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¡Buscamos un/a técnico/a de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo!
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- Gestionar los procesos administrativos de personal: altas, bajas, contratos, nóminas y documentación laboral.
- Apoyar en la atracción y selección de talento, así como en la acogida e integración de nuevas incorporaciones.
- Coordinar el control de asistencia, vacaciones y ausencias.
- Colaborar con los servicios de prevención, mutua y otros proveedores externos.
- Participar en la implantación de políticas de formación, desarrollo y bienestar.
- Impulsar proyectos de clima laboral, evaluación del desempeño y comunicación interna.
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- Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, Administración o similar.
- Experiencia mínima de 2 años en un puesto con funciones similares.
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