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FUNDACIÓN JUAN XXIII somos una entidad sin ánimo de lucro, con más de cincuenta años apostando por la inclusión sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad psicosocial. Les acompañamos, tanto a ellos como a sus familias, con todos nuestros servicios y en todas sus edades.

En la Fundación promovemos un ambiente laboral inclusivo y estamos comprometidos en brindar igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad. Contamos además con un Plan de Igualdad que corrobora y garantiza esta diversidad de género.

También forman parte de nuestro ADN, la integración, la innovación, la mejora continua, la gestión del talento y la calidad, factores, todos ellos, encaminados a facilitar nuestro firme compromiso con nuestra misión y contribución social.

Contamos Con Más De 800 Personas En Nuestro Equipo y Actualmente Nos Encontramos En Un Apasionante Proyecto En Crecimiento Social y Sostenible. A Partir De Septiembre Inauguramos Nuestra Escuela De Hostelería, Con Niveles Concertados Con La Comunidad De Madrid. Estamos Buscando a Una Persona Que, Junto Con La Dirección De Formación Profesional, Participe En La Estrategia De Crecimiento y Puesta En Marcha Del Servicio. Algunas De Tus Funciones Serán

• Liderar y coordinar coordinar los procesos derivados de la gestión académica del centro (supervisión de planes d estudio, coordinación del claustro docente...).
• Impartir las horas de docencia que le sean encomendadas.
• Coordinar junto el departamento de orientación la atención al alumnado y diversidad (programación de tutorías, desarrollo de habilidades personales...).
• Garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales.
• Colaborar con la dirección en la elaboración del presupuesto y su seguimiento, garantizando la sostenibilidad del servicio del restaurante y de la escuela.
• Gestionar y liderar las operaciones derivadas de la gestión de la cafetería de la sede de Vicálvaro y de la Escuela (compras, proveedores, turnos...).
• Proponer y ejecutar actividades innovadoras, que sitúen a la escuela como referente en el sector (creación de eventos, jornadas temáticas...).
  
  

¿Qué ofrecemos?:

• Participar en el crecimiento y puesta en marcha de una escuela de hostelería construida a la vanguardia del sector.
• Plan de desarrollo atractivo.
• Ser protagonista de un proyecto que va a generar innovación educativa a nivel nacional.
• Ubicación: Vicálvaro.
  
  

Requisitos mínimos

• FP Superior en dirección de centros de restauración.
• 3 años de experiencia en gestión de servicios de restauración.
• 3 años de experiencia como docente en el sector de la hostelería.
• Máster de Formación del Profesorado.
• Valorable carnet de Conducir

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Excel Office Outlook PowerPoint Word

Description And Requirements

Título de la posición: Gestor/a Facturación B2B masivo

Descripción y requisitos:

Si quieres un nuevo reto profesional, donde colaborarás en cambiar el mundo de la energía, estamos buscando un "Gestor/a Facturación B2B masivo" para unirse a nuestro equipo de Sevilla.

¿Con quién trabajarás?

Al área a la que te incorporarás es la encargada de:

• Gestión de las Reclamaciones de Facturación B2C y B2B (BT) de EE y EXXI, de electricidad y gas.
• Gestión de la facturación en EE y EXXI, de los expedientes de Anormalidad y Fraude que se comunican por parte del distribuidor propio y ajeno, tanto para B2B (BT) como B2C
• Gestión de las segundas recepciones del distribuidor que provocan tareas de resolución manual al no superar determinados parámetros de control (importe, conceptos repercutibles) que impiden la resolución automática. Para EE y EXXI, gas y electricidad, B2C y B2B (BT)
  
  

¿De qué te encargarás?

