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Uneix-te al nostre equip!

Busquem Monitors/es Corretorn per incorporar-se de manera immediata!

T’agradaria ser un referent positiu per als infants? Vols formar part d’un equip amb ganes de crear un ambient educatiu, segur i divertit durant l’estona de menjador?

Si t’imagines treballant amb infants, creant vincles i passant-t’ho bé… aquest és el teu lloc!

Qui som?

La Fundació Pere Tarrés és una entitat de caràcter social amb una gran vocació pel benestar infantil, oferint suport en diversos centres escolars del Baix Llobregat.

Busquem persones apassionades pel seu treball i amb ganes de formar part d'un equip dinàmic.

Què busquem?

• Monitors/es Corretorns/es: una figura clau que dona suport en diferents menjadors de diverses poblacions. És una posició enriquidora ja que permet conèixer diversos equips, descobrir diferents maneres de fer i aportar una mirada oberta i flexible al projecte educatiu.
• Les poblacions són:
• Castelldefels
• Gavà
• Molins de Rei
• Sant Boi del Llobregat
• Sant Just Desvern
  
  
  

• Acompanyar i atendre els infants durant l’estona de menjador i lleure.
• Fomentar hàbits saludables i actituds positives a través del joc i les dinàmiques educatives.
• Organitzar activitats que afavoreixin la convivència, la participació i el respecte entre iguals.
• Gestionar conflictes amb empatia promovent un ambient segur i acollidor.
• Treballar en equip amb la resta de professionals del centre per oferir una experiència enriquidora als infants.
  
  
  

• Contracte fix discontinu per a tot el curs escolar.
• Bon ambient de treball, amb un equip que comparteix les ganes d’educar, aprendre i passar-ho bé.
• Horari de migdia (12:30 a 15:00 h), ideal per compaginar amb estudis o altres activitats.
• Formació contínua i oportunitats de creixement dins de la Fundació.
• Contractació segons conveni i suport constant per part de l’equip de coordinació.
• Una feina amb impacte real en la vida dels infants.
  
  
  

• Que tinguis passió per l’educació i ganes reals de treballar amb infants.
• Que siguis creatiu/va, positiu/va i amb iniciativa per fer del menjador un espai educatiu i divertit.
• Disponibilitat de dilluns a divendres de 12:30 a 15:00 h.
• Es valorarà positivament tenir el títol de monitor/a de lleure.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Buscamos Responsable de Desarrollo Territorial – Sector Salud

¿Te apasiona abrir caminos donde no los hay?

¿Eres constante, autónomo/a y no te asusta que te digan "no"?

¿Te motiva trabajar en una empresa innovadora, dinámica y con impacto real en la salud de las personas?

En Oasis Dist SL, buscamos a una persona proactiva, valiente y resolutiva para ayudarnos a desarrollar comercialmente zonas donde todavía no competimos activamente. Tu misión será abrir puertas, generar relaciones y activar pruebas clínicas de nuestras marcas de referencia: PolyMem, B-Wise y Bihotz Mujer.

¿Qué perfil buscamos?

Una persona con iniciativa y sentido de responsabilidad, incluso si es tu primer trabajo.

No necesitas experiencia comercial previa, pero sí actitud, constancia y madurez.

Que te motive el contacto con profesionales sanitarios: hospitales, centros de salud, matronas, farmacias.

Que disfrutes del trabajo en campo, haciendo visitas, abriendo cuentas y sembrando relaciones.

Que no tengas miedo al rechazo: el "no" forma parte del camino hacia el "sí".

¿Qué ofrecemos?

Trabajo en remoto con alta autonomía.

Zonas a cubrir inicialmente: Levante, Madrid, Extremadura y Andalucía.

Coche de empresa, tarjeta de gastos y herramientas necesarias.

Salario fijo + variable según resultados.

Acompañamiento inicial, formación clínica y apoyo de nuestro equipo senior.

Un entorno flexible, humano y en crecimiento.

Perfil ideal: Formación y Acreditación

Formación en ciencias de la salud, auxiliar de enfermería, farmacia o formación comercial.

