Ofertas de empleo en Grosso Napoletano

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada10 oct.

. Office

Actualmente, estamos buscando un/a Ayudante de camarero/a de sala para incorporar con un contrato de 20H (turnos de Lunes a Domingo y partidos), a nuestro local de Santiago y cuya misión será crear un buen ambiente y transmitir la mejor experiencia a nuestros clientes.

Buscamos personas apasionadas por el mundo de la hostelería, con ganas de disfrutar trabajando y cuidando la calidad del servicio y producto.

Tu Rol En El Equipo

• Atención y servicio al cliente, toma de comandas, reservas, manejo de bandeja
• Asegurar el cumplimiento de los protocolos de servicio y experiencia.
• -Apoyo en la organización de sala, recogida de mesas
• -limpieza de local
• Apoyo en el office
• Gestión de venta de producto y explicación de la carta
• Dar la bienvenida a nuestros clientes.
• Presentar la marca y la carta del restaurante, ofreciendo las recomendaciones.
• Tomar las comandas de comida y bebida y atención al cliente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 oct.

. Office

Actualmente, estamos buscando un/a Encargado/a para incorporar a nuestro local de Santiago de Compostela y cuya misión será apoyar al Manager en las tareas diarias de la Unidad, garantizando el correcto funcionamiento de la unidad de negocio a través de los equipos para asegurar los estándares y procedimientos de la Marca.

Buscamos personas apasionadas por el mundo de la hostelería, con ganas de disfrutar trabajando y cuidando la calidad del servicio y producto.

Tu Rol En El Equipo

• Gestión de equipos: Desarrollar, formar y supervisar equipos, asegurando una comunicación efectiva.
• Tareas administrativas de back office: Ejecutar actividades de back office con precisión y puntualidad.
• Logro de objetivos: Asegurar el cumplimiento de metas como ventas, KPIs, satisfacción del cliente y gestión de costos.
• Mantenimiento y organización: Mantener la unidad de negocio limpia y organizada.
• Supervisión del mantenimiento: Velar por el correcto funcionamiento y condiciones de la unidad.
• Seguridad Alimentaria (APPCC): Garantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad alimentaria establecidos por el departamento de Calidad.
• Apoyo durante el servicio: Proporcionar supervisión y asistencia al equipo durante el servicio según sea necesario.