva en compras y gestión de proveedores, en un momento de refuerzo y profesionalización de su función de Procurement.
El puesto
Reportando a Dirección y en coordinación estrecha con Operaciones/Finanzas, la persona seleccionada liderará la estrategia de compras, la relación y negociación con proveedores clave y la optimización de procesos del área.
Responsabilidades
- Definir e implantar la estrategia de compras y acuerdos marco.
- Negociación con proveedores estratégicos (condiciones, plazos, pagos).
- Planificación de necesidades y control de aprovisionamiento/inventario.
- Seguimiento de contratos, incidencias y mejora continua.
- Reporting, control y digitalización de procesos (ERP).
Lo que ofrecemos
- Incorporación a una organización sólida y estable, con proyecto estratégico en el área de compras.
- Rol directivo con alta autonomía y capacidad real de impacto en procesos y resultados.
- Entorno profesional, transversal y orientado a la excelencia operativa.
- Paquete retributivo acorde a la responsabilidad y trayectoria
Lo que buscamos
- Titulación universitaria (valorable perfil técnico).
- Experiencia sólida en Compras/Procurement y negociación, con liderazgo de equipos.
- Manejo de ERP y orientación a eficiencia, control y procesos.
- Alta capacidad de interlocución, rigor y enfoque a resultados.