Se valorará formación en técnicas de venta, marketing sanitario o conocimiento del sector sanitario.

Experiencia profesional

Ideal un mínimo de 2-3 años en venta o visita médica/comercial en el sector salud o farmacia.

Experiencia previa en apertura de zona o prospección de cuentas nuevas.

Conocimiento práctico del entorno hospitalario, centros de salud, farmacias y clínicas privadas.

Competencias clave

Perfil muy proactivo, autónomo y orientado a resultados.

Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para abrir puertas.

Capacidad de planificación de rutas, visitas y seguimiento de oportunidades.

Dominio de herramientas digitales básicas: correo, CRM, agenda, etc.

Madurez para preparar el terreno comercial con visión de largo plazo.

Disponibilidad

Trabajo remoto con movilidad regional permanente.

Carnet de conducir y disponibilidad para viajar entre provincias asignadas.

Reporte y coordinación semanal con equipo senior y central.

Responsabilidades

Prospección y apertura de cuentas nuevas: identificar centros clave en las regiones asignadas, visitar y presentar las gamas PolyMem, B-Wise y Bihotz Mujer, y establecer relaciones de confianza.

Generación de reuniones cualificadas: agendar y realizar reuniones con profesionales sanitarios, responsables de compras o prescriptores, y coordinar con el equipo sénior para seguimiento y cierre.

Activación de pruebas de producto: gestionar pruebas clínicas básicas, realizar seguimiento de resultados y asegurar condiciones para que el equipo comercial cierre la venta.

Reporte y coordinación con el equipo comercial: registrar actividad en CRM, coordinar avances y proponer mejoras.

Si eres una persona con energía, ganas de aprender y espíritu de apertura comercial, este puede ser tu sitio.

Aplica directamente aquí en LinkedIn o escribe a ****** con tu CV y una breve carta explicando por qué crees que puedes encajar.

Consejos: Haz un resumen del puesto, explica qué se necesita para triunfar en él y el lugar que ocupa en la empresa.

#J-18808-Ljbffr

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Buscamos Responsable de Desarrollo Territorial – Sector Salud

¿Te apasiona abrir caminos donde no los hay?

¿Eres constante, autónomo/a y no te asusta que te digan "no"?

¿Te motiva trabajar en una empresa innovadora, dinámica y con impacto real en la salud de las personas?

En Oasis Dist SL, buscamos a una persona proactiva, valiente y resolutiva para ayudarnos a desarrollar comercialmente zonas donde todavía no competimos activamente. Tu misión será abrir puertas, generar relaciones y activar pruebas clínicas de nuestras marcas de referencia: PolyMem, B-Wise y Bihotz Mujer.

¿Qué perfil buscamos?

Una persona con iniciativa y sentido de responsabilidad, incluso si es tu primer trabajo.

No necesitas experiencia comercial previa, pero sí actitud, constancia y madurez.

Que te motive el contacto con profesionales sanitarios: hospitales, centros de salud, matronas, farmacias.

Que disfrutes del trabajo en campo, haciendo visitas, abriendo cuentas y sembrando relaciones.

Que no tengas miedo al rechazo: el "no" forma parte del camino hacia el "sí".

¿Qué ofrecemos?

Trabajo en remoto con alta autonomía.

Zonas a cubrir inicialmente: Levante, Madrid, Extremadura y Andalucía.

Coche de empresa, tarjeta de gastos y herramientas necesarias.

Salario fijo + variable según resultados.

Acompañamiento inicial, formación clínica y apoyo de nuestro equipo senior.

Un entorno flexible, humano y en crecimiento.

Perfil ideal: Formación y Acreditación

Formación en ciencias de la salud, auxiliar de enfermería, farmacia o formación comercial.

Se valorará formación en técnicas de venta, marketing sanitario o conocimiento del sector sanitario.

Experiencia profesional

Ideal un mínimo de 2-3 años en venta o visita médica/comercial en el sector salud o farmacia.

Experiencia previa en apertura de zona o prospección de cuentas nuevas.

Conocimiento práctico del entorno hospitalario, centros de salud, farmacias y clínicas privadas.