En este puesto, tus responsabilidades serán:

• Control de las Reclamaciones de Facturación en EE y EXXI del segmento B2C , tanto gas como electricidad
• Seguimiento de los KPIs de Negocio y de los ítems de calidad que aplican a este proceso, con análisis de las desviaciones
• Control de la Facturación del proveedor y del impacto en el POA del área
• Seguimiento de incidencias relacionadas con el proceso, identificación de las prioritarias y seguimiento en los Comités con Sistemas
• Asistencia a reuniones recurrentes tanto con Negocio como con Sistemas y proveedores
• Seguimiento de la operación, identificando desvíos y causa origen, estableciendo medidas para la mejora continua
• Relación con otros procesos, tanto internos como externos
• Identificación de necesidades de nuevos desarrollos/iniciativas de robotización, seguimiento de los mismos y coordinación de las pruebas e implantación
• Análisis de los impactos en el proceso por cambios regulatorios
  
  

¿Qué se requiere?

Los requisitos indispensables para desempeñar este rol son:

• Conocimientos:
• SAP (comercializadora).
• CRM (COSMOS/Rosetta).
• Modulo KEE (Expedientes/Medida).
• Ms Office Advanced (Word, Excel, Powerpoint), Outlook, Teams y Yammer.
• Experiencia profesional:
• Experiencia en entorno de operaciones comerciales.
• Conocimiento de los sistemas comerciales y/o de distribuidora.
• Gestión de equipos.
• Gestión de proveedor.
  
  

Se valorará:

• Licenciatura/diplomatura y/o grado en estudios relacionados con la ocupación.
• Inglés básico.
• Orientación al cliente
• Flexibilidad y adaptación
• Creatividad y mejora continua
• Liderazgo y gestión de personas
• Toma de decisiones y orientación a resultados
  
  

¿Por qué unirse a nosotros?

Nuestros beneficios:

• Contrato de trabajo temporal.
• Rango salarial anual en línea con tu experiencia profesional.
• Planes de formación personalizados y oportunidades de desarrollo.
• Bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal.
• Otros beneficios (subvención comida, agencia de viajes, transporte, energía …)
  
  

Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección

Para nosotros la diversidad y la inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día, por lo que en nuestros procesos de selección siempre contamos con todas las personas que muestran su interés y tienen el perfil que buscamos. Integramos e incluimos la diversidad de las personas en todas sus dimensiones.

La confianza, la innovación, el respeto, la flexibilidad y la responsabilidad son el alma de nuestra organización.

Si tu perfil cumple con los requisitos de la descripción del puesto, el equipo de Atracción de Talento se pondrá en contacto contigo y te proporcionará más información sobre el proceso.

¿Estás listo para marcar la diferencia y crecer con nosotros?

¡Aplica ahora y siéntete parte de la transición energética!

¿Quienes somos?

Somos líderes mundiales en generación, distribución y venta de energía, así como el mayor operador privado de energías renovables, gracias a nuestras plantas eólicas, hidroeléctricas, fotovoltaicas y geotérmicas.

Generamos, distribuimos y comercializamos energía en 28 países de Europa, América, África, Asia y Oceanía, con un compromiso inquebrantable con el desarrollo de los territorios y las comunidades locales donde estamos presentes, así como el de todos nuestros clientes.

Si quieres conocer más sobre Endesa y Enel, te invitamos a que hagas click en estos enlaces:

Endesa: https://www.endesa.com/es/sobre-endesa/quienes-somos

Enel Green Power: https://www.enelgreenpower.com/es

Endesa X: https://www.endesax.com/es/es

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Descripción de la empresa


Devoteam es una consultora europea líder enfocada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología.

La Tecnología está en nuestro ADN y creemos en ella como una palanca capaz de impulsar el cambio para mejorar, manteniendo un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestra cartera de clientes herramientas tecnológicas de primer nivel pero siempre con la cercanía y profesionalidad de un equipo que actúa como guía durante el camino.

Devoteam lleva más de 25 años comprometidos con la tecnología al servicio de las personas. Con más de 10.000 personas en el grupo, en 20 países de Europa, Oriente Medio y África.

• Flexibilidad horariaSí
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• Tipo de contratoA tiempo parcial
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¡Únete a Caser Servicios y crece con nosotros!

¿Quiénes somos?