Competencias clave

Perfil muy proactivo, autónomo y orientado a resultados.

Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para abrir puertas.

Capacidad de planificación de rutas, visitas y seguimiento de oportunidades.

Dominio de herramientas digitales básicas: correo, CRM, agenda, etc.

Madurez para preparar el terreno comercial con visión de largo plazo.

Disponibilidad

Trabajo remoto con movilidad regional permanente.

Carnet de conducir y disponibilidad para viajar entre provincias asignadas.

Reporte y coordinación semanal con equipo senior y central.

Responsabilidades

Prospección y apertura de cuentas nuevas: identificar centros clave en las regiones asignadas, visitar y presentar las gamas PolyMem, B-Wise y Bihotz Mujer, y establecer relaciones de confianza.

Generación de reuniones cualificadas: agendar y realizar reuniones con profesionales sanitarios, responsables de compras o prescriptores, y coordinar con el equipo sénior para seguimiento y cierre.

Activación de pruebas de producto: gestionar pruebas clínicas básicas, realizar seguimiento de resultados y asegurar condiciones para que el equipo comercial cierre la venta.

Reporte y coordinación con el equipo comercial: registrar actividad en CRM, coordinar avances y proponer mejoras.

Si eres una persona con energía, ganas de aprender y espíritu de apertura comercial, este puede ser tu sitio.

Aplica directamente aquí en LinkedIn o escribe a ****** con tu CV y una breve carta explicando por qué crees que puedes encajar.

Consejos: Haz un resumen del puesto, explica qué se necesita para triunfar en él y el lugar que ocupa en la empresa.

#J-18808-Ljbffr

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• Tipo de contratoConsultor
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Descripción de la empresa

¿Por qué trabajar para AGP Hotels?

Somos un grupo franquiciado con hoteles en España y Francia, en continua expansión.

Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo en una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de AGP.

Al unirte a AGP, cada capítulo de su historia es tuyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitalidad del mañana.

¡Haz lo que amas, cuida el mundo, atrévete a desafiar el status quo! #SMILYTEAM

Descripción del empleo

Ibis Valladolid está reclutando a un camarero para trabajar en el restaurante del hotel.

Ofrecemos un contrato de sustitución de 25 horas semanales en jornada continua en turno de tarde. Posibilidad de hacer turnos de mañana para cubrir el desayuno buffet.

Las principales tareas serán atender en barra, mise in place del restaurante, tomar nota al cliente, hacer pedidos, servir platos, controlar las demandas de nuestros clientes en sala, cobrar y al final del turno dejar la sala limpia y lista para el siguiente turno.

Requisitos

Experiencia previa de camarero de barra y sala, no es necesario el uso de bandeja.

Persona dinámica y que sepa trabajar en situaciones de estrés, capaz de gestionar una sala.

Obligatorio hablar español y valorable conocimiento de otros idiomas.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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SolidWorks

SAMOA INDUSTRIAL, S.A es la matriz de un grupo industrial multinacional, cuyas oficinas centrales se encuentran en Gijón, con un volumen de negocio de 100MM€, centros de producción en España, Inglaterra, Francia, Alemania, Suecia, Italia y EEUU y presencia comercial mundial en más de 110 países.

Está considerada líder en diseño y fabricación de equipamiento para transvase, bombas para la manipulación de fluidos, así como equipos de medición y control de fluidos en los sectores de automoción, industria de procesos y fabricación, agricultura, construcción, química y minería, ...

Linter Technical Center, S.L., se ha constituido como Centro de I+D Empresarial del Grupo Samoa y desde sus instalaciones en Gijón, lidera y dirige la Investigación y Desarrollo de los productos comercializados hasta su industrialización, así como la asistencia técnica y formación del personal del Grupo.

Actualmente, desarrolla un importante proyecto de expansión y desea ampliar su equipo profesional incorporando a

INGENIERO/A DE DISEÑO DE PRODUCTO

MISIÓN

El/la Ingeniero/a de Producto en Linter Technical Center será responsable de liderar el desarrollo técnico de nuevos productos desde su concepción hasta su industrialización, asegurando su viabilidad técnica, calidad, seguridad y competitividad en el mercado. Su trabajo se centrará en el diseño y mejora de equipos para el transvase, bombeo, medición y control de fluidos, orientados a sectores industriales como la automoción, la química, la aplicación de pinturas y recubrimientos, la lubricación y los procesos industriales en general.

Desde su posición en el centro de I+D del Grupo Samoa, ubicado en Gijón, el/la ingeniero/a contribuirá activamente a la innovación de soluciones técnicas aplicadas a productos de fabricación seriada, colaborando con equipos multidisciplinares y filiales internacionales asegurando que los productos desarrollados cumplan con los estándares técnicos, normativos y de coste definidos por la organización, y que sean fácilmente industrializables en las plantas de producción del grupo.

FUNCIONES

• Diseño de producto end‑to‑end: traducir requisitos en especificaciones técnicas; definir arquitectura de componentes y subsistemas; modelado CAD (SolidWorks) de piezas/ensamblajes; generación de planos 2D con acotación funcional y tolerancias; elaboración y mantenimiento de BOM/EBOM y documentación asociada.
• Análisis y toma de decisiones basada en datos: planificar y ejecutar revisiones de diseño; comparar alternativas considerando rendimiento–coste–viabilidad de fabricación; realizar cálculos básicos/simulación (cuando aplique) y justificar decisiones con resultados de ensayo y criterios técnicos objetivos.
• Plan de validación y prototipos: definir el plan de pruebas, coordinar la fabricación de prototipos/preseries, instrumentar ensayos, establecer criterios de aceptación, analizar resultados y proponer iteraciones de diseño hasta alcanzar los objetivos de calidad y seguridad.
• Industrialización y soporte a producción: asegurar la viabilidad de fabricación y montaje del diseño, preparar liberaciones a planta, participar en montajes y verificación de preseries, atender incidencias de arranque y optimizar tiempos/costes junto a Fabricación, Compras y Calidad.
• Gestión de configuración y cambios: mantener la trazabilidad del producto en PDM/PLM, gestionar solicitudes de cambio, controlar versiones de planos y documentación, y custodiar expedientes técnicos y declaraciones de conformidad.
• Cumplimiento normativo: diseñar conforme a normativa técnica y de seguridad aplicable; coordinar adaptaciones regulatorias para mercados/filiales internacionales y preparar manuales técnicos, de instalación y mantenimiento.
• Colaboración multidisciplinar: trabajar con Laboratorio, Oficina Técnica, Calidad, Compras, Postventa y filiales; comunicar con claridad propuestas y decisiones en hitos y design reviews; recoger feedback del mercado e integrarlo en el diseño.
• Mejora continua y estandarización: impulsar acciones de VA/VE (value analysis/value engineering), estandarizar piezas/procesos, capturar lecciones aprendidas y contribuir a la hoja de ruta tecnológica del producto.
• Formación y soporte técnico: elaborar materiales de formación y capacitar a equipos internos y filiales sobre nuevos productos, procedimientos de montaje y criterios de aceptación.
  
  

• Participación en proyectos reales I+D con impacto en el catálogo del Grupo Samoa, colaboración con equipos y filiales internacionales.
• Desarrollo profesional dentro del Grupo y un entorno colaborativo y dinámico orientado a resultados.
• Formación técnica continua a cargo de la empresa
• Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto.
  
  

• Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, Electrónica, Diseño Industrial, etc. Se valorará formación de postgrado (Máster) en áreas como desarrollo de producto, innovación tecnológica o automatización.
• Experiencia de entre 3 y 5 años en desarrollo de producto en entornos industriales (se valorará experiencia en validación, prototipos y procesos de industrialización).
• Dominio de herramientas CAD3D, preferentemente Solidworks, y experiencia en gestión documental mediante PDM/PLM.
• Conocimientos sólidos en normativa técnica aplicable, elaboración de expedientes
• Nivel avanzado de Microsoft 365 y manejo de herramientas colaborativas.
• Ingles mínimo B2 (se valorarán otros idiomas)
• Disponibilidad para viajes puntuales y estancias cortas en filiales internacionales.
• Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares, comunicando ideas técnicas de forma clara y eficaz.
• Actitud proactiva, orientada a resultados, con iniciativa para proponer mejoras y asumir responsabilidades.
• Habilidades para mantener la calma y el criterio técnico en situaciones de presión, fomentando un entorno colaborativo y constructivo.
• Residencia en Asturias.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Excel Outlook Word

Alantra is an independent global mid-market financial services firm providing investment banking, asset management, and private capital services to companies, families, and investors operating in the mid-market segment. The Group has over 650 professionals across Europe, the US, Latin America, and Asia.

Its Investment Banking division provides independent advice on M&A, debt advisory, financial restructuring, structured funding & asset backed securitizations, credit portfolio advisory and capital markets transactions, having advised on c. 750 deals for a total value of c. €187bn in the last four years. Alantra’s senior bankers and execution teams offer a global understanding of industry sectors combined with strong local relationships with the companies, investors, entrepreneurs, and financing institutions in each of its markets.

In Alternative Asset Management, Alantra offers its client unique access to a wide range of investment strategies in five highly specialized asset management classes (private equity, active funds, private debt, energy, and venture capital). As of 31 December 2023, assets under management from consolidated businesses stood at €2.2bn, while assets under management from Strategic Partnerships, in which Alantra holds a significant stake, were at more than €13.4bn.

Financial Institutions Group overview:

Alantra’s FIG is the leading advisor globally to financial institutions and sponsors in the sale, via whole loan or ABS, of credit and credit portfolios. We provide a full spectrum of services, usually under a single financial advisory mandate, including:

• Transaction identification – reviewing portfolio data to identify optimal sale tranches/credits.
• Structuring review – assessment of the various whole loan vs. ABS sale structures available.
• Pricing, valuation, and options analysis in relation to the above – including the funding, capital and ratio impact of any proposed strategy.
• Data preparation and enablement – overseeing and supporting the preparation of data to support a transaction process; and
• Transaction management – oversight and management of all aspects of the transaction, through to completion.

Our credit services leverage the distribution power of both Alantra FIG and Alantra Group’s global investor base.

Job Description:

Based in Madrid, you will work in a highly entrepreneurial and inspiring environment and become an integral part of our Corporate Portfolio Advisory team.

Distressed banking is Southern Europe created a big-opportunity in the acquisitions and sale of non -core assets in the financial sector to corporate and institutional clients. Alantra has been a first mover in the market and has managed to become one of the European leaders.

The service the Alantra team offers covers from the valuation to the structuring and sale of portfolios of different kinds: performing and non-performing loans (mortgages secured and secured loans, consumer loans, etc.), real estate assets, invoices, collection claims, etc.

Leveraging on its experience in Spain, where Alantra has been a key advisor in the banking clean-up process, being involved in transactions involving retail banking, real estate, and loan portfolios exposure, Alantra is now advising in different mandates also in Portugal, Italy, Greece and Cyprus.

The day-to-day tasks will include:

• Support the execution of active mandates: Analysis of information, valuation of financial and real estate assets, helping senior members on financial modeling and valuation analysis, data-room management, etc.

• Support marketing initiatives: Market research and analysis of different industry verticals, preparation of market, strategic and industry peer analysis, screening of potential targets / buyers, distressed asset - valuations, due diligence processes etc.

Interns have direct exposure to all seniority levels internally, as well as client contact where possible. Alantra gives its Interns significant responsibilities and is committed to their learning experience during their tenure with the firm.

Role Requirements:

• Applicants must have strong interest in investment banking and distressed assets
• Strong academic background / results and financial knowledge (accounting and company valuation) and understanding of financial statements
• Entrepreneurial spirit with the ability to contribute your own ideas and work autonomously
• Proficiency in the use of Excel, Power Point, Word and Outlook
• Capable of working under pressure and in a context of shifting priorities
• Impeccable communication and presentation skills (verbal and written)
• Attention to detail
• Language skills in English (proficient) is a requirement. Knowledge of other languages, as Portuguese and Italian will be valued.

Application Details:

• Duration: 6-month Internship
• Location: Madrid, Spain
• Application deadline: October 15th, 2025.

Successful candidates will be contacted immediately.

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Desde Empleabilidad ETT estamos buscando mozos de almacén para incorporarse a nuestra planta situada en Vélez-Málaga (Málaga) con incorporación inmediata.

Funciones:

Recepción, carga y descarga de mercancía 📦

Almacenaje y organización de productos

Preparación y expedición de pedidos

Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo

Requisitos:

Disponibilidad inmediata

Experiencia en almacén o logística (valorable)

Residencia en Vélez-Málaga o alrededores

Se ofrece:

Contrato temporal con posibilidad de continuidad 📄

Jornada completa

Sueldo según convenio 💶

👉 Si eres de Vélez-Málaga o alrededores y quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu cv a [email protected]. ¡Te estamos esperando! 🎯

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NOSOTROS PONEMOS EL PROYECTO, TÚ EL TALENTO

¿QUÉ BUSCAMOS?

En Caser buscamos un/a administrativo/a para nuestra oficina de Inversiones.

La persona seleccionada se integrará en el área de Administración de Inversiones. Formando parte del equipo, se hará cargo de la gestión administrativa y recepción de la oficina.

Entre sus funciones:

• Gestiones de recepción y administración de la oficina: visitas, reservas de salas, ..etc..
• Alta y Baja de usuarios.
• Atención a los Agentes de inversiones.
• Facturación.
• Soporte a operaciones: saldos bancarios, conciliaciones, transferencias...etc.
• Gestión del material de oficina.
  
  
  

• Contrato indefinido.
• Paquete retributivo competitivo.
• Planes formativos y de desarrollo profesional adaptados.
• Seguro colectivo de vida y de accidentes.
• Descuentos en seguros de Hogar y Auto, Vida, Responsabilidad Civil y Comercio, Defensa Jurídica y Decesos, Inquilinos y primas especiales en seguros de Salud, Dental y Mascotas.
• Incorporación a Flexicaser, nuestro sistema de retribución flexible.
  
  
  

• Buen nivel de inglés para atención a las visitas e interlocución telefónica.
• Alta nivel de ofimática.
• Experiencia en banca privada, finanzas..etc
• Se valorarán conocimientos financieros.
• FP Administración y Gestión financiera.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Tens experiència com a pintor/a i t’apassiona treballar en projectes tècnics, innovadors i de gran escala?

A Carrosseries Ayats busquem pintors d’autocars amb experiència demostrable per unir-se al nostre equip!

Funcions:

• Preparació de superfícies per al procés de pintura (neteja, desgreixatge, massilla i poliment).


• Aplicació de tractaments anticorrosius i emprimacions.


• Realització de processos complets de pintura: aplicació de capes de base, colors i vernissos.


• Barreja i preparació de pintures segons especificacions tècniques.


• Control de qualitat durant i després del procés de pintura.


• Manteniment de l’ordre i la neteja en la cabina i els espais de treball.


• Coordinació amb altres departaments per garantir terminis i estàndards de qualitat.

Requisits:

• Experiència demostrable en pintura de vehicles (preferiblement industrials o autocars).


• Coneixements en els diferents processos de pintura i acabats.


• Capacitat per utilitzar pistoles, equips de mescla i eines pròpies de la professió.


• Es valorarà formació professional en pintura de vehicles o carrosseria.


• Persona responsable, detallista i orientada a la qualitat.

Què oferim i què podem aportar-te?

• Treballar en un projecte estable dins d’una empresa consolidada i referent en el seu sector.


• Remuneració d’acord amb l’experiència i el valor aportat.


• Incorporació immediata i formació contínua a càrrec de l’empresa.


• Excel·lent ambient de treball.


• Beneficis i avantatges corporatius.


• Jornada intensiva durant tot l’any.

Inscriu-te a l’oferta i anima’t a formar part del nostre equip!

A Carrosseries Ayats estem compromesos amb la diversitat, l’equitat i la inclusió. Tots els nostres processos de selecció són confidencials, imparcials i inclusius.