Caser Servicios perteneciente al Grupo Helvetia, es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.

Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.

Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.

¿Qué buscamos?

Caser Servicios quiere incorporar a su equipo a Teleoperadores especializados en Atención al Cliente en el negocio de Grupo Acierta para nuestro CRC de Madrid.

Dependiendo directamente del responsable de Contac Center, su misión será:

• Apertura siniestros Seguros generales
• Consulta siniestros seguros generales
• Modificación pólizas
• Consulta recibos
  
  
  

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato laboral fijo discontinuo.
• Jornada de 25H/S de lunes a domingo.
• 1 dia de trabajo a distancia.
• Horarios de mañana entre las 08 a 16 o de tarde entre las 15 a 23.
• Salario según convenio de Contact Center.
• Un equipo cercano y comprometido con un buen ambiente de trabajo, donde tu trabajo realmente marca la diferencia.
• Colaborar en proyectos sociales para impulsar la RSE.
  
  
  

 

Beneficios:

• Oportunidades de crecimiento y estabilidad, con formación continua para que sigas desarrollándote.
• Descuentos en seguros.
• Servicio de orientación, asesoramiento y acompañamiento en materia de dependencia y discapacidad para empleados y familiares, ofrecido por la Fundación Caser.
  
  
  

En Caser Servicios garantizamos la igualdad de oportunidades, impulsando el desarrollo del talento de las personas en función exclusivamente de sus capacidades y competencias para el desempeño de sus funciones.

Si quieres formar parte de un proyecto sólido, con valores y enfocado en ayudar a las personas, en Caser Servicios te estamos esperando. ¡Inscríbete ahora y crezcamos juntos!

#TeamHelvetia #BuscamosTuTalento #PreparadosParaTi

Requisitos:

Imprescindible

• Imprescindible tener disponibilidad para empezar con una formación selectiva desde el 26 de mayo al 13 de junio en turno de mañana.
• Experiencia en atención al cliente telefónico.
• Buen manejo de aplicaciones informáticas
• Disponibilidad total y flexibilidad horaria
• Disponibilidad para trabajar de L-D y festivos
• Nivel de inglés : B2-C1. Se realizará prueba de nivel antes de la contratación. Habilidad para atender llamadas en inglés.
  
  
  

Valorable

• Conocimientos del sector seguros generales.

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R Excel CMS Office

Descripción del puesto:

 

Tus tareas

• Dar soporte en la elaboración de los análisis de riesgos, gestión e implementación del CMS (Compliance Management System) 
• Asesorar a las áreas sobre cuestiones del ámbito de Compliance y de Legal (en derecho civil, mercantil e inmobiliario)
• Apoyar en la gestión, redacción, contestación y tramitación de expedientes sancionadores y/o requerimientos de Organismos Oficiales (principalmente de la Administración Pública en asuntos de consumo)
• Dar soporte en la elaboración de análisis de riesgos legales, así como en los contratos máster
• Gestionar los proyectos asignados y prestar apoyo en los temas de Compliance  y el resto de los asuntos jurídicos
• Dar soporte en la preparación de formaciones del área de Legal & Compliance
• Prestar apoyo a los abogados internos en el resto de los asuntos de Legal & Compliance
• Ayudar a los departamentos a coordinar e implementar medidas y controles de cumplimiento eficaces
• Actualizar novedades legales / Boletín Legal

Tu perfil 

• Grado medio finalizado en áreas relacionadas con el derecho
• Nivel alto/ nativo de español y nivel alto de inglés (hablado y escrito)
• Nivel avanzado de MS Office (principalmente Excel) y Power Point
• Experiencia previa (entre 2 y 3 años) en áreas de Compliance y/o Legal

Se valorará: Nive

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• medio/alto de alemán Máste
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• en Compliance Exper
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• encia previa en empresas del sector consumo/retail
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ué te ofrecemos Te fa

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• ilitamos formación teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito. Garan
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• izamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones. Y un
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• quipo como no te imaginas. ¿Qui
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r

es formar parte de una empresa y un equipo en expansión? ¡Inscríbete! Al inscribirte en nuestra oferta de empleo estas aceptando nuestros términos de uso para nuestro portal de empleo. Para más información puedes consultar nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/

• Nivel de experiencia---
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Elaboración de presupuestos Gestión empresarial Capacidad de análisis Empresas Comunicación interpersonal Operaciones Operaciones comerciales Dirección ejecutiva Crecimiento estratégico ERP Excel

📢 Buscamos Director/a de Operaciones

¿Te apasiona organizar, optimizar y liderar equipos? ¿Te gusta estar cerca de la acción y tomar decisiones que realmente marcan la diferencia?

Estamos buscando un/a Director/a de Operaciones para liderar y coordinar las áreas clave del negocio de uno de nuestros clientes ubicado en Zaragoza: operaciones, finanzas operativas, gestión de equipo y apoyo estratégico.

🧩 ¿Qué harás en el día a día?

💸 Facturación y finanzas operativas

• Supervisar procesos de facturación, cobros y pagos.
• Controlar márgenes y rentabilidad por cliente y proyecto.

👥 Recursos Humanos y gestión del equipo

• Selección, onboarding y seguimiento del equipo.
• Medir desempeño a través de KPIs.

🚚 Operaciones y servicio

• Mejorar procesos para aumentar la eficiencia y calidad.
• Gestionar incidencias y asegurar la satisfacción del cliente.

📈 Apoyo estratégico

• Detectar oportunidades de mejora, automatización o externalización.

🎯 ¿A quién buscamos?

• Alguien muy resolutivo y autónomo, que se implique directamente en la operación y no le tema a los retos del día a día
• Experiencia previa liderando operaciones de negocio (idealmente en servicios, logística o entornos B2B).
• Mentalidad orientada a la optimización, mejora continua y organización.
• Buen manejo de herramientas digitales: ERP, CRM, Excel avanzado, etc.
• Excelentes habilidades de comunicación y gestión de personas.
• Idealmente, experiencia en empresas en crecimiento o entornos de alta exigencia.

💡 ¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Flexibilidad
• Formar parte de un equipo joven, ambicioso y con muchas ganas de crecer.
• Un rol estratégico con alta autonomía y visibilidad dentro de la compañía.
• Entorno dinámico donde se valora la iniciativa, la eficiencia y las ideas nuevas.

Si te motiva liderar, construir y optimizar desde dentro, ¡nos encantará conocerte!

📩 Postúlate directamente por LinkedIn o escríbenos para más info.

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¿Eres matrón/a y estás buscando nuevos retos profesionales? ¿Te gustaría formar parte del Grupo Hospitalario privado de referencia?

Si la respuesta es SÍ, ¡¡sigue leyendo!!

En este caso, necesitamos Matrones/as para el Hospital de HM Nuevo Belén, ubicado en la zona de Arturo Soria.

Características del puesto:

• Hospital: HM Nuevo Belén
• Turno: 12h
• Jornada: 100% o reducciones. Nos adaptamos a tus preferencias.
• Contrato: indefinido
  
  
  

Apúntate y nos pondremos en contacto.

Requisitos:

• Grado en Enfermería finalizado
• Especialidad de matron/a finalizada

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(16/05/2025 ) Precísase : Educador/a social para centro de protección de menores. Requisitos imprescindibles (deben constar na demanda de emprego para enviar a súa candidatura): ** Graduado ou Diplomado en Educación social. ** Carnet de conducir B. » Ofrécese:

• Contrato temporal. ** Xornada completa. ** Sábados, domingos e festivos. ** Incorporación inmediata.

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Empresa Referente En El Sector Del Juego Busca

Camarero auxiliar de sala, responsable, don de gentes, habilidades comunicativas y orientación al cliente.

Será valorable experiencia previa en salones de juego y/o empresas del sector hostelería.

Imprescindible

• Documentación en regla
• Disponibilidad horario - turnos rotativos.
• Enviar currículum